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2025年企業(yè)職員外語能力提升培訓合同甲方：____（企業(yè)名稱）地址：____聯(lián)系電話：____聯(lián)系人：____乙方：____（培訓機構名稱）地址：____聯(lián)系電話：____聯(lián)系人：____鑒于甲方致力于提升企業(yè)職員的國際競爭力，加強團隊的外語能力，乙方專業(yè)提供外語培訓服務，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方職員外語能力提升培訓達成以下合同條款：第一條培訓目標1.1甲方的培訓目標是提升職員的專業(yè)英語水平，包括但不限于聽說讀寫能力的提高，以及專業(yè)詞匯的擴展。第二條培訓對象2.1甲方將指定____名職員參加培訓（以下簡稱“參訓職員”）。第三條培訓內容3.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供定制化的外語培訓課程，包括但不僅限于：商務英語溝通專業(yè)詞匯與表達聽力與閱讀理解寫作與報告撰寫文化差異與交流策略第四條培訓時間與地點4.1培訓時間：自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個培訓日。4.2培訓地點：____（具體培訓場所）。第五條培訓師5.1乙方應派遣具有豐富教學經(jīng)驗和專業(yè)背景的培訓師為參訓職員提供培訓。第六條培訓材料與資源6.1乙方應提供培訓所需的教材、講義、練習材料及其他相關資源。第七條培訓費用7.1甲方向乙方支付的培訓費用總額為人民幣____元（大寫：____元整），其中包括培訓師費用、培訓材料費、場地租賃費等。7.2甲方支付培訓費用的方式如下：自合同簽訂之日起____個工作日內，支付總額的____%；培訓開始前，支付總額的____%；培訓結束后，根據(jù)乙方的培訓效果評估報告，支付剩余的培訓費用。第八條培訓效果評估8.1乙方應在培訓結束后提供詳細的培訓效果評估報告，包括參訓職員的學習成果、能力提升情況、培訓師的教學質量等。8.2甲方根據(jù)評估報告對培訓效果進行審核，如培訓效果未達到雙方約定的標準，甲方有權要求乙方采取補救措施，包括但不限于免費提供額外培訓課程。第九條保密條款9.1雙方在合同執(zhí)行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。第十條違約責任10.1任何一方違反合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。第十一條爭議解決11.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決。第十二條其他條款12.1本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，并由雙方代表簽字蓋章后生效。12.2本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效，有效期至培訓結束之日止。

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