勞務(wù)派遣承包合同

勞務(wù)派遣承包合同合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：________________地址：____________________________聯(lián)系方式：_______________________乙方（承包方）：________________地址：____________________________聯(lián)系方式：_______________________第一章定義與術(shù)語(yǔ)1.1甲方：指甲乙雙方共同認(rèn)可的勞務(wù)派遣單位。1.2乙方：指甲乙雙方共同認(rèn)可的勞務(wù)派遣承包方。1.3勞務(wù)派遣：指甲乙雙方約定，甲方將具備特定技能要求的員工派遣至乙方，乙方負(fù)責(zé)對(duì)這些員工進(jìn)行管理和使用的一種合作方式。1.4承包期限：指甲乙雙方約定的勞務(wù)派遣承包服務(wù)的時(shí)間范圍。第二章合作宗旨與原則2.1甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，建立勞務(wù)派遣承包合作關(guān)系。2.2甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第三章派遣人員與職責(zé)3.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供符合崗位要求的派遣人員。3.1.1派遣人員應(yīng)具備相關(guān)職業(yè)資格證書和技能。3.1.2甲方應(yīng)保證派遣人員具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。3.2乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行日常管理和使用。3.2.1乙方應(yīng)對(duì)派遣人員的工作進(jìn)行合理分配和指導(dǎo)。3.2.2乙方應(yīng)保障派遣人員的合法權(quán)益，為其提供必要的勞動(dòng)條件。第四章費(fèi)用與支付4.1乙方應(yīng)按照雙方約定的派遣人員數(shù)量、崗位及工資標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付派遣費(fèi)用。4.1.1派遣費(fèi)用包括但不限于派遣人員的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。4.1.2乙方支付派遣費(fèi)用的方式為（填寫支付方式）。4.2甲方應(yīng)在收到乙方支付的派遣費(fèi)用后，及時(shí)向乙方開(kāi)具發(fā)票。第五章合同期限、終止與解除5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。5.1.1合同期滿后，雙方如需繼續(xù)合作，應(yīng)簽訂新的勞務(wù)派遣承包合同。5.2在合同期限內(nèi)，如甲乙雙方同意提前終止或解除合同，應(yīng)書面通知對(duì)方。5.2.1提前終止或解除合同的一方，應(yīng)承擔(dān)因提前終止或解除合同而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。5.3在合同期限內(nèi)，如甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六章派遣人員的管理與培訓(xùn)6.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行入職前的培訓(xùn)和考核，保證其符合乙方的工作要求。6.1.1培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于專業(yè)技能、崗位知識(shí)、企業(yè)文化和法律法規(guī)等。6.1.2甲方應(yīng)定期對(duì)派遣人員進(jìn)行在崗培訓(xùn)，以提高其業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。6.2乙方有權(quán)對(duì)派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，并向甲方提出改進(jìn)建議。6.2.1乙方應(yīng)提供派遣人員的工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和流程。6.2.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的評(píng)價(jià)結(jié)果，對(duì)派遣人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲或調(diào)整。第七章派遣人員的勞動(dòng)保障與福利7.1甲方應(yīng)保證派遣人員享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)勞動(dòng)保障權(quán)益。7.1.1甲方應(yīng)為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。7.1.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付派遣人員的工資，并保證工資水平不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。7.2乙方應(yīng)按照甲方提供的派遣人員福利方案，為派遣人員提供相應(yīng)的福利待遇。7.2.1福利待遇包括但不限于年終獎(jiǎng)、節(jié)日禮品、健康體檢等。7.2.2乙方提供的福利待遇應(yīng)不低于同崗位正式員工的待遇標(biāo)準(zhǔn)。第八章責(zé)任與義務(wù)8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定的各項(xiàng)條款，履行各自的責(zé)任和義務(wù)。8.1.1甲方應(yīng)保證派遣人員的質(zhì)量和服務(wù)水平。8.1.2乙方應(yīng)保障派遣人員的工作條件和職業(yè)安全。8.2如甲方未能履行合同約定的責(zé)任和義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2.1違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.3如乙方未能履行合同約定的責(zé)任和義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。8.3.1違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第九章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1甲乙雙方在合同履行過(guò)程中可能接觸到對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。9.1.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。9.2乙方擁有對(duì)派遣人員在乙方工作期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)。9.2.1乙方應(yīng)尊重和保護(hù)派遣人員的個(gè)人知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯派遣人員的合法權(quán)益。第十章?tīng)?zhēng)議解決與法律適用10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。10.1.1如本合同發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同期限屆滿之日終止。第十一章違約責(zé)任11.1若甲方未能按照約定提供合格的派遣人員或違反合同的其他條款，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為合同總金額的_____%。11.1.1甲方在接到乙方的違約通知后______日內(nèi)未予以糾正的，乙方有權(quán)解除合同。11.2若乙方未能按照約定支付派遣費(fèi)用或違反合同的其他條款，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的_____%。11.2.1乙方在接到甲方的違約通知后______日內(nèi)未予以糾正的，甲方有權(quán)解除合同。第十二章合同的修改與補(bǔ)充12.1本合同的修改和補(bǔ)充必須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致并簽字蓋章后生效。12.1.1任何一方提出的修改和補(bǔ)充建議，應(yīng)提前______日以書面形式通知對(duì)方。12.2未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面修改或補(bǔ)充本合同。第十三章合同的轉(zhuǎn)讓與分包13.1除非得到對(duì)方的書面同意，否則甲乙雙方均不得將本合同項(xiàng)下的任何權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。13.1.1轉(zhuǎn)讓合同的一方應(yīng)保證受讓方具備履行合同的能力和資格。13.2甲方不得將派遣業(yè)務(wù)分包給其他單位或個(gè)人，除非乙方書面同意。第十四章附則14.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.1.1補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第十五章簽字15.1本合同由甲乙雙方代表在充分理解合同條款的基礎(chǔ)上簽署，特此證明。15.2以下為甲乙雙方簽字及蓋章：甲方（派遣單位）：________________授權(quán)代表：