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文檔簡介
2025年企業(yè)員工誠信協(xié)議樣本甲方(以下簡稱“公司”):乙方(以下簡稱“員工”):鑒于誠信是公司運營和發(fā)展的重要基石,為了維護公司及員工的合法權(quán)益,促進企業(yè)和諧穩(wěn)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本誠信協(xié)議。一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在誠信方面的權(quán)利、義務和責任,確保員工在工作和生活中遵循誠信原則,共同維護公司形象和利益。二、誠信原則1.乙方應遵循誠實、守信、公平、正義的原則,以誠信的態(tài)度對待工作、同事和客戶。2.乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和本協(xié)議的約定,自覺維護公司利益。三、誠信行為1.乙方在求職時,應真實、準確地提供個人簡歷、學歷、工作經(jīng)歷等信息,不得有虛假陳述。2.乙方在簽訂勞動合同、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議等文件時,應如實陳述相關(guān)事實,不得有欺詐行為。3.乙方在工作中,應認真履行職責,誠實守信,不謀取不正當利益。4.乙方應保守公司商業(yè)秘密,不得泄露、傳播或利用公司商業(yè)秘密謀取私利。5.乙方應尊重同事,關(guān)愛客戶,以誠信、友善的態(tài)度對待他人。四、誠信監(jiān)督1.公司設立誠信監(jiān)督機構(gòu),負責對員工的誠信行為進行監(jiān)督和管理。2.公司對員工的誠信行為進行定期評估,對表現(xiàn)突出的員工給予表彰和獎勵。3.公司對員工的誠信問題進行調(diào)查,對違反誠信原則的員工,視情節(jié)嚴重程度給予相應處理。五、誠信責任1.乙方違反本協(xié)議的誠信原則,給公司造成損失的,應承擔相應的法律責任。2.乙方違反本協(xié)議的誠信原則,公司有權(quán)解除勞動合同,并追究乙方的違約責任。3.乙方違反本協(xié)議的誠信原則,公司有權(quán)向有關(guān)部門舉報,要求追究乙方的法律責任。六、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。4.本協(xié)議的修改、補充、解除、終止等事項,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并書面簽署。甲方(公司):(蓋章)____年____月____日乙方(員工):(簽名)____年____月____日通過本誠信協(xié)議,甲乙雙方共同承諾,在____
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