2025年上海某某信息技術(shù)有限公司勞動(dòng)合同范本

2025年上海某某信息技術(shù)有限公司勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：上海某某信息技術(shù)有限公司乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同基本信息1.1本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由甲乙雙方于____年____月____日簽訂，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。1.2甲方地址：上海市____區(qū)____路____號(hào)聯(lián)系電話：____郵政編碼：____1.3乙方地址：____聯(lián)系電話：____郵政編碼：____二、工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事____崗位工作，具體職責(zé)和要求按甲方的《崗位說(shuō)明書》執(zhí)行。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬為：基本工資____元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日，甲方按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。3.3甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并按國(guó)家規(guī)定按時(shí)足額支付。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，執(zhí)行____制度。4.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)關(guān)心乙方的職業(yè)健康，為乙方定期進(jìn)行健康檢查。六、解除和終止合同6.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，需提前____天書面通知對(duì)方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等，甲方有權(quán)立即解除本合同。6.3甲方如因客觀原因需要解除或終止本合同，應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。7.2調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)