2025年度金融數(shù)據(jù)中心勞務(wù)派遣及運維管理協(xié)議

2025年度金融數(shù)據(jù)中心勞務(wù)派遣及運維管理協(xié)議本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（派遣單位）：_______乙方（用工單位）：_______丙方（勞務(wù)派遣公司）：_______鑒于：1.甲方為滿足其業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬將部分崗位人員派遣至乙方工作。2.乙方同意接受甲方派遣的勞務(wù)人員，并對其進行管理。3.丙方為具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的公司，愿意為甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等相關(guān)法律法規(guī)，甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣崗位及人數(shù)1.派遣崗位：_______2.派遣人數(shù)：_______二、派遣期限1.派遣期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.如需續(xù)簽，甲乙雙方應(yīng)提前_______日書面通知丙方，經(jīng)三方協(xié)商一致后，可續(xù)簽本協(xié)議。三、派遣人員工資及福利待遇1.派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)：_______2.派遣人員福利待遇：_______3.乙方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員繳納社會保險及住房公積金。四、派遣人員管理1.乙方應(yīng)對派遣人員實行統(tǒng)一管理，確保其遵守國家法律法規(guī)、乙方規(guī)章制度及甲方業(yè)務(wù)要求。2.乙方應(yīng)對派遣人員的工作表現(xiàn)、工作紀(jì)律進行考核，并將考核結(jié)果及時反饋給甲方。3.甲方有權(quán)對派遣人員的工作情況進行監(jiān)督，并提出改進意見。五、派遣人員的離職及終止1.派遣人員因個人原因提出離職，應(yīng)提前_______日書面通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后_______日內(nèi)通知甲方。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，提前_______日書面通知乙方，終止派遣協(xié)議。3.乙方在接到甲方終止派遣協(xié)議的通知后，應(yīng)在_______日內(nèi)將派遣人員離職手續(xù)辦理完畢。六、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議約定，未按時支付派遣人員工資及福利待遇，應(yīng)向派遣人員支付_______倍的賠償金。2.乙方違反本協(xié)議約定，未按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定為派遣人員繳納社會保險及住房公積金，應(yīng)向派遣人員支付_______倍的賠償金。3.丙方違反本協(xié)議約定，未按照約定提供勞務(wù)派遣服務(wù)，應(yīng)向甲方支付_______倍的賠償金。七、爭議解決1.本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式_______份，甲乙丙三方各執(zhí)_______份。甲方（派遣單位）：________________乙方（用工單位）：________________丙方（勞務(wù)派遣公司）：________________簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方介入的定義在本協(xié)議中，“第三方”指除甲方、乙方和丙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供方、技術(shù)支持服務(wù)提供方、風(fēng)險評估機構(gòu)、審計機構(gòu)等。二、第三方介入的必要性1.第三方介入的必要性：為保障本協(xié)議的順利履行，提高勞務(wù)派遣及運維管理的效率和質(zhì)量，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，允許第三方介入提供專業(yè)服務(wù)。2.第三方介入的形式：第三方可提供咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、風(fēng)險評估、審計等，具體形式由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定。三、第三方介入的程序1.第三方介入的申請：甲方或乙方有意向引入第三方提供專業(yè)服務(wù)時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢錾暾?，并詳?xì)說明第三方介入的原因、形式及預(yù)期效果。2.第三方介入的協(xié)商：甲乙雙方就第三方介入事宜進行充分協(xié)商，達(dá)成一致意見后，簽訂《第三方服務(wù)協(xié)議》。3.第三方介入的審批：經(jīng)甲乙雙方同意，將《第三方服務(wù)協(xié)議》報送丙方審核，丙方在_______日內(nèi)完成審核，并出具書面意見。四、第三方責(zé)任限額1.第三方責(zé)任限額：第三方在本協(xié)議項下的責(zé)任，限于其根據(jù)《第三方服務(wù)協(xié)議》承擔(dān)的責(zé)任。2.第三方責(zé)任賠償：如第三方因違反《第三方服務(wù)協(xié)議》造成甲方或乙方的損失，乙方應(yīng)在收到甲方或丙方的書面賠償要求后_______日內(nèi)，將第三方應(yīng)承擔(dān)的賠償金支付給受損方。五、第三方與各方的責(zé)任劃分1.第三方對甲方的責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)《第三方服務(wù)協(xié)議》的約定，對甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.第三方對乙方的責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)《第三方服務(wù)協(xié)議》的約定，對乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.第三方對丙方的責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)《第三方服務(wù)協(xié)議》的約定，對丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。六、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)《第三方服務(wù)協(xié)議》的約定，從甲方或乙方獲得相應(yīng)的報酬。2.第三方有權(quán)根據(jù)《第三方服務(wù)協(xié)議》的約定，獲取必要的項目資料和信息。3.第三方有權(quán)根據(jù)《第三方服務(wù)協(xié)議》的約定，對派遣人員進行技術(shù)指導(dǎo)或培訓(xùn)。七、第三方介入的終止1.第三方介入的終止條件：在《第三方服務(wù)協(xié)議》約定的期限內(nèi)，如甲方或乙方認(rèn)為無需第三方介入，或第三方無法滿足合同要求，可提出終止第三方介入。2.第三方介入的終止程序：甲乙雙方協(xié)商一致后，簽訂《第三方介入終止協(xié)議》，并通知丙方。八、保密條款1.第三方在本協(xié)議項下獲得的信息，包括但不限于項目資料、商業(yè)秘密等，應(yīng)嚴(yán)格保密。2.第三方未經(jīng)甲乙雙方書面同意，不得將保密信息泄露給任何第三方。九、爭議解決1.第三方介入過程中發(fā)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。十、其他1.本部分條款為《2025年度金融數(shù)據(jù)中心勞務(wù)派遣及運維管理協(xié)議》的附加條款，與協(xié)議具有同等法律效力。2.本部分條款自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：________________乙方（用工單位）：________________丙方（勞務(wù)派遣公司）：________________簽訂日期：_______年_______月_______日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：《勞務(wù)派遣人員名單》詳細(xì)要求：列出所有派遣至乙方的勞務(wù)人員的基本信息，包括姓名、性別、年齡、崗位、入職日期等。說明：此附件作為勞務(wù)派遣人員的管理依據(jù)，需在協(xié)議簽訂時一并提交。2.附件二：《勞務(wù)派遣人員工資及福利待遇明細(xì)》詳細(xì)要求：詳細(xì)列出派遣人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇、社會保險及住房公積金繳納情況等。說明：此附件作為勞務(wù)派遣人員的薪酬及福利管理的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂時一并提交。3.附件三：《勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)計劃》詳細(xì)要求：制定針對派遣人員的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。說明：此附件作為派遣人員培訓(xùn)管理的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂時一并提交。4.附件四：《勞務(wù)派遣人員績效考核標(biāo)準(zhǔn)》詳細(xì)要求：制定針對派遣人員的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，包括考核內(nèi)容、考核方式、考核周期等。說明：此附件作為派遣人員績效考核的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂時一并提交。5.附件五：《第三方服務(wù)協(xié)議》詳細(xì)要求：詳細(xì)規(guī)定第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費用、責(zé)任等。說明：此附件作為第三方介入的詳細(xì)規(guī)定，需在協(xié)議簽訂時一并提交。6.附件六：《保密協(xié)議》詳細(xì)要求：規(guī)定甲乙雙方及第三方在協(xié)議履行過程中的保密義務(wù)和責(zé)任。說明：此附件作為保密管理的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂時一并提交。7.附件七：《爭議解決協(xié)議》詳細(xì)要求：規(guī)定爭議解決的方式、程序和期限。說明：此附件作為爭議解決的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂時一并提交。8.附件八：《協(xié)議變更及終止協(xié)議》詳細(xì)要求：規(guī)定協(xié)議變更及終止的條件、程序和責(zé)任。說明：此附件作為協(xié)議變更及終止的依據(jù)，需在協(xié)議簽訂時一并提交。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付派遣人員工資及福利待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)向派遣人員支付_______倍的賠償金。示例說明：甲方應(yīng)在每月_______日前支付派遣人員上個月的工資，如未按時支付，則應(yīng)向派遣人員支付_______倍的賠償金。2.違約行為：乙方未按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定為派遣人員繳納社會保險及住房公積金。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)向派遣人員支付_______倍的賠償金。示例說明：乙方應(yīng)在每月_______日前為派遣人員繳納社會保險及住房公積金，如未按時繳納，則應(yīng)向派遣人員支付_______倍的賠償金。3.違約行為：丙方未按照約定提供勞務(wù)派遣服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：丙方應(yīng)向甲方支付_______倍的賠償金。示例說明：丙方應(yīng)在每月_______日前為甲方提供派遣人員名單，如未按時提供，則應(yīng)向甲方支付_______倍的賠償金。4.違約行為：第三方違反《第三方服務(wù)協(xié)議》造成甲方或乙方的