2025年度城市綠化養(yǎng)護(hù)與管理合同制員工招聘協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度城市綠化養(yǎng)護(hù)與管理合同制員工招聘協(xié)議本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：2025年度城市綠化養(yǎng)護(hù)與管理合同制員工招聘協(xié)議甲方（用人單位）：地址：法定代表人：乙方（應(yīng)聘者）：學(xué)歷：專業(yè)：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要招聘一定數(shù)量的合同制員工從事城市綠化養(yǎng)護(hù)與管理工作，乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、招聘人數(shù)及崗位1.招聘人數(shù)：_人2.崗位：城市綠化養(yǎng)護(hù)與管理崗位二、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)城市綠化養(yǎng)護(hù)與管理相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及相關(guān)行業(yè)規(guī)范。3.乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，按時完成工作任務(wù)。三、工作期限1.本協(xié)議的有效期為_年，自雙方簽字之日起生效。2.本協(xié)議期滿后，如甲方需要續(xù)簽，應(yīng)提前一個月與乙方協(xié)商。四、工作地點乙方工作地點為：_市_區(qū)，具體地點由甲方指定。五、工作時間和休息休假1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作_天，每天工作_小時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。3.乙方休息休假的具體安排由甲方根據(jù)實際情況制定。六、工資待遇1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：_元/月。2.乙方工資發(fā)放時間為每月_日。3.乙方享有國家規(guī)定的各項補貼和獎金。七、社會保險及福利1.甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。八、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議約定，未按時足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付工資的_倍的賠償金。2.乙方違反本協(xié)議約定，未履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本協(xié)議中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本協(xié)議實施過程中提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位等。二、第三方介入的情形1.甲方在招聘過程中，可委托第三方進(jìn)行人才推薦、招聘宣傳、背景調(diào)查等服務(wù)。2.乙方在履行本協(xié)議過程中，可能需要第三方提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持、設(shè)備租賃等服務(wù)。3.甲乙雙方在協(xié)議履行過程中，可能需要第三方進(jìn)行項目監(jiān)理、質(zhì)量檢測、風(fēng)險評估等。三、第三方責(zé)任限額1.第三方在履行其職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不得超過其收取服務(wù)費用的三倍。2.第三方在履行其職責(zé)過程中，如因不可抗力因素導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。四、第三方責(zé)權(quán)利劃分1.第三方的權(quán)利：a.根據(jù)協(xié)議約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用；b.在其職責(zé)范圍內(nèi)，有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持；c.在其職責(zé)范圍內(nèi)，有權(quán)要求甲方或乙方提供相關(guān)信息。2.第三方的義務(wù)：a.按照協(xié)議約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)；b.在其職責(zé)范圍內(nèi)，確保甲方或乙方的合法權(quán)益；c.在其職責(zé)范圍內(nèi)，保守甲方或乙方的商業(yè)秘密。五、第三方與其他各方的責(zé)任劃分1.甲方與第三方的責(zé)任劃分：a.甲方對第三方的選擇、監(jiān)督和管理負(fù)有責(zé)任；b.甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合協(xié)議約定；c.甲方對第三方的違約行為，有權(quán)追究其法律責(zé)任。2.乙方與第三方的責(zé)任劃分：a.乙方對第三方的選擇、監(jiān)督和管理負(fù)有責(zé)任；b.乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合協(xié)議約定；c.乙方對第三方的違約行為，有權(quán)追究其法律責(zé)任。3.第三方與甲乙雙方的責(zé)任劃分：a.第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，履行其職責(zé)，對甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；b.第三方在履行其職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；c.第三方在履行其職責(zé)過程中，如因不可抗力因素導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，不承擔(dān)賠償責(zé)任。六、第三方介入的具體條款1.甲方委托第三方進(jìn)行人才推薦、招聘宣傳、背景調(diào)查等服務(wù)時，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.乙方需要第三方提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持、設(shè)備租賃等服務(wù)時，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.甲乙雙方在協(xié)議履行過程中，需要第三方進(jìn)行項目監(jiān)理、質(zhì)量檢測、風(fēng)險評估等，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。七、協(xié)議的修改與補充1.本協(xié)議的修改與補充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并以書面形式予以確認(rèn)。2.本協(xié)議的修改與補充，不得違反國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘需求說明書：詳細(xì)描述招聘的崗位需求、任職資格、工作內(nèi)容等信息。要求：內(nèi)容應(yīng)具體、明確，包含崗位名稱、崗位性質(zhì)、工作地點、工作職責(zé)、任職資格、薪資待遇等。2.招聘廣告文案：用于宣傳招聘信息的文案，包括報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體發(fā)布的招聘信息。要求：文案應(yīng)簡潔、吸引人，突出招聘崗位的優(yōu)勢和公司的特點。3.面試記錄表：記錄面試過程中的關(guān)鍵信息，包括面試時間、地點、面試官、應(yīng)聘者信息、面試結(jié)果等。要求：表格應(yīng)完整，記錄應(yīng)準(zhǔn)確無誤。4.錄用通知書：正式通知被錄用者入職的書面文件。要求：內(nèi)容應(yīng)包括錄用崗位、報到時間、薪酬福利等詳細(xì)信息。5.勞動合同：正式的勞動法律文件，規(guī)定甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。要求：合同應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)制定，內(nèi)容完整，條款清晰。6.員工培訓(xùn)計劃：針對新員工或特定崗位員工的培訓(xùn)計劃。要求：計劃應(yīng)具體，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、方式等。7.績效考核標(biāo)準(zhǔn)：用于評估員工工作表現(xiàn)的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。要求：標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)合理、客觀，便于操作。8.員工考勤記錄：記錄員工出勤、加班、休假等情況。要求：記錄應(yīng)真實、完整，便于核對。9.工資發(fā)放明細(xì)：詳細(xì)記錄員工的工資發(fā)放情況。要求：明細(xì)應(yīng)清晰，包含應(yīng)發(fā)工資、扣除項、實發(fā)工資等。10.社會保險繳納明細(xì)：記錄員工社會保險的繳納情況。要求：明細(xì)應(yīng)詳細(xì)，包含繳納月份、繳納金額等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時支付乙方工資：甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于應(yīng)付工資的_倍的賠償金。未提供合同約定的培訓(xùn)：甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。未按照合同約定提供工作條件：甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時完成工作任務(wù)：乙方應(yīng)承擔(dān)因延誤造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。提供虛假信息：乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。違反甲方規(guī)章制度：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的紀(jì)律處分或賠償。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量：第三方