全日制勞動(dòng)雇傭合同樣本解析

全日制勞動(dòng)雇傭合同樣本解析合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲方為合法注冊(cè)成立的企業(yè)（或個(gè)體工商戶），具備獨(dú)立法人資格，享有簽訂和履行本合同的權(quán)利與能力；乙方為具有完全民事行為能力的自然人，同意接受甲方的雇傭，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方在甲方處從事全日制勞動(dòng)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同。第一條合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月（或年）。2.合同期滿后，雙方愿意續(xù)簽的，應(yīng)提前____天協(xié)商一致，并簽訂書面續(xù)簽合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的工作安排，從事________________（工作性質(zhì)及內(nèi)容）工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和指揮。第三條工作時(shí)間1.乙方實(shí)行全日制工作制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。2.乙方休息日、法定節(jié)假日及年假等按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元。2.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。3.乙方加班工資按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)和福利1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。3.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方提供各類福利待遇。第六條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；b.嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；c.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；d.經(jīng)培訓(xùn)后仍不能勝任工作的；e.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：a.未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；b.未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件的；c.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；d.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第七條違約責(zé)任1.雙方違反本合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方違反本合同，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條其他約定1.雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.合同期限：明確合同的起始和終止日期，注意續(xù)簽合同的協(xié)商時(shí)間。法律名詞解釋：合同期限指合同的有效期間，雙方應(yīng)在此期間履行合同約定的義務(wù)。2.工作內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方的工作性質(zhì)及內(nèi)容，確保雙方對(duì)工作職責(zé)有明確的理解。法律名詞解釋：工作內(nèi)容是勞動(dòng)合同中約定的乙方應(yīng)承擔(dān)的具體工作任務(wù)。3.工作時(shí)間：遵守國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定。法律名詞解釋：工作時(shí)間指乙方為甲方提供勞動(dòng)的時(shí)間，休息休假則指乙方依法享有的休息時(shí)間。4.勞動(dòng)報(bào)酬：明確乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式及加班工資。法律名詞解釋：勞動(dòng)報(bào)酬是指乙方因向甲方提供勞動(dòng)而獲得的報(bào)酬，包括基本工資和加班費(fèi)等。5.勞動(dòng)保護(hù)和福利：確保甲方為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，并履行福利待遇的義務(wù)。法律名詞解釋：勞動(dòng)保護(hù)是指保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康，福利待遇則指除工資外，甲方給予乙方的各種福利。6.勞動(dòng)合同的變更、解除和終止：明確雙方在何種情況下可以變更、解除或終止合同。法律名詞解釋：變更合同是指對(duì)原合同內(nèi)容的修改；解除合同是指提前終止合同的效力；終止合同是指合同期限屆滿或雙方履行完畢合同義務(wù)后合同的結(jié)束。解決辦法：1.違約責(zé)任：若任何一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。法律名詞解釋：違約責(zé)任是指合同當(dāng)事人因違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。2.爭(zhēng)議解決：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行中的爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。法律名詞解釋：仲裁是指雙方自愿將爭(zhēng)議提交第三方審理并作出裁決的爭(zhēng)議解決方式；訴訟則是指通過(guò)法院審理解決爭(zhēng)議的法律程序。3.合同效力：確認(rèn)合同自簽字（或蓋章）之日起生效，以及合同副本的保管。法律名詞解釋：合同效力是指合同對(duì)雙方當(dāng)事人的約束力，合同自簽字或蓋章之日起產(chǎn)生法律效力。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：跨國(guó)公司雇傭外籍員工“甲方應(yīng)提供必要的文化交流和法律法規(guī)培訓(xùn)，幫助乙方更好地適應(yīng)工作和生活環(huán)境?！薄凹追綉?yīng)協(xié)助乙方辦理工作簽證及居留等相關(guān)手續(xù)?！?.場(chǎng)合：科技公司雇傭研發(fā)人員“乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密?！薄凹追綉?yīng)給予乙方一定的研發(fā)獎(jiǎng)金或股權(quán)激勵(lì)，以表彰乙方在技術(shù)研發(fā)上的貢獻(xiàn)?！?.場(chǎng)合：初創(chuàng)企業(yè)雇傭核心團(tuán)隊(duì)成員“甲方應(yīng)與乙方共同面對(duì)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，如企業(yè)遇到經(jīng)營(yíng)困難，甲方應(yīng)盡力維持乙方的就業(yè)?！薄耙曳接袡?quán)參與甲方重大決策的討論，共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展?！?.場(chǎng)合：文化機(jī)構(gòu)雇傭藝術(shù)家或?qū)＜摇凹追綉?yīng)支持乙方參與國(guó)內(nèi)外文化交流活動(dòng)，提升乙方的專業(yè)水平?！焙贤韪郊?/p>