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文檔簡介
安全標準化管理手冊
1前言
為了貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及《國務院關(guān)于進一
步加強安全生產(chǎn)工作的決定》,規(guī)范公司的安全標準化工作,XX化工有
限責任公司已把創(chuàng)建公司安全標準化工作納入重要議事日程。根據(jù)《危
險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》的規(guī)定,制定具體實施細則和切實
可行的工作方案,積極組織開展安全標準化工作。
為順利開展安全標準化工作,真正落實系統(tǒng)化管理工作的科學理念,
實現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)長效機制,達到提高企業(yè)整體安全水平,切實保護
廣大員工生命和財產(chǎn)安全的目的,XX化工有限責任公司根據(jù)《危險化學
品從業(yè)單位安全標準規(guī)范》和安全標準化等相關(guān)內(nèi)容,制訂《安全標準
化手冊》予以下發(fā),人手一冊,以供廣大員工組織學習,明確相應職責,
認真貫徹執(zhí)行。
董事長:
1.1安全承諾
為了保護員工的身體健康和生命安全,保障公司財產(chǎn)不受損失,向
全體員工、相關(guān)方鄭重承諾:
(1)、公司將認真執(zhí)行制定的安全方針和目環(huán),遵守各項安全生產(chǎn)
法律、法規(guī)和規(guī)章制度,
(2)、為保證所制定的安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn),將竭力提供必要的人
力、物力和財力資源支持。
(3)、以人為本,切實改善從業(yè)人員工作環(huán)境,保證員工的安全和
健康,保護周邊環(huán)境,保障相鄰單位和人民群眾不受本單位安全影響。
(4)、建立安全標準化管理體系,實施安全標準化培訓,規(guī)范從業(yè)
人員的安全行為,并不斷使之有效運行和持續(xù)改進。
(5)、倡導全員參與,提高安全標準化管理水平,創(chuàng)建公司自身的
安全文化,營造安全和諧的生產(chǎn)氛圍。
(6)、確保公司安全生產(chǎn)是全體員工的責任,也是公司最高管理者
的行為準則和最終追求,
我們的創(chuàng)業(yè)理念:艱苦創(chuàng)業(yè)為人民;
我們的企業(yè)精神:團結(jié)、求是、勤儉、創(chuàng)新;
我們的經(jīng)營理念:誠信、雙贏、合作、發(fā)展;
我們文化建設(shè)的核心內(nèi)容:堅持以人為本的企業(yè)發(fā)展觀。
董事長:
2、目的、適用范圍及控制要求
2.1編寫手冊的目的
建立并保持安全標準化管理,制定安全標準化方針、目標,確定并
實施安全標準化管理運行程序和各項安全生產(chǎn)責任制、制度,規(guī)范危險
化學品安全生產(chǎn)活動,提升公司整體安全管理水平以達到持續(xù)改進、不
斷提高安全管理績效的目的。
2.2手冊的適用范圍
本手冊適用于本公司危險化學品生產(chǎn)和儲存單位的生產(chǎn)儲存過程。
本手冊是公司安全標準化管理的綱領(lǐng)性文件。
2.3手冊的控制要求
(1)、手冊的編制
本管理手冊在公司安全副總經(jīng)理的授權(quán)下由生產(chǎn)安全部負責組織
編制,并承擔修訂任務,
(2)、手冊的審核、批準
本管理手冊由安全副總負責審核通過,由最高管理者批準。
(3)、手冊的管理
a.生產(chǎn)安全部負責本管理手冊的發(fā)放,并作好登記。
b.本管理手冊的持有部門和人員應定點存放專人保管。
c.手冊持有者有責任和義務使手冊在其所轄范圍得到有效的宣傳
和實施。
d.定期對管理手冊的適宜性和有效性進行評審。
(4)、手冊的發(fā)放
a.本管理手冊分為“受控”手冊和“非受控”手冊。
b.受控手冊發(fā)放時在手冊封頁上方加蓋“受控”章,按受控文件登
記管理,發(fā)放時必須進行發(fā)放和接收登記。
c.非受控手冊經(jīng)安全副總批準,可發(fā)放給重要的相關(guān)方,但不予追
蹤或修訂。
(5)、手冊的修訂
根據(jù)安全標準化管理總體運行的需要,對手班進行適時、必要的修
訂。
3術(shù)語和定義
(1)、化學品
是指各種化學元素、由元素組成的化合物及其混合物,包括天然的
或者人造的。
(2)、危險化學品
是指具有易燃易爆、有毒有害及有腐蝕特性,會對人員、設(shè)施、環(huán)
境造成傷害或損害的化學品,包括爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃
液體、易燃固體、自然物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機過氧物、有
毒品和腐蝕品等。
(3)、危險化學品從業(yè)單位
本規(guī)范所稱危險化學品從業(yè)單位(以下簡稱企業(yè)),是指依法設(shè)立
且取得相關(guān)行政許可證的從事危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存活動的企業(yè)
或者其分公司、子公司所屬的獨立核算成本的單位。
(4)、重大危險源
是指長期地或臨時地生產(chǎn)、加工、搬運、使用或儲存危險物質(zhì),且
危險物質(zhì)的數(shù)量等于或者超過臨界量的單元(包括場所和設(shè)施)。
(5)、安全標準化
是指企業(yè)具有健全的安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操
作規(guī)程,各生產(chǎn)環(huán)節(jié)和相關(guān)崗位的安全工作,符合法律、法規(guī)、規(guī)章、
規(guī)程等規(guī)定,達到和保持規(guī)定的標準。
(6)、關(guān)鍵裝置
包括在易燃、易爆、有毒、有害、易腐蝕、高溫、高壓、真空等條
件下進行工藝操作的生產(chǎn)裝置。
(7)、重點部位
是指制造、儲存、銷售易燃易爆、劇毒等危險化學品場所,以及可
能形成爆炸、火災場所妁罐區(qū)、裝卸臺(站)、油庫、倉庫等;
對關(guān)鍵裝置安全生產(chǎn)起關(guān)鍵作用的公用工程系統(tǒng)等。
(8)、資源
是指實施安全標準化所需的人力、財力、設(shè)施、技術(shù)和方法等。
(9)、相關(guān)方
是指關(guān)注企業(yè)安全行為或受其安全行為影響的個人或團體。
(10)、職業(yè)病
指勞動者在生產(chǎn)勞動及其他職業(yè)活動中,因接觸職業(yè)危害因素引起
的疾病。
引用標準:
《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范(試行)》、
《危險化學品從業(yè)單位安全標準化考核機構(gòu)管理辦法(試行)》(安
監(jiān)總?;諿2005]198號)
4、安全標準化要素
4.1負責人與責任
4.1.1負責人
公司總經(jīng)理是本公司安全生產(chǎn)的第一責任人,全面負責安全生產(chǎn)工
作,落實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作和基層安全生產(chǎn)責任制,做出明確的、公開
的、文件化的安全承諾,并確保安全承諾轉(zhuǎn)變?yōu)楸匦璧馁Y源支持。
公司實施安全標準化管理,推行全員、全過程、全方位、全天候的
安全管理和監(jiān)督原則,形成良好的安全文化。
公司總經(jīng)理要樹立正確的行為榜樣,各級管理人員帶頭做好安全生
產(chǎn)工作,全體員工負有履行正確的安全生產(chǎn)的義務。
4.1.2方針目標
4.1.2.1安全方針是對整個安全標準化管理體系核心的描述,是安
全工作的行動準則。公司安全生產(chǎn)方針闡明了公司安全標準化管理的目
標,做出持續(xù)改進安全績效的承諾,指導安全標準化管理體系所有活動
的進行。
4.1.2.2總經(jīng)理負責組織制定標準化安全方針,并批準頒布實施。
4.1.2.3安全副總負責方針的貫徹落實,并向外界公布。
4.1.2.4生產(chǎn)安全部負責方針的傳達,通過印發(fā)宣傳手冊、報紙、
廣播、黑板報等宣傳途徑,讓員工及時獲取方針。
4.1.2.2.控制要求
4.1.2.2.1安全方針應遵守現(xiàn)行適用的國家安全法律法規(guī)和其他要
求,并闡明安全總目標和改進安全績效的承諾。
4.1.2.2.2適用于本公司安全風險的性質(zhì)和規(guī)模,對持續(xù)改進和事
故預防、保護員工健康做出承諾。
4.1.2.2.3保持文件化的安全方針,確保傳達到全體員工,付諸實
施并通報相關(guān)方。
4.1.2.2.4依據(jù)安全標準化方針確定安全標準化目標。
4.1.2.2.5當公司生產(chǎn)經(jīng)營或安全狀況發(fā)生較大變化或經(jīng)管理評審
及相關(guān)方提出要求時,應及時對安全方針進行修訂并向相關(guān)方通報相關(guān)
信息。
現(xiàn)行安全方針:
安全第一預防為主
以人為本提高素質(zhì)
狠抓落實有效管理
依靠科技持續(xù)改進
含義:
“安全第一,預防為主“:是公司安全標準化遵循的國家安全生產(chǎn)
方針,闡明了安全生產(chǎn)和預防的重要性、必要性;
“以人為本,提高素質(zhì)”:通過加強教育、培訓,提高全員的安全
意識和安全技能;提高全員遵守安全法律、法規(guī)及其它要求的自覺性,
達到消除人的不安全行為,建立“以人為本”的安全管理機制。
“狠抓落實,有效管理”:在日常安全標準化管理過程中,以“關(guān)
鍵部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵人員、關(guān)鍵時段”四個關(guān)鍵為重點,通過跟班
管理、集中檢查、強化監(jiān)管等有效措施,真正把安全工作落實到實處,
從而杜絕重大事故的發(fā)生,減少職業(yè)病發(fā)生,實現(xiàn)安全生產(chǎn)總目標。
“依靠科技,持續(xù)改進“:依靠科學技術(shù)進步,加大安全技術(shù)措施
投入,通過技改和科研全面消除物的不安全狀態(tài),改善作業(yè)環(huán)境,不斷
完善、持續(xù)改進安全標準化管理體系。
4.1.2.3依據(jù)安全方針和公司確定的風險級別,制定安全目標,目
標盡可能予以量化,以便對安全標準化管理體系運行效果予以有效評估,
并達到持續(xù)改進。
a.公司總經(jīng)理負責批準公司安全標準化目標。
b.安全副總負責組織公司安全目標的審核,并批準各單位制定的分
目標。
c.生產(chǎn)安全部負責公司安全目標的提出與修訂,檢查、審核各單位
制定的分目標,并每半年一次驗證目標及分目標完成情況。
4.1.2.4控制要求
(1)、安全標準化目標的制定、修訂與評審。
a.應結(jié)合法律、法規(guī)和其他要求,針對危險源辨識、風險評價和風
險控制策劃結(jié)果中需要降低或消除的風險,并考慮相關(guān)方的意見制定安
全標準化目標,并分解到各相關(guān)單位;
b.應定期對目標評審、修訂;
c.有關(guān)風險的信息發(fā)生變化時,應及時更新、調(diào)整。
(2)、目標制定、評審及修訂的要求。
a.制定、評審及修訂目標應符合制定的安全方針,符合公司及各單
位的實際情況,以安全方針為指導,以危險源辨識、風險評價結(jié)果及法
律、法規(guī)和其他要求為依據(jù),綜合考慮技術(shù)方案的先進性及可行性、財
務經(jīng)濟狀況及能力、公司經(jīng)營管理與市場的要求、相關(guān)方的期望和要求。
b.確定的安全標準化目標應能夠:
降低較高風險的級別或更好地控制風險;
突出對事故的預防;
盡可能地量化和可測量;
體現(xiàn)持續(xù)改進。
(3)、安全標準化目標通過制定的各項安全管理制度予以實施。
4.1.2.5總目標
1、杜絕發(fā)生人員死亡事故;
2、杜絕發(fā)生重傷1人以上的責任事故;
3、輕傷率控制在跳以下;
4、杜絕發(fā)生火災、爆炸、有毒物質(zhì)泄漏等災害性事故;
5、杜絕發(fā)生職業(yè)病;
6、杜絕發(fā)生一次性生產(chǎn)設(shè)備和其他經(jīng)濟損失達5萬元及其以上的
責任事故;
7、員工安全技術(shù)教育培訓合格率達到100%。
4.1.3機構(gòu)設(shè)置
公司建立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配備專職
安全生產(chǎn)管理人員,建立、健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡。并滿足:
公司的主要負責人和和安全生產(chǎn)管理人員應具備與本單位所從事
的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力;
公司的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)上級主管部門考核合格,
并取得安全資格證書。
附《組織機構(gòu)圖》
4.1.4職責
一、各級人員安全職責
1、總經(jīng)理(董事長)主要職責
(1)、貫徹落實國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級的有關(guān)規(guī)定,確
保安全標準化的建立和實施。
(2)、為事故實施安全標準化建設(shè)提供必需的資源,并做出文件化
的承諾。
(3)、批準安全標準化的方針和目標,并定期組織安全管理評審。
2、安全生產(chǎn)副總經(jīng)理職責
(1)、直接領(lǐng)導開展安全標準化的工作,負責解決和協(xié)調(diào)安全標準
化運行中出現(xiàn)的各類問題,確保安全標準化的建立、實施和保持。
(2)、負責按確立的安全標準化管理方針,組織制定具體的計劃、
措施和目標。
(3)、建立并落實全員安全生產(chǎn)責任制。
(4)建立健全安全生產(chǎn)專門管理機構(gòu),充實專職安全技術(shù)管理人
員。定期聽取安全工作匯報,決定安全工作的重要獎懲。
(5)、主持召開安全生產(chǎn)例會,研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題,
監(jiān)督隱患整改的落實情況。
(6)、堅持安全生產(chǎn)“五同時”原則,即在計劃、布置、檢查、總
結(jié)、評比生產(chǎn)的時候,同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。
3、廠長(經(jīng)理)主要職責
(1)、廠長(經(jīng)理)是車間安全生產(chǎn)總負責人,對車間安全生產(chǎn)負
全面領(lǐng)導責任。要認真貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)定、制度
和標準。
(2)、組織實施安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度。
(3)、每月定期召開車間安全生產(chǎn)例會。
(4)、組織開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。
(5)、組織落實車間級安全教育,督促檢查班組級安全教育。
(6)、組織對職工進行安全思想和安全技術(shù)教育,定期進行考核。
(7)、組織廠級的安全檢查,確保設(shè)備、安全裝置、防護設(shè)施處于
完好狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改,車間無力整改的要采取有效的安全
防范措施,并及時向公司書面報告。
(8)、對發(fā)生的事故要及時報告和處置,并負責保護事故現(xiàn)場。事
故處理要堅持“四不放過”原則。
4、車間技術(shù)人員的安全職責
(1)、負責做好本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,確保各項技術(shù)工作的
安全可靠性。
(2)、負責監(jiān)督指導本車間從業(yè)人員的安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行情況。在
編制開、停工或設(shè)備檢修、技術(shù)改造方案時,都要有可靠的安全措施,
并檢查執(zhí)行情況。
(3)、經(jīng)常對生產(chǎn)操作人員、檢修作業(yè)人員進行操作技術(shù)和安全生
產(chǎn)知識教育。
(4)、經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時提出整改措施予以
消除。
(5)、參加車間有關(guān)事故調(diào)查、分析,查明原因,提出防范措施,
防止事故重演,并及時向領(lǐng)導和有關(guān)部門匯報。
5、車間安全員的職責
(1)、安全員在車間負責人的領(lǐng)導下,負責車間的安全工作,貫徹
上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
(2)、參加車間制訂、修改有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,
并檢查執(zhí)行情況。
(3)、搞好本車間員工的安全教育和安全技術(shù)考核工作,具體負責
新入廠人員的車間安全教育,督促檢查班組、崗位安全教育的執(zhí)行情況。
(4)、參加車間的安全檢查活動,組織應急救援演練。
(5)、檢查落實各級動火措施,確保動火安全。
(6)、每天深入現(xiàn)場檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患,制止違章作業(yè),對不聽
勸阻者,有權(quán)停止其工作,并立即報請領(lǐng)導處理。
(7)、負責車間安全設(shè)施、防護器材、滅火器材和事故隱患管理,
做到安全生產(chǎn)。
(8)、參加車間各類事故的調(diào)查和處理,做好統(tǒng)計分析和上報工作。
6、從業(yè)人員安全職責
(1)、參加安全活動、學習安全技術(shù)知識,嚴格遵守各項規(guī)章制度。
(2)、遵守紀律,精心操作,嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程、安全技術(shù)規(guī)程和
操作方法,保持好車間環(huán)境衛(wèi)生。
(3)、按時巡回檢查,及時判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,并
作記錄。
(4)、認真維護保養(yǎng)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)異常應妥善處理,及時上報,并認
真做好記錄。
(5)、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防
器材。
(6)、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè);對違章指揮有權(quán)
拒絕執(zhí)行,并及時向領(lǐng)導報告。
二、職能部門安全職責
1、生產(chǎn)安全部職責:
(1)、負責危險源辨識、風險評價和風險控制策劃。
(2)、負責制定公司安全標準化管理方案,并監(jiān)督檢查落實情況。
(3)、負責有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和其他要求的獲取、確認。
(4)、參加重大傷亡事故和職業(yè)病、職業(yè)中毒的調(diào)查處理,按“四
不放過”的原則分析研究,擬定事故分析處理,督促檢查落實整改措施。
(5)、負責安全衛(wèi)生、環(huán)境保護工作的日常管理,并定期組織安全
衛(wèi)生大檢查,為安全標準化管理的實施提供依據(jù)。
(6)、負責對安全標準化的運行效果進行綜合考核,不斷提高安全
管理績效。
(7)、負責安全標準化管理過程中有關(guān)記錄的管理;負責傷亡事故
統(tǒng)計分析,建立傷亡事故檔案。
(8)、負責全公司安全標準化目標的考核。
(9)、負責安全標準化管理的文件和資料控制。
(10)、制定應急救援預案和應急演練計劃并定期組織相關(guān)人員進
行應急救援演練。
2、技術(shù)部、設(shè)備動力部職責
(1)、負責生產(chǎn)技術(shù)的管理。
(2)、參加新、改、擴建工程和重大工程的設(shè)計、計劃、審查及竣
工驗收工作,使安全保護措施符合安全標準化管理的要求。
(3)、采用新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品時,要制定安全技術(shù)操作規(guī)程,
負責教育、培訓,教會職工操作。
(4)、定期組織設(shè)備、電氣檢查,對查出的不安全因素要及時組織
解決,做到“三落實”(落實人員、落實責任、落實整改時間)。
(5)、負責公司機械設(shè)備和電氣設(shè)施的使用、維護和安全管理。
(6)、負責設(shè)備動力裝置的定期檢測、檢驗、校驗工作。
(7)、制定或?qū)彾ㄓ嘘P(guān)設(shè)備的采購、改造方案,組織編制大、中修
項目的安全措施計劃,并確保實施。
(8)、負責建立全公司設(shè)備臺帳,特別是特種設(shè)備的安全管理臺帳。
(9)、負責設(shè)備事故調(diào)查、統(tǒng)計、上報,參加有關(guān)重大事故的處理。
3、質(zhì)檢部職責
(1)、負責采購產(chǎn)品質(zhì)量要求方面的評審,確定糾正和預防措施。
負責產(chǎn)品標識和追溯性的歸口管理并組織檢查驗證,負責質(zhì)檢過程中的
安全管理。
(2)、負責化學產(chǎn)品的檢驗、分析的管理。
(3)、組織制定并監(jiān)督執(zhí)行化驗系統(tǒng)的安全技術(shù)規(guī)程和專業(yè)操作規(guī)
程。
(4)、負責質(zhì)量事故的調(diào)查處理,參加其它事故有關(guān)數(shù)據(jù)的分析和
測定。
4、人事部職責
(1)、負責制定年度培訓計劃并組織實施,負責相關(guān)人員的技能培
訓、考評和職業(yè)技能鑒定。
(2)、負責新入廠員工的公司級安全教育、登記、內(nèi)部員工調(diào)動,
建檔管理工作。并簽訂符合要求的《勞動合同》。
(3)、負責員工醫(yī)療保險和工傷評殘工作,提交、建立員工工傷醫(yī)
療
保險檔案。
(4)、預防職業(yè)病的發(fā)生,建立職工健康查體檔案。
5、供應部、銷售票職責
(1)、負責全公司所有生產(chǎn)用物資的采購,并對其質(zhì)量負責。
(2)、負責監(jiān)督易燃、易爆和危險化學品的安全運輸、儲存管理和
發(fā)放審查工作。
(3)、負責職工勞動防護用品的采購,并保證質(zhì)量,所進勞動防護
用品必須符合國家標準,具備相應的資質(zhì)。
(4)、負責本公司產(chǎn)品的市場開發(fā)、產(chǎn)品推銷、合同組織和簽訂。
(5)、負責銷售計劃的編制和市場信息的反饋。
(6)、負責建立合格供方名單,并定期進行評價,確保合格供方相
關(guān)資質(zhì)有效。
(7)、對生產(chǎn)、試驗、研究所需要的新化學物品,采購時必須了解
其物理化學性能,以及安全使用和儲運要求,并索取書面資料。
(8)、嚴格執(zhí)行有關(guān)防火和危險物品管理規(guī)定,搞好倉庫防火、防
盜和危險物品、氣瓶及貯運設(shè)施的管理。
(9)、購買和銷售危險化學品時,必須嚴格檢查來廠拉運危險貨物
的客戶的危險化學品的經(jīng)營、采購、準運、駕駛、押運證等有關(guān)證件,
合格后方可發(fā)貨。
6、辦公室職責
(1)、負責公司內(nèi)部和外部有關(guān)安全信息的交流,及時通報公司安
全生產(chǎn)狀況。
(2)、組織群眾性安全知識競賽、娛樂活動,推動全公司安全標準
化管理的發(fā)展。
(3)、參加員工傷亡事故的搶救、救護和善后處理工作。
(4)、負責監(jiān)督勞動防護用品的定期發(fā)放。
(5)、負責全公司職業(yè)病查體、重點崗位及女員工查體的組織工作。
7、財務部職責
(1)、執(zhí)行公司會議決定,保證安全標準化管理方案所需資金及時
到位。
(2)、負責安措費用、環(huán)保費用的提取及建帳管理,并做到??顚?/p>
用。
8、保衛(wèi)(消防)蓋門職責
(1)、健全保衛(wèi)制度,做好關(guān)鍵部門的保衛(wèi)工作。
(2)、加強管理,依靠和發(fā)動員工做好防盜、防破壞工作,加強主
要部位和關(guān)鍵部位的巡邏,維護正常生產(chǎn)秩序;負責偷盜、破壞等治安
事件的調(diào)查、處理和統(tǒng)計上報工作。
(3)、負責門衛(wèi)的警衛(wèi)任務,嚴格檢查入廠的各種車輛的安全防護
設(shè)施的配戴,嚴禁進入危險化學品區(qū)域人員攜帶任何火種。
(4)、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》,堅持“預防為主、
防消結(jié)合”的方針,負責撲救廠區(qū)一切火災。
(5)、加強應急演練,確保滅火器材、用具等齊全、完好;負責監(jiān)
督檢查滅火設(shè)施,確保消防設(shè)施完備,消防道路暢通。
9、工會職責
(1)、貫徹國家及總工會有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),并監(jiān)督執(zhí)行。
(2)、參與安全管理工作,傾聽和采納員工的意見和建議,并與相
關(guān)部門協(xié)商解決重大隱患,改善員工勞動條件。
(3)、加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督,檢舉和制止單位和個人違反相關(guān)安
全法律、法規(guī)的行為。
(4)、參與員工傷亡事故的搶救、調(diào)查,按“四不放過”的原則研
究處理意見,制定改進措施。
(5)、監(jiān)督勞動防護用品的發(fā)放和使用。
10、車間職責:
(1)、認真貫徹執(zhí)行國家安全法律、法規(guī),對本單位員工安全健康
負貢。
(2)、按確定的安全標準化方針、目標、具體的措施計劃,開展安
全標準化管理工作。
(3)、編制年度、季度、月份生產(chǎn)計劃時,要有安全管理方面的計
劃和措施,在編制配備崗位人員時,要符合有關(guān)安全的法律、法規(guī)要求。
(4)、負責生產(chǎn)設(shè)備、電氣設(shè)施使用維護,對機電設(shè)備操作、維修
人員進行安全技術(shù)培訓和考核。
(5)、負責員工培訓計劃的實施,對崗位人員進行安全知識教育、
技能培訓和考核;負責新入廠、轉(zhuǎn)崗、復工員工的車間、班組安全教育。
(6)、傾聽和采納員工的意見和建議,了解和掌握安全生產(chǎn)情況,
加強現(xiàn)場安全管理,解決重大隱患,改善員工勞動條件。
(7)、按安全標準化管理體系運行中出現(xiàn)的事故、事件、不符合,
采取的糾正和預防措施進行落實,保證安全標準化管理體系的運行。
11、汽車隊職責:
(1)、預防重大交通事故發(fā)生,嚴禁酒后駕車和酒后上崗,保證行
車安全。
(2)、負責公司人員、物資的運輸。
(3)、參與應急救援工作。
4.1.5安全生產(chǎn)投入
公司依據(jù)國家、當?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定,建立安全投入保障制度,確
定安全費用提取標準,自行提取,專項用于安全生產(chǎn),并建立安全費用
臺帳。總經(jīng)理對于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足而導致的后果負責。
4.1.5.1職責
a.財務部負責安全培訓教育所需費用的管理工作,并建立提取臺帳。
b.公司必須保證為從業(yè)人員配備符合國家標準的勞動保護用品的
經(jīng)費支出。
c.各車間必須為保證安全生產(chǎn)和改善員工工作環(huán)境提供必要的設(shè)
施,如:報警、安全通訊、監(jiān)測、防觸電、防噪聲和粉塵、防灼傷沖淋、
員工洗浴和休息、應急救援等,并保證設(shè)施資金的投入。
d.公司必須保證對安全檢查工作和重大隱患治理所需的費用。
e.公司人事部依法為從業(yè)人員參加工傷社會保險,并繳納工傷保險
費。
,f.安全部負責監(jiān)督安全費用的提取情況。
4.1.5.2控制要求
a.根據(jù)公司制定的安全投入制度,財務部必須嚴格執(zhí)行。
b.財務部應建立健全財務制度,保證各種費用的提取。
c.財務部應建立提取臺帳,明確各項安全費用的提取情況,并保存。
4.2風險管理
4.2.1總則
結(jié)合本公司特點制定《危險源辨識、風險評價和風險控制策劃管理
制度》,以持續(xù)進行危險源辨識、風險評價和實施必要的控制措施。
4.2.2職責
a.安全副總負責危險源辨識、風險評價和風險控制策劃的組織領(lǐng)導,
確認重大危險源及控制措施。
b.生產(chǎn)安全部負責對危險源辨識、風險評價與控制策劃的組織指導、
匯編和審核工作及風險控制措施的監(jiān)督實施。
c.各單位負責本單位危險源的辨識、風險評價和風險控制策劃及風
險控制措施的實施,并將結(jié)果上報生產(chǎn)安全部審核、確認、備案。
4.2.3控制要求
(1)、危險源的辨識、風險評價應覆蓋公司整個范圍內(nèi)所有常規(guī)和
非常規(guī)的活動,并考慮公司自身員工、合同方人員和訪問者等人員的活
動及工作場所內(nèi)的所有設(shè)施(包括本公司及外界提供的)、使用外部提
供的產(chǎn)品或服務所帶來的風險。
(2)、危險源辨識和風險評價的方法應該符合下述要求:
a.依據(jù)本公司的范圍、性質(zhì)和時限進行確定,以保證該方法是主動
的(預防性的)而不是被動的(事后的)。
b.確定風險級別,對于風險等級較高的、本公司不可容許的危險源,
采用制定目標和管理制度加以消除或降低。
c.與運行經(jīng)驗和所采取風險控制措施的能力相適應。
d.為確定設(shè)施、設(shè)備要求、識別培訓需求和開展運行控制提供必要
信息。
e.對整個實施過程進行必要的監(jiān)視和控制,以確保整個過程及時有
效的實施。
(3)、風險評價的結(jié)果應形成文件,作為建立和保持安全標準化管
理體系中各項決策的基礎(chǔ),并為持續(xù)改進本公司的安全標準化管理體系
提供衡量標準。公司所制定的風險控制計劃應有助于保護員工的安全健
康和周邊環(huán)境的安全。
a.危險源辨識、風險評價和風險控制策劃應定期進行。當生產(chǎn)工藝、
設(shè)施、人員結(jié)構(gòu)或法律及其他要求等發(fā)生變化時,及時進行危險源辨識
和風險評價。
b.針對評價結(jié)果,對風險分別按保持現(xiàn)有控制措施、采取新的控制
措
施或制定目標與管理制度等進行控制策劃,明確控制、降低或消除
風險的措施,風險控制措施要經(jīng)過相關(guān)人員的評審和批準。
c.生產(chǎn)安全部在安全副總的領(lǐng)導下,負責危險源辨識、風險評價和
風險控制策劃工作,并對實施情況和效果進行監(jiān)督檢查。
4.3法律法規(guī)與管理制度
4.3.1總則
制定并實施《法律、法規(guī)和其他要求獲取管理制度》,以識別、獲
取和傳達使用。
適用于本公司安全標準化管理的法律、法規(guī)和其他要求,保證公司
遵守現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)和其他要求。
4.3.2職責
a.安全副總確定獲取安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求的途徑與頻次。
b.安全副總對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司的各項安全管理制度的適
用性進行確認。
c.生產(chǎn)安全部建立適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和其他要求的清單并
根據(jù)變化的情況及時進行更新。
d.生產(chǎn)安全部根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品或服務的變化,識別和獲取
新的法規(guī)和其他要求,傳達到相關(guān)部門和有關(guān)的相關(guān)方。
e.各部門對已確認適用于本部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求,
應傳達到本部門相關(guān)人員及相關(guān)方并嚴格執(zhí)行,定期對法律、法規(guī)執(zhí)行
情況予以評價,以便做好各自的安全標準化管理工作。
4.3.3安全生產(chǎn)規(guī)章制度
公司共制訂三十八項規(guī)章制度,并下發(fā)到了相關(guān)車間,規(guī)范從業(yè)人
員的安全行為。
4.3.4安全操作規(guī)程
公司根據(jù)車間的實際情況和設(shè)備情況,編制崗位安全操作規(guī)程,規(guī)
范從業(yè)人員的操作行為,做到安全生產(chǎn)。
4.3.5修訂
公司對制訂的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的時機和頻次,根
據(jù)《文件和資料管理制度》的有關(guān)規(guī)定定期進行評審和修訂,確保其有
效性和適用性。
4.4安全培訓教育
4.4.1總則
建立弁實施《安全培訓教育制度》,明確培訓要求,確保管理人員
和全體員工具備良好的安全意識和完成與安全標準化相關(guān)工作的能力。
4.4.2職責
(1)安全管理人員的安全技術(shù)培訓和考核,由上級有關(guān)部門組織
進行。
(2)人事部負責新入廠員工的公司級教育垮訓、特種作業(yè)人員、
技術(shù)人員的崗位技能教育培訓,并建立檔案。
(3)生產(chǎn)安全部負責職工安全培訓教育和三級安全教育培訓的管
理工作。
(4)各單位負責編制本單位員工的培訓需求計劃,并組織實施。
4.4.3控制要求
(1)通過安全標格化教育培訓,使員工意識到:
a.遵循安全方針、管理制度,明確安全標準化管理要求的重要性。
b.作業(yè)活動中實際和潛在的安全風險,以及改進個人行為所帶來的
安全效益。
c.執(zhí)行安全標準化方針和程序,實現(xiàn)安全標準化管理要求,包括應
急準備和響應方面的作用和職責。
d.偏離規(guī)定運行制度的潛在后果。
(2)明確關(guān)鍵、重要崗位人員的能力要求,制定培訓計劃。培訓
計劃針對性要強,對管理人員、操作人員、特種作業(yè)人員等各類人員,
應明確培訓要求、內(nèi)容、方式及應達到的效果,以確保各級人員能夠完
成其職責和任務。從事危險化學品的人員、電工、配電工、電氣焊工、
起重機、天車工等特種作業(yè)人員應獲得有關(guān)部門頒發(fā)的資格證。
(3)人事部負責組織各單位根據(jù)員工教育情況、工作經(jīng)驗和接受
過的培訓情況,對員工能力進行鑒定。
(4)充分利用班前、班后會活動、報紙、廣播、黑板報、事故案
例、知識競賽等多種形式,對全體員工進行安全意識教育,提高員工安
全意識和持續(xù)改進的自覺性。
4.5生產(chǎn)設(shè)施
4.5.1總則
建立健全各項生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度,以減少和杜絕由生產(chǎn)設(shè)備帶
來的風險損失。
4.5.2職責
a、設(shè)備動力部負責組織生產(chǎn)設(shè)備的維護、檢修和檢查及管理。
b、技術(shù)部負責制定本公司的設(shè)備運行參數(shù),并會同設(shè)備動力部及
設(shè)備使用部門對設(shè)備的檢修進行驗收。
c、生產(chǎn)設(shè)備使用部門負責正確使用及日常維護,執(zhí)行設(shè)備動力部
下達的檢修計劃。
d、設(shè)備動力部負責建立全公司的生產(chǎn)設(shè)備臺帳,特別是特種設(shè)備
的安全管理臺帳。
e、技術(shù)部負責積極采用先進的、安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、
新設(shè)備和新材料,組織安全生產(chǎn)技術(shù)研究開發(fā),努力提高安全生產(chǎn)的技
術(shù)水平。
4.5.3控制要求
a.生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)中的安全設(shè)施必須與建設(shè)項目的主體工程同時設(shè)
計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
b.生產(chǎn)設(shè)施的變更應嚴格執(zhí)行變更管理制度,并對變更全過程進行
風險管理。
c.各種生產(chǎn)設(shè)施應由專人負責管理,嚴格執(zhí)行檢維修制度。
d.監(jiān)視和測量設(shè)備應建立臺帳,并定期進行校準和維護。
e.關(guān)鍵裝置及重點部位實行管理人員定點承包機制,承包人每周到
承包點進行一次安全檢查,并按《關(guān)鍵裝置、重點部位安全管理制度》
進行管理。
f.嚴格按《安全檢維修管理制度》進行日常檢維修和定期檢維修。
g.設(shè)備的改造和更新應嚴格按照《設(shè)備的改造和更新管理制度》進
行。
4.6作業(yè)安全
4.6.1、總則
依據(jù)公司制定的安全作業(yè)管理制度,認真實施,確保作業(yè)過程中的
安全,實現(xiàn)安全生產(chǎn)總目標。
4.6.2職責和控制要求
1、作業(yè)證
a.公司對動火作業(yè),進入受限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)
等危險性作業(yè)制定了管理制度,特別對動火作業(yè)實行動火證管理制度,
并要求嚴格執(zhí)行。
b.生產(chǎn)安全部負責對動火作業(yè)安全措施的監(jiān)督檢查工作,堅決執(zhí)行
“三不動火”。
2、警示標志
a.車間根據(jù)制定的安全標識策劃臺帳,責任到人負責做好標識的懸
掛、張貼和維護工作。
b.維修人員在檢維修、施工、吊裝等作業(yè)時,必須在現(xiàn)場設(shè)置警戒
區(qū)域和警示標志及現(xiàn)場指揮人員。
c.車間負責在可能產(chǎn)生職業(yè)危害作業(yè)崗位的醒目位置設(shè)置警示標
志和警示說明,告知產(chǎn)生職業(yè)危害的種類、后果、預防及應急救治措施
等內(nèi)容。
3、直接作業(yè)環(huán)節(jié)
a.在進行動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、高處作業(yè)等直接作業(yè)環(huán)節(jié)
時,必須對作業(yè)環(huán)境和過程進行風險分析,制定金制措施,配備、使用
安全防護用品(具),配備監(jiān)護人員,并辦理相應作業(yè)證明后方可進行
下一步作業(yè)。
b,生產(chǎn)安全部負責對作業(yè)現(xiàn)場的安全措施的落實情況進行監(jiān)督檢
查工作。
c.公司應對承包商施工作業(yè)現(xiàn)場加強安全管理,發(fā)現(xiàn)問題及時提出
整改要求,嚴格按公司
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