2025年臨時工聘用合同范文（2篇）

2025年臨時工聘用合同范文臨時工聘用合同書甲方：（公司名稱）法定代表人：（甲方法定代表人姓名）地址：（公司地址）電話：（公司電話）乙方：（臨時工個人姓名）地址：（乙方地址）電話：（乙方電話）依據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方經友好協(xié)商，就乙方在甲方公司擔任臨時工一職達成如下協(xié)議，以資共同遵守。一、工作內容及地點1.乙方受聘于甲方公司，擔任臨時工，具體工作內容為（詳細描述工作內容）。2.工作地點為甲方公司設施內，位于（公司地址）。二、工作期限1.乙方的工作期限自____年（具體日期）起至____年（具體日期）止。2.工作期限屆滿后，雙方可依據實際情況協(xié)商續(xù)簽或終止本合同。三、工作時間及休假1.乙方的工作時間將依據甲方公司的實際需求進行安排，需具備一定的靈活性以適應工作變化。2.乙方享有國家法定休假日的休假權利，具體休假安排遵循國家法律法規(guī)。四、工資及支付方式1.甲方負責支付乙方的工資，每月工資為人民幣（具體工資數額）元。2.工資支付日期為每月（具體日期），支付方式為（支付方式）。3.甲方將根據乙方提供的銀行賬戶信息進行工資支付，乙方需確保該信息的準確無誤。五、工作保密1.乙方在任職期間需嚴格遵守甲方公司的保密制度，不得擅自泄露公司機密或商業(yè)機密。2.若乙方發(fā)現可能對甲方公司商業(yè)利益造成實質性損害的情況，應立即向甲方報告。六、勞動紀律1.乙方應嚴格遵守甲方公司的勞動紀律及國家相關法律法規(guī)，維護甲方公司的形象和利益。2.若乙方違反勞動紀律或國家法律法規(guī)，甲方有權采取相應的紀律處分措施，包括但不限于警告、罰款或解除合同等。七、合同解除1.若乙方自愿解除合同，需提前（具體天數）以書面形式通知甲方，并經甲方同意后解除合同。2.若乙方違反本合同約定，甲方有權解除合同，且無需提前通知或支付違約金。八、其他約定1.對于本合同未盡事宜，雙方應本著友好協(xié)商的原則進行解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，并受中華人民共和國法律法規(guī)的管轄。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____日期：____年____月____日日期：____年____月____日2025年臨時工聘用合同范文（二）以下為一份臨時工雇傭合同的基本模板：臨時工雇傭合同甲方：（雇主/公司名稱）地址：聯(lián)系人：電話：乙方：（臨時工/勞動者姓名）身份證號碼：聯(lián)系地址：電話：鑒于甲方對臨時工的需求，雙方經充分協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、工作職責與工作時間1.甲方自（起始日期）至（終止日期）期間，雇傭乙方為臨時工，工作期限為（天/周/月）。具體工作內容如下：（詳細說明工作職責）2.乙方每日工作時間為（具體時間段），總計工作小時/天/周。二、薪酬與支付方式1.乙方的薪酬標準為每小時/天/周/月。2.甲方將于每月（或每周/每天）的（具體日期）支付乙方工資。3.工資支付方式為（現金/銀行轉賬/其他方式）。三、保密責任乙方在受雇期間，應嚴格遵守保密協(xié)議，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和機密信息。四、合同終止1.如乙方未能履行合同義務，或因個人原因嚴重違反規(guī)定或發(fā)生重大工作失誤，甲方有權解除合同，且乙方需承擔所有相關責任和損失。2.若甲方需提前終止合同，應提前（提前通知期限）以書面形式通知乙方，并支付已完成工作的相應薪酬。五、其他條款1.本合同兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。2.對本合同未規(guī)定的事項，雙方可另行協(xié)商并以書面形式補充。甲方（雇主/公司名稱）：乙方（臨時工/勞動者姓名）：簽字：