2025年企業(yè)保密工作考核與獎勵制度合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年企業(yè)保密工作考核與獎勵制度合同本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方：_______乙方：_______鑒于甲方為_______（企業(yè)名稱），乙方為_______（員工姓名），雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，就甲方企業(yè)保密工作考核與獎勵制度達(dá)成如下協(xié)議：一、保密范圍（1）甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等；（2）甲方的財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、市場信息等；（3）甲方的研發(fā)成果、技術(shù)方案、生產(chǎn)流程等；（4）甲方的內(nèi)部管理制度、人事信息等；（5）其他甲乙雙方約定需要保密的信息。二、保密義務(wù)2.1乙方在任職期間及離職后，對甲方提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用。2.2乙方應(yīng)采取必要措施，確保保密信息的安全，防止信息泄露、丟失或被竊取。2.3乙方不得利用保密信息從事與甲方利益相沖突的活動。三、保密考核3.1甲方將定期對乙方在保密工作中的表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于：（1）乙方對保密信息的了解程度；（2）乙方在保密工作中的執(zhí)行情況；（3）乙方在保密工作中的表現(xiàn)及成果。四、保密獎勵4.1甲方對在保密工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎勵，獎勵形式包括但不限于：（1）物質(zhì)獎勵；（2）精神獎勵；（3）晉升機(jī)會；（4）其他形式的獎勵。五、違約責(zé)任5.1乙方違反本合同約定，泄露、披露或使用保密信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償甲方因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）承擔(dān)其他法律責(zé)任。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本合同中“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、顧問、審計機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)等。二、第三方介入的范疇（1）協(xié)助甲方進(jìn)行保密工作的審計、評估或?qū)彶?；?）為甲方提供保密相關(guān)的咨詢服務(wù)；（3）協(xié)助甲方進(jìn)行保密信息的處理和存儲；（4）在保密考核過程中提供專業(yè)意見或支持；（5）其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方介入情況。三、第三方的責(zé)任（1）對甲方提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用；（2）采取必要措施，確保保密信息的安全，防止信息泄露、丟失或被竊取；（3）不得利用保密信息從事與甲方利益相沖突的活動；（4）遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保其服務(wù)符合保密要求。四、第三方的權(quán)利（1）根據(jù)甲乙雙方的要求，獲取必要的保密信息；（2）在保密考核過程中，根據(jù)甲乙雙方的要求，提出專業(yè)意見或建議；（3）根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報酬或服務(wù)費(fèi)用。五、第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額如下：（1）對于因第三方故意泄露、披露或使用保密信息而給甲方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任；（2）對于因第三方過失泄露、披露或使用保密信息而給甲方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過甲方因此遭受損失的_______倍；（3）對于第三方在介入保密工作過程中因不可抗力導(dǎo)致的保密信息泄露，第三方不承擔(dān)責(zé)任。六、第三方與其他各方的劃分（1）甲方責(zé)任：負(fù)責(zé)制定保密政策，監(jiān)督保密工作的實(shí)施，對乙方及其他員工進(jìn)行保密教育；（2）乙方責(zé)任：遵守保密協(xié)議，履行保密義務(wù)，確保保密信息的安全；（3）第三方責(zé)任：根據(jù)合同約定，提供專業(yè)服務(wù)，確保保密信息的安全，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、合同變更7.1本合同如需變更第三方介入的范疇、責(zé)任或權(quán)利，甲乙雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件。八、爭議解決8.1如第三方在介入保密工作過程中與其他方發(fā)生爭議，應(yīng)由第三方與甲方進(jìn)行協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他9.1本部分修正條款為2025年企業(yè)保密工作考核與獎勵制度合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。9.2本部分修正條款的簽訂日期為本合同簽訂日期，自簽訂之日起生效。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______第三方（蓋章或簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細(xì)要求：列舉甲方的所有保密信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等，并注明其保密等級。附件說明：本附件為保密信息的詳細(xì)清單，用于指導(dǎo)乙方識別和遵守保密義務(wù)。2.保密協(xié)議詳細(xì)要求：乙方簽署的保密協(xié)議，明確乙方的保密義務(wù)和責(zé)任。附件說明：本附件為乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議，是乙方履行保密義務(wù)的法律依據(jù)。3.保密考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：制定保密考核的具體標(biāo)準(zhǔn)，包括考核內(nèi)容、考核方法、考核周期等。附件說明：本附件為保密考核的標(biāo)準(zhǔn)，用于評估乙方在保密工作中的表現(xiàn)。4.保密獎勵細(xì)則詳細(xì)要求：明確保密獎勵的種類、條件、標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式。附件說明：本附件為保密獎勵的細(xì)則，用于激勵乙方積極履行保密義務(wù)。5.第三方保密協(xié)議詳細(xì)要求：第三方與甲方簽訂的保密協(xié)議，確保第三方在介入保密工作過程中遵守保密義務(wù)。附件說明：本附件為第三方與甲方簽訂的保密協(xié)議，用于確保第三方在介入保密工作過程中的保密性。6.保密信息處理指南詳細(xì)要求：制定保密信息處理的具體指南，包括信息的收集、存儲、使用、傳遞和銷毀等。附件說明：本附件為保密信息處理的指南，用于指導(dǎo)乙方在處理保密信息時的操作規(guī)范。7.保密培訓(xùn)資料詳細(xì)要求：提供保密培訓(xùn)的資料，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)記錄等。附件說明：本附件為保密培訓(xùn)的資料，用于提高乙方對保密工作的認(rèn)識和技能。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為未遵守保密協(xié)議的約定，泄露、披露或使用保密信息；故意或過失導(dǎo)致保密信息泄露、丟失或被竊??；在保密考核過程中提供虛假信息或干擾考核；未按照保密信息處理指南處理保密信息；未履行保密義務(wù)的其他行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)故意泄露保密信息：乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括甲方因此遭受的直接損失和間接損失；過失泄露保密信息：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過甲方因此遭受損失的_______倍；未遵守保密協(xié)議的約定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償甲方損失等；在保密考核過程中提供虛假信息或干擾考核：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并可能受到甲方的處罰；未履行保密義務(wù)的其他行為：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并可能受到甲方的處罰。示例說明：乙方在離職后，未經(jīng)甲方同意，將保密信息提供給競爭對手，導(dǎo)致甲方遭受重大經(jīng)濟(jì)損失。乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任；乙方在處理保密信息時，因操作失誤導(dǎo)致信息泄露，甲方遭受一定經(jīng)濟(jì)