2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)與引進合同_第1頁
2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)與引進合同_第2頁
2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)與引進合同_第3頁
2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)與引進合同_第4頁
2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)與引進合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)與引進合同本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:甲方(建筑服務行業(yè)企業(yè)名稱):_____________________________乙方(培訓機構名稱):_____________________________合同編號:_____________________________簽訂日期:____年__月__日第一條合同目的甲乙雙方本著平等互利的原則,共同合作開展2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)與引進工作,旨在提升甲方企業(yè)的人才素質(zhì)和核心競爭力,促進乙方機構的業(yè)務發(fā)展。第二條人才培養(yǎng)1.甲方根據(jù)自身需求,向乙方提出2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)計劃,包括但不限于專業(yè)方向、人數(shù)、培養(yǎng)目標等。2.乙方根據(jù)甲方提出的人才培養(yǎng)計劃,制定詳細的培養(yǎng)方案,包括課程設置、師資力量、教學方法等。3.乙方負責組織培訓師資,確保教學質(zhì)量,并對培訓過程進行監(jiān)督和管理。4.甲方負責提供必要的培訓場地、設施和資料,并配合乙方完成培訓工作。第三條人才引進1.甲方根據(jù)人才培養(yǎng)成果,向乙方提出人才引進需求,包括但不限于崗位、人數(shù)、任職資格等。2.乙方根據(jù)甲方的人才引進需求,推薦符合條件的人才。3.甲方對乙方推薦的人才進行面試、考核,最終確定錄用名單。4.乙方協(xié)助甲方辦理人才引進手續(xù),包括但不限于辦理工作簽證、居住證等。第四條人才培養(yǎng)費用1.甲方支付乙方人才培養(yǎng)費用,包括但不限于課程開發(fā)費用、師資費用、場地租賃費用等。2.人才培養(yǎng)費用總額為人民幣____元,分____期支付。3.首期費用為人民幣____元,甲方在簽訂合同之日起____個工作日內(nèi)支付。4.其余費用在人才培養(yǎng)計劃實施過程中,按實際發(fā)生情況分期支付。第五條人才引進費用1.甲方支付乙方人才引進費用,包括但不限于推薦費、手續(xù)辦理費用等。2.人才引進費用總額為人民幣____元,分____期支付。3.首期費用為人民幣____元,甲方在人才引進手續(xù)辦理完畢后____個工作日內(nèi)支付。4.其余費用在人才引進手續(xù)辦理過程中,按實際發(fā)生情況分期支付。第六條合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。第七條違約責任1.若甲方未按時支付人才培養(yǎng)費用,應向乙方支付____%的違約金。2.若乙方未按時完成人才培養(yǎng)計劃,應向甲方支付____%的違約金。3.若甲方未按時支付人才引進費用,應向乙方支付____%的違約金。4.若乙方未按時完成人才引進手續(xù),應向甲方支付____%的違約金。第八條爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同變更與解除1.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更或解除。2.任何一方單方面變更或解除合同,均應提前____個工作日通知對方。第十條合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):_____________________________乙方(蓋章):_____________________________代表人(簽字):_____________________________代表人(簽字):_____________________________附件:1.2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)計劃2.人才引進需求計劃3.其他相關文件第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中,第三方是指除甲方、乙方以外的,為履行本合同提供中介、咨詢、技術服務或其他相關服務的獨立法人或其他組織。二、第三方介入的必要性1.甲方或乙方在履行本合同時,如需借助第三方專業(yè)機構或個人提供的服務,可引入第三方參與。2.第三方介入旨在提高人才培養(yǎng)與引進的效率,確保合同目標的實現(xiàn)。三、第三方介入的類型1.中介方:為甲方或乙方提供人才推薦、信息搜集、手續(xù)辦理等服務的第三方。2.咨詢方:為甲方或乙方提供行業(yè)分析、市場調(diào)研、風險評估等服務的第三方。3.技術服務方:為甲方或乙方提供技術支持、培訓場地、設施設備等服務的第三方。四、第三方責任限額1.第三方在本合同項下的責任,以合同約定的服務范圍和金額為限。2.第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的,應承擔相應的賠償責任。3.第三方責任限額為人民幣____元,如超過此限額,甲方或乙方有權要求第三方承擔超出部分的賠償責任。五、第三方責權利1.責任:第三方應按照合同約定,履行其職責,確保服務質(zhì)量。2.權利:第三方有權獲得合同約定的報酬,并享有相應的權益。3.義務:第三方應遵守國家法律法規(guī),遵守合同約定,保守商業(yè)秘密。六、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與乙方之間的權利義務關系,不受第三方介入的影響。2.第三方介入后,甲方、乙方與第三方之間的權利義務關系,由三方另行簽訂補充協(xié)議予以明確。3.第三方不得以任何形式干預甲方與乙方之間的合同履行。七、第三方介入的程序1.甲方或乙方在需要第三方介入時,應提前向?qū)Ψ礁嬷?,并取得對方同意?.甲方或乙方與第三方簽訂補充協(xié)議,明確各方的權利義務。3.甲方或乙方將補充協(xié)議報送對方審核,經(jīng)雙方同意后生效。4.第三方介入后,甲方、乙方與第三方應按照補充協(xié)議履行各自職責。八、第三方介入的變更與解除1.任何一方要求變更或解除第三方介入的,應提前____個工作日通知對方。2.變更或解除第三方介入,不影響本合同其他條款的效力。3.變更或解除第三方介入,需經(jīng)甲方、乙方與第三方協(xié)商一致。九、第三方介入的爭議解決1.甲方、乙方與第三方在履行補充協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、補充協(xié)議的效力1.本合同與補充協(xié)議具有同等法律效力。2.本合同與補充協(xié)議的修改,應以書面形式進行。3.本合同與補充協(xié)議的附件,與本合同具有同等法律效力。十一、其他1.本合同及補充協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同及補充協(xié)議的解釋權歸甲方所有。甲方(蓋章):_____________________________乙方(蓋章):_____________________________代表人(簽字):_____________________________代表人(簽字):_____________________________附件:1.第三方介入補充協(xié)議2.甲方與第三方簽訂的補充協(xié)議3.乙方與第三方簽訂的補充協(xié)議第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:2025年度建筑服務行業(yè)人才培養(yǎng)計劃詳細要求:包括人才培養(yǎng)目標、專業(yè)方向、培訓課程、師資力量、培訓時間安排等。由乙方根據(jù)甲方需求制定,并經(jīng)甲方審核確認。2.附件二:人才引進需求計劃詳細要求:包括引進人才崗位、人數(shù)、任職資格、薪資待遇、工作時間等。由甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和人才需求制定,并經(jīng)乙方審核確認。3.附件三:第三方介入補充協(xié)議詳細要求:明確第三方介入的類型、服務內(nèi)容、費用、責任限額等。由甲方、乙方與第三方共同簽訂。4.附件四:甲方與第三方簽訂的補充協(xié)議詳細要求:明確甲方與第三方在人才培養(yǎng)與引進過程中的權利義務關系。由甲方與第三方共同簽訂。5.附件五:乙方與第三方簽訂的補充協(xié)議詳細要求:明確乙方與第三方在人才培養(yǎng)與引進過程中的權利義務關系。由乙方與第三方共同簽訂。6.附件六:人才培養(yǎng)費用支付憑證詳細要求:包括支付時間、金額、方式等。由甲方在支付人才培養(yǎng)費用后提供。7.附件七:人才引進費用支付憑證詳細要求:包括支付時間、金額、方式等。由甲方在支付人才引進費用后提供。8.附件八:人才培養(yǎng)與引進成果報告詳細要求:包括培訓效果、人才引進情況、存在問題及改進措施等。由乙方在合同履行完畢后提供。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:甲方未按時支付人才培養(yǎng)費用。乙方未按時完成人才培養(yǎng)計劃。甲方未按時支付人才引進費用。乙方未按時完成人才引進手續(xù)。第三方未按合同約定履行職責。2.責任認定標準:甲方未按時支付人才培養(yǎng)費用,應向乙方支付____%的違約金。乙方未按時完成人才培養(yǎng)計劃,應向甲方支付____%的違約金。甲方未按時支付人才引進費用,應向乙方支付____%的違約金。乙方未按時完成人才引進手續(xù),應向甲方支付____%的違約金。第三方未按合同約定履行職責,應承擔相應的賠償責任。3.違約責任示例:甲方應在簽訂合同后____個工作日內(nèi)支付首期人才培養(yǎng)費用人民幣____元。如甲方未按時支付,應向乙方支付人民幣____元的違約金。乙方應在____個月內(nèi)完成人才培養(yǎng)計劃。如乙方未按時完成,應向甲方支付人民幣____元的違約金。甲方應在人才引進手續(xù)辦理完畢后____個工作日內(nèi)支付首期人才引進費用人民幣____元。如甲方未按時支付,應向乙方支付人民幣____元的違約金。乙方應在____個工作日內(nèi)完成人才引進手續(xù)。如乙方未按時完成,應向甲方支付人民幣____元的違約

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論