礦長（經(jīng)理）安全生產(chǎn)責(zé)任制

礦長（經(jīng)理）安全生產(chǎn)責(zé)任制第一章總則為了加強(qiáng)礦山企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，避開事故的發(fā)生，提高員工的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的要求，訂立本規(guī)章制度。第二章職責(zé)分工第一節(jié)礦長（經(jīng)理）的職責(zé)礦長（經(jīng)理）是礦山企業(yè)的最高行政負(fù)責(zé)人，在安全生產(chǎn)工作中擔(dān)負(fù)最終責(zé)任。礦長（經(jīng)理）應(yīng)確保安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)的訂立和實(shí)施，訂立企業(yè)的安全管理制度。礦長（經(jīng)理）應(yīng)依據(jù)國家法律法規(guī)和上級(jí)主管部門的要求，組織編制相關(guān)的安全制度和操作規(guī)程。礦長（經(jīng)理）應(yīng)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并確保相關(guān)措施和制度的執(zhí)行。礦長（經(jīng)理）應(yīng)建立健全事故應(yīng)急管理機(jī)制，確保在事故發(fā)生時(shí)能夠及時(shí)、有效地進(jìn)行應(yīng)急處理。礦長（經(jīng)理）應(yīng)組織安全教育培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)本領(lǐng)。第二節(jié)部門負(fù)責(zé)人的職責(zé)各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)依照礦長（經(jīng)理）的要求，訂立本部門的安全生產(chǎn)制度和安全管理措施。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)組織開展定期的安全檢查和隱患排查，及時(shí)除去安全隱患。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)本部門員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，確保員工掌握相關(guān)安全知識(shí)和操作技能。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)搭配礦長（經(jīng)理）組織應(yīng)急演練活動(dòng)，提高應(yīng)急處理本領(lǐng)。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)上報(bào)工作進(jìn)展和安全生產(chǎn)情況，接受上級(jí)主管部門的監(jiān)督檢查。第三章安全管理制度第一節(jié)安全生產(chǎn)目標(biāo)礦山企業(yè)應(yīng)確立安全生產(chǎn)為第一生產(chǎn)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)安全第一的目標(biāo)。礦山企業(yè)應(yīng)訂立安全生產(chǎn)目標(biāo)，確保生產(chǎn)過程中不發(fā)生重點(diǎn)事故，防止職業(yè)病的發(fā)生和傳播。礦山企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)安全投入，提高安全生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)條件的達(dá)標(biāo)和穩(wěn)定。第二節(jié)安全生產(chǎn)責(zé)任制礦長（經(jīng)理）、各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)承當(dāng)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。礦長（經(jīng)理）應(yīng)明確各部門和崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任，加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)搭配，形成上下貫穿、責(zé)任到人的安全生產(chǎn)責(zé)任鏈。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，做好員工的安全培訓(xùn)和教育工作，提高員工的安全意識(shí)。相關(guān)人員應(yīng)依照安全生產(chǎn)要求，正確使用和維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備，嚴(yán)禁違章操作和違法行為。第三節(jié)安全檢查與隱患排查礦山企業(yè)應(yīng)定期組織安全檢查和隱患排查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改。安全檢查和隱患排查應(yīng)由專人或特地組織負(fù)責(zé)，做到全面、細(xì)致、有序。對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)依照規(guī)定的程序進(jìn)行整改，確保及時(shí)除去隱患。安全檢查和隱患排查工作的結(jié)果應(yīng)及時(shí)記錄和上報(bào)，確保問題得到有效解決。第四節(jié)應(yīng)急管理礦山企業(yè)應(yīng)建立健全事故應(yīng)急管理機(jī)制，訂立應(yīng)急預(yù)案，明確各級(jí)應(yīng)急組織和人員的職責(zé)。礦山企業(yè)應(yīng)開展應(yīng)急演練活動(dòng)，提高員工的應(yīng)急處理本領(lǐng)和組織協(xié)調(diào)本領(lǐng)。在事故發(fā)生時(shí)，應(yīng)依照應(yīng)急預(yù)案快速組織救援和處理工作，最大限度地減少人員傷亡和資產(chǎn)損失。第四章安全教育和培訓(xùn)第一節(jié)安全教育礦山企業(yè)應(yīng)訂立安全教育計(jì)劃，定期組織員工的安全教育活動(dòng)。安全教育應(yīng)包含安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣傳、安全操作技能的培訓(xùn)和安全意識(shí)的提高等內(nèi)容。安全教育應(yīng)由專業(yè)人員或具有安全培訓(xùn)資質(zhì)的人員負(fù)責(zé)，確保教育內(nèi)容的準(zhǔn)確性和有效性。第二節(jié)崗位培訓(xùn)礦山企業(yè)應(yīng)依據(jù)崗位特點(diǎn)，訂立相應(yīng)的崗位培訓(xùn)方案，培養(yǎng)員工的崗位技能和安全意識(shí)。崗位培訓(xùn)應(yīng)包含入職培訓(xùn)、日常崗位培訓(xùn)和定期復(fù)訓(xùn)等內(nèi)容，確保員工具備相關(guān)的技能和知識(shí)。第三節(jié)安全獎(jiǎng)懲措施礦山企業(yè)應(yīng)建立健全安全獎(jiǎng)懲制度，激勵(lì)員工樂觀參加安全生產(chǎn)工作。對(duì)于安全生產(chǎn)工作中做出杰出表現(xiàn)的個(gè)人和集體，應(yīng)予以表揚(yáng)和嘉獎(jiǎng)。對(duì)于違反安全生產(chǎn)規(guī)定和制度的個(gè)人和集體，應(yīng)進(jìn)行批判教育和懲罰處理。第五章監(jiān)督與評(píng)估第一節(jié)監(jiān)督檢查礦山企業(yè)的安全生產(chǎn)工作應(yīng)接受上級(jí)主管部門的監(jiān)督檢查，接受社會(huì)公眾的監(jiān)督。監(jiān)督檢查應(yīng)包含日常巡查、專項(xiàng)檢查和定期評(píng)估等內(nèi)容，確保安全生產(chǎn)工作的規(guī)范運(yùn)行。第二節(jié)安全生產(chǎn)評(píng)估礦山企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為改進(jìn)安全管理工作的依據(jù)。安全生產(chǎn)評(píng)估應(yīng)由專業(yè)機(jī)構(gòu)或具備安全評(píng)估資質(zhì)的人員進(jìn)行，確保評(píng)估結(jié)果的客觀性和可靠性。第六章附則本規(guī)章制度自頒布之日起施行，如有需要修改或增