2025年度數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維勞動(dòng)合同范本

2025年度數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維勞動(dòng)合同范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，為甲方提供數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個(gè)人、法人或其他組織。（1）中介方：為甲方提供乙方招聘服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人；（2）供應(yīng)商：為甲方提供數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維所需設(shè)備、材料、軟件等產(chǎn)品的第三方供應(yīng)商；（3）服務(wù)商：為甲方提供數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維相關(guān)技術(shù)支持、咨詢服務(wù)等服務(wù)的第三方服務(wù)商；（4）其他第三方：經(jīng)甲乙雙方同意，參與本合同履行的其他第三方。二、第三方責(zé)任1.第三方在本合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和甲方的要求，對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.第三方責(zé)任限額：（1）中介方：中介方對(duì)乙方招聘過(guò)程中產(chǎn)生的任何糾紛，其責(zé)任限額不超過(guò)甲方支付給中介方的服務(wù)費(fèi)用；（2）供應(yīng)商：供應(yīng)商對(duì)其提供的設(shè)備、材料、軟件等產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、安全等承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，責(zé)任限額根據(jù)產(chǎn)品價(jià)格和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定；（3）服務(wù)商：服務(wù)商對(duì)其提供的技術(shù)支持、咨詢服務(wù)等承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，責(zé)任限額根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定；（4）其他第三方：其他第三方責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。三、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，要求甲方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.第三方有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助，以保障其履行本合同約定的義務(wù)。四、第三方與其他各方的劃分說(shuō)明1.第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方與甲方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，甲方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任；（2）第三方在履行本合同過(guò)程中，如違反國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范或甲方要求，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方與乙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任；（2）第三方在履行本合同過(guò)程中，如違反國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范或甲方要求，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.第三方與甲乙雙方的關(guān)系：（1）第三方在本合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；（2）甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方履行本合同約定的義務(wù)，共同保障數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作的順利進(jìn)行。五、第三方變更1.甲方如需更換第三方，應(yīng)提前通知乙方，并取得乙方的書面同意。2.第三方變更后，原第三方與本合同相關(guān)的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任由變更后的第三方繼承。六、保密條款1.第三方在本合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)，對(duì)甲方、乙方及其他相關(guān)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.第三方違反保密義務(wù)，造成甲方、乙方或其他相關(guān)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.第三方與甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（3）產(chǎn)假；（4）病假；（5）探親假；（6）事假；（7）其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付工資的；（2）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于：1.甲方需建設(shè)并運(yùn)維數(shù)據(jù)中心，現(xiàn)需招聘乙方擔(dān)任數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維崗位。2.乙方愿意接受甲方的招聘，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事數(shù)據(jù)中心建設(shè)與運(yùn)維工作。（1）數(shù)據(jù)中心建設(shè)：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、驗(yàn)收等工作；（2）數(shù)據(jù)中心運(yùn)維：負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的日常運(yùn)行、維護(hù)、故障處理、安全防護(hù)等工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資按月支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼、津貼。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）帶薪年休假；（2）婚喪假；（