2025年度養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)人員雇傭協(xié)議范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)人員雇傭協(xié)議范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)人員雇傭協(xié)議甲方（雇主）：_______乙方（雇員）：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任甲方養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)人員的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.乙方在甲方指定的養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)崗位上，為老年人提供生活照料、健康護(hù)理、心理關(guān)愛等服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。二、工作時間和休息休假1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。3.乙方在法定休假日、休息日及年休假期間，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付相應(yīng)工資。三、勞動報酬1.乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資等構(gòu)成。2.基本工資：_______元/月。3.崗位工資：_______元/月。4.績效工資：_______元/月。5.乙方工資每月_______日前發(fā)放。四、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。（1）_______元/月的住房補(bǔ)貼；（2）_______元/月的交通補(bǔ)貼；（3）_______元/月的通訊補(bǔ)貼；（4）_______元/月的餐費補(bǔ)貼；（5）_______元/月的加班費；（6）_______元/月的節(jié)假日慰問金。五、合同期限1.本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期滿后，甲乙雙方均可提出續(xù)簽申請，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。六、違約責(zé)任1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：（1）未按照合同約定支付工資；（2）未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；（3）未按照合同約定提供福利待遇；（4）未按照合同約定解除合同。2.乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：（1）未按照合同約定履行工作職責(zé)；（2）違反甲方制定的規(guī)章制度；（3）泄露甲方商業(yè)秘密；（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方均有約束力。八、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，第三方指介入甲乙雙方雇傭關(guān)系，提供中介、咨詢、培訓(xùn)、技術(shù)支持等服務(wù)的獨立法人或其他組織。第三方不參與甲乙雙方的勞動關(guān)系，但可能對合同履行產(chǎn)生一定影響。二、第三方介入的目的及方式1.目的：第三方介入旨在協(xié)助甲方提高養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化乙方工作環(huán)境，確保合同雙方權(quán)益。（1）提供專業(yè)咨詢和培訓(xùn)服務(wù)；（2）協(xié)助甲方招聘、選拔、培訓(xùn)乙方；（3）為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和晉升機(jī)會；（4）為甲方提供技術(shù)支持和設(shè)備維護(hù)；（5）協(xié)助甲方處理勞動爭議。三、第三方責(zé)任限額1.第三方在介入過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.第三方責(zé)任限額如下：（1）因提供咨詢服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，第三方應(yīng)承擔(dān)不超過合同金額_______%的責(zé)任；（2）因提供培訓(xùn)服務(wù)導(dǎo)致乙方能力不足，影響服務(wù)質(zhì)量，第三方應(yīng)承擔(dān)不超過合同金額_______%的責(zé)任；（3）因協(xié)助招聘、選拔、培訓(xùn)乙方導(dǎo)致乙方能力不足，影響服務(wù)質(zhì)量，第三方應(yīng)承擔(dān)不超過合同金額_______%的責(zé)任；（4）因提供技術(shù)支持和設(shè)備維護(hù)導(dǎo)致甲方設(shè)備故障，影響服務(wù)質(zhì)量，第三方應(yīng)承擔(dān)不超過合同金額_______%的責(zé)任。四、第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分1.甲方與第三方：（1）甲方有權(quán)要求第三方提供專業(yè)、高效的咨詢服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）甲方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估；（3）甲方有權(quán)要求第三方在合同期限內(nèi)完成約定的服務(wù)內(nèi)容；（4）甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任。2.乙方與第三方：（1）乙方有權(quán)接受第三方提供的培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等服務(wù)；（2）乙方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)提出意見和建議；（3）乙方有權(quán)要求第三方在合同期限內(nèi)完成約定的服務(wù)內(nèi)容；（4）乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任。3.第三方與甲乙雙方：（1）第三方應(yīng)遵守本合同約定，為甲乙雙方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；（2）第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任；（3）第三方應(yīng)配合甲乙雙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議。五、第三方介入的合同變更1.甲乙雙方同意第三方介入本合同，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，在本合同中增加相應(yīng)條款。2.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，繼續(xù)履行各自義務(wù)。3.第三方介入不影響本合同其他條款的效力。六、第三方介入的合同解除1.如第三方違反本合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合作關(guān)系。2.如甲乙雙方因第三方介入導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)協(xié)商一致，可解除本合同。3.解除合同后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，處理相關(guān)事宜。七、其他約定1.本合同中有關(guān)第三方介入的條款，甲乙雙方可根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。2.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。3.本合同修正條款作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。4.本合同修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件：用于證明甲方具備合法經(jīng)營資格。3.乙方健康證明：用于證明乙方具備從事養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)服務(wù)工作的身體條件。4.乙方培訓(xùn)證書復(fù)印件：如有，用于證明乙方具備相關(guān)職業(yè)技能。5.甲方規(guī)章制度：詳細(xì)列明甲方內(nèi)部管理規(guī)則，乙方在合同履行過程中應(yīng)遵守。6.第三方服務(wù)協(xié)議：如第三方介入，應(yīng)提供與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議。7.工資支付憑證：用于證明甲方已按合同約定支付乙方工資。8.社會保險繳納憑證：用于證明甲方已按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。9.福利待遇發(fā)放憑證：用于證明甲方已按合同約定提供福利待遇。10.工作記錄表：用于記錄乙方工作情況，包括工作時間、工作內(nèi)容、工作表現(xiàn)等。11.加班記錄表：用于記錄乙方加班情況，包括加班時間、加班原因、加班工資等。12.爭議解決記錄：用于記錄甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議及解決情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時支付乙方工資：甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得工資及賠償金。未按規(guī)定繳納社會保險：甲方應(yīng)補(bǔ)繳社會保險并支付滯納金。未提供安全的工作環(huán)境：甲方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的醫(yī)療費用及賠償金。示例：甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按合同約定履行工作職責(zé)：乙方應(yīng)承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。違反甲方規(guī)章制度：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)處罰，如警告、罰款等。泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。示例：乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行警告或罰款。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按合同約定提供服務(wù)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，如賠償甲方或乙方的經(jīng)濟(jì)損失。提供虛假信息或誤導(dǎo)甲乙雙方：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。示例：第三方提供虛假招聘信息，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，第三方應(yīng)承