勞務派遣合作協(xié)議合同范本(2024版)

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL勞務派遣合作協(xié)議合同范本(2024版)本合同目錄一覽第一條協(xié)議主體及定義1.1派遣方1.2接收方1.3派遣員工第二條派遣崗位及職責2.1派遣崗位2.2派遣職責第三條派遣期限3.1起始日期3.2結(jié)束日期第四條派遣員工待遇4.1工資待遇4.2福利保障第五條派遣員工的培訓與管理5.1培訓5.2管理第六條派遣員工的勞動爭議處理6.1爭議類型6.2處理方式第七條保險與公積金7.1社會保險7.2住房公積金第八條派遣費用及支付方式8.1派遣費用8.2支付方式第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.2泄露后果第十條違約責任10.1違約情形10.2違約責任第十一條爭議解決方式11.1爭議類型11.2解決方式第十二條合同的變更與解除12.1變更條件12.2解除條件第十三條合同的終止13.1終止條件13.2終止后的處理第十四條其他約定14.1其他事項14.2附加條款第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.1派遣方：甲方，全稱X勞務派遣有限公司，地址X，統(tǒng)一社會信用代碼X，從事勞務派遣業(yè)務。1.2接收方：乙方，全稱X公司，地址X，統(tǒng)一社會信用代碼X，需要甲方提供勞務派遣服務。1.3派遣員工：由甲方根據(jù)乙方需求，派遣到乙方處從事約定崗位工作的員工。第二條派遣崗位及職責2.1派遣崗位：根據(jù)乙方需求，甲方同意派遣員工至乙方處，具體崗位、工作內(nèi)容、工作地點等詳見附件一。2.2派遣職責：甲方應確保派遣員工具備完成乙方分配的工作任務的能力，并負責派遣員工的招聘、培訓、考核、管理等工作。第三條派遣期限3.1起始日期：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2結(jié)束日期：派遣員工的派遣期限至乙方需求結(jié)束之日止。第四條派遣員工待遇4.1工資待遇：甲方應按照附件二《工資福利標準》約定，按時足額支付派遣員工的工資。4.2福利保障：甲方應依法為派遣員工繳納社會保險費，并按乙方要求為派遣員工購買商業(yè)保險。第五條派遣員工的培訓與管理5.1培訓：甲方應對派遣員工進行必要的崗前培訓，確保派遣員工符合崗位要求。5.2管理：甲方應負責對派遣員工進行日常管理，包括但不限于考勤、績效考核等。第六條派遣員工的勞動爭議處理6.1爭議類型：派遣員工與乙方之間發(fā)生的勞動爭議。6.2處理方式：甲方應積極協(xié)調(diào)解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條保險與公積金7.1社會保險：甲方應依法為派遣員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2住房公積金：甲方應按乙方要求為派遣員工繳納住房公積金。第八條派遣費用及支付方式8.1派遣費用：乙方向甲方支付的勞務派遣服務費用，具體金額、支付方式及時間等詳見附件三《派遣費用》。8.2支付方式：甲方應按照雙方約定，接受乙方支付的派遣費用。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容：本協(xié)議的簽訂、履行過程中，雙方接觸到的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。9.2泄露后果：泄露方應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第十條違約責任10.1違約情形：包括但不限于未按約定履行合同義務、違反法律法規(guī)等。10.2違約責任：違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十一條爭議解決方式11.1爭議類型：本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2解決方式：雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條合同的變更與解除12.1變更條件：雙方協(xié)商一致，且不影響已履行的合同義務。12.2解除條件：雙方協(xié)商一致，且符合法律法規(guī)規(guī)定。第十三條合同的終止13.1終止條件：本協(xié)議約定的派遣期限屆滿，且乙方無需繼續(xù)使用甲方派遣員工。13.2終止后的處理：雙方應按照本協(xié)議約定，辦理終止手續(xù)，包括但不限于結(jié)算費用、歸還證件等。第十四條其他約定14.1其他事項：本協(xié)議未涉及的事項，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。14.2附加條款：附件四《附加條款》為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第八條派遣費用及支付方式8.1派遣費用：乙方向甲方支付的勞務派遣服務費用，具體金額、支付方式及時間等詳見附件三《派遣費用》。8.2支付方式：甲方應按照雙方約定，接受乙方支付的派遣費用。8.3費用包含：甲方應承擔的派遣員工工資、社會保險、公積金、管理費用等。8.4額外費用：乙方因特殊要求產(chǎn)生的額外費用，包括但不限于加班費、差旅費等，甲方應按實際發(fā)生金額向乙方收取。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容：本協(xié)議的簽訂、履行過程中，雙方接觸到的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。9.2泄露后果：泄露方應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第十條違約責任10.1違約情形：包括但不限于未按約定履行合同義務、違反法律法規(guī)等。10.2違約責任：違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十一條爭議解決方式11.1爭議類型：本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2解決方式：雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條合同的變更與解除12.1變更條件：雙方協(xié)商一致，且不影響已履行的合同義務。12.2解除條件：雙方協(xié)商一致，且符合法律法規(guī)規(guī)定。第十三條合同的終止13.1終止條件：本協(xié)議約定的派遣期限屆滿，且乙方無需繼續(xù)使用甲方派遣員工。13.2終止后的處理：雙方應按照本協(xié)議約定，辦理終止手續(xù)，包括但不限于結(jié)算費用、歸還證件等。第十四條其他約定14.1其他事項：本協(xié)議未涉及的事項，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。14.2附加條款：附件四《附加條款》為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《派遣崗位及職責》詳細說明了派遣員工的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點等信息。附件二：《工資福利標準》詳細列出了派遣員工的工資待遇、福利保障等信息。附件三：《派遣費用》詳細說明了乙方應向甲方支付的勞務派遣服務費用，包括金額、支付方式及時間等。附件四：《附加條款》包含了本協(xié)議未涉及的事項，以及雙方的其他特殊約定。說明二：違約行為及責任認定：1.未按約定履行合同義務，如甲方未按時足額支付派遣員工工資。2.違反法律法規(guī)，如甲方未依法為派遣員工繳納社會保險費。違約責任認定標準：1.違約方應承擔相應的違約責任，包括支付違約金、賠償損失等。2.違約金的計算方式按照雙方約定或依法計算。示例說明：若甲方未按時足額支付派遣員工工資，則甲方需支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞務派遣：指用人單位（甲方）與員工（派遣員工）建立勞動關(guān)系，并將該員工派遣至接受單位（乙方）工作。2.派遣方：指與派遣員工建立勞動關(guān)系的用人單位。3.接收方：指接受派遣員工工作的單位。4.派遣員工：指由派遣方派遣至接收