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二零二五年度廚藝創(chuàng)新工作室廚師聘用協(xié)議甲方(聘用方):甲方名稱:廚藝創(chuàng)新工作室甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被聘用方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、廚師職責描述1.職責范圍乙方作為甲方廚藝創(chuàng)新工作室的廚師,負責工作室內(nèi)的烹飪工作,包括但不限于菜品研發(fā)、烹飪制作、食材采購等。乙方應(yīng)按照甲方的要求,確保烹飪菜品的質(zhì)量、口味和營養(yǎng)。2.工作要求乙方應(yīng)具備一定的烹飪技能和創(chuàng)新能力,能夠獨立完成菜品制作,并不斷改進烹飪技術(shù)和菜品質(zhì)量。乙方應(yīng)遵守工作室的規(guī)章制度,按時到崗,保持工作場所的整潔和衛(wèi)生。二、聘用期限與薪資1.聘用期限本協(xié)議的聘用期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方可根據(jù)工作需要與乙方協(xié)商,提前或延期終止聘用關(guān)系。2.薪資待遇乙方每月薪資為______元,按月支付,具體支付時間以甲方規(guī)定為準。甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作成績,定期進行薪資調(diào)整。三、工作安排與考核1.工作安排乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排,合理分配工作時間,確保工作任務(wù)的順利完成。甲方將根據(jù)工作室的運營需求,合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。2.考核標準甲方將對乙方的工作進行定期考核,考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、技能水平、創(chuàng)新能力等方面。乙方應(yīng)積極配合考核工作,根據(jù)考核結(jié)果進行自我改進。四、協(xié)議解除與違約責任1.協(xié)議解除(1)協(xié)議約定的聘用期限屆滿;(2)甲方或乙方提出解除協(xié)議,并書面通知對方;(3)發(fā)生不可抗力因素,導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行。2.違約責任任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和評估,確保乙方履行廚師職責。有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和工作室需求調(diào)整乙方的崗位或薪資。義務(wù):為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習機會,提高其烹飪技能。保障乙方的合法權(quán)益,按時足額支付薪資,并為乙方提供符合勞動法規(guī)的工作環(huán)境。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求甲方提供必要的工具和設(shè)備,以完成烹飪工作。有權(quán)在合同約定的聘用期限內(nèi),享受法定的勞動權(quán)益。義務(wù):按照甲方要求,完成烹飪?nèi)蝿?wù),保證菜品質(zhì)量。遵守工作室的規(guī)章制度,維護工作室的聲譽。六、工作交接與保密1.工作交接乙方離職時,應(yīng)按照甲方要求進行工作交接,包括但不限于食譜、工作流程、設(shè)備使用等。甲方應(yīng)在乙方離職后的______個工作日內(nèi)(具體時長)對乙方進行工作交接審核。2.保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后,對甲方商業(yè)秘密和客戶信息負有保密義務(wù),不得泄露給任何第三方。七、爭議解決1.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.爭議解決時效雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后______個工作日內(nèi)(具體時長)提出解決請求。八、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止有效。二零二五年度廚藝創(chuàng)新工作室廚師聘用協(xié)議九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息(包括但不限于菜品配方、客戶信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:______年______月_
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