標(biāo)準(zhǔn)臨時(shí)工勞動(dòng)合同

第第頁(yè)合同編號(hào):________標(biāo)準(zhǔn)臨時(shí)工勞動(dòng)合同甲方：__________乙方：__________簽訂時(shí)間：__________簽訂地點(diǎn)：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時(shí)的一種參考，當(dāng)事人須根據(jù)具體實(shí)際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁(yè)碼6/NUMPAGES總頁(yè)數(shù)6一、主體與目的標(biāo)準(zhǔn)臨時(shí)工勞動(dòng)合同甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：【公司名稱】乙方（以下簡(jiǎn)稱“臨時(shí)工”）：【姓名】鑒于：1.雇主系依法成立并合法存續(xù)的企業(yè)，具有雇傭臨時(shí)工的合法資格；2.臨時(shí)工具備完全民事行為能力，愿意為雇主短期勞動(dòng)力；雙方為明確各自的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)平等協(xié)商，簽訂本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行。本合同目的：1.確定臨時(shí)工在雇用期間的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)；2.明確雇主與臨時(shí)工之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系；3.保障臨時(shí)工在勞動(dòng)過(guò)程中的合法權(quán)益，促進(jìn)雙方共同發(fā)展。本合同的簽訂旨在規(guī)范雙方在臨時(shí)工雇傭關(guān)系中的行為，確保雙方權(quán)益得到合法保護(hù)。二、價(jià)格、支付方式1.臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬采用固定金額支付方式，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）日工資：人民幣【】元；（2）小時(shí)工資：人民幣【】元；（3）其他補(bǔ)貼：按照雙方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.雇主應(yīng)按照以下支付方式向臨時(shí)工支付勞動(dòng)報(bào)酬：a)雇主應(yīng)按月支付臨時(shí)工勞動(dòng)報(bào)酬，支付日期不得遲于每月最后一個(gè)工作日；b)臨時(shí)工在每個(gè)工作日的勞動(dòng)結(jié)束后，雙方應(yīng)進(jìn)行勞動(dòng)時(shí)間的確認(rèn)，并據(jù)此計(jì)算應(yīng)付工資；c)若臨時(shí)工在法定節(jié)假日工作，雇主應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資；d)雇主應(yīng)以貨幣形式支付臨時(shí)工勞動(dòng)報(bào)酬，不得以實(shí)物或有價(jià)證券等形式替代。3.臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬包含個(gè)人所得稅，雇主應(yīng)依法代扣代繳臨時(shí)工應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。4.若雙方因特殊情況需要對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確調(diào)整后的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。5.臨時(shí)工在合同期間因個(gè)人原因未能按照約定完成工作任務(wù)的，雇主有權(quán)按照實(shí)際完成工作量相應(yīng)減少支付勞動(dòng)報(bào)酬。6.雇主應(yīng)保證臨時(shí)工勞動(dòng)報(bào)酬的支付，不得無(wú)故拖欠或拒付。如有違反，臨時(shí)工有權(quán)依法要求雇主支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、質(zhì)量保證、服務(wù)、履行與變更1.質(zhì)量保證：a)臨時(shí)工應(yīng)保證其勞動(dòng)的質(zhì)量符合雇主的要求及國(guó)家相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；b)雇主有權(quán)對(duì)臨時(shí)工的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估，臨時(shí)工應(yīng)配合雇主的檢查；c)若臨時(shí)工的工作質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，雇主有權(quán)要求臨時(shí)工返工或采取其他補(bǔ)救措施，并有權(quán)根據(jù)實(shí)際損失扣除相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬。2.服務(wù)：a)臨時(shí)工應(yīng)按照雇主安排的工作內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)勞動(dòng)服務(wù)；b)臨時(shí)工在勞動(dòng)服務(wù)期間應(yīng)遵守雇主的規(guī)章制度，不得泄露雇主商業(yè)秘密；c)雇主應(yīng)必要的工作條件，確保臨時(shí)工能夠順利完成工作任務(wù)。3.履行：a)雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)；b)臨時(shí)工應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，不得無(wú)故遲到、早退或曠工；c)雇主應(yīng)按時(shí)足額支付臨時(shí)工勞動(dòng)報(bào)酬，不得拖欠或拒付。4.變更：a)在合同履行期間，如一方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前書面通知對(duì)方；b)變更合同內(nèi)容需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議；c)若雙方未達(dá)成書面變更協(xié)議，原合同內(nèi)容繼續(xù)有效，雙方應(yīng)按照原合同約定繼續(xù)履行；d)合同變更不影響雙方已產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。5.如因不可抗力等特殊情況導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并根據(jù)實(shí)際情況部分或全部免除違約責(zé)任。四、保密條款、爭(zhēng)議解決1.保密條款：a)臨時(shí)工在合同期間及合同終止后，對(duì)在雇傭過(guò)程中獲知的雇主的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等，負(fù)有保密義務(wù)；b)臨時(shí)工不得向任何第三方泄露或利用上述秘密信息，除非法律法規(guī)另有規(guī)定或得到雇主的書面同意；c)雇主有權(quán)在合同終止或臨時(shí)工違反保密義務(wù)時(shí)，要求臨時(shí)工立即停止泄露行為，并采取必要措施消除影響；d)臨時(shí)工違反保密義務(wù)給雇主造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.爭(zhēng)議解決：a)雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；b)若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟；c)訴訟過(guò)程中，除爭(zhēng)議部分外，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行合同其他條款；d)爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)，除非雙方另有約定。本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在此確認(rèn)，已充分理解本合同的所有條款，并自愿簽訂本合同，共同遵守。五、其他條款、合同簽署1.其他條款：a)本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；b)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；c)雙方確認(rèn)，本合同及其補(bǔ)充協(xié)議是雙方關(guān)于臨時(shí)工勞動(dòng)關(guān)系的全部約定，取代了之前的任何口頭或書面協(xié)議；d)本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)終止；e)本合同終止或解除后，雙方仍應(yīng)遵守本合同中的保密、爭(zhēng)議解決等條款。2.合同簽署：a)雙方應(yīng)在合同正文末尾簽字（或蓋章），并注明簽訂日期，以