通訊及信息管理制度_第1頁(yè)
通訊及信息管理制度_第2頁(yè)
通訊及信息管理制度_第3頁(yè)
通訊及信息管理制度_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

通訊及信息管理制度1.前言1.1本制度是為了規(guī)范企業(yè)內(nèi)部和外部的通訊和信息管理,確保信息的安全性、準(zhǔn)確性和機(jī)密性,提高內(nèi)部溝通效率,避開(kāi)信息泄露和誤傳等問(wèn)題。1.2本制度適用于企業(yè)內(nèi)部全部員工和外部合作伙伴,在企業(yè)內(nèi)部和外部的通訊和信息管理過(guò)程中必需遵守。1.3本制度的違反行為將依照企業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,并可能會(huì)面對(duì)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.通訊規(guī)定2.1內(nèi)部通訊2.1.1內(nèi)部通訊重要通過(guò)企業(yè)內(nèi)部通訊工具進(jìn)行,包含但不限于企業(yè)即時(shí)通訊軟件、電子郵件、內(nèi)部網(wǎng)站等。2.1.2內(nèi)部通訊應(yīng)注意以下事項(xiàng):信息準(zhǔn)確和明確,語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明白;不得以惡意、貶低、攻擊性的方式進(jìn)行溝通;保持禮貌和文明,不得使用羞辱性的言辭;內(nèi)部通訊僅限于工作相關(guān)內(nèi)容,不得私自傳播公司機(jī)密或他人隱私信息。2.1.3內(nèi)部通訊的記錄和歸檔應(yīng)依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,不得任意刪除或修改。2.2外部通訊2.2.1外部通訊重要通過(guò)企業(yè)電子郵件、電話、傳真等方式進(jìn)行。2.2.2外部通訊應(yīng)注意以下事項(xiàng):以正式、專業(yè)、禮貌的方式進(jìn)行溝通;不得透露公司機(jī)密和他人隱私信息;遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),不得發(fā)送非法、違反道德規(guī)范的信息。2.2.3外部通訊的記錄和歸檔應(yīng)依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,不得任意刪除或修改。3.信息管理規(guī)定3.1信息安全3.1.1全部員工應(yīng)加強(qiáng)信息安全意識(shí),切勿泄露公司和他人的機(jī)密信息。3.1.2緊要信息(包含但不限于客戶信息、財(cái)務(wù)信息、合同信息等)在手記、傳輸、存儲(chǔ)和處理過(guò)程中應(yīng)加密、備份和防護(hù),確保信息的完整性和保密性。3.1.3員工不得私自復(fù)制、竄改、刪除或外傳公司信息,包含但不限于文件、文檔、圖像、視頻等。3.2信息準(zhǔn)確性3.2.1全部員工在撰寫(xiě)和傳遞信息時(shí),應(yīng)確保信息的準(zhǔn)確性和真實(shí)性,不得有意虛假和誤導(dǎo)性敘述。3.2.2信息發(fā)布人應(yīng)對(duì)發(fā)布的信息負(fù)責(zé),確保信息的真實(shí)性、完整性和時(shí)效性。3.3信息歸檔與管理3.3.1企業(yè)對(duì)于緊要的信息應(yīng)建立有效的歸檔和管理制度,確保信息的有序存儲(chǔ)和查找。3.3.2員工應(yīng)依照規(guī)定的流程和要求進(jìn)行信息歸檔,不得隨便刪除或竄改已歸檔的信息。3.4信息傳遞和傳播3.4.1企業(yè)內(nèi)部信息的傳遞和傳播應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定,不得超出權(quán)限和范圍傳遞信息。3.4.2企業(yè)外部信息的傳遞和傳播應(yīng)經(jīng)過(guò)合法授權(quán),確保信息的準(zhǔn)確性和完整性,并遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。3.4.3企業(yè)不得利用信息傳遞和傳播渠道進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)、宣傳等商業(yè)活動(dòng),除非經(jīng)過(guò)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)或授權(quán)。4.監(jiān)督與違規(guī)處理4.1企業(yè)將建立信息管理監(jiān)督機(jī)制,負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查通訊和信息管理的執(zhí)行情況。4.2對(duì)于違反通訊及信息管理制度的行為,將依照企業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,包含但不限于口頭警告、書(shū)面警告、紀(jì)律處分等。4.3違反通訊及信息管理制度且涉及法律問(wèn)題的,將依法追究法律責(zé)任。5.核心要求5.1全部員工應(yīng)加強(qiáng)信息安全意識(shí),嚴(yán)守公司機(jī)密以及他人隱私。5.2內(nèi)部和外部通訊應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定,確保信息的準(zhǔn)確性、安全性和機(jī)密性。5.3信息管理應(yīng)遵從歸檔和管理規(guī)定,確保信息的有序存儲(chǔ)和查找。5.4信息傳遞和傳播應(yīng)合法、準(zhǔn)確和完整,遵守法律法規(guī)。5.5違反通訊及信息管理制度將受到相應(yīng)的處理,且涉及法律問(wèn)題將依法追究責(zé)任。6.結(jié)束語(yǔ)通訊及信息管理制度的訂立旨在保障企業(yè)內(nèi)部和外部通訊的安全、準(zhǔn)確和機(jī)密,促進(jìn)信息

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論