學(xué)校寢室考勤管理制度

學(xué)校寢室考勤管理制度一、目的

為確保學(xué)校寢室管理工作的正常進(jìn)行，規(guī)范學(xué)生作息時(shí)間，加強(qiáng)學(xué)生紀(jì)律性，保障學(xué)生人身安全，制定本考勤管理制度。此制度旨在明確寢室考勤的相關(guān)規(guī)定，強(qiáng)化學(xué)生自我管理意識(shí)，維護(hù)校園秩序。

二、適用范圍

本考勤管理制度適用于學(xué)校全體住校學(xué)生，包括本科生、研究生以及留學(xué)生。

三、工作時(shí)間

1.寢室作息時(shí)間：學(xué)生應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的作息時(shí)間進(jìn)行作息，具體時(shí)間為：

早晨：06:30-07:30起床、洗漱、整理內(nèi)務(wù)

上午：08:00-12:00學(xué)習(xí)、實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)等

中午：12:00-14:30午餐、休息

下午：14:30-18:00學(xué)習(xí)、實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)等

晚上：18:00-22:00晚餐、自習(xí)、課外活動(dòng)

深夜：22:00-23:00洗漱、就寢

2.考勤時(shí)間：每日考勤時(shí)間為早晨06:30-07:30，晚上22:00-23:00。

3.特殊情況：如遇節(jié)假日、學(xué)校重大活動(dòng)等特殊情況，作息時(shí)間將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，具體安排由學(xué)生工作部門另行通知。

4.學(xué)生應(yīng)自覺遵守作息時(shí)間，按時(shí)就寢、起床，保持良好的生活規(guī)律，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

四、考勤制度

1、每日簽到制度

學(xué)生必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成每日簽到，簽到方式包括但不限于使用學(xué)校指定的考勤系統(tǒng)、考勤卡、手機(jī)APP等。簽到記錄將作為學(xué)生出勤情況的重要依據(jù)。

2、簽到次數(shù)和時(shí)間

學(xué)生每日需簽到兩次，分別為早晨簽到和晚上簽到。

-早晨簽到時(shí)間：06:30-07:30，逾期未簽到視為遲到。

-晚上簽到時(shí)間：22:00-23:00，逾期未簽到視為早退。

3、因公外出未簽到處理

因公外出（如參加學(xué)校組織的活動(dòng)、實(shí)習(xí)、會(huì)議等）未能按時(shí)簽到者，須在簽到時(shí)間內(nèi)通過指定方式提前向宿舍管理員報(bào)告，并提供相應(yīng)證明，經(jīng)宿舍管理員核實(shí)后，可免于遲到或早退處理。

4、忘記簽到處理

若學(xué)生因個(gè)人原因忘記簽到，可在簽到時(shí)間結(jié)束后1小時(shí)內(nèi)向宿舍管理員說明情況，并提交書面申請(qǐng)，宿舍管理員根據(jù)實(shí)際情況決定是否予以補(bǔ)簽，補(bǔ)簽次數(shù)每月不得超過3次。

5、考勤管理責(zé)任分配

-學(xué)生個(gè)人：負(fù)責(zé)按時(shí)簽到，維護(hù)個(gè)人考勤記錄的準(zhǔn)確性。

-宿舍管理員：負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)生簽到情況，處理簽到異常情況，及時(shí)更新考勤數(shù)據(jù)。

-學(xué)生工作部門：負(fù)責(zé)制定、解釋和調(diào)整考勤政策，定期檢查考勤記錄，對(duì)考勤異常情況進(jìn)行分析和處理。

-班主任、輔導(dǎo)員：負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)生的日?？记谇闆r，協(xié)助宿舍管理員處理學(xué)生考勤問題，對(duì)違反考勤規(guī)定的學(xué)生進(jìn)行教育和管理。

五、請(qǐng)假制度

1、請(qǐng)假申請(qǐng)和審批

-學(xué)生如需請(qǐng)假，應(yīng)提前向班主任或輔導(dǎo)員提交書面請(qǐng)假申請(qǐng)，并明確請(qǐng)假原因、起始時(shí)間、結(jié)束時(shí)間等詳細(xì)信息。

-請(qǐng)假申請(qǐng)需經(jīng)班主任或輔導(dǎo)員審批同意后，報(bào)學(xué)生工作部門備案。

-請(qǐng)假期間，學(xué)生應(yīng)保持通訊暢通，以便接收學(xué)校通知及緊急情況聯(lián)系。

-請(qǐng)假申請(qǐng)須在請(qǐng)假前提交，特殊情況（如突發(fā)疾病、家庭緊急事務(wù)等）可在請(qǐng)假當(dāng)天及時(shí)補(bǔ)交。

2、請(qǐng)假審批權(quán)限

-短期請(qǐng)假（1天以內(nèi)）由班主任或輔導(dǎo)員審批。

-中期請(qǐng)假（1-3天）由學(xué)生工作部門審批。

-長期請(qǐng)假（3天以上）由學(xué)生工作部門審核后報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批。

3、請(qǐng)假銷假要求

-學(xué)生請(qǐng)假結(jié)束后，需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向班主任或輔導(dǎo)員銷假，并說明請(qǐng)假期間的情況。

-若請(qǐng)假原因發(fā)生變化，學(xué)生應(yīng)及時(shí)告知班主任或輔導(dǎo)員，并按程序辦理請(qǐng)假延期或銷假手續(xù)。

-請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離校者，按曠工處理；請(qǐng)假逾期不歸者，視同曠工，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定予以處理。

-請(qǐng)假期間，學(xué)生應(yīng)確保個(gè)人安全，遵守法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。如有違反，將按學(xué)校規(guī)定給予相應(yīng)處分。

六、休假制度

1、假期種類和申請(qǐng)流程

-假期種類包括病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假等。

-學(xué)生申請(qǐng)假期需按照以下流程操作：

a.準(zhǔn)備相關(guān)證明材料（如病歷、事件說明、結(jié)婚證明、死亡證明、產(chǎn)檢報(bào)告等）。

b.向班主任或輔導(dǎo)員提交書面假期申請(qǐng)，注明假期類型、起止時(shí)間、聯(lián)系方式等。

c.經(jīng)班主任或輔導(dǎo)員審批后，報(bào)學(xué)生工作部門備案。

d.假期結(jié)束后，按時(shí)向班主任或輔導(dǎo)員銷假，并提交相關(guān)證明材料。

2、病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假規(guī)定

-病假：因病需要休息的學(xué)生，需提供醫(yī)院出具的病歷證明，按照醫(yī)生建議的時(shí)間休息。

-事假：因個(gè)人重要事務(wù)需請(qǐng)假，需提供相關(guān)說明材料，經(jīng)審批同意后可請(qǐng)假。

-婚假：學(xué)生結(jié)婚可申請(qǐng)婚假，需提供結(jié)婚證明，婚假時(shí)間一般為3天。

-喪假：直系親屬去世可申請(qǐng)喪假，需提供死亡證明，喪假時(shí)間一般為5天。

-產(chǎn)假：女性學(xué)生懷孕生育可申請(qǐng)產(chǎn)假，需提供產(chǎn)檢報(bào)告等證明材料，產(chǎn)假時(shí)間按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、年假規(guī)定

-學(xué)生每年享有一定天數(shù)的年假，具體天數(shù)根據(jù)學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。

-年假需在學(xué)年內(nèi)合理安排，逾期不補(bǔ)。

4、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假規(guī)定

-女性學(xué)生產(chǎn)假按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，男性學(xué)生可申請(qǐng)陪產(chǎn)假，具體時(shí)間根據(jù)學(xué)校規(guī)定。

-產(chǎn)假和陪產(chǎn)假期間，學(xué)生保留學(xué)籍，不享受助學(xué)金、獎(jiǎng)學(xué)金等資助。

5、公眾假期安排

-學(xué)校根據(jù)國家法定節(jié)假日安排公眾假期，具體放假時(shí)間由學(xué)生工作部門提前通知。

-公眾假期期間，學(xué)生應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)定，確保個(gè)人安全，不得從事違法活動(dòng)。

七、遲到、曠工管理制度

1、遲到、曠工定義和處理

-遲到：學(xué)生在規(guī)定簽到時(shí)間內(nèi)未簽到，但在簽到時(shí)間結(jié)束后1小時(shí)內(nèi)到達(dá)并完成簽到，視為遲到。

-曠工：學(xué)生未在規(guī)定簽到時(shí)間內(nèi)簽到，且未在簽到時(shí)間結(jié)束后1小時(shí)內(nèi)到達(dá)，或未提前請(qǐng)假擅自離校，視為曠工。

-遲到處理：遲到學(xué)生需向宿舍管理員說明原因，并根據(jù)學(xué)校規(guī)定接受相應(yīng)的教育和處罰。

-曠工處理：曠工學(xué)生將根據(jù)曠工天數(shù)和情節(jié)嚴(yán)重程度，接受學(xué)校的紀(jì)律處分，包括但不限于警告、嚴(yán)重警告、記過等。

2、未請(qǐng)假或偽造記錄處理

-未請(qǐng)假：學(xué)生未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離?；蛭窗磿r(shí)歸校，視為未請(qǐng)假，將按照曠工處理。

-偽造記錄：學(xué)生偽造考勤記錄或請(qǐng)他人代簽等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將視情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)處分，包括但不限于記過、留校察看、開除學(xué)籍等。

3、曠工工資扣除和辭退規(guī)定

-學(xué)生因曠工造成的經(jīng)濟(jì)損失，學(xué)校有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定扣除相應(yīng)的助學(xué)金、獎(jiǎng)學(xué)金等資助。

-曠工情節(jié)嚴(yán)重或累計(jì)曠工天數(shù)達(dá)到學(xué)校規(guī)定上限的學(xué)生，學(xué)校有權(quán)予以辭退或開除學(xué)籍。

4、未簽到處理

-學(xué)生未簽到且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)簽或說明情況的，視為曠工處理。

-學(xué)生因特殊情況未能按時(shí)簽到，應(yīng)及時(shí)向宿舍管理員報(bào)告并說明情況，經(jīng)核實(shí)后可免于曠工處理。

八、其他

1、各級(jí)主管考勤執(zhí)行要求

-班主任、輔導(dǎo)員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的考勤管理，定期檢查考勤記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

-宿舍管理員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，確?？记跀?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。

-學(xué)生工作