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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度勞動合同終止證明書及離職員工離職后職業(yè)發(fā)展協(xié)議甲方(雇主):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(員工):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、勞動合同終止證明1.甲方與乙方之間的勞動合同,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,現(xiàn)予以終止。2.終止日期:______年______月______日。二、離職員工離職后職業(yè)發(fā)展協(xié)議a.甲方將為乙方提供離職后的職業(yè)咨詢服務,協(xié)助乙方尋找新的工作機會。b.甲方將為乙方提供一定期限的職業(yè)培訓機會,以提高乙方在求職市場的競爭力。c.甲方將保留乙方離職前的部分檔案信息,以備乙方需要時查詢。2.乙方承諾在離職后的一定期限內(具體時長)不從事與甲方有競爭關系的業(yè)務,否則需向甲方支付違約金。三、離職手續(xù)及補償1.乙方應在終止勞動合同之日起______個工作日內辦理完所有離職手續(xù)。2.甲方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟補償金(具體金額)。四、其他1.本證明書及協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本證明書及協(xié)議的未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價,如考核不合格,有權按照公司規(guī)定進行相應處理。有權根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要調整乙方的工作崗位或工作內容,但應保證乙方的基本工資待遇不變。義務:為乙方提供必要的勞動保護條件和安全保障。按照國家規(guī)定支付乙方工資和各項社會保險費用。2.乙方權利與義務權利:有權依法獲得勞動報酬和休息休假。有權對工作條件、工作環(huán)境提出合理化建議。義務:遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。完成公司分配的工作任務,努力提高工作效率和質量。六、工作考核與評價1.考核方式公司將定期對乙方的工作進行考核,考核內容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。考核結果將作為乙方晉升、獎懲的依據(jù)。2.評價標準評價標準以公司制定的評價體系為準,包括工作質量、工作效率、團隊合作等。如考核或評價不合格,乙方應在接到通知后______個工作日內(具體時長)進行整改。七、工資支付與調整1.工資支付乙方工資每月______日前支付,如遇國家法定節(jié)假日或周末,則提前至前一個工作日支付。2.工資調整根據(jù)公司業(yè)績和乙方工作表現(xiàn),公司將對乙方工資進行定期或不定期的調整。八、合同解除與終止1.合同解除雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。如乙方嚴重違反公司規(guī)章制度,甲方有權單方面解除勞動合同。2.合同終止勞動合同期滿,如雙方無續(xù)簽意向,合同自行終止。乙方離職后,公司將為乙方辦理離職手續(xù),并支付相應的經(jīng)濟補償金。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為,另一方有權解除本協(xié)議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題,如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民調解委員會進行調解解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方個人信息、技術資料以及其他機密信息(包括但不限于離職員工個人信息、職業(yè)發(fā)展計劃等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:__
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