2025版出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃合同本合同目錄一覽1.合同背景與目的1.1人才培養(yǎng)背景1.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃背景1.3合同制定目的2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義2.2合同專用術(shù)語(yǔ)解釋3.合作雙方3.1甲方基本信息3.2乙方基本信息4.人才培養(yǎng)計(jì)劃4.1人才培養(yǎng)目標(biāo)4.2人才培養(yǎng)體系4.3人才培養(yǎng)內(nèi)容4.4人才培養(yǎng)方式4.5人才培養(yǎng)周期5.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.1職業(yè)發(fā)展目標(biāo)5.2職業(yè)發(fā)展路徑5.3職業(yè)發(fā)展支持5.4職業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)6.合作實(shí)施6.1合作機(jī)構(gòu)6.2合作方式6.3合作內(nèi)容6.4合作期限7.經(jīng)費(fèi)預(yù)算與資金管理7.1經(jīng)費(fèi)預(yù)算7.2資金管理7.3經(jīng)費(fèi)使用8.質(zhì)量控制與保障8.1質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)8.2質(zhì)量保障措施8.3質(zhì)量監(jiān)督9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密內(nèi)容9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同解除13.合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃13.2附件二：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃13.3附件三：經(jīng)費(fèi)預(yù)算表14.其他14.1合同修改14.2合同解釋14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.合同背景與目的1.1人才培養(yǎng)背景本合同旨在響應(yīng)國(guó)家關(guān)于出租車(chē)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的戰(zhàn)略要求，結(jié)合當(dāng)前出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀，以提升出租車(chē)行業(yè)整體素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo)，通過(guò)系統(tǒng)的人才培養(yǎng)計(jì)劃，為出租車(chē)行業(yè)培養(yǎng)一批具備高素質(zhì)、高技能、高職業(yè)素養(yǎng)的專業(yè)人才。1.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃背景隨著城市化進(jìn)程的加快和交通行業(yè)的快速發(fā)展，出租車(chē)行業(yè)面臨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。為滿足行業(yè)需求，需要對(duì)現(xiàn)有從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，以提高其職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。1.3合同制定目的通過(guò)本合同的制定，明確合作雙方在人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃方面的權(quán)利和義務(wù)，確保人才培養(yǎng)計(jì)劃的順利實(shí)施，促進(jìn)出租車(chē)行業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展。2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義“人才培養(yǎng)”指對(duì)出租車(chē)行業(yè)從業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面的教育和培訓(xùn)?！奥殬I(yè)發(fā)展規(guī)劃”指為出租車(chē)行業(yè)從業(yè)人員制定長(zhǎng)期、穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展路徑，包括職業(yè)晉升、技能提升、薪酬福利等方面。2.2合同專用術(shù)語(yǔ)解釋“甲方”指負(fù)責(zé)實(shí)施人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的機(jī)構(gòu)或企業(yè)?！耙曳健敝竻⑴c人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的出租車(chē)行業(yè)從業(yè)人員。3.合作雙方3.1甲方基本信息甲方名稱：X甲方地址：X甲方聯(lián)系人：X甲方聯(lián)系電話：X3.2乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號(hào)碼：X乙方聯(lián)系方式：X4.人才培養(yǎng)計(jì)劃4.1人才培養(yǎng)目標(biāo)培養(yǎng)一批具備良好職業(yè)道德、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)的出租車(chē)行業(yè)從業(yè)人員。4.2人才培養(yǎng)體系建立完善的培訓(xùn)體系，包括基礎(chǔ)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。4.3人才培養(yǎng)內(nèi)容包括但不限于：駕駛技能、服務(wù)禮儀、安全知識(shí)、法律法規(guī)、應(yīng)急處理等。4.4人才培養(yǎng)方式采用線上線下相結(jié)合的方式，包括集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育、實(shí)踐操作等。4.5人才培養(yǎng)周期人才培養(yǎng)周期為三年，分為三個(gè)階段，每個(gè)階段為期一年。5.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.1職業(yè)發(fā)展目標(biāo)為出租車(chē)行業(yè)從業(yè)人員提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)與行業(yè)發(fā)展的同步。5.2職業(yè)發(fā)展路徑包括初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)層次，每個(gè)層次設(shè)有相應(yīng)的職位和薪酬待遇。5.3職業(yè)發(fā)展支持提供職業(yè)咨詢、職業(yè)規(guī)劃、技能提升等服務(wù)。5.4職業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)定期對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果調(diào)整職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。6.合作實(shí)施6.1合作機(jī)構(gòu)甲方負(fù)責(zé)組織實(shí)施人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，乙方參與其中。6.2合作方式雙方通過(guò)簽訂合同、開(kāi)展培訓(xùn)、提供職業(yè)發(fā)展支持等方式進(jìn)行合作。6.3合作內(nèi)容包括但不限于：培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)、師資力量配備、培訓(xùn)場(chǎng)地安排、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃制定等。6.4合作期限合作期限為三年，自合同簽訂之日起計(jì)算。7.經(jīng)費(fèi)預(yù)算與資金管理7.1經(jīng)費(fèi)預(yù)算甲方負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，包括培訓(xùn)費(fèi)用、師資費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用等。7.2資金管理資金使用需嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，并接受審計(jì)。7.3經(jīng)費(fèi)使用經(jīng)費(fèi)主要用于培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)、師資力量配備、培訓(xùn)場(chǎng)地租賃、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃實(shí)施等方面。8.質(zhì)量控制與保障8.1質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)甲方應(yīng)確保培訓(xùn)課程和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求，保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果。8.2質(zhì)量保障措施建立質(zhì)量監(jiān)控體系，對(duì)培訓(xùn)過(guò)程和結(jié)果進(jìn)行定期檢查，確保培訓(xùn)內(nèi)容和方法的適宜性。8.3質(zhì)量監(jiān)督乙方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。甲方應(yīng)設(shè)立投訴渠道，及時(shí)處理乙方反饋的問(wèn)題。9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密內(nèi)容雙方在合作過(guò)程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人信息等，均應(yīng)予以保密。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬雙方共同開(kāi)發(fā)的培訓(xùn)課程、教材、軟件等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方在使用過(guò)程中不得侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。9.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)甲方應(yīng)采取必要措施保護(hù)自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)尊重并遵守相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)法律法規(guī)。10.違約責(zé)任10.1違約情形包括但不限于：未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)、未按約定支付費(fèi)用、泄露商業(yè)秘密等。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：賠償損失、支付違約金、終止合同等。10.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，若協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，若協(xié)商不成，可提交合同簽訂地仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)仲裁法》及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行仲裁。11.3爭(zhēng)議解決程序仲裁程序按照仲裁委員會(huì)的規(guī)則進(jìn)行，仲裁裁決為終局裁決。12.合同生效與終止12.1合同生效條件雙方簽署本合同，并按照合同約定履行相關(guān)義務(wù)后，合同生效。12.2合同終止條件包括但不限于：合同期滿、雙方協(xié)商一致終止、違約導(dǎo)致合同解除等。12.3合同解除任何一方違約，對(duì)方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。13.合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃詳細(xì)列出人才培養(yǎng)的具體內(nèi)容、方式、周期等。13.2附件二：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃詳細(xì)列出職業(yè)發(fā)展的具體路徑、支持措施、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等。13.3附件三：經(jīng)費(fèi)預(yù)算表詳細(xì)列出人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用計(jì)劃。14.其他14.1合同修改本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行修改，修改內(nèi)容作為合同附件。14.2合同解釋本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，按《中華人民共和國(guó)合同法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)支持服務(wù)提供商等。15.2第三方介入情形1.甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；2.合同執(zhí)行過(guò)程中，需要第三方進(jìn)行監(jiān)督或評(píng)估；3.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，需要第三方作為仲裁人或調(diào)解人。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任界定1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；2.按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；3.對(duì)其提供的服務(wù)或技術(shù)支持負(fù)責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量符合約定標(biāo)準(zhǔn)；4.保守商業(yè)秘密和客戶隱私。16.2第三方責(zé)任限額1.第三方在履行合同過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過(guò)其合同服務(wù)費(fèi)用的兩倍；2.若第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任；3.第三方責(zé)任賠償不包含因不可抗力因素造成的損失。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利界定1.根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；2.在合同執(zhí)行過(guò)程中，有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助；3.在合同執(zhí)行過(guò)程中，有權(quán)對(duì)甲方或乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，并配合第三方履行合同義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系為培訓(xùn)或服務(wù)接受關(guān)系，乙方應(yīng)按照合同約定接受第三方提供的服務(wù)，并支付相應(yīng)的費(fèi)用。18.3第三方與合同其他各方的關(guān)系第三方與合同其他各方（如監(jiān)管機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等）之間的關(guān)系，應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范確定。19.第三方介入程序19.1第三方介入申請(qǐng)甲方或乙方需向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿肷暾?qǐng)，并說(shuō)明介入原因、第三方資質(zhì)及預(yù)期效果。19.2第三方介入審批對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后五個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)第三方介入申請(qǐng)進(jìn)行審批，并通知申請(qǐng)人審批結(jié)果。19.3第三方介入實(shí)施經(jīng)審批同意后，第三方介入合同執(zhí)行，甲方、乙方和第三方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。20.第三方介入終止20.1第三方介入終止條件1.合同履行完畢；2.雙方協(xié)商一致終止；3.出現(xiàn)不可抗力因素；4.第三方無(wú)法履行合同義務(wù)。20.2第三方介入終止程序第三方介入終止時(shí)，甲方、乙方和第三方應(yīng)共同協(xié)商，確定終止事宜，并簽訂終止協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出人才培養(yǎng)的具體內(nèi)容、方式、周期、預(yù)期目標(biāo)等。說(shuō)明：該附件作為人才培養(yǎng)的具體實(shí)施方案，需包括課程設(shè)置、培訓(xùn)內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)等詳細(xì)信息。2.附件二：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃要求：詳細(xì)列出職業(yè)發(fā)展的具體路徑、支持措施、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、晉升條件等。說(shuō)明：該附件作為從業(yè)人員職業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)文件，需明確不同級(jí)別職位的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和晉升機(jī)制。3.附件三：經(jīng)費(fèi)預(yù)算表要求：詳細(xì)列出人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用計(jì)劃，包括人員費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、設(shè)備費(fèi)用等。說(shuō)明：該附件作為經(jīng)費(fèi)管理的依據(jù)，需明確每項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算額度、使用范圍和監(jiān)督措施。4.附件四：師資力量配備表要求：列出參與人才培養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的師資名單、專業(yè)背景、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)證明。5.附件五：培訓(xùn)場(chǎng)地安排表要求：列出培訓(xùn)場(chǎng)地的名稱、地址、容納人數(shù)、設(shè)施設(shè)備等信息。說(shuō)明：該附件作為培訓(xùn)場(chǎng)地安排的依據(jù)，需確保場(chǎng)地符合培訓(xùn)需求，并提供必要的教學(xué)設(shè)施。6.附件六：合作機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明要求：提供合作機(jī)構(gòu)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書(shū)等證明文件。說(shuō)明：該附件作為合作機(jī)構(gòu)資質(zhì)的證明，需確保合作機(jī)構(gòu)具備相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)資格和能力。7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的具體內(nèi)容、雙方權(quán)利義務(wù)、責(zé)任劃分等。說(shuō)明：該附件作為第三方介入的合同補(bǔ)充，需明確第三方介入的具體程序和責(zé)任承擔(dān)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因培訓(xùn)服務(wù)延遲或中斷而造成的損失。示例：若甲方未按計(jì)劃提供培訓(xùn)課程，導(dǎo)致乙方培訓(xùn)進(jìn)度延誤，甲方應(yīng)賠償乙方因延誤造成的經(jīng)濟(jì)損失。2.違約行為：乙方未按約定支付費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付欠繳的費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的滯納金。示例：若乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方支付欠款及滯納金。3.違約行為：第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)而造成的損失。示例：若第三方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。4.違約行為：泄露商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償受損方因商業(yè)秘密泄露而造成的損失。示例：若第三方在介入過(guò)程中泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.違約行為：違反保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：違反保密義務(wù)方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償受損方因保密義務(wù)違反而造成的損失。示例：若甲方或乙方違反保密義務(wù)，泄露了合同內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2025版出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同簽訂背景1.2合同目的和原則1.3合同適用范圍第二章合同雙方2.1甲方信息2.2乙方信息2.3雙方聯(lián)系方式第三章人才培養(yǎng)目標(biāo)3.1人才培養(yǎng)方向3.2人才培養(yǎng)數(shù)量3.3人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)第四章人才培養(yǎng)方案4.1培訓(xùn)課程設(shè)置4.2培訓(xùn)師資力量4.3培訓(xùn)教學(xué)方法4.4培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)第五章職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.1職業(yè)發(fā)展方向5.2職業(yè)發(fā)展路徑5.3職業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)體系第六章合作方式與機(jī)制6.1合作形式6.2合作內(nèi)容6.3合作期限6.4合作機(jī)制第七章質(zhì)量保障措施7.1教學(xué)質(zhì)量保障7.2師資力量保障7.3資源配置保障7.4監(jiān)督評(píng)估保障第八章費(fèi)用與支付8.1費(fèi)用構(gòu)成8.2費(fèi)用支付方式8.3費(fèi)用結(jié)算與變更第九章保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約糾紛解決第十一章?tīng)?zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十二章合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的處理第十三章合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)方案13.2附件二：師資力量清單13.3附件三：合作內(nèi)容清單第十四章合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同修改與補(bǔ)充14.3合同解除14.4合同解釋權(quán)14.5合同文本14.6合同簽署日期合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同簽訂背景本合同簽訂背景為應(yīng)對(duì)出租車(chē)行業(yè)人才短缺和提升從業(yè)人員素質(zhì)，促進(jìn)出租車(chē)行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。1.2合同目的和原則本合同旨在通過(guò)合作，培養(yǎng)具有專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)的出租車(chē)行業(yè)人才，推動(dòng)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施，實(shí)現(xiàn)行業(yè)與人才的共同發(fā)展。1.3合同適用范圍本合同適用于甲方和乙方在2025版出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃方面的合作。第二章合同雙方2.1甲方信息甲方名稱：_________甲方地址：_________甲方聯(lián)系人：_________甲方聯(lián)系電話：_________2.2乙方信息乙方名稱：_________乙方地址：_________乙方聯(lián)系人：_________乙方聯(lián)系電話：_________2.3雙方聯(lián)系方式雙方應(yīng)保持暢通的聯(lián)系方式，以便及時(shí)溝通和解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。第三章人才培養(yǎng)目標(biāo)3.1人才培養(yǎng)方向本合同人才培養(yǎng)方向?yàn)槌鲎廛?chē)行業(yè)駕駛員、調(diào)度員、維修保養(yǎng)人員等。3.2人才培養(yǎng)數(shù)量本合同約定，乙方在合同有效期內(nèi)至少培養(yǎng)_________名合格人才。3.3人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)滿足國(guó)家相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求，具體標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件。第四章人才培養(yǎng)方案4.1培訓(xùn)課程設(shè)置培訓(xùn)課程應(yīng)包括理論知識(shí)、實(shí)操技能、職業(yè)道德、法律法規(guī)等方面。4.2培訓(xùn)師資力量乙方應(yīng)配備具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)資質(zhì)的師資隊(duì)伍。4.3培訓(xùn)教學(xué)方法采用理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)方法，注重學(xué)員的實(shí)際操作能力培養(yǎng)。4.4培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)培訓(xùn)時(shí)間：_________培訓(xùn)地點(diǎn)：_________第五章職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.1職業(yè)發(fā)展方向根據(jù)學(xué)員個(gè)人特點(diǎn)和行業(yè)需求，制定個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。5.2職業(yè)發(fā)展路徑為學(xué)員提供晉升通道，包括駕駛員、調(diào)度員、維修保養(yǎng)人員等不同崗位。5.3職業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)體系建立科學(xué)的職業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)體系，對(duì)學(xué)員進(jìn)行定期評(píng)價(jià)和考核。第六章合作方式與機(jī)制6.1合作形式甲方提供場(chǎng)地、設(shè)施等支持，乙方負(fù)責(zé)具體實(shí)施。6.2合作內(nèi)容合作內(nèi)容包括人才培養(yǎng)、職業(yè)規(guī)劃、技術(shù)支持等。6.3合作期限合作期限為_(kāi)________年。6.4合作機(jī)制雙方應(yīng)建立定期溝通和協(xié)調(diào)機(jī)制，確保合作順利進(jìn)行。第七章質(zhì)量保障措施7.1教學(xué)質(zhì)量保障乙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量，對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。7.2師資力量保障乙方應(yīng)定期對(duì)師資進(jìn)行培訓(xùn)和考核，確保師資力量穩(wěn)定。7.3資源配置保障雙方應(yīng)確保資源配置合理，滿足人才培養(yǎng)需求。7.4監(jiān)督評(píng)估保障甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行監(jiān)督評(píng)估，確保合同執(zhí)行情況。第八章費(fèi)用與支付8.1費(fèi)用構(gòu)成培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于師資費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、設(shè)備費(fèi)等。8.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)在合同簽訂后_________個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付合同總金額的_________%，剩余款項(xiàng)在培訓(xùn)結(jié)束后_________個(gè)工作日內(nèi)支付完畢。8.3費(fèi)用結(jié)算與變更雙方應(yīng)按合同約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算，如遇特殊情況需變更費(fèi)用，雙方應(yīng)協(xié)商一致并書(shū)面確認(rèn)。第九章保密條款9.1保密內(nèi)容雙方對(duì)本合同內(nèi)容、合作過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密和技術(shù)信息負(fù)有保密義務(wù)。9.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后_________年。9.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第十章違約責(zé)任10.1違約情形包括但不限于未按時(shí)支付費(fèi)用、未達(dá)到人才培養(yǎng)數(shù)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、違反保密條款等。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約糾紛解決違約糾紛可通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。第十一章?tīng)?zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)為_(kāi)________。11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非仲裁庭另有裁決。第十二章合同終止12.1合同終止條件包括但不限于合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、一方違約等。12.2合同終止程序合同終止前，雙方應(yīng)完成合同約定的各項(xiàng)義務(wù)；合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理遺留問(wèn)題。12.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定處理相關(guān)事宜。第十三章合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)方案13.2附件二：師資力量清單13.3附件三：合作內(nèi)容清單第十四章合同生效及其他14.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同修改與補(bǔ)充本合同的修改與補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.3合同解除任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。14.4合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.5合同文本本合同一式_________份，甲乙雙方各執(zhí)_________份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________甲方代表（簽字）：_________乙方代表（簽字）：_________簽訂日期：_________年_________月_________日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.1甲方責(zé)任與義務(wù)甲方負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)計(jì)劃和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的整體框架，包括培訓(xùn)課程設(shè)置、師資力量配置、考核評(píng)價(jià)體系等。1.2甲方監(jiān)督權(quán)甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行合同情況進(jìn)行監(jiān)督，包括但不限于定期檢查培訓(xùn)質(zhì)量、學(xué)員反饋收集、師資力量評(píng)估等。1.3甲方信息提供甲方應(yīng)向乙方提供必要的行業(yè)信息、政策法規(guī)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等，以確保乙方能夠及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方向。1.4甲方資源調(diào)配甲方應(yīng)確保乙方在培訓(xùn)過(guò)程中所需的教學(xué)資源、場(chǎng)地、設(shè)備等得到有效調(diào)配和支持。1.5甲方培訓(xùn)費(fèi)用支付甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用，包括但不限于師資費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：2.1乙方自主權(quán)乙方在甲方提供的基本框架內(nèi)，有權(quán)自主選擇培訓(xùn)課程、師資力量、教學(xué)方法等。2.2乙方培訓(xùn)方案調(diào)整乙方可根據(jù)市場(chǎng)變化和學(xué)員需求，對(duì)培訓(xùn)方案進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并提前向甲方報(bào)告。2.3乙方師資力量保證乙方應(yīng)保證所提供師資力量的專業(yè)性和教學(xué)質(zhì)量，對(duì)不合格的師資有權(quán)進(jìn)行更換。2.4乙方培訓(xùn)成果驗(yàn)收乙方應(yīng)制定詳細(xì)的培訓(xùn)成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，并在培訓(xùn)結(jié)束后向甲方提交驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。2.5乙方信息反饋乙方應(yīng)定期向甲方反饋學(xué)員學(xué)習(xí)情況、培訓(xùn)效果等信息，以便甲方了解和監(jiān)督。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：3.1第三方中介職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方、乙方之間的溝通，確保合同順利執(zhí)行。3.2第三方中介費(fèi)用第三方中介費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。3.3第三方中介監(jiān)督權(quán)第三方中介有權(quán)對(duì)培訓(xùn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，包括但不限于檢查教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度等。3.4第三方中介信息保密第三方中介應(yīng)遵守合同約定，對(duì)甲方、乙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)。3.5第三方中介責(zé)任第三方中介在執(zhí)行職責(zé)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.6第三方中介更換如第三方中介無(wú)法履行職責(zé)，雙方可協(xié)商更換中介，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.7第三方中介合同終止當(dāng)?shù)谌街薪闊o(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)時(shí)，合同可提前終止，雙方應(yīng)協(xié)商解決相關(guān)事宜。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.人才培養(yǎng)方案2.師資力量清單3.合作內(nèi)容清單4.保密協(xié)議5.費(fèi)用明細(xì)表6.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。認(rèn)定：甲方超過(guò)合同約定支付期限未支付費(fèi)用，經(jīng)乙方催告后仍未支付。2.違約行為：乙方未達(dá)到人才培養(yǎng)數(shù)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)定：乙方培養(yǎng)的學(xué)員數(shù)量未達(dá)到合同約定，或?qū)W員考核不合格率達(dá)到合同約定比例。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認(rèn)定：乙方在合同履行過(guò)程中，未經(jīng)甲方同意泄露甲方商業(yè)秘密。4.違約行為：第三方中介未能履行職責(zé)。認(rèn)定：第三方中介未能按照合同約定提供中介服務(wù)，或因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指雙方在爭(zhēng)議發(fā)生前或發(fā)生后達(dá)成協(xié)議，將爭(zhēng)議提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的一種爭(zhēng)議解決方式。2.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成一致，約定在合同履行過(guò)程中對(duì)特定信息保密的協(xié)議。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：培訓(xùn)師資力量不足。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，增加師資力量或提高師資待遇。2.問(wèn)題：學(xué)員反饋培訓(xùn)效果不佳。解決辦法：乙方應(yīng)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方法，提高培訓(xùn)質(zhì)量。3.問(wèn)題：合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可提交仲裁或訴訟。4.問(wèn)題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：更換第三方中介，或與現(xiàn)有中介協(xié)商提高服務(wù)質(zhì)量。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)項(xiàng)目。2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃實(shí)施。3.行業(yè)技能培訓(xùn)合作。4.人才資源整合與優(yōu)化。5.法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)遵循。全文完。2025版出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________2.乙方：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________3.其他相關(guān)方：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________二、合同前言2.1背景和目的隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，出租車(chē)行業(yè)作為城市公共交通的重要組成部分，其人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃顯得尤為重要。為提高出租車(chē)行業(yè)整體素質(zhì)，促進(jìn)從業(yè)人員技能提升，甲方與乙方共同制定本合同，旨在通過(guò)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提升出租車(chē)行業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及國(guó)家關(guān)于出租車(chē)行業(yè)的相關(guān)政策制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所涉及的專業(yè)屬于出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）人才培養(yǎng)：指對(duì)出租車(chē)行業(yè)從業(yè)人員進(jìn)行系統(tǒng)、科學(xué)的培訓(xùn)，使其具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能。（2）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：指根據(jù)出租車(chē)行業(yè)從業(yè)人員的發(fā)展需求，為其提供職業(yè)成長(zhǎng)路徑，使其在職業(yè)生涯中不斷提升自身綜合素質(zhì)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的指導(dǎo)、監(jiān)督和評(píng)估。（2）甲方有義務(wù)為乙方提供培訓(xùn)課程、教材和師資等資源。（3）甲方有義務(wù)為乙方提供就業(yè)信息，協(xié)助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)參加甲方提供的人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃活動(dòng)。（2）乙方有義務(wù)按照甲方的要求參加培訓(xùn)課程，認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。（3）乙方有義務(wù)在甲方提供的服務(wù)范圍內(nèi)，遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為_(kāi)________________________。5.3合同履行方式本合同采取線上與線下相結(jié)合的履行方式，甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)課程、教材和師資等資源，乙方負(fù)責(zé)參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)并完成各項(xiàng)任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿。（2）雙方協(xié)商一致解除合同。（3）出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序（1）任何一方提出解除合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。（2）雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂終止協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，履行完畢各自的義務(wù)。（2）合同終止后，雙方應(yīng)互相協(xié)助，共同處理與合同相關(guān)的遺留問(wèn)題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）培訓(xùn)費(fèi)用：包括但不限于課程開(kāi)發(fā)、師資聘請(qǐng)、教材印刷等費(fèi)用。（2）考核費(fèi)用：包括但不限于考核資料、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、考核流程等費(fèi)用。（3）證書(shū)費(fèi)用：包括但不限于證書(shū)制作、頒發(fā)等費(fèi)用。（4）其他費(fèi)用：包括但不限于場(chǎng)地租賃、設(shè)備購(gòu)置、人員差旅等費(fèi)用。7.2支付方式（1）乙方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付合同總金額的_____%作為預(yù)付款。（2）乙方應(yīng)在每個(gè)培訓(xùn)階段結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付該階段相應(yīng)費(fèi)用的_____%。（3）乙方應(yīng)在合同履行完畢后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付合同總金額的_____%作為尾款。7.3支付時(shí)間（1）預(yù)付款支付時(shí)間：合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)。（2）階段費(fèi)用支付時(shí)間：每個(gè)培訓(xùn)階段結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)。（3）尾款支付時(shí)間：合同履行完畢后____個(gè)工作日內(nèi)。7.4支付條款（1）支付方式：乙方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付上述費(fèi)用。（2）賬戶信息：甲方收款賬戶信息如下：開(kāi)戶行：_________________________賬號(hào)：_________________________戶名：_________________________（3）發(fā)票：甲方在收到乙方支付的費(fèi)用后，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)向乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)課程的，應(yīng)向乙方支付合同總金額的_____%作為違約金。（2）甲方未按照合同約定提供考核、證書(shū)等服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付合同總金額的_____%作為違約金。8.2乙方違約（1）乙方未按照合同約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付合同總金額的_____%作為滯納金。（2）乙方未按照合同約定參加培訓(xùn)的，應(yīng)向甲方支付合同總金額的_____%作為違約金。8.3賠償金額和方式雙方應(yīng)按照合同約定的違約責(zé)任，在違約發(fā)生后，及時(shí)協(xié)商解決賠償金額。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密。（2）雙方在合同履行過(guò)程中交換的涉及對(duì)方利益的文件、資料等。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取一切合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將保密內(nèi)容泄露給第三方。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、恐怖襲擊等社會(huì)異常事件。（3）政府政策變動(dòng)導(dǎo)致合同無(wú)法履行。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。（3）不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問(wèn)題。10.4不可抗力實(shí)例（1）COVID19疫情導(dǎo)致的停工、停課等。（2）政府突發(fā)政策變動(dòng)導(dǎo)致的行業(yè)限制。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定（1）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家安全、保密等法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中未明確約定的權(quán)利，甲方保留所有權(quán)利。（2）乙方在合同履行過(guò)程中所獲得的任何專利、商標(biāo)、商業(yè)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方在培訓(xùn)過(guò)程中的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)和反饋的權(quán)利。（2）甲方保留對(duì)乙方在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃過(guò)程中提出的建議和要求的采納權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）任何一方提出修改或補(bǔ)充合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。（2）雙方應(yīng)在接到通知后____個(gè)工作日內(nèi)，就修改或補(bǔ)充的內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商。（3）經(jīng)雙方協(xié)商一致，修改或補(bǔ)充的合同內(nèi)容作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力修改或補(bǔ)充的合同內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保合同的順利履行。（2）雙方應(yīng)就合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)溝通，共同解決。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面、電話、電子郵件等方式進(jìn)行溝通。（2）雙方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式，履行各自的義務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于出租車(chē)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的完整協(xié)議，并具有獨(dú)立性。16.3增減條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)2.培訓(xùn)課程大綱3.培訓(xùn)師資介紹4.考核標(biāo)準(zhǔn)和流程5.證書(shū)頒發(fā)細(xì)則6.支付憑證7.保密協(xié)議8.協(xié)議修改和補(bǔ)充書(shū)9.爭(zhēng)議解決協(xié)議10.合同履行過(guò)程中的溝通記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方違約：未按合同約定提供培訓(xùn)課程或服務(wù)。未按合同約定提供考核、證書(shū)等服務(wù)。未按合同約定支付費(fèi)用。（2）乙方違約：未按合同約定支付費(fèi)用。未按合同約定參加培訓(xùn)。泄露甲方商業(yè)秘密