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門(mén)診藥房發(fā)藥管理制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為了規(guī)范門(mén)診藥房的藥品發(fā)藥工作,提高患者用藥安全質(zhì)量,保障醫(yī)院正常運(yùn)行秩序,訂立本制度。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部門(mén)診藥房的藥品發(fā)藥工作,并對(duì)門(mén)診患者的用藥行為進(jìn)行管理。第二章門(mén)診藥房發(fā)藥流程第三條接待患者門(mén)診藥房工作人員應(yīng)友好、熱誠(chéng)地接待前來(lái)發(fā)藥的患者。工作人員應(yīng)認(rèn)真詢(xún)問(wèn)患者的就診信息,包含就診醫(yī)生、診斷和處方藥品等。如有不明確之處,應(yīng)及時(shí)與醫(yī)生確認(rèn)。第四條患者登記工作人員應(yīng)依照規(guī)定的格式,準(zhǔn)確地填寫(xiě)患者的個(gè)人信息和處方藥品信息,并及時(shí)登記入系統(tǒng)?;颊叩膫€(gè)人信息包含姓名、性別、年齡、聯(lián)系電話等,處方藥品信息包含藥品名稱(chēng)、劑量、用法和用量等。第五條處方審核門(mén)診藥房應(yīng)設(shè)有特地的藥師進(jìn)行處方審核工作。藥師應(yīng)核對(duì)患者個(gè)人信息與處方藥品信息是否全都,核對(duì)藥品劑量、用法以及禁忌癥等信息。如有問(wèn)題或疑慮,應(yīng)及時(shí)與醫(yī)生聯(lián)系。第六條藥品準(zhǔn)備藥品準(zhǔn)備應(yīng)由專(zhuān)人負(fù)責(zé),依照患者處方進(jìn)行準(zhǔn)確配藥。配藥過(guò)程中,應(yīng)注意對(duì)不同藥品進(jìn)行分開(kāi)操作,避開(kāi)交叉污染。同時(shí),對(duì)需要特殊保管條件的藥品,應(yīng)依照要求妥當(dāng)保管。第七條藥品發(fā)放藥品發(fā)放應(yīng)由具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)資質(zhì)的工作人員進(jìn)行。工作人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)患者個(gè)人信息與處方藥品信息,確保準(zhǔn)確無(wú)誤。工作人員發(fā)藥時(shí),應(yīng)向患者認(rèn)真說(shuō)明藥品的用法、用量和注意事項(xiàng),并提示患者依照醫(yī)囑用藥。第八條費(fèi)用結(jié)算藥品發(fā)放后,工作人員應(yīng)及時(shí)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。工作人員應(yīng)向患者清楚地說(shuō)明藥費(fèi)金額,接受患者繳納費(fèi)用,并供應(yīng)相關(guān)結(jié)算憑據(jù)。第九條合理用藥宣傳門(mén)診藥房應(yīng)加強(qiáng)患者用藥宣傳教育,提高患者對(duì)藥物的正確使用意識(shí)。門(mén)診藥房應(yīng)定期開(kāi)展合理用藥宣傳活動(dòng),供應(yīng)藥物信息資料,引導(dǎo)患者合理用藥。第十條患者看法反饋門(mén)診藥房應(yīng)設(shè)立看法箱,鼓舞患者提出寶貴的看法和建議。門(mén)診藥房應(yīng)及時(shí)回復(fù)患者的看法,并樂(lè)觀改進(jìn)工作,提高服務(wù)質(zhì)量。第三章工作紀(jì)律和要求第十一條工作時(shí)間門(mén)診藥房應(yīng)依據(jù)醫(yī)院的排班規(guī)定確定工作時(shí)間。工作人員必需定時(shí)上班,不得遲到早退,不得私自調(diào)整工作時(shí)間。第十二條工作服著裝要求門(mén)診藥房工作人員應(yīng)著戴工作服上崗,工作服應(yīng)乾凈干凈。工作人員應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生,保持干凈乾凈。第十三條保密原則門(mén)診藥房工作人員必需嚴(yán)守患者隱私和醫(yī)療信息保密原則。工作人員不得將患者的個(gè)人信息和病歷信息外泄,不得私自查閱患者的隱私信息。第十四條藥品管理門(mén)診藥房應(yīng)建立藥品管理制度,確保藥品的安全、有效和質(zhì)量可控。工作人員應(yīng)依照規(guī)定的流程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)藥品進(jìn)行存儲(chǔ)、配藥和發(fā)藥,不得擅自調(diào)換、替換或?yàn)E用藥品。第四章懲罰與嘉獎(jiǎng)第十五條懲罰對(duì)違反本制度的工作人員,將依照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行懲罰。細(xì)小違規(guī)行為,將進(jìn)行口頭警告或紀(jì)律談話。較嚴(yán)重違規(guī)行為,將予以相應(yīng)的降薪、停職、辭退等懲罰。第十六條嘉獎(jiǎng)對(duì)在門(mén)診藥房工作中表現(xiàn)突出,樂(lè)觀履行職責(zé)的工作人員,將予以相應(yīng)的嘉獎(jiǎng)和嘉獎(jiǎng)。第五章附則第十七條藥房規(guī)章制度的訂立和修改本規(guī)章制度由醫(yī)院藥事管理部門(mén)負(fù)責(zé)訂立,在藥房工作人員的參加下進(jìn)行討論。對(duì)規(guī)章制度的修改,應(yīng)經(jīng)過(guò)藥事管理部門(mén)審批,并征求相關(guān)工作人員的看法。第十八條規(guī)章制度的執(zhí)行門(mén)診藥房工作人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、遵守本制度的各項(xiàng)規(guī)定。工作人員要相互關(guān)懷和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時(shí)報(bào)告或勸阻。第十九條規(guī)章制度的解釋對(duì)本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸醫(yī)院藥事管理部門(mén)全部。對(duì)于本規(guī)章制度
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