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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版獵聘高技能人才引進(jìn)協(xié)議一本合同目錄一覽第一條:定義與術(shù)語(yǔ)1.1合同雙方1.2人才引進(jìn)1.3技能要求1.4合同期限第二條:人才引進(jìn)條件2.1基本條件2.2專(zhuān)業(yè)技能要求2.3工作經(jīng)驗(yàn)要求2.4綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)第三條:合同期限及崗位3.1合同期限3.2崗位安排3.3試用期規(guī)定第四條:薪資待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3福利待遇4.4薪資調(diào)整機(jī)制第五條:培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3技能提升支持第六條:保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任第七條:違約責(zé)任7.1人才違約7.2單位違約第八條:爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑第九條:合同變更與解除9.1合同變更9.2合同解除9.3解除后的權(quán)益處理第十條:合同的生效、終止與續(xù)簽10.1合同生效10.2合同終止10.3合同續(xù)簽第十一條:其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2信息保護(hù)11.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金第十二條:適用法律12.1合同適用法律12.2法律解釋第十三條:合同附件13.1附件一:崗位說(shuō)明書(shū)13.2附件二:薪資結(jié)構(gòu)表13.3附件三:培訓(xùn)計(jì)劃第十四條:雙方簽字14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3日期記錄第一部分:合同如下:第一條:定義與術(shù)語(yǔ)1.1合同雙方甲方:指獵聘高技能人才引進(jìn)協(xié)議的甲方,即人才引進(jìn)的單位。乙方:指獵聘高技能人才引進(jìn)協(xié)議的乙方,即被引進(jìn)的高技能人才。1.2人才引進(jìn)指甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和人才需求,通過(guò)獵聘等渠道引進(jìn)乙方作為甲方員工的過(guò)程。1.3技能要求乙方應(yīng)具備甲方所需的專(zhuān)業(yè)技能和工作能力,具體要求詳見(jiàn)附件一:崗位說(shuō)明書(shū)。1.4合同期限本合同期限為_(kāi)___年,自雙方簽字之日起生效,至合同終止條件滿足之日止。第二條:人才引進(jìn)條件2.1基本條件(3)身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件;2.2專(zhuān)業(yè)技能要求(2)掌握____等技術(shù)或知識(shí);(3)具備解決____等方面問(wèn)題的能力。2.3工作經(jīng)驗(yàn)要求(2)具備____項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);2.4綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)第三條:合同期限及崗位3.1合同期限本合同期限為_(kāi)___年,自雙方簽字之日起生效,至合同終止條件滿足之日止。3.2崗位安排甲方根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)技能和工作能力,安排乙方在____崗位工作。3.3試用期規(guī)定乙方進(jìn)入甲方工作后,需經(jīng)過(guò)____個(gè)月的試用期。試用期內(nèi),甲方有權(quán)對(duì)乙方的綜合素質(zhì)和工作能力進(jìn)行考察。第四條:薪資待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月____元。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)工作業(yè)績(jī)和績(jī)效考核結(jié)果,可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。4.3福利待遇(1)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納住房公積金;(2)提供____套間的住宿條件;(3)提供____次/年的國(guó)內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會(huì);(4)享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期;(5)其他福利待遇。4.4薪資調(diào)整機(jī)制乙方的薪資將根據(jù)甲方薪資政策、市場(chǎng)狀況和個(gè)人績(jī)效等因素進(jìn)行定期調(diào)整。第五條:培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將為乙方提供____次/年的培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升乙方的專(zhuān)業(yè)技能和工作能力。5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將為乙方制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并提供相應(yīng)的支持和指導(dǎo)。5.3技能提升支持甲方將為乙方提供____等方面的技能提升支持,以幫助乙方更好地適應(yīng)崗位需求。第六條:保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密期限為_(kāi)___年,自雙方簽字之日起計(jì)算。6.3違約責(zé)任乙方如違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第七條:違約責(zé)任7.1人才違約乙方如在合同期內(nèi)提前離職,應(yīng)支付甲方違約金,具體金額詳見(jiàn)附件二:薪資結(jié)構(gòu)表。7.2單位違約甲方如違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償乙方因此遭受的損失。第八條:爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,雙方可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.3法律途徑如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條:合同變更與解除9.1合同變更合同變更需雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。9.2合同解除合同解除的條件如下:(1)乙方達(dá)到法定退休年齡;(2)乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同;(3)乙方因合同違約行為甲方解除合同;(4)雙方協(xié)商一致解除合同。9.3解除后的權(quán)益處理合同解除后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù),并妥善交接工作。甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條:合同的生效、終止與續(xù)簽10.1合同生效本合同自雙方簽字之日起生效。10.2合同終止本合同期滿或者雙方協(xié)商一致終止。10.3合同續(xù)簽合同期滿前,雙方可協(xié)商續(xù)簽。第十一條:其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),歸甲方所有。11.2信息保護(hù)乙方應(yīng)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。11.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納住房公積金。第十二條:適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十三條:合同附件13.1附件一:崗位說(shuō)明書(shū)13.2附件二:薪資結(jié)構(gòu)表13.3附件三:培訓(xùn)計(jì)劃第十四條:雙方簽字14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3日期記錄第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明:1.崗位名稱:具體說(shuō)明乙方的崗位名稱。2.崗位職責(zé):詳細(xì)描述乙方在崗位上的主要職責(zé)和任務(wù)。3.崗位要求:具體列舉乙方需要具備的專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和綜合素質(zhì)等方面的要求。附件二:薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)要求和說(shuō)明:1.基本工資:明確乙方的基本工資數(shù)額。2.績(jī)效獎(jiǎng)金:說(shuō)明績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式、考核標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放條件等。3.福利待遇:詳細(xì)列舉乙方可以享受的各項(xiàng)福利待遇,包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、住宿條件等。附件三:培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明:1.培訓(xùn)機(jī)會(huì):明確乙方每年可獲得的培訓(xùn)機(jī)會(huì)次數(shù)和類(lèi)型。2.培訓(xùn)內(nèi)容:具體說(shuō)明乙方需要接受的培訓(xùn)課程、知識(shí)和技能等方面的內(nèi)容。3.培訓(xùn)時(shí)間:詳細(xì)列舉乙方參加培訓(xùn)的時(shí)間安排和持續(xù)期限。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.人才違約:乙方在合同期內(nèi)提前離職。2.單位違約:甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.人才違約:乙方需支付甲方違約金,具體金額詳見(jiàn)附件二:薪資結(jié)構(gòu)表。2.單位違約:甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償乙方因此遭受的損失。示例說(shuō)明:1.若乙方在合同期內(nèi)提前離職,則乙方需支付甲方違約金,金額為人民幣_(tái)___元。2.若甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償乙方因此遭受的損失,例如賠償金額為人民幣_(tái)___元。說(shuō)明三:法律名詞及解釋?zhuān)?.合同雙方:指獵聘高技能人才引進(jìn)協(xié)議的甲方(人才引進(jìn)單位)和乙方(被引進(jìn)的高技能人才)。2.人才引進(jìn):指甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和人才需求,通過(guò)獵聘等渠道引進(jìn)乙方作為甲方員工的過(guò)程。3.保密協(xié)議:乙方對(duì)在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密的協(xié)議。4.違約金:違約方按照約定向守約方支付
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