二零二五年度美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生就業(yè)合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生就業(yè)合同合同編號_________一、合同主體甲方（用人單位）：名稱：____________________________地址：____________________________聯(lián)系人：____________________________聯(lián)系電話：____________________________乙方（實習(xí)生）：姓名：____________________________性別：____________________________出生日期：____________________________身份證號碼：____________________________地址：____________________________聯(lián)系電話：____________________________二、合同前言2.1背景和目的本合同是根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為保障乙方在甲方從事美容行業(yè)實習(xí)期間的合法權(quán)益，促進(jìn)甲方人才儲備，甲方與乙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事美容行業(yè)實習(xí)期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，達(dá)成如下協(xié)議。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》等法律法規(guī)以及甲乙雙方的約定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所涉及的美容行業(yè)，是指以美容師、美容顧問等職業(yè)為對象的行業(yè)，包括美容、美發(fā)、化妝、護(hù)膚等技能培訓(xùn)、服務(wù)及咨詢等工作。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）實習(xí)生：指乙方在甲方從事美容行業(yè)實習(xí)期間，根據(jù)本合同約定接受甲方培訓(xùn)、指導(dǎo)、實踐等，以提高自身專業(yè)技能的人員。（2）工作內(nèi)容：指乙方在甲方實習(xí)期間，根據(jù)甲方的工作安排，從事美容行業(yè)相關(guān)工作，包括但不限于美容、美發(fā)、化妝、護(hù)膚等技能培訓(xùn)、服務(wù)及咨詢等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行實習(xí)期間的培訓(xùn)、指導(dǎo)，提高乙方在美容行業(yè)的相關(guān)技能。（2）甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保乙方遵守本合同約定。（3）甲方有義務(wù)為乙方提供實習(xí)期間的工作崗位、工作條件以及必要的勞動保護(hù)。（4）甲方有義務(wù)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供實習(xí)期間的培訓(xùn)、指導(dǎo)，提高自身專業(yè)技能。（2）乙方有權(quán)要求甲方保障其合法權(quán)益，如勞動報酬、休息休假等。（3）乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度。（4）乙方有義務(wù)按照甲方的要求，完成實習(xí)期間的工作任務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至二零二五年度結(jié)束。5.2合同履行地點乙方在甲方指定的地點進(jìn)行實習(xí)。5.3合同履行方式乙方在甲方指導(dǎo)下，按照甲方的要求，完成實習(xí)期間的工作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）實習(xí)期滿，甲方與乙方協(xié)商一致解除本合同。（2）乙方因個人原因要求解除本合同，需提前一個月向甲方提出書面申請。（3）乙方在實習(xí)期間違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.3終止程序（1）雙方協(xié)商一致解除本合同時，應(yīng)簽訂終止協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。（2）乙方要求解除本合同時，應(yīng)向甲方提出書面申請，甲方在收到申請后，應(yīng)在十個工作日內(nèi)給予答復(fù)。6.4終止后果（1）本合同終止后，甲方應(yīng)向乙方支付實習(xí)期間相應(yīng)的勞動報酬。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，妥善處理實習(xí)期間的各項工作交接。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）實習(xí)工資：乙方在實習(xí)期間，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實習(xí)時間，按照甲方規(guī)定的實習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方實習(xí)工資。（2）社會保險：甲方將按照國家法律規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。（3）其他費用：包括但不限于實習(xí)期間的交通補貼、住宿補貼、餐飲補貼等。7.2支付方式（1）實習(xí)工資：每月末通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）社會保險：按照國家規(guī)定的時間和程序繳納。7.3支付時間（1）實習(xí)工資：每月末支付當(dāng)月工資。（2）社會保險：按照國家規(guī)定的繳納期限繳納。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在每月末前將實習(xí)工資支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）甲方應(yīng)在每月末前將社會保險繳納至相應(yīng)的社會保險機(jī)構(gòu)。（3）若因乙方原因?qū)е录追綗o法按時支付費用，乙方應(yīng)提前一個月通知甲方，并協(xié)商解決。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）若甲方未按照本合同約定支付乙方實習(xí)期間的費用，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費用的百分之十。（2）若甲方未按照本合同約定提供乙方實習(xí)期間的工作條件，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）若乙方未按照本合同約定履行實習(xí)義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）若乙方在實習(xí)期間違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。8.3賠償金額和方式（1）甲方違約賠償金額：未支付費用的百分之十。（2）乙方違約賠償金額：根據(jù)具體情況確定，但不得低于實際損失。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在實習(xí)期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后三年。9.3保密履行方式（1）乙方不得泄露、復(fù)制、傳播保密內(nèi)容。（2）乙方不得利用保密內(nèi)容從事與甲方競爭的活動。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)立即通知對方。（2）雙方應(yīng)采取一切可能措施，減輕不可抗力事件的影響。（3）在不可抗力事件持續(xù)期間，合同暫停履行。10.4不可抗力實例地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害，政府發(fā)布禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟或向雙方認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家秘密的合同內(nèi)容。（2）涉及商業(yè)秘密的合同內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方實習(xí)期間工作成果的所有權(quán)。（2）甲方保留對乙方在實習(xí)期間所獲得的知識、技能和經(jīng)驗的保密權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）乙方在實習(xí)期間，不得將甲方提供的任何技術(shù)、產(chǎn)品或服務(wù)用于與甲方競爭的業(yè)務(wù)。（2）乙方在實習(xí)期間，不得泄露甲方客戶的個人信息。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力修改或補充的條款與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成實習(xí)期間的工作任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)、指導(dǎo)和資源。（2）乙方應(yīng)積極參與實習(xí)工作，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于實習(xí)就業(yè)的完整協(xié)議，任何口頭協(xié)議或先前的協(xié)議均被本合同取代。16.3增減條款任何增減條款均需以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（用人單位）：代表（簽字）：____________________________日期：____________________________蓋章：____________________________乙方（實習(xí)生）：（簽字）：____________________________日期：____________________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方實習(xí)期間的工作任務(wù)及考核標(biāo)準(zhǔn)2.甲方提供的培訓(xùn)計劃和課程安排3.乙方實習(xí)期間的考勤記錄4.乙方實習(xí)期間的工資支付記錄5.乙方實習(xí)期間的社會保險繳納證明6.乙方實習(xí)期間的保密協(xié)議7.乙方實習(xí)期間的違約金計算標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定如下：1.甲方違約：未按合同約定支付乙方實習(xí)工資。未按合同約定為乙方繳納社會保險。未按合同約定提供乙方實習(xí)期間的工作條件。2.乙方違約：未按合同約定履行實習(xí)義務(wù)。泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密內(nèi)容。將甲方提供的任何技術(shù)、產(chǎn)品或服務(wù)用于與甲方競爭的業(yè)務(wù)。泄露甲方客戶的個人信息。違約行為的認(rèn)定由甲方根據(jù)合同條款及相關(guān)證據(jù)進(jìn)行。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：調(diào)整勞動關(guān)系，保障勞動者合法權(quán)益，規(guī)范勞動合同制度的基本法律。2.勞動法：調(diào)整勞動關(guān)系，保障勞動者合法權(quán)益，規(guī)范勞動制度的基本法律。3.勞動爭議調(diào)解仲裁法：規(guī)范勞動爭議調(diào)解仲裁程序，保障當(dāng)事人合法權(quán)益的法律。4.社會保險：國家強制實行的社會保險制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.保密協(xié)議：雙方就保密事項達(dá)成的協(xié)議，約定雙方對特定信息負(fù)有保密義務(wù)。6.不可抗力：因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。7.違約金：一方違約時，按照合同約定支付給另一方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方實習(xí)期間的工作表現(xiàn)與考核標(biāo)準(zhǔn)不符。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，了解原因，并根據(jù)實際情況調(diào)整考核標(biāo)準(zhǔn)或提供相應(yīng)的培訓(xùn)。2.問題：乙方實習(xí)期間請假或遲到、早退。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定，對乙方的請假、遲到、早退進(jìn)行處理，確保實習(xí)期間的正常秩序。3.問題：乙方實習(xí)期間違反保密協(xié)議。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，制止乙方的違約行為，并根據(jù)保密協(xié)議追究其法律責(zé)任。4.問題：乙方實習(xí)期間因個人原因提前解除合同。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定，與乙方協(xié)商解除合同，并根據(jù)實際情況支付乙方相應(yīng)的實習(xí)工資和補償金。5.問題：甲方未按時支付乙方實習(xí)工資或社會保險。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費用，必要時可尋求法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體：（1）名稱：____________________________（2）地址：____________________________（3）聯(lián)系人：____________________________（4）聯(lián)系電話：____________________________2.第三方責(zé)任：（1）第三方負(fù)責(zé)為乙方提供美容行業(yè)實習(xí)所需的設(shè)備和材料。（2）第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)知識和技能的培訓(xùn)。（3）第三方負(fù)責(zé)對乙方實習(xí)期間的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督和管理。3.第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)要求乙方遵守實習(xí)期間的規(guī)章制度。（2）第三方有權(quán)對乙方實習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行評估。（3）第三方有權(quán)對乙方實習(xí)期間的安全生產(chǎn)進(jìn)行必要的檢查。4.第三方義務(wù)：（1）第三方應(yīng)保證提供設(shè)備和材料的質(zhì)量。（2）第三方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容符合美容行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和要求。（3）第三方應(yīng)確保實習(xí)期間的安全生產(chǎn)。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：（1）乙方有權(quán)要求甲方提供實習(xí)期間的必要培訓(xùn)和指導(dǎo)。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供實習(xí)期間的勞動保護(hù)和安全條件。（3）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付實習(xí)工資。2.乙方利益條款：（1）乙方在實習(xí)期間享有與正式員工同等的工作條件和待遇。（2）乙方在實習(xí)期間享有參加甲方組織的各類培訓(xùn)和活動的權(quán)利。（3）乙方在實習(xí)期間享有參與甲方業(yè)務(wù)拓展和項目實施的權(quán)利。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方違反合同約定，未提供必要培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）甲方違反合同約定，未提供勞動保護(hù)和安全條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。（3）甲方違反合同約定，未按照約定支付實習(xí)工資，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：（1）甲方有權(quán)對乙方實習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。（2）甲方有權(quán)對乙方實習(xí)期間的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理。（3）甲方有權(quán)根據(jù)乙方實習(xí)期間的表現(xiàn)決定是否提供正式工作機(jī)會。2.甲方的利益條款：（1）甲方有權(quán)要求乙方在實習(xí)期間遵守職業(yè)道德和保密協(xié)議。（2）甲方有權(quán)要求乙方在實習(xí)期間為甲方提供有益的建議和意見。（3）甲方有權(quán)要求乙方在實習(xí)期間為甲方創(chuàng)造一定的經(jīng)濟(jì)效益。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。（2）乙方違反職業(yè)道德，損害甲方聲譽，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。（3）乙方在實習(xí)期間違反勞動紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。二零二五年度美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生就業(yè)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息1.2用人單位基本信息2.實習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實習(xí)崗位名稱2.2實習(xí)崗位工作內(nèi)容2.3實習(xí)崗位工作地點3.實習(xí)期限3.1實習(xí)起始時間3.2實習(xí)結(jié)束時間4.實習(xí)待遇4.1實習(xí)工資4.2工作時間及休息時間4.3社會保險及福利待遇5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利5.2實習(xí)生義務(wù)6.用人單位權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位權(quán)利6.2用人單位義務(wù)7.實習(xí)考核與評價7.1實習(xí)考核方式7.2實習(xí)考核評價標(biāo)準(zhǔn)8.違約責(zé)任8.1實習(xí)生違約責(zé)任8.2用人單位違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.合同附件12.1附件一：實習(xí)崗位說明書12.2附件二：實習(xí)考核評價表13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.2其他約定事項二14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息1.1.1姓名：____________________1.1.2性別：____________________1.1.3出生日期：__________________1.1.4身份證號碼：_________________1.1.5聯(lián)系電話：__________________1.1.6電子郵箱：__________________1.2用人單位基本信息1.2.1名稱：____________________1.2.2法定代表人：________________1.2.3注冊地址：__________________1.2.4聯(lián)系電話：__________________1.2.5電子郵箱：__________________2.實習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實習(xí)崗位名稱：美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生2.2實習(xí)崗位工作內(nèi)容：2.2.1學(xué)習(xí)美容行業(yè)相關(guān)知識2.2.2參與日常美容服務(wù)操作2.2.3協(xié)助美容師進(jìn)行客戶服務(wù)2.2.4完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作2.3實習(xí)崗位工作地點：____________________3.實習(xí)期限3.1實習(xí)起始時間：2025年3月1日3.2實習(xí)結(jié)束時間：2025年6月30日4.實習(xí)待遇4.1實習(xí)工資：人民幣壹仟元整（￥1000.00）/月4.2工作時間及休息時間：4.2.1工作時間：每周一至周五，每天8小時4.2.2休息時間：每周六、日及國家法定節(jié)假日4.3社會保險及福利待遇：4.3.1用人單位為實習(xí)生購買意外傷害保險4.3.2實習(xí)期間不享受社會保險及福利待遇5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利：5.1.1獲得實習(xí)崗位所需的培訓(xùn)5.1.2遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度5.1.3獲得實習(xí)期間的工資報酬5.2實習(xí)生義務(wù)：5.2.1按時參加實習(xí)，不得無故缺勤5.2.2遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從工作安排5.2.3保守實習(xí)單位的商業(yè)秘密6.用人單位權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位權(quán)利：6.1.1對實習(xí)生進(jìn)行工作指導(dǎo)和考核6.1.2對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評價6.1.3保障實習(xí)生的實習(xí)安全6.2用人單位義務(wù)：6.2.1提供實習(xí)崗位所需的培訓(xùn)6.2.2為實習(xí)生提供必要的工作條件6.2.3保障實習(xí)生的合法權(quán)益7.實習(xí)考核與評價7.1實習(xí)考核方式：7.1.1定期對實習(xí)生進(jìn)行工作考核7.1.2考核內(nèi)容包括實習(xí)態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊合作等方面7.2實習(xí)考核評價標(biāo)準(zhǔn)：7.2.1實習(xí)態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動7.2.2工作能力：熟練掌握美容行業(yè)相關(guān)知識及技能8.違約責(zé)任8.1實習(xí)生違約責(zé)任8.1.1實習(xí)生未按約定時間參加實習(xí)，每逾期一天，應(yīng)支付用人單位人民幣壹佰元整（￥100.00）的違約金。8.1.2實習(xí)生未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，每離崗一天，應(yīng)支付用人單位人民幣壹佰元整（￥100.00）的違約金。8.1.3實習(xí)生泄露用人單位商業(yè)秘密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償用人單位因此遭受的全部損失。8.2用人單位違約責(zé)任8.2.1用人單位未按約定提供實習(xí)崗位或培訓(xùn)，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付人民幣壹仟元整（￥1000.00）的違約金。8.2.2用人單位未按時支付實習(xí)生工資，每逾期一天，應(yīng)支付實習(xí)生人民幣壹佰元整（￥100.00）的違約金。8.2.3用人單位因故意或重大過失導(dǎo)致實習(xí)生人身傷害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向?qū)嵙?xí)所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1雙方同意將爭議提交至實習(xí)所在地的人民法院管轄。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1實習(xí)生嚴(yán)重違反實習(xí)單位的規(guī)章制度，經(jīng)警告無效的。10.1.2用人單位因故提前終止實習(xí)崗位，且無法安排同等或更高層次的實習(xí)崗位的。10.2合同解除程序10.2.1雙方應(yīng)提前通知對方解除合同，并說明解除原因。10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)結(jié)清所有款項，并辦理相關(guān)手續(xù)。11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.1.1本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。11.2合同終止條件11.2.1實習(xí)期限屆滿。11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。12.合同附件12.1附件一：實習(xí)崗位說明書12.2附件二：實習(xí)考核評價表13.其他約定事項13.1實習(xí)生在實習(xí)期間因個人原因?qū)е碌氖鹿?，由實?xí)生自行承擔(dān)責(zé)任。13.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，并簽訂補充協(xié)議。14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署日期：__________________14.2合同生效日期：自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方的定義本合同中所稱第三方，是指除合同雙方（甲方：用人單位，乙方：實習(xí)生）以外的，參與本合同履行過程中提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入的范圍1.2.1提供實習(xí)崗位信息的第三方中介機(jī)構(gòu)；1.2.2提供職業(yè)技能培訓(xùn)或考核的第三方機(jī)構(gòu)；1.2.3提供就業(yè)指導(dǎo)或職業(yè)規(guī)劃咨詢的第三方機(jī)構(gòu)；1.2.4其他經(jīng)雙方同意的第三方服務(wù)提供者。2.第三方的責(zé)任與義務(wù)2.1第三方的責(zé)任2.1.1確保其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；2.1.2對其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，確保服務(wù)的安全性、有效性；2.1.3對其提供的個人信息保密，不得泄露給任何第三方。2.2第三方的義務(wù)2.2.1按照合同約定提供相關(guān)服務(wù)；2.2.2接受甲乙雙方的監(jiān)督和檢查；2.2.3遵守甲乙雙方約定的保密條款。3.第三方的責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額對于第三方提供的服務(wù)，其責(zé)任限額如下：3.1.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵，甲方有權(quán)要求第三方賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；3.1.2第三方因故意或重大過失導(dǎo)致乙方人身傷害或財產(chǎn)損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過乙方實際損失的50%。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間為服務(wù)合同關(guān)系，甲方應(yīng)按照服務(wù)合同的約定支付服務(wù)費用。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間為服務(wù)接受關(guān)系，乙方應(yīng)按照本合同的約定接受第三方的服務(wù)。4.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方作為獨立的第三方服務(wù)提供者，不參與甲乙雙方的合同關(guān)系，其責(zé)任和義務(wù)僅限于其提供的服務(wù)范圍。5.第三方介入時的額外條款及說明5.1第三方介入時的額外條款5.1.1甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)不會侵犯乙方的合法權(quán)益；5.1.2乙方應(yīng)配合第三方提供服務(wù)，不得以任何理由拒絕或干擾第三方的正常工作。5.2第三方介入時的說明5.2.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的各項約定；5.2.2第三方介入期間，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可按本合同第九條爭議解決方式處理。6.第三方介入的審批程序6.1第三方介入的審批甲方在引入第三方介入前，應(yīng)征得乙方的書面同意。6.2第三方介入的備案甲方應(yīng)在引入第三方介入后，及時將第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額等信息報乙方備案。6.3第三方介入的變更如第三方介入的內(nèi)容或責(zé)任限額發(fā)生變更，甲方應(yīng)及時通知乙方，并取得乙方的書面同意。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：包括實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、工作職責(zé)、工作要求、工作環(huán)境、工作時間、休息時間、薪酬待遇等。說明：本附件作為合同附件，用于明確實習(xí)崗位的具體情況，實習(xí)生應(yīng)仔細(xì)閱讀并理解。2.附件二：實習(xí)考核評價表詳細(xì)要求：包括考核項目、考核標(biāo)準(zhǔn)、評價方式、評價結(jié)果等。說明：本附件用于對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，實習(xí)生和用人單位應(yīng)共同參與評價過程。3.附件三：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、責(zé)任限額、保密條款等。說明：本附件用于明確第三方提供服務(wù)的具體條款，甲方和乙方應(yīng)共同簽訂。4.附件四：實習(xí)協(xié)議補充協(xié)議詳細(xì)要求：包括因特殊情況需要對原合同進(jìn)行變更的條款，如實習(xí)期限、工作內(nèi)容、薪酬待遇等。說明：本附件用于對原合同進(jìn)行補充或修改，雙方應(yīng)共同協(xié)商并簽訂。5.附件五：違約金計算方法詳細(xì)要求：包括違約金的計算公式、計算方式、支付時間等。說明：本附件用于明確違約金的計算方法和支付方式，甲方和乙方應(yīng)共同遵守。6.附件六：爭議解決流程詳細(xì)要求：包括爭議解決的方式、程序、期限等。說明：本附件用于明確爭議解決的流程，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行爭議解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1實習(xí)生未按時參加實習(xí)，無故缺勤；1.2實習(xí)生泄露用人單位商業(yè)秘密；1.3用人單位未按時支付實習(xí)生工資；1.4用人單位未提供實習(xí)崗位所需的培訓(xùn)；1.5第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量；1.6第三方泄露實習(xí)生個人信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1實習(xí)生違約：根據(jù)違約的嚴(yán)重程度，支付相應(yīng)的違約金，如無故缺勤一天，支付人民幣壹佰元整（￥100.00）的違約金。2.2用人單位違約：根據(jù)違約的嚴(yán)重程度，支付相應(yīng)的違約金，如未按時支付工資，每逾期一天，支付實習(xí)生人民幣壹佰元整（￥100.00）的違約金。2.3第三方違約：根據(jù)違約的嚴(yán)重程度，支付相應(yīng)的賠償金，如泄露實習(xí)生個人信息，賠償實習(xí)生因此遭受的全部損失。3.違約示例說明：3.1實習(xí)生在實習(xí)期間因個人原因提前離開實習(xí)崗位，甲方發(fā)現(xiàn)后，根據(jù)附件五的違約金計算方法，實習(xí)生需支付人民幣壹佰元整（￥100.00）的違約金。3.2用人單位未按時支付實習(xí)生工資，經(jīng)乙方提醒后仍未支付，甲方根據(jù)附件五的違約金計算方法，用人單位需支付實習(xí)生人民幣壹佰元整（￥100.00）的違約金。3.3第三方在提供技能培訓(xùn)服務(wù)時，泄露了實習(xí)生的個人信息，甲方發(fā)現(xiàn)后，根據(jù)附件五的賠償金計算方法，第三方需賠償實習(xí)生因此遭受的全部損失。全文完。二零二五年度美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生就業(yè)合同2合同目錄一、合同概述1.合同簽訂雙方2.合同簽訂日期3.合同期限4.合同目的二、實習(xí)生基本信息1.實習(xí)生姓名2.實習(xí)生性別3.實習(xí)生出生日期4.實習(xí)生身份證號碼5.實習(xí)生聯(lián)系方式6.實習(xí)生學(xué)歷7.實習(xí)生專業(yè)8.實習(xí)生畢業(yè)院校三、實習(xí)單位信息1.實習(xí)單位名稱2.實習(xí)單位地址3.實習(xí)單位聯(lián)系人4.實習(xí)單位聯(lián)系方式5.實習(xí)單位經(jīng)營范圍四、實習(xí)崗位及內(nèi)容1.實習(xí)崗位名稱2.實習(xí)崗位描述3.實習(xí)崗位工作職責(zé)4.實習(xí)崗位工作要求五、實習(xí)期限1.實習(xí)開始時間2.實習(xí)結(jié)束時間3.實習(xí)期限變更六、實習(xí)待遇1.實習(xí)工資2.實習(xí)補貼3.實習(xí)保險4.實習(xí)福利七、實習(xí)期間的權(quán)利與義務(wù)1.實習(xí)生權(quán)利2.實習(xí)生義務(wù)3.實習(xí)單位權(quán)利4.實習(xí)單位義務(wù)八、實習(xí)期間的管理與考核1.實習(xí)生考勤2.實習(xí)生考核3.實習(xí)單位考核4.考核結(jié)果及處理九、實習(xí)期間的保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任十、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.解除與終止程序4.解除與終止后的處理十一、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決費用十二、合同生效及其他1.合同生效條件2.合同附件3.合同變更4.合同解除5.合同終止6.合同未盡事宜十三、合同附件1.實習(xí)生簡歷2.實習(xí)單位營業(yè)執(zhí)照副本3.實習(xí)單位同意實習(xí)證明4.其他相關(guān)文件十四、簽字與蓋章1.實習(xí)生簽字2.實習(xí)單位簽字3.蓋章合同編號2025年度美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生就業(yè)合同一、合同概述1.合同簽訂雙方甲方（實習(xí)單位）：[實習(xí)單位名稱]乙方（實習(xí)生）：[實習(xí)生姓名]2.合同簽訂日期：2025年[日期]3.合同期限：自2025年[開始日期]至2025年[結(jié)束日期]4.合同目的：甲方為乙方提供實習(xí)機(jī)會，乙方在甲方處進(jìn)行美容行業(yè)相關(guān)實習(xí)，以儲備人才。二、實習(xí)生基本信息1.實習(xí)生姓名：[實習(xí)生姓名]2.實習(xí)生性別：[性別]3.實習(xí)生出生日期：[出生日期]4.實習(xí)生身份證號碼：[身份證號碼]5.實習(xí)生聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]6.實習(xí)生學(xué)歷：[學(xué)歷]7.實習(xí)生專業(yè)：[專業(yè)]8.實習(xí)生畢業(yè)院校：[畢業(yè)院校]三、實習(xí)單位信息1.實習(xí)單位名稱：[實習(xí)單位名稱]2.實習(xí)單位地址：[實習(xí)單位地址]3.實習(xí)單位聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]4.實習(xí)單位聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]5.實習(xí)單位經(jīng)營范圍：[經(jīng)營范圍]四、實習(xí)崗位及內(nèi)容1.實習(xí)崗位名稱：[崗位名稱]2.實習(xí)崗位描述：[崗位描述]3.實習(xí)崗位工作職責(zé)：a.參與美容產(chǎn)品的銷售與推廣b.協(xié)助進(jìn)行美容服務(wù)c.參與市場調(diào)研與分析d.其他與美容行業(yè)相關(guān)的工作4.實習(xí)崗位工作要求：b.對美容行業(yè)有濃厚興趣c.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境五、實習(xí)期限1.實習(xí)開始時間：2025年[開始日期]2.實習(xí)結(jié)束時間：2025年[結(jié)束日期]3.實習(xí)期限變更：如需變更實習(xí)期限，雙方應(yīng)提前[天數(shù)]書面通知對方。六、實習(xí)待遇1.實習(xí)工資：每月[金額]元，按月支付。2.實習(xí)補貼：[補貼金額]元/月，按月支付。3.實習(xí)保險：甲方為乙方購買意外傷害保險。4.實習(xí)福利：提供工作餐、員工休息室等。七、實習(xí)期間的權(quán)利與義務(wù)1.實習(xí)生權(quán)利：a.獲得實習(xí)崗位的相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo)b.享有國家法定節(jié)假日及休息日c.對實習(xí)過程中的不合理要求提出異議d.完成實習(xí)任務(wù)后，根據(jù)甲方要求，有優(yōu)先留用權(quán)2.實習(xí)生義務(wù)：a.遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方管理b.按時完成實習(xí)任務(wù)，認(rèn)真負(fù)責(zé)c.保守甲方商業(yè)秘密d.不得兼職其他工作3.實習(xí)單位權(quán)利：a.對實習(xí)生進(jìn)行考核b.對實習(xí)生進(jìn)行必要的培訓(xùn)c.對實習(xí)生的違紀(jì)行為進(jìn)行處理4.實習(xí)單位義務(wù)：a.為實習(xí)生提供必要的實習(xí)條件b.保障實習(xí)生的合法權(quán)益c.對實習(xí)生進(jìn)行必要的保護(hù)和管理八、實習(xí)期間的管理與考核1.實習(xí)生考勤：實習(xí)生應(yīng)按照甲方規(guī)定的考勤制度進(jìn)行簽到和打卡。2.實習(xí)生考核：甲方將定期對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為實習(xí)結(jié)束后的評價依據(jù)。3.實習(xí)單位考核：甲方將對實習(xí)生的專業(yè)知識、工作態(tài)度和實際操作能力進(jìn)行綜合考核。4.考核結(jié)果及處理：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。不合格實習(xí)生需接受改進(jìn)，并在規(guī)定時間內(nèi)重新考核。九、實習(xí)期間的保密條款1.保密內(nèi)容：甲方商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等。2.保密期限：自本合同終止之日起[保密期限]年內(nèi)。3.違約責(zé)任：如有違約行為，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、合同解除與終止1.合同解除條件：a.雙方協(xié)商一致b.實習(xí)生嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度c.實習(xí)生不能勝任實習(xí)崗位工作d.實習(xí)期間發(fā)生不可抗力2.合同終止條件：a.實習(xí)期限屆滿b.雙方協(xié)商一致終止3.解除與終止程序：雙方應(yīng)提前[天數(shù)]書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。4.解除與終止后的處理：b.甲方退還乙方已支付的所有費用c.雙方互不追究對方責(zé)任十一、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，可提交[仲裁委員會名稱]仲裁。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：[仲裁委員會名稱]3.爭議解決費用：由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。十二、合同生效及其他1.合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.合同附件：[附件名稱]3.合同變更：任何合同變更需經(jīng)雙方書面同意并簽署書面協(xié)議。4.合同解除：任何合同解除需書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。5.合同終止：任何合同終止需書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.合同未盡事宜：由雙方協(xié)商解決。十三、合同附件1.實習(xí)生簡歷2.實習(xí)單位營業(yè)執(zhí)照副本3.實習(xí)單位同意實習(xí)證明4.其他相關(guān)文件十四、簽字與蓋章甲方（實習(xí)單位）簽字：_________乙方（實習(xí)生）簽字：_________甲方（實習(xí)單位）蓋章：_________乙方（實習(xí)生）蓋章：_________[日期]多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.實習(xí)崗位的安排與調(diào)整a.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整實習(xí)崗位，但需提前[天數(shù)]通知乙方。b.甲方保證乙方在實習(xí)期間能夠接觸到美容行業(yè)的核心業(yè)務(wù)和技能。2.實習(xí)培訓(xùn)與指導(dǎo)a.甲方應(yīng)提供必要的專業(yè)培訓(xùn)，包括美容知識、產(chǎn)品知識、服務(wù)技巧等。b.甲方應(yīng)指派有經(jīng)驗的員工對乙方進(jìn)行一對一指導(dǎo)，確保乙方能夠快速掌握實習(xí)內(nèi)容。3.實習(xí)成果的評估a.甲方將對乙方在實習(xí)期間的成果進(jìn)行評估，包括工作質(zhì)量、客戶滿意度等。b.評估結(jié)果將作為乙方實習(xí)結(jié)束后的綜合評價依據(jù)。4.實習(xí)期間的獎勵與懲罰a.甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)給予適當(dāng)?shù)莫剟?，如?yōu)秀實習(xí)生獎、突出貢獻(xiàn)獎等。b.對于嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或?qū)嵙?xí)協(xié)議的乙方，甲方有權(quán)進(jìn)行必要的懲罰，包括但不限于警告、扣除工資等。5.實習(xí)期間的住宿安排a.甲方為乙方提供實習(xí)期間的住宿，住宿條件應(yīng)符合甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。b.住宿費用由甲方承擔(dān)，乙方在實習(xí)期間應(yīng)愛護(hù)住宿環(huán)境，保持整潔。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.實習(xí)內(nèi)容的自主選擇a.乙方有權(quán)根據(jù)自身興趣和職業(yè)規(guī)劃，在甲方提供的范圍內(nèi)選擇實習(xí)內(nèi)容。b.甲方應(yīng)尊重乙方的選擇，并提供必要的支持和幫助。2.實習(xí)時間的靈活調(diào)整a.乙方因特殊原因需要調(diào)整實習(xí)時間，應(yīng)提前[天數(shù)]向甲方提出書面申請。b.甲方在確保不影響工作正常進(jìn)行的前提下，應(yīng)盡量滿足乙方的合理要求。3.實習(xí)期間的交通補貼a.甲方將根據(jù)乙方的居住地和工作地點，提供一定的交通補貼。b.交通補貼標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。4.實習(xí)期間的病假處理a.乙方因生病需要請假，應(yīng)提供相應(yīng)的醫(yī)療證明。b.甲方將根據(jù)實際情況，合理安排乙方的病假時間，并確保其合法權(quán)益。5.實習(xí)期間的離職權(quán)a.乙方在實習(xí)期間有權(quán)提出離職，但需提前[天數(shù)]書面通知甲方。b.甲方應(yīng)尊重乙方的離職決定，并在規(guī)定時間內(nèi)辦理離職手續(xù)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介費用的承擔(dān)a.甲方和乙方同意由第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本合同的簽訂和執(zhí)行。b.中介費用的承擔(dān)方式及金額由三方協(xié)商確定，并在合同中明確。2.中介機(jī)構(gòu)的職責(zé)a.第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本合同的簽訂、解釋和執(zhí)行，并對雙方的權(quán)益進(jìn)行監(jiān)督。b.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證合同的合法性和有效性，確保雙方的權(quán)益不受侵害。3.中介機(jī)構(gòu)的保密義務(wù)a.第三方中介機(jī)構(gòu)在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)對甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私進(jìn)行保密。b.中介機(jī)構(gòu)不得泄露任何未經(jīng)授權(quán)的信息。4.中介機(jī)構(gòu)的違約責(zé)任a.如中介機(jī)構(gòu)違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。b.雙方有權(quán)要求中介機(jī)構(gòu)賠償因此造成的損失。5.中介機(jī)構(gòu)的賠償標(biāo)準(zhǔn)a.中介機(jī)構(gòu)的賠償標(biāo)準(zhǔn)由三方協(xié)商確定，并在合同中明確。b.中介機(jī)構(gòu)的賠償范圍包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、信譽損失等。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習(xí)生簡歷2.實習(xí)單位營業(yè)執(zhí)照副本3.實習(xí)單位同意實習(xí)證明4.第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明（如有）5.實習(xí)崗位描述6.實習(xí)培訓(xùn)計劃7.實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)8.住宿安排說明9.交通補貼標(biāo)準(zhǔn)10.病假處理流程11.中介服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.甲方未按合同約定提供實習(xí)崗位或培訓(xùn)。b.乙方未按合同約定完成實習(xí)任務(wù)或違反實習(xí)紀(jì)律。c.雙方未按合同約定履行保密義務(wù)。d.中介機(jī)構(gòu)未按合同約定履行職責(zé)。2.違約行為的認(rèn)定：a.甲方未提供實習(xí)崗位或培訓(xùn)，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或賠償損失。c.雙方泄露商業(yè)秘密，應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。d.中介機(jī)構(gòu)未履行職責(zé)，甲方和乙方有權(quán)要求中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.保密義務(wù)：指合同雙方在合同履行過程中，對對方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)資料等信息負(fù)有保守秘密的義務(wù)。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。3.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生后，提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的爭議解決方式。4.違約責(zé)任：指合同一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習(xí)生對實習(xí)崗位不滿意。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整實習(xí)崗位，或提供其他實習(xí)機(jī)會。2.問題：實習(xí)生請假期間工作受到影響。解決辦法：甲方應(yīng)合理安排工作，確保實習(xí)生請假期間的工作不受影響。3.問題：實習(xí)生在實習(xí)期間受傷。解決辦法：甲方應(yīng)立即提供醫(yī)療救治，并根據(jù)實際情況處理工傷事宜。五、所有應(yīng)用場景：1.美容行業(yè)企業(yè)招聘實習(xí)生。2.實習(xí)生尋找實習(xí)機(jī)會。3.第三方中介機(jī)構(gòu)提供實習(xí)服務(wù)。4.實習(xí)生與實習(xí)單位簽訂就業(yè)合同。全文完。二零二五年度美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生就業(yè)合同3本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的2.當(dāng)事人信息3.實習(xí)崗位與職責(zé)4.實習(xí)期限與工作時間5.實習(xí)待遇與福利6.實習(xí)期間的培訓(xùn)與指導(dǎo)7.實習(xí)期間的考核與評價8.實習(xí)期間的保密義務(wù)9.實習(xí)期間的違約責(zé)任10.實習(xí)結(jié)束后的就業(yè)安排11.合同解除與終止12.爭議解決方式13.合同生效與修改14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同目的本合同旨在明確甲方（美容機(jī)構(gòu)）與乙方（實習(xí)生）在二零二五年度美容行業(yè)人才儲備實習(xí)生就業(yè)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障雙方的合法權(quán)益。2.當(dāng)事人信息2.1甲方（美容機(jī)構(gòu)）名稱：________________________地址：________________________法定代表人：____________________2.2乙方（實習(xí)生）姓名：________________________性別：________________________出生日期：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________3.實習(xí)崗位與職責(zé)3.1實習(xí)崗位乙方在甲方處擔(dān)任美容行業(yè)實習(xí)生，具體崗位為________________________。3.2實習(xí)職責(zé)1.參與美容行業(yè)相關(guān)培訓(xùn)，提高自身專業(yè)技能；2.協(xié)助甲方進(jìn)行美容項目操作，保證服務(wù)質(zhì)量；3.協(xié)助甲方處理客戶咨詢，維護(hù)客戶關(guān)系；4.完成甲方安排的其他工作任務(wù)。4.實習(xí)期限與工作時間4.1實習(xí)期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__個月。4.2工作時間乙方在實習(xí)期間的工作時間為每日__小時，每周工作__天。5.實習(xí)待遇與福利5.1實習(xí)待遇1.實習(xí)工資：每月人民幣__元；2.實習(xí)期間免費提供工作所需的工具和材料；3.享受國家法定節(jié)假日休息。5.2福利1.乙方在實習(xí)期間享有國家規(guī)定的各項社會保險；2.甲方根據(jù)實際情況為乙方提供一定的職業(yè)發(fā)展機(jī)會。6.實習(xí)期間的培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1培訓(xùn)甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行美容行業(yè)相關(guān)知識和技能的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：1.美容行業(yè)基礎(chǔ)知識；2.美容儀器使用技巧；3.客戶服務(wù)技巧。6.2指導(dǎo)甲方安排有經(jīng)驗的美容師對乙方進(jìn)行實習(xí)期間的指導(dǎo)，確保乙方能夠熟練掌握實習(xí)職責(zé)。7.實習(xí)期間的考核與評價7.1考核甲方對乙方在實習(xí)期間的考勤、工作表現(xiàn)和技能提升等方面進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為乙方實習(xí)期間的重要依據(jù)。7.2評價甲方根據(jù)乙方實習(xí)期間的考核結(jié)果，對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價，評價結(jié)果作為乙方實習(xí)結(jié)束后的就業(yè)推薦依據(jù)。8.實習(xí)期間的保密義務(wù)8.1乙方在實習(xí)期間及實習(xí)結(jié)束后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露任何涉及甲方商業(yè)利益的信息。8.2乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何形式公開或使用在實習(xí)期間獲取的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。9.實習(xí)期間的違約責(zé)任9.1若乙方在實習(xí)期間違反合同約定，甲方有權(quán)終止本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1.乙方應(yīng)賠償甲方因乙方違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；2.乙方應(yīng)退還甲方已支付的實習(xí)工資和培訓(xùn)費用；3.乙方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給甲方造成的其他經(jīng)濟(jì)損失。10.實習(xí)結(jié)束后的就業(yè)安排10.1實習(xí)結(jié)束后，甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和崗位需求，提供就業(yè)推薦服務(wù)。10.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的就業(yè)推薦活動，并配合甲方完成就業(yè)推薦的相關(guān)手續(xù)。11.合同解除與終止11.1合同解除1.任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同；2.實習(xí)期限屆滿，合同自動終止。11.2合同終止1.雙方協(xié)商一致，可以終止合同；2.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，合同自動終止。12.爭議解決方式12.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.合同生效與修改13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同中所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等，以及任何其他為履行本合同提供服務(wù)的獨立第三方。15.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于：1.為乙方提供實習(xí)崗位信息的收集與發(fā)布；2.對乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和考核；3.為甲方提供人力資源服務(wù)；4.為甲方提供市場調(diào)研、咨詢