2024年高校教師兼職聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年高校教師兼職聘用合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4合同雙方信息2.兼職教師的基本情況2.1姓名2.2性別2.3年齡2.4職稱2.5學(xué)歷2.6專業(yè)2.7工作單位3.兼職崗位及職責(zé)3.1兼職崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作時間3.4工作地點3.5工作量4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3社會保險及公積金4.4假期及休假待遇4.5獎金及補貼5.合同變更與解除5.1合同變更5.2合同解除5.3合同終止5.4合同解除后的處理6.違約責(zé)任6.1教師違約責(zé)任6.2學(xué)校違約責(zé)任6.3違約金的計算與支付7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構(gòu)7.3爭議解決程序8.法律適用8.1適用法律8.2爭議解決的法律依據(jù)9.其他約定9.1保密條款9.2不可抗力9.3合同附件10.合同生效11.合同份數(shù)及送達(dá)12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署人12.3簽署單位13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)13.2附件二：兼職教師簡歷13.3附件三：工資支付明細(xì)14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱：2024年高校教師兼職聘用合同1.2合同簽訂日期：2024年1月1日1.3合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止，合同期滿后可根據(jù)雙方意愿續(xù)簽1.4合同雙方信息：1.4.1學(xué)校名稱：大學(xué)1.4.2學(xué)校地址：省市區(qū)路號1.4.3學(xué)校聯(lián)系人：1.4.4學(xué)校聯(lián)系電話：02156781.4.5教師姓名：1.4.6教師身份證號碼：XXXXXX1.4.7教師聯(lián)系電話：13856782.兼職教師的基本情況2.1姓名：2.2性別：男2.3年齡：40歲2.4職稱：副教授2.5學(xué)歷：博士2.6專業(yè)：計算機科學(xué)與技術(shù)2.7工作單位：科技有限公司3.兼職崗位及職責(zé)3.1兼職崗位：計算機科學(xué)與技術(shù)課程講師3.2工作內(nèi)容：3.2.1承擔(dān)學(xué)校計算機科學(xué)與技術(shù)相關(guān)課程的授課工作3.2.2參與課程設(shè)計和實驗指導(dǎo)3.2.3參與課程教學(xué)研討和教學(xué)資源開發(fā)3.3工作時間：3.3.1每周授課時間為周二、周四上午3.3.2每節(jié)課時為2小時3.4工作地點：大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院3.5工作量：每周2節(jié)課，共計4學(xué)時4.工資及福利待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每小時100元人民幣4.2工資支付方式：每月15日前支付上個月授課工資4.3社會保險及公積金：4.3.1學(xué)校為兼職教師繳納社會保險及公積金4.3.2具體繳納比例及金額按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行4.4假期及休假待遇：4.4.1兼職教師享有國家法定節(jié)假日、周末及寒暑假休假4.4.2休假期間，學(xué)校不再支付工資4.5獎金及補貼：4.5.1學(xué)校根據(jù)兼職教師的教學(xué)質(zhì)量和工作量給予相應(yīng)的獎金和補貼4.5.2獎金和補貼的具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法由學(xué)校另行制定5.合同變更與解除5.1合同變更：5.1.1雙方可協(xié)商一致變更合同內(nèi)容5.1.2合同變更需以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)5.2合同解除：5.2.1教師因個人原因需解除合同時，應(yīng)提前一個月書面通知學(xué)校5.2.2學(xué)校因特殊情況需解除合同時，應(yīng)提前一個月書面通知教師5.3合同終止：5.3.1合同期滿自然終止5.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)5.4合同解除后的處理：5.4.1教師解除合同時，應(yīng)將所教授課程交接完畢5.4.2學(xué)校應(yīng)按照合同約定支付教師剩余工資及福利待遇6.違約責(zé)任6.1教師違約責(zé)任：6.1.1教師未按合同約定履行職責(zé)，學(xué)校有權(quán)解除合同，并要求教師承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任6.1.2教師因個人原因提前解除合同，應(yīng)按照合同約定支付違約金6.2學(xué)校違約責(zé)任：6.2.1學(xué)校未按合同約定支付工資及福利待遇，應(yīng)向教師支付違約金6.2.2學(xué)校因違約行為導(dǎo)致教師權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任6.3違約金的計算與支付：6.3.1違約金按合同約定比例及金額計算6.3.2違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生之日起15日內(nèi)支付給受損方8.爭議解決8.1爭議解決方式：8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟8.2爭議解決機構(gòu)：8.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院解決8.3爭議解決程序：8.3.1爭議發(fā)生后，任何一方均有權(quán)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，要求協(xié)商解決8.3.2協(xié)商期限為收到通知之日起30日內(nèi)8.3.3如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.法律適用9.1適用法律：9.1.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律9.2爭議解決的法律依據(jù)：9.2.1爭議解決過程中，適用《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國民事訴訟法》等相關(guān)法律法規(guī)10.其他約定10.1保密條款：10.1.1雙方對本合同的簽訂、履行、解除及終止過程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)10.1.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年10.2不可抗力：10.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任10.2.2不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等10.3合同附件：10.3.1本合同附件包括但不限于崗位職責(zé)、兼職教師簡歷、工資支付明細(xì)等11.合同生效11.1合同生效條件：11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效11.2合同生效日期：11.2.1合同生效日期為2024年1月1日12.合同份數(shù)及送達(dá)12.1合同份數(shù)：12.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份12.2合同送達(dá)：12.2.1學(xué)校將合同一份送達(dá)教師指定地址12.2.2教師將合同一份送達(dá)學(xué)校指定地址13.合同簽署13.1簽署日期：13.1.1本合同于2024年1月1日簽署13.2簽署人：13.2.1學(xué)校代表：13.2.2教師代表：13.3簽署單位：13.3.1學(xué)校名稱：大學(xué)13.3.2教師姓名：14.合同附件清單14.1附件一：崗位職責(zé)14.2附件二：兼職教師簡歷14.3附件三：工資支付明細(xì)第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義及范圍1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同履行、監(jiān)督或提供服務(wù)的獨立第三方。1.2.1提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同；1.2.2提供技術(shù)咨詢或顧問服務(wù)；1.2.3提供合同履行的監(jiān)督或管理服務(wù)；1.2.4提供與合同履行相關(guān)的其他服務(wù)。2.第三方介入的條件2.1甲乙雙方協(xié)商一致，同意引入第三方介入本合同；2.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠獨立承擔(dān)法律責(zé)任；2.3第三方應(yīng)同意遵守本合同及甲乙雙方的相關(guān)約定。3.第三方的責(zé)任限額3.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：3.2.1第三方對甲乙雙方造成的損失，承擔(dān)不超過其收取服務(wù)費用的100%的責(zé)任限額；3.2.2第三方的責(zé)任限額不因甲乙雙方之間的爭議而增加。4.第三方的責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用；4.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；4.1.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對合同履行情況進行監(jiān)督。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，獨立、公正地履行其職責(zé)；4.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；4.2.3第三方應(yīng)及時向甲乙雙方報告合同履行過程中發(fā)現(xiàn)的問題。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方作為獨立第三方，其權(quán)利義務(wù)與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)相互獨立；5.2第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間因合同履行而產(chǎn)生的任何責(zé)任；5.3第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的相關(guān)約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。6.第三方介入的程序6.1甲乙雙方協(xié)商一致后，應(yīng)與第三方簽訂《第三方服務(wù)協(xié)議》；6.2《第三方服務(wù)協(xié)議》應(yīng)明確第三方的權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等內(nèi)容；6.3第三方介入合同履行后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同和《第三方服務(wù)協(xié)議》的約定，各自履行相應(yīng)義務(wù)。7.第三方介入的終止7.1如第三方在履行合同過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除《第三方服務(wù)協(xié)議》；7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同繼續(xù)履行各自的義務(wù)。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方與甲乙雙方之間因《第三方服務(wù)協(xié)議》產(chǎn)生的爭議，應(yīng)按照《第三方服務(wù)協(xié)議》約定的爭議解決方式解決；8.2如《第三方服務(wù)協(xié)議》未約定爭議解決方式，爭議應(yīng)提交至合同簽訂地的人民法院解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)要求：詳細(xì)列出兼職教師的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。說明：崗位職責(zé)附件是合同的重要組成部分，明確了兼職教師的工作范圍和職責(zé)要求。2.附件二：兼職教師簡歷要求：包括兼職教師的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。說明：簡歷附件用于證明兼職教師的資格和能力，是合同簽訂的必要文件。3.附件三：工資支付明細(xì)要求：詳細(xì)列出工資支付的標(biāo)準(zhǔn)、計算方式、支付時間、支付方式等。說明：工資支付明細(xì)附件是合同中關(guān)于工資支付條款的具體化，確保雙方對工資支付有明確的理解。4.附件四：社會保險及公積金繳納明細(xì)要求：包括社會保險及公積金的繳納比例、繳納金額、繳納時間等。說明：此附件用于明確學(xué)校為兼職教師繳納社會保險及公積金的具體情況。5.附件五：合同變更記錄要求：記錄合同簽訂后發(fā)生的任何變更，包括變更內(nèi)容、變更日期、變更原因等。說明：變更記錄附件用于跟蹤合同變更的歷史和有效性。6.附件六：爭議解決記錄要求：記錄雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，包括爭議內(nèi)容、解決方式、結(jié)果等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時履行教學(xué)工作職責(zé)，影響教學(xué)進度和質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定：教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例：教師因個人原因連續(xù)兩周未履行教學(xué)職責(zé)，應(yīng)支付相當(dāng)于兩周工資的違約金。2.學(xué)校違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付教師工資或福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)校應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例：學(xué)校因財務(wù)問題延遲支付教師工資一個月，應(yīng)支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例：第三方未按約定提供技術(shù)咨詢，導(dǎo)致教師教學(xué)任務(wù)，應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。4.不可抗力導(dǎo)致的違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。責(zé)任認(rèn)定：不可抗力事件發(fā)生時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，合同可終止或部分終止。示例：因自然災(zāi)害導(dǎo)致學(xué)校無法正常教學(xué)，雙方可協(xié)商終止或部分終止合同。全文完。2024年高校教師兼職聘用合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表2.兼職教師的基本情況2.1兼職教師姓名2.2兼職教師性別2.3兼職教師身份證號碼2.4兼職教師職稱2.5兼職教師所學(xué)專業(yè)3.兼職崗位及職責(zé)3.1兼職崗位名稱3.2兼職崗位職責(zé)3.3工作時間及地點4.兼職教師待遇4.1工資待遇4.2社會保險及公積金4.3其他福利待遇5.工作考核與評價5.1考核方式5.2考核內(nèi)容5.3評價標(biāo)準(zhǔn)6.合同期限6.1合同起止時間6.2合同續(xù)簽條件6.3合同解除條件7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約金計算8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.解除合同的條件9.1雙方協(xié)商解除9.2不可抗力解除9.3違約解除10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.其他約定12.1合同附件12.2合同未盡事宜12.3合同解釋13.合同份數(shù)及效力13.1合同份數(shù)13.2合同效力14.合同簽訂及生效日期14.1簽訂日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：大學(xué)乙方：X1.2雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號乙方地址：省市區(qū)路號1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：2.兼職教師的基本情況2.1兼職教師姓名X2.2兼職教師性別男2.3兼職教師身份證號碼X2.4兼職教師職稱副教授2.5兼職教師所學(xué)專業(yè)計算機科學(xué)與技術(shù)3.兼職崗位及職責(zé)3.1兼職崗位名稱計算機科學(xué)與技術(shù)兼職講師3.2兼職崗位職責(zé)3.2.1參與課堂教學(xué)活動，為學(xué)生提供專業(yè)指導(dǎo)；3.2.2參與課程設(shè)計、實驗指導(dǎo)等教學(xué)環(huán)節(jié)；3.2.3參與學(xué)校組織的學(xué)術(shù)交流、研討會等活動；3.2.4完成學(xué)校分配的其他工作。3.3工作時間及地點工作時間：每周二、四、六上午9:0011:30工作地點：大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院4.兼職教師待遇4.1工資待遇工資：每月人民幣元4.2社會保險及公積金甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險及住房公積金，具體按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。4.3其他福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。5.工作考核與評價5.1考核方式甲方將對乙方的工作進行定期考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)水平、工作態(tài)度、學(xué)生評價等。5.2考核內(nèi)容5.2.1教學(xué)質(zhì)量：包括課程內(nèi)容、教學(xué)方法、課堂管理等；5.2.2工作態(tài)度：包括責(zé)任心、敬業(yè)精神、團隊合作等；5.2.3學(xué)生評價：包括學(xué)生滿意度、學(xué)習(xí)效果等。5.3評價標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)考核內(nèi)容，設(shè)立具體的評價標(biāo)準(zhǔn)，對乙方的工作進行全面評價。6.合同期限6.1合同起止時間合同自2024年1月1日起，至2024年12月31日止。6.2合同續(xù)簽條件若雙方同意，可在合同期滿前一個月內(nèi)，協(xié)商續(xù)簽合同。6.3合同解除條件6.3.1雙方協(xié)商一致解除合同；6.3.2乙方因個人原因提出解除合同；6.3.3甲方因乙方違約或無法勝任工作而解除合同。8.保密條款8.1保密信息范圍本合同項下涉及的所有技術(shù)、商業(yè)秘密以及其他未公開的信息，均屬于保密信息。8.2保密義務(wù)乙方在合同期間及合同解除后，均應(yīng)嚴(yán)格保守甲方保密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。8.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方保密信息泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。9.解除合同的條件9.1雙方協(xié)商解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。9.2不可抗力解除因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行時，雙方均可解除合同，但應(yīng)提供相應(yīng)證明。9.3違約解除9.3.1乙方未按時支付工資或違反保密義務(wù)；9.3.2甲方未按時履行合同約定的義務(wù)；9.3.3乙方因健康原因無法履行合同；9.3.4任何一方違反合同約定的其他情形。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為仲裁委員會。10.3爭議解決程序仲裁程序按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則執(zhí)行。11.合同生效11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同生效日期合同生效日期為2024年1月1日。12.其他約定12.1合同附件本合同附件包括但不限于：乙方簡歷、工作計劃等。12.2合同未盡事宜本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。12.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。13.合同份數(shù)及效力13.1合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2合同效力本合同具有同等法律效力。14.合同簽訂及生效日期14.1簽訂日期本合同于2024年1月1日簽訂。14.2生效日期本合同自簽訂之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的，因本合同履行需要而介入的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、評估機構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了保證合同的順利履行，提高合同履行的效率和質(zhì)量，以及解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同項下，第三方責(zé)任限額是指第三方因履行本合同而可能產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額應(yīng)在本合同約定的范圍內(nèi)。16.2責(zé)任限額確定16.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的業(yè)務(wù)范圍、專業(yè)能力、風(fēng)險承擔(dān)能力等因素確定；16.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在合同附件中列明。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取必要的合同履行信息；17.1.2第三方有權(quán)在合同履行過程中，對甲乙雙方的行為進行監(jiān)督和指導(dǎo)；17.1.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用。17.2第三方義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，保證合同履行的順利進行；17.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容；17.2.3第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌暮贤男酗L(fēng)險。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方18.1.1第三方應(yīng)服從甲方的管理，按照甲方的要求履行合同；18.1.2甲方對第三方的行為承擔(dān)責(zé)任，但甲方有權(quán)追究第三方的違約責(zé)任。18.2第三方與乙方18.2.1第三方應(yīng)服從乙方的管理，按照乙方的要求履行合同；18.2.2乙方對第三方的行為承擔(dān)責(zé)任，但乙方有權(quán)追究第三方的違約責(zé)任。19.第三方介入的合同條款19.1第三方介入的合同條款應(yīng)在本合同中明確約定，包括第三方的名稱、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。19.2第三方介入的合同條款應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意，并簽字蓋章。20.第三方介入的合同生效20.1第三方介入的合同生效條件第三方介入的合同生效條件與本合同生效條件相同。20.2第三方介入的合同生效日期第三方介入的合同生效日期與本合同生效日期相同。21.第三方介入的合同變更與解除21.1第三方介入的合同變更第三方介入的合同變更需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽字蓋章。21.2第三方介入的合同解除第三方介入的合同解除需符合本合同約定的解除條件，并經(jīng)甲乙雙方同意。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方簡歷要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。2.工作計劃要求：詳細(xì)列出乙方在合同期間的工作目標(biāo)和計劃，包括教學(xué)計劃、科研計劃等。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的名稱、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。4.考核評價表要求：根據(jù)合同約定的考核內(nèi)容，制定具體的考核評價表。5.工資支付憑證要求：記錄乙方工資支付的詳細(xì)信息，包括支付金額、支付日期等。6.社會保險及公積金繳納憑證要求：記錄甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金的憑證。7.爭議解決文件要求：記錄雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議及解決過程的相關(guān)文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1乙方未按時支付工資責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)支付違約金，違約金按每日工資的X%計算。1.2甲方未按時履行合同約定的義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。1.3第三方泄露保密信息責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。1.4乙方違反保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。1.5乙方未能達(dá)到合同約定的教學(xué)效果責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約行為的發(fā)生違約行為的發(fā)生是指違約方未履行合同約定的義務(wù)。2.2違約行為的嚴(yán)重程度違約行為的嚴(yán)重程度根據(jù)違約行為對合同履行的影響程度來確定。2.3違約方的故意或過失違約方的故意或過失是確定違約責(zé)任的重要依據(jù)。3.違約責(zé)任示例說明3.1乙方未按時支付工資示例：乙方應(yīng)在每月一天支付工資，若乙方未按時支付，則需支付每日工資的0.5%作為違約金。3.2甲方未按時履行合同約定的義務(wù)示例：甲方應(yīng)在合同約定的日期內(nèi)完成教學(xué)任務(wù)，若甲方未按時完成，則需賠償乙方因延誤而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。全文完。2024年高校教師兼職聘用合同2本合同目錄一覽1.合同雙方的基本信息1.1兼職教師的基本信息1.2用人單位的基本信息2.兼職教師的崗位職責(zé)2.1教學(xué)任務(wù)2.2科研任務(wù)2.3管理服務(wù)任務(wù)3.兼職教師的任職條件3.1學(xué)歷要求3.2職稱要求3.3工作經(jīng)驗要求4.兼職教師的任職期限4.1合同期限4.2合同終止條件5.兼職教師的薪酬待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險5.4其他福利待遇6.兼職教師的考核與評價6.1考核方式6.2評價標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果的應(yīng)用7.兼職教師的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計劃7.2發(fā)展規(guī)劃7.3培訓(xùn)與發(fā)展的實施8.兼職教師的保密義務(wù)8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.兼職教師的知識產(chǎn)權(quán)9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.2知識產(chǎn)權(quán)使用9.3知識產(chǎn)權(quán)糾紛處理10.兼職教師的解聘與終止合同10.1解聘條件10.2終止合同的條件10.3解聘與終止合同的通知11.合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除條件12.違約責(zé)任與爭議解決12.1違約責(zé)任12.2爭議解決方式12.3爭議解決機構(gòu)13.合同的其他約定13.1合同附件13.2合同解釋13.3合同份數(shù)14.合同的簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方的基本信息1.1兼職教師的基本信息名稱：____________________性別：____________________身份證號：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________1.2用人單位的基本信息名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________2.兼職教師的崗位職責(zé)2.1教學(xué)任務(wù)2.1.1承擔(dān)所在學(xué)科的教學(xué)工作，完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)。2.1.2按時提交教學(xué)計劃和教案，參與課程設(shè)計和教材編寫。2.1.3積極開展教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量。2.2科研任務(wù)2.2.1參與所在學(xué)科的研究工作，完成科研任務(wù)。2.2.2積極申請科研項目，發(fā)表學(xué)術(shù)論文。2.2.3參與學(xué)術(shù)交流活動，提升科研水平。2.3管理服務(wù)任務(wù)2.3.1參與學(xué)校組織的各類活動，提供必要的服務(wù)。2.3.2積極參與學(xué)校管理工作，協(xié)助完成學(xué)校交辦的任務(wù)。3.兼職教師的任職條件4.兼職教師的任職期限4.1合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2合同終止條件：因不可抗力、合同雙方協(xié)商一致或教師違反合同約定等原因終止合同。5.兼職教師的薪酬待遇5.1基本工資：每月人民幣____元。5.2績效獎金：根據(jù)教師工作表現(xiàn)，按月或季度發(fā)放。5.3社會保險：按照國家規(guī)定，由用人單位為教師繳納社會保險。5.4其他福利待遇：享有國家法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。6.兼職教師的考核與評價6.1考核方式：定期對教師的教學(xué)、科研、管理服務(wù)等方面進行考核。6.2評價標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)教師的工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量、科研成果等方面進行評價。6.3考核結(jié)果的應(yīng)用：考核結(jié)果作為教師薪酬待遇、晉升、解聘等方面的依據(jù)。8.兼職教師的保密義務(wù)8.1保密內(nèi)容8.1.1用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等。8.1.2與教學(xué)、科研、管理服務(wù)相關(guān)的敏感信息。8.2保密期限8.2.1自合同簽訂之日起至合同終止后____年內(nèi)。8.2.2對保密內(nèi)容的保密義務(wù)不因合同終止而終止。8.3違約責(zé)任8.3.1教師違反保密義務(wù)，泄露用人單位保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3.2用人單位因教師違反保密義務(wù)而遭受損失的，有權(quán)要求教師賠償。9.兼職教師的知識產(chǎn)權(quán)9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.1.1教師在履行職務(wù)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸用人單位所有。9.1.2教師在履行職務(wù)過程中創(chuàng)作的作品，其著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)歸用人單位所有。9.2知識產(chǎn)權(quán)使用9.2.1用人單位有權(quán)使用教師創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)表、復(fù)制、發(fā)行等。9.2.2教師同意用人單位在其產(chǎn)品或服務(wù)中使用其姓名、肖像等個人信息。9.3知識產(chǎn)權(quán)糾紛處理9.3.1知識產(chǎn)權(quán)糾紛由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。10.兼職教師的解聘與終止合同10.1解聘條件10.1.1教師因健康原因無法履行職務(wù)，經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)證明不能勝任工作的。10.1.2教師嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度，損害用人單位利益的。10.1.3教師因個人原因提出辭職的。10.2終止合同的條件10.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向的。10.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。10.3解聘與終止合同的通知10.3.1用人單位應(yīng)提前____天書面通知教師解聘或終止合同。10.3.2教師應(yīng)提前____天書面通知用人單位辭職。11.合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后生效。11.1.2合同經(jīng)有關(guān)部門審核批準(zhǔn)后生效。11.2合同變更程序11.2.1雙方協(xié)商一致，簽署書面變更協(xié)議。11.2.2變更協(xié)議經(jīng)有關(guān)部門審核批準(zhǔn)后生效。11.3合同解除條件11.3.1合同約定的解除條件成就。11.3.2雙方協(xié)商一致解除合同。12.違約責(zé)任與爭議解決12.1違約責(zé)任12.1.1教師違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。12.1.2用人單位違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。12.2爭議解決方式12.2.1雙方協(xié)商解決。12.2.2協(xié)商不成的，提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。13.合同的其他約定13.1合同附件13.1.1本合同附件一：教學(xué)任務(wù)清單13.1.2本合同附件二：科研任務(wù)清單13.2合同解釋13.2.1本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。13.2.2本合同解釋權(quán)歸用人單位所有。13.3合同份數(shù)13.3.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.合同的簽署與生效日期14.1簽署日期：____年____月____日14.2簽署人：教師簽名：____________________用人單位代表簽名：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范圍15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除合同雙方外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢顧問等。15.1.2第三方介入是指合同雙方在履行合同過程中，引入第三方參與合同相關(guān)活動或提供相關(guān)服務(wù)。15.2第三方介入的范圍15.2.1第三方介入可能涉及合同履行中的技術(shù)服務(wù)、市場推廣、財務(wù)審計、法律咨詢等方面。15.2.2第三方介入應(yīng)在合同雙方協(xié)商一致的前提下進行，并明確第三方的具體職責(zé)和權(quán)利義務(wù)。16.第三方介入的引入程序16.1引入程序16.1.1合同雙方協(xié)商一致后，由一方或雙方共同委托第三方介入。16.1.2引入第三方前，合同雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。17.第三方介入的職責(zé)和權(quán)利17.1第三方的職責(zé)17.1.1第三方應(yīng)按照合同雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。17.1.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。17.2第三方的權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和資料。17.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和實際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分18.1.1第三方介入活動產(chǎn)生的法律責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。18.1.2合同雙方對第三方介入活動的監(jiān)督和管理責(zé)任，由合同雙方共同承擔(dān)。18.2權(quán)利劃分18.2.1第三方介入活動中產(chǎn)生的權(quán)利，歸第三方所有。18.2.2合同雙方對第三方介入活動的權(quán)益，由合同雙方共同享有。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的約定19.1.1合同雙方在引入第三方時，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額。19.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議或服務(wù)合同中約定。19.2責(zé)任限額的執(zhí)行