公共圖書館疫情防控工作小組職責(zé)

公共圖書館疫情防控工作小組職責(zé)一、工作小組概述公共圖書館疫情防控工作小組的成立旨在應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件，確保圖書館的安全運(yùn)營，保護(hù)讀者和員工的健康。小組成員由館內(nèi)各部門的代表組成，負(fù)責(zé)制定和實(shí)施疫情防控措施，確保圖書館在疫情期間的正常服務(wù)。二、核心職責(zé)1.疫情信息收集與分析小組需定期收集和分析疫情相關(guān)信息，包括政府發(fā)布的防控政策、疫情發(fā)展動態(tài)等。通過對信息的整理與分析，及時(shí)調(diào)整圖書館的防控措施，確保符合最新的政策要求。2.防控措施制定與實(shí)施根據(jù)疫情發(fā)展情況，制定相應(yīng)的防控措施，包括但不限于入館人員的健康檢查、場館消毒、人員流動管理等。確保所有措施的有效實(shí)施，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。3.員工培訓(xùn)與宣傳組織對圖書館員工進(jìn)行疫情防控知識的培訓(xùn)，提高員工的防控意識和應(yīng)對能力。同時(shí)，通過海報(bào)、公告等形式向讀者宣傳防控知識，增強(qiáng)公眾的自我防護(hù)意識。4.讀者服務(wù)管理在疫情期間，合理調(diào)整圖書館的開放時(shí)間和服務(wù)方式，確保讀者的安全?？煽紤]提供線上服務(wù)，減少人群聚集，保障讀者的閱讀需求。5.健康監(jiān)測與記錄建立健康監(jiān)測機(jī)制，要求員工每日進(jìn)行健康狀況自查，并記錄相關(guān)信息。對入館讀者進(jìn)行體溫檢測，確保不帶病入館，維護(hù)公共安全。6.應(yīng)急預(yù)案制定制定疫情突發(fā)情況下的應(yīng)急預(yù)案，包括應(yīng)對突發(fā)疫情的具體措施、人員分工、物資準(zhǔn)備等。確保在突發(fā)情況下能夠迅速反應(yīng)，減少疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。7.物資管理與保障負(fù)責(zé)疫情防控所需物資的采購與管理，包括口罩、消毒液、體溫計(jì)等。確保物資的充足供應(yīng)，保障防控工作的順利進(jìn)行。8.定期評估與反饋定期對防控措施的實(shí)施效果進(jìn)行評估，收集員工和讀者的反饋意見，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化防控策略，確保防控工作持續(xù)有效。三、具體職責(zé)分工1.組長職責(zé)負(fù)責(zé)小組的整體協(xié)調(diào)與管理，制定工作計(jì)劃，組織會議，確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。對外聯(lián)絡(luò)，及時(shí)向上級匯報(bào)工作進(jìn)展。2.信息員職責(zé)負(fù)責(zé)疫情信息的收集與整理，定期向小組成員通報(bào)最新動態(tài)。協(xié)助制定防控措施，確保信息的及時(shí)傳達(dá)。3.培訓(xùn)員職責(zé)負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織防控知識的學(xué)習(xí)與宣傳。確保員工掌握必要的防控技能。4.服務(wù)員職責(zé)負(fù)責(zé)讀者服務(wù)的管理，調(diào)整服務(wù)方式，確保讀者的安全與需求。收集讀者的反饋，及時(shí)向小組反饋信息。5.物資管理員職責(zé)負(fù)責(zé)防控物資的采購與管理，確保物資的充足與合理使用。定期盤點(diǎn)物資，及時(shí)補(bǔ)充。6.評估員職責(zé)負(fù)責(zé)對防控措施的實(shí)施效果進(jìn)行評估，收集各方反饋，提出改進(jìn)建議。定期撰寫評估報(bào)告，供小組參考。四、工作流程1.信息收集小組成員定期收集疫情相關(guān)信息，分析政策變化，及時(shí)調(diào)整防控措施。2.措施制定根據(jù)收集的信息，制定具體的防控措施，確保措施的可操作性與有效性。3.實(shí)施與培訓(xùn)組織員工進(jìn)行培訓(xùn)，確保每位員工了解并能執(zhí)行防控措施。同時(shí)，向讀者宣傳防控知識，增強(qiáng)公眾意識。4.監(jiān)測與反饋建立健康監(jiān)測機(jī)制，記錄員工和讀者的健康狀況。定期收集反饋信息，評估防控措施的效果。5.調(diào)整與優(yōu)化根據(jù)評估結(jié)果，及時(shí)調(diào)整防控措施，確保圖