2025年度離職員工離職前保密協(xié)議及競業(yè)限制條款6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度離職員工離職前保密協(xié)議及競業(yè)限制條款本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議適用范圍1.3協(xié)議有效期2.保密條款2.1保密信息定義2.2保密義務(wù)2.3保密信息的披露限制2.4保密信息的保護(hù)措施3.競業(yè)限制條款3.1競業(yè)限制定義3.2競業(yè)限制范圍3.3競業(yè)限制期限3.4競業(yè)限制地域3.5競業(yè)限制補(bǔ)償4.違約責(zé)任4.1保密違約責(zé)任4.2競業(yè)限制違約責(zé)任5.爭議解決5.1爭議解決方式5.2爭議解決機(jī)構(gòu)5.3爭議解決程序6.合同解除6.1合同解除條件6.2合同解除程序6.3合同解除后的處理7.合同生效7.1生效條件7.2生效日期8.合同附件8.1附件一：保密信息清單8.2附件二：競業(yè)限制協(xié)議9.其他9.1合同解釋9.2合同變更9.3合同解除9.4合同終止10.通知10.1通知方式10.2通知送達(dá)11.合同份數(shù)12.合同簽署12.1簽署主體12.2簽署日期13.合同生效日期14.合同備案第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于公司所有離職員工，無論離職原因?yàn)楹巍?.3協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為離職員工離職后一年。2.保密條款2.1保密信息定義保密信息是指公司在其經(jīng)營活動中所擁有的、不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值且公司采取了保密措施的信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息、市場信息等。2.2保密義務(wù)離職員工在離職前及離職后均應(yīng)嚴(yán)格保守公司的保密信息，未經(jīng)公司書面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用。2.3保密信息的披露限制離職員工不得在離職后的一年內(nèi)，向任何第三方披露、使用或允許他人使用公司的保密信息。2.4保密信息的保護(hù)措施離職員工應(yīng)采取一切合理措施，確保保密信息的保密性，包括但不限于：a)不得將保密信息存儲于未采取適當(dāng)保密措施的個人設(shè)備中；b)不得在非工作場所使用或討論保密信息；c)不得將保密信息用于個人或任何第三方的利益。3.競業(yè)限制條款3.1競業(yè)限制定義競業(yè)限制是指離職員工在離職后一定期限內(nèi)，不得在相同或相似的業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)，為與公司存在競爭關(guān)系的公司或個人提供服務(wù)或進(jìn)行經(jīng)營活動的限制。3.2競業(yè)限制范圍競業(yè)限制范圍包括但不限于公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)、未來可能開展的業(yè)務(wù)，以及與公司業(yè)務(wù)存在競爭關(guān)系的領(lǐng)域。3.3競業(yè)限制期限離職員工的競業(yè)限制期限為離職后六個月。3.4競業(yè)限制地域競業(yè)限制地域?yàn)楣緲I(yè)務(wù)覆蓋的全部區(qū)域。3.5競業(yè)限制補(bǔ)償公司應(yīng)向離職員工支付競業(yè)限制補(bǔ)償，每月金額為離職前十二個月平均工資的百分之五十。4.違約責(zé)任4.1保密違約責(zé)任離職員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致公司保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司因此遭受的損失。4.2競業(yè)限制違約責(zé)任離職員工違反競業(yè)限制條款，在競業(yè)限制期限內(nèi)從事與公司相競爭的業(yè)務(wù)活動的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向公司支付違約金，金額為競業(yè)限制補(bǔ)償總額的兩倍。5.爭議解決5.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。5.2爭議解決機(jī)構(gòu)本協(xié)議爭議解決機(jī)構(gòu)為勞動合同履行地人民法院。5.3爭議解決程序爭議解決程序按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。6.合同解除6.1合同解除條件a)協(xié)議約定的保密信息或競業(yè)限制期限屆滿；b)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；c)出現(xiàn)協(xié)議約定的解除條件。6.2合同解除程序雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)簽署書面解除協(xié)議；出現(xiàn)協(xié)議約定的解除條件時，任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)提前三十日書面通知對方。6.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于保密信息的退還、競業(yè)限制補(bǔ)償?shù)闹Ц兜取?.合同附件8.1附件一：保密信息清單附件一應(yīng)詳細(xì)列明公司保密信息的具體內(nèi)容，包括但不限于技術(shù)圖紙、客戶名單、市場分析報(bào)告、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2附件二：競業(yè)限制協(xié)議附件二應(yīng)詳細(xì)說明競業(yè)限制的具體條款，包括競業(yè)限制的范圍、期限、地域、補(bǔ)償金額等。9.其他9.1合同解釋本協(xié)議的條款如有歧義，應(yīng)以有利于保護(hù)公司合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。9.2合同變更本協(xié)議的任何變更，必須以書面形式經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署，方可生效。9.3合同解除本協(xié)議的解除，必須按照第七條“合同解除”中的規(guī)定進(jìn)行。9.4合同終止本協(xié)議在保密信息或競業(yè)限制期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除或法律規(guī)定的其他情形下終止。10.通知10.1通知方式a)專人送達(dá)；b)郵寄（掛號信）；c)傳真；d)電子郵件。10.2通知送達(dá)通知送達(dá)以實(shí)際收到為準(zhǔn)。如采用郵寄方式，以郵戳為準(zhǔn)。11.合同份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.合同簽署12.1簽署主體本協(xié)議由公司法定代表人或其授權(quán)代表簽署。12.2簽署日期本協(xié)議自雙方代表簽署之日起生效。13.合同生效日期本協(xié)議自雙方代表簽署之日起生效。14.合同備案本協(xié)議簽署后，雙方應(yīng)將本協(xié)議報(bào)相關(guān)政府部門備案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本協(xié)議中“第三方”指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任第三方在本協(xié)議項(xiàng)下的責(zé)任，僅限于其直接行為所引起的后果，且第三方對甲乙雙方的責(zé)任不應(yīng)當(dāng)超過其合同約定的責(zé)任限額。15.3第三方權(quán)利a)獲取與本協(xié)議相關(guān)的必要信息；b)在其職責(zé)范圍內(nèi)，對甲乙雙方履行本協(xié)議的情況進(jìn)行監(jiān)督和評估；c)根據(jù)其職責(zé)，提出合理化建議。15.4第三方義務(wù)a)保守本協(xié)議涉及的保密信息；b)遵守法律法規(guī)和本協(xié)議的約定；c)對其職責(zé)范圍內(nèi)的行為負(fù)責(zé)，確保不侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入程序16.1介入申請任何一方需要第三方介入時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明介入的理由、目的、所需信息及第三方的基本情況。16.2介入同意對方收到介入申請后，應(yīng)在七個工作日內(nèi)回復(fù)是否同意第三方介入。如同意，雙方應(yīng)與第三方簽署書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本協(xié)議項(xiàng)下第三方責(zé)任限額是指第三方因其違約行為對甲乙雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額由雙方在第三方協(xié)議中約定，但不得超過第三方實(shí)際承擔(dān)能力。17.3責(zé)任限額調(diào)整如第三方責(zé)任限額低于實(shí)際損失，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額，并通知第三方。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系由雙方在第三方協(xié)議中約定，第三方對甲方的責(zé)任應(yīng)獨(dú)立于本協(xié)議對甲方的責(zé)任。18.2第三方與乙方的的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系由雙方在第三方協(xié)議中約定，第三方對乙方的責(zé)任應(yīng)獨(dú)立于本協(xié)議對乙方的責(zé)任。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系應(yīng)通過第三方協(xié)議明確，第三方對甲乙雙方的責(zé)任應(yīng)遵循本協(xié)議的約定。19.第三方介入后的合同履行19.1合同變更第三方介入后，如需對本協(xié)議進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式簽署變更協(xié)議。19.2合同解除第三方介入后，如出現(xiàn)本協(xié)議約定的解除條件，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致解除合同，并通知第三方。19.3合同終止第三方介入后，如合同終止，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商處理相關(guān)事宜，包括但不限于保密信息的退還、競業(yè)限制補(bǔ)償?shù)闹Ц兜取?0.第三方介入后的爭議解決20.1爭議解決方式第三方介入后，如甲乙雙方或第三方之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。20.2爭議解決機(jī)構(gòu)第三方介入后的爭議解決機(jī)構(gòu)為合同履行地人民法院。20.3爭議解決程序第三方介入后的爭議解決程序按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保密信息清單詳細(xì)要求：列明所有公司保密信息的具體內(nèi)容，包括但不限于技術(shù)圖紙、客戶名單、市場分析報(bào)告、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。附件說明：保密信息清單應(yīng)分類詳細(xì)，便于雙方識別和管理。2.附件二：競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：明確競業(yè)限制的具體條款，包括競業(yè)限制的范圍、期限、地域、補(bǔ)償金額等。附件說明：競業(yè)限制協(xié)議應(yīng)具體、明確，確保雙方對競業(yè)限制的理解一致。3.附件三：第三方協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體事宜，包括介入理由、目的、所需信息、第三方的基本情況等。附件說明：第三方協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定第三方的權(quán)利和義務(wù)，確保其在本協(xié)議項(xiàng)下的行為合法合規(guī)。4.附件四：變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄任何對保密信息、競業(yè)限制或其他條款的變更內(nèi)容。附件說明：變更協(xié)議應(yīng)詳細(xì)列明變更內(nèi)容，并由甲乙雙方和第三方（如有）簽署。5.附件五：解除協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同解除的原因、程序和后續(xù)處理事宜。附件說明：解除協(xié)議應(yīng)明確解除后的責(zé)任劃分，確保雙方權(quán)益得到保障。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：離職員工違反保密義務(wù)，泄露公司保密信息；離職員工違反競業(yè)限制條款，從事與公司相競爭的業(yè)務(wù)活動；第三方違反保密義務(wù)，泄露公司保密信息；第三方違反競業(yè)限制條款，從事與公司相競爭的業(yè)務(wù)活動。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：保密信息泄露：根據(jù)泄露信息的價(jià)值、影響范圍等因素，認(rèn)定離職員工或第三方的責(zé)任；競業(yè)限制違約：根據(jù)競業(yè)限制的范圍、期限、地域等因素，認(rèn)定離職員工或第三方的責(zé)任；第三方違約：根據(jù)第三方協(xié)議中的約定，認(rèn)定其責(zé)任。3.示例說明：離職員工在離職后，向競爭對手泄露了公司的客戶名單，導(dǎo)致公司損失了重要客戶。根據(jù)泄露信息的價(jià)值，離職員工應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司損失。第三方在提供咨詢服務(wù)時，違反保密義務(wù)，向客戶泄露了公司的技術(shù)秘密。根據(jù)第三方協(xié)議中的約定，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司損失。全文完。2025年度離職員工離職前保密協(xié)議及競業(yè)限制條款1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議目的2.協(xié)議適用范圍3.協(xié)議有效期4.協(xié)議解除條件二、保密條款1.保密信息定義2.保密信息范圍3.保密義務(wù)4.保密信息的使用與披露5.保密信息的保護(hù)措施6.違約責(zé)任三、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制的定義2.競業(yè)限制的范圍3.競業(yè)限制的期限4.競業(yè)限制的補(bǔ)償5.競業(yè)限制的解除6.違約責(zé)任四、協(xié)議履行1.協(xié)議的履行方式2.協(xié)議的履行期限3.協(xié)議的履行地點(diǎn)4.協(xié)議的履行主體五、違約責(zé)任1.違約責(zé)任的承擔(dān)方式2.違約責(zé)任的計(jì)算方法3.違約責(zé)任的追究程序4.違約責(zé)任的免責(zé)條件六、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費(fèi)用七、協(xié)議的生效與終止1.協(xié)議的生效條件2.協(xié)議的生效時間3.協(xié)議的終止條件4.協(xié)議的終止時間八、其他約定1.通知方式2.通知送達(dá)地址3.協(xié)議的修改4.協(xié)議的附件九、協(xié)議附件1.保密信息清單2.競業(yè)限制清單3.其他相關(guān)文件十、協(xié)議簽署1.簽署主體2.簽署日期3.簽署地點(diǎn)4.簽署方式十一、協(xié)議的備案1.備案機(jī)關(guān)2.備案程序3.備案期限4.備案費(fèi)用十二、協(xié)議的解除1.協(xié)議解除的條件2.協(xié)議解除的程序3.協(xié)議解除的效力4.協(xié)議解除的后果十三、協(xié)議的終止1.協(xié)議終止的條件2.協(xié)議終止的程序3.協(xié)議終止的效力4.協(xié)議終止的后果十四、協(xié)議的補(bǔ)充與解釋1.協(xié)議的補(bǔ)充2.協(xié)議的解釋3.協(xié)議的補(bǔ)充與解釋的效力合同編號_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議目的為保護(hù)公司商業(yè)秘密，維護(hù)公司合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方就離職員工在離職前及離職后的保密義務(wù)和競業(yè)限制達(dá)成如下協(xié)議。2.協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于2025年度離職的所有員工。3.協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至離職員工離職后【具體期限】結(jié)束。4.協(xié)議解除條件（1）本協(xié)議約定的保密期限屆滿；（2）離職員工因公司原因離職；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。二、保密條款1.保密信息定義（1）技術(shù)秘密：技術(shù)圖紙、工藝流程、技術(shù)數(shù)據(jù)、軟件代碼等；（2）經(jīng)營秘密：經(jīng)營策略、市場分析、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等；（3）客戶信息：客戶名單、聯(lián)系方式、客戶需求等。2.保密信息范圍（1）公司內(nèi)部文件、資料、數(shù)據(jù)等；（2）公司研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等過程中的商業(yè)秘密；（3）公司對外合作、交流中的商業(yè)秘密。3.保密義務(wù)（1）離職員工在任職期間及離職后，不得泄露、使用或允許他人使用公司的保密信息；（2）離職員工應(yīng)采取合理的措施保護(hù)公司的保密信息，防止泄露、丟失或被他人獲??；（3）離職員工不得利用公司的保密信息為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。4.保密信息的使用與披露（1）離職員工在未經(jīng)公司書面同意的情況下，不得使用或披露公司的保密信息；（2）在法律法規(guī)要求或法院、仲裁機(jī)構(gòu)裁定的情況下，離職員工應(yīng)按照相關(guān)要求披露保密信息。5.保密信息的保護(hù)措施（1）妥善保管保密信息，防止泄露；（2）不在非保密場所討論或展示保密信息；（3）不在未經(jīng)授權(quán)的場合透露保密信息。6.違約責(zé)任（1）離職員工違反保密義務(wù)，泄露、使用或允許他人使用公司的保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）離職員工因違反保密義務(wù)給公司造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。三、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制的定義競業(yè)限制是指離職員工在離職后一定期限內(nèi)，不得在與公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)、領(lǐng)域內(nèi)，為與公司存在競爭關(guān)系的其他單位或個人工作或開展業(yè)務(wù)。2.競業(yè)限制的范圍（1）離職員工在原崗位從事的業(yè)務(wù)；（2）離職員工在原公司參與或了解的業(yè)務(wù)；（3）離職員工在原公司負(fù)責(zé)的客戶領(lǐng)域。3.競業(yè)限制的期限競業(yè)限制期限為離職后【具體期限】。4.競業(yè)限制的補(bǔ)償公司同意在競業(yè)限制期限內(nèi)，向離職員工支付【具體金額】作為競業(yè)限制補(bǔ)償。5.競業(yè)限制的解除（1）離職員工因公司原因離職；（2）雙方協(xié)商一致解除競業(yè)限制。6.違約責(zé)任（1）離職員工違反競業(yè)限制義務(wù)，為與公司存在競爭關(guān)系的單位或個人工作或開展業(yè)務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）離職員工因違反競業(yè)限制義務(wù)給公司造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。四、協(xié)議履行1.協(xié)議的履行方式雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定履行各自的義務(wù)。2.協(xié)議的履行期限本協(xié)議的履行期限自雙方簽字（或蓋章）之日起至協(xié)議約定的終止日期。3.協(xié)議的履行地點(diǎn)協(xié)議的履行地點(diǎn)為公司所在地。4.協(xié)議的履行主體協(xié)議的履行主體為雙方當(dāng)事人。五、違約責(zé)任1.違約責(zé)任的承擔(dān)方式（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對方造成的全部損失。2.違約責(zé)任的計(jì)算方法違約責(zé)任的具體計(jì)算方法由雙方協(xié)商確定。3.違約責(zé)任的追究程序違約責(zé)任的追究程序按照《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。4.違約責(zé)任的免責(zé)條件在不可抗力等特殊情況下，違約方可以免除或減輕違約責(zé)任。六、爭議解決1.爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院。3.爭議解決程序爭議解決程序按照《中華人民共和國民事訴訟法》等相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。4.爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非法律另有規(guī)定。七、協(xié)議的生效與終止1.協(xié)議的生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.協(xié)議的生效時間本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.協(xié)議的終止條件（1）本協(xié)議約定的保密期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議；（3）協(xié)議解除條件成就。4.協(xié)議的終止時間本協(xié)議的終止時間自協(xié)議約定的終止日期起。八、其他約定1.通知方式（1）書面通知：以掛號信、特快專遞或?qū)Ｈ怂瓦_(dá)方式；（2）電子郵件：以正式的電子郵件地址發(fā)送。2.通知送達(dá)地址（1）公司地址：（2）離職員工地址：3.協(xié)議的修改本協(xié)議的修改必須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。4.協(xié)議的附件本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。九、協(xié)議附件1.保密信息清單2.競業(yè)限制清單3.其他相關(guān)文件十、協(xié)議簽署1.簽署主體（1）公司代表：（2）離職員工：2.簽署日期（1）公司代表簽字日期：（2）離職員工簽字日期：3.簽署地點(diǎn)（1）公司代表簽字地點(diǎn)：（2）離職員工簽字地點(diǎn)：4.簽署方式（1）公司代表簽字：（2）離職員工簽字：十一、協(xié)議的備案1.備案機(jī)關(guān)（1）公司所在地的工商行政管理部門；（2）其他相關(guān)部門。2.備案程序（1）雙方應(yīng)按照備案機(jī)關(guān)的要求提交備案材料；（2）備案材料應(yīng)包括本協(xié)議及雙方的身份證明等。3.備案期限備案期限自本協(xié)議生效之日起【具體期限】。4.備案費(fèi)用備案費(fèi)用由【具體承擔(dān)方】承擔(dān)。十二、協(xié)議的解除1.協(xié)議解除的條件（1）本協(xié)議約定的保密期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（3）協(xié)議解除條件成就。2.協(xié)議解除的程序（1）一方提出解除協(xié)議的書面通知；（2）雙方確認(rèn)解除協(xié)議的內(nèi)容；（3）雙方簽署解除協(xié)議的書面文件。3.協(xié)議解除的效力本協(xié)議解除后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止。4.協(xié)議解除的后果（1）雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，處理因解除協(xié)議而產(chǎn)生的各項(xiàng)事宜；（2）雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，支付或收回因解除協(xié)議而產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用。十三、協(xié)議的終止1.協(xié)議終止的條件（1）本協(xié)議約定的保密期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議；（3）協(xié)議解除條件成就。2.協(xié)議終止的程序（1）一方提出終止協(xié)議的書面通知；（2）雙方確認(rèn)終止協(xié)議的內(nèi)容；（3）雙方簽署終止協(xié)議的書面文件。3.協(xié)議終止的效力本協(xié)議終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止。4.協(xié)議終止的后果（1）雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，處理因終止協(xié)議而產(chǎn)生的各項(xiàng)事宜；（2）雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，支付或收回因終止協(xié)議而產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用。十四、協(xié)議的補(bǔ)充與解釋1.協(xié)議的補(bǔ)充本協(xié)議的補(bǔ)充應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。2.協(xié)議的解釋本協(xié)議的解釋以本協(xié)議的條款為準(zhǔn)，如有歧義，由雙方協(xié)商解決。3.協(xié)議的補(bǔ)充與解釋的效力本協(xié)議的補(bǔ)充與解釋與本協(xié)議具有同等法律效力。公司代表（簽字）：離職員工（簽字）：日期：年月日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.甲方保密信息的審查權(quán)（1）條款內(nèi)容：甲方有權(quán)對離職員工提供的保密信息進(jìn)行審查，確認(rèn)其真實(shí)性和完整性。（2）說明：此條款確保甲方在保密信息的使用和管理上擁有最終決定權(quán)，以防止信息泄露或?yàn)E用。2.甲方對保密信息的修改權(quán)（1）條款內(nèi)容：甲方有權(quán)對保密信息進(jìn)行必要的修改，以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求。（2）說明：此條款允許甲方在保護(hù)保密信息的前提下，對信息進(jìn)行必要的調(diào)整和更新。3.甲方對保密信息的存儲權(quán)（1）條款內(nèi)容：甲方擁有保密信息的存儲權(quán)，包括但不限于電子存儲和紙質(zhì)存儲。（2）說明：此條款確保甲方能夠根據(jù)自身需求，選擇合適的存儲方式，以保障保密信息的安全。4.甲方對保密信息的傳播權(quán)（1）條款內(nèi)容：甲方有權(quán)在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，向內(nèi)部員工或外部合作伙伴傳播保密信息。（2）說明：此條款允許甲方在遵守相關(guān)法律法規(guī)的前提下，合理傳播保密信息。5.甲方對競業(yè)限制的調(diào)整權(quán)（1）條款內(nèi)容：甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和業(yè)務(wù)需求，對競業(yè)限制的范圍和期限進(jìn)行調(diào)整。（2）說明：此條款確保甲方能夠根據(jù)自身發(fā)展需要，靈活調(diào)整競業(yè)限制條款。二、乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.乙方對保密信息的知情權(quán)（1）條款內(nèi)容：乙方有權(quán)了解其工作職責(zé)范圍內(nèi)所涉及的公司保密信息。（2）說明：此條款保障乙方在履行工作職責(zé)時，能夠充分了解公司保密信息。2.乙方對保密信息的修改建議權(quán)（1）條款內(nèi)容：乙方有權(quán)對保密信息提出修改建議，經(jīng)甲方同意后實(shí)施。（2）說明：此條款鼓勵乙方積極參與公司保密信息的管理，提高信息質(zhì)量。3.乙方對保密信息的傳播限制權(quán)（1）條款內(nèi)容：乙方有權(quán)拒絕傳播超出其工作職責(zé)范圍的保密信息。（2）說明：此條款防止乙方在離職后無意中泄露公司保密信息。4.乙方對競業(yè)限制的協(xié)商權(quán)（1）條款內(nèi)容：乙方有權(quán)與甲方協(xié)商競業(yè)限制的范圍和期限。（2）說明：此條款保障乙方在競業(yè)限制方面的合法權(quán)益，避免不合理限制。5.乙方對競業(yè)限制補(bǔ)償?shù)恼{(diào)整權(quán)（1）條款內(nèi)容：乙方有權(quán)與甲方協(xié)商調(diào)整競業(yè)限制期間的補(bǔ)償金額。（2）說明：此條款確保乙方在競業(yè)限制期間獲得合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、有第三方中介時的附加條款及說明1.第三方中介的介入權(quán)（1）條款內(nèi)容：在保密協(xié)議和競業(yè)限制條款履行過程中，雙方有權(quán)邀請第三方中介進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)解。（2）說明：此條款確保在發(fā)生爭議時，雙方能夠通過第三方中介的介入，公平、公正地解決爭議。2.第三方中介的保密義務(wù)（1）條款內(nèi)容：第三方中介在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露雙方商業(yè)秘密。（2）說明：此條款保障雙方在爭議解決過程中的商業(yè)秘密不被泄露。3.第三方中介的費(fèi)用承擔(dān)（1）條款內(nèi)容：第三方中介的費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確。（2）說明：此條款明確第三方中介費(fèi)用的承擔(dān)方式，避免后續(xù)糾紛。4.第三方中介的解聘權(quán)（1）條款內(nèi)容：雙方有權(quán)在必要時解聘第三方中介，并提前通知對方。（2）說明：此條款保障雙方在第三方中介服務(wù)過程中，擁有一定的自主權(quán)。5.第三方中介的終止權(quán)（1）條款內(nèi)容：在第三方中介服務(wù)期限屆滿或協(xié)議解除后，其服務(wù)終止。（2）說明：此條款明確第三方中介服務(wù)的終止條件，確保雙方權(quán)益。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.保密信息清單2.競業(yè)限制清單3.第三方中介服務(wù)協(xié)議4.公司內(nèi)部文件、資料、數(shù)據(jù)等5.客戶信息、商業(yè)計(jì)劃等6.甲方和乙方身份證明文件7.通知送達(dá)地址證明8.協(xié)議修改記錄9.第三方中介費(fèi)用結(jié)算單10.解除或終止協(xié)議的書面文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：泄露保密信息；使用或允許他人使用保密信息；在競業(yè)限制期限內(nèi)為與公司存在競爭關(guān)系的單位或個人工作或開展業(yè)務(wù)；未履行競業(yè)限制補(bǔ)償義務(wù)；未履行保密義務(wù)；故意破壞或泄露公司保密信息存儲設(shè)備。2.違約行為的認(rèn)定：根據(jù)保密信息清單和競業(yè)限制清單，判斷是否存在違約行為；根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議條款，確定違約行為的性質(zhì)和嚴(yán)重程度；根據(jù)違約行為對公司的損失，計(jì)算違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.競業(yè)限制：指離職員工在離職后一定期限內(nèi)，不得在與原公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)、領(lǐng)域內(nèi)，為與原公司存在競爭關(guān)系的其他單位或個人工作或開展業(yè)務(wù)。3.保密義務(wù)：指離職員工在任職期間及離職后，對公司的保密信息負(fù)有保密責(zé)任，不得泄露、使用或允許他人使用。4.違約責(zé)任：指違約方因違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：保密信息范圍界定模糊。解決辦法：明確保密信息清單，界定保密信息的范圍和內(nèi)容。2.問題：競業(yè)限制期限過長。解決辦法：根據(jù)公司實(shí)際情況和員工離職原因，合理確定競業(yè)限制期限。3.問題：競業(yè)限制補(bǔ)償過低。4.問題：第三方中介費(fèi)用過高。解決辦法：在協(xié)議中明確第三方中介費(fèi)用，并約定費(fèi)用結(jié)算方式。五、所有應(yīng)用場景：1.公司員工離職時。2.公司發(fā)現(xiàn)員工可能泄露保密信息時。3.公司與員工協(xié)商競業(yè)限制條款時。4.公司與第三方中介合作解決爭議時。5.公司與員工解除或終止保密協(xié)議及競業(yè)限制條款時。全文完。2025年度離職員工離職前保密協(xié)議及競業(yè)限制條款2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景鑒于乙方在甲方工作期間，獲取了甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等相關(guān)信息，為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，防止乙方在離職后泄露甲方的商業(yè)秘密，特簽訂本保密協(xié)議。2.2目的本保密協(xié)議旨在明確雙方在離職前及離職后關(guān)于保密事項(xiàng)的約定，規(guī)范雙方的行為，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語（1）商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。（2）競業(yè)限制：指乙方在離職后一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的領(lǐng)域內(nèi)，自行或與他人共同從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方在離職前及離職后遵守本保密協(xié)議的約定。（2）甲方有權(quán)對乙方違反本保密協(xié)議的行為采取法律手段予以追究。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方在離職前及離職后，應(yīng)遵守本保密協(xié)議的約定，不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。（2）乙方在離職后，應(yīng)遵守競業(yè)限制條款，不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的領(lǐng)域內(nèi)，自行或與他人共同從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。五、履行條款5.1合同履行時間本保密協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方離職之日起滿（填寫競業(yè)限制期限）日止。5.2合同履行地點(diǎn)本保密協(xié)議的履行地點(diǎn)為：甲方所在地。5.3合同履行方式本保密協(xié)議的履行方式為：乙方自覺遵守，甲方進(jìn)行監(jiān)督。六、合同的生效和終止6.1生效條件本保密協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本保密協(xié)議履行完畢。（2）雙方協(xié)商一致解除本保密協(xié)議。6.3終止程序（1）本保密協(xié)議的終止，應(yīng)當(dāng)以書面形式通知對方。（2）本保密協(xié)議的終止，不影響雙方在本保密協(xié)議終止前已經(jīng)發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)。6.4終止后果（1）本保密協(xié)議終止后，乙方仍應(yīng)遵守本保密協(xié)議的約定，不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。（2）本保密協(xié)議終止后，雙方之間的競業(yè)限制條款仍具有法律效力。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）保密費(fèi)用：根據(jù)本協(xié)議約定的保密期限和保密內(nèi)容，甲方應(yīng)支付乙方一定的保密費(fèi)用。（2）競業(yè)限制費(fèi)用：根據(jù)本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限和競業(yè)限制范圍，甲方應(yīng)支付乙方一定的競業(yè)限制費(fèi)用。7.2支付方式甲方支付保密費(fèi)用和競業(yè)限制費(fèi)用的方式如下：（1）甲方應(yīng)于本保密協(xié)議生效之日起（填寫具體日期）內(nèi)，一次性支付乙方全部保密費(fèi)用。（2）甲方應(yīng)于本保密協(xié)議生效之日起（填寫具體日期）內(nèi)，每月支付乙方競業(yè)限制費(fèi)用，直至競業(yè)限制期限屆滿。7.3支付時間（1）保密費(fèi)用應(yīng)在合同生效后的第一個工作日內(nèi)支付。（2）競業(yè)限制費(fèi)用應(yīng)在每月的一個工作日前支付。7.4支付條款（1）甲方支付費(fèi)用時，應(yīng)將款項(xiàng)匯入乙方指定的銀行賬戶。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，向甲方出具相應(yīng)的收款憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約若甲方違反本保密協(xié)議的約定，未按時支付保密費(fèi)用或競業(yè)限制費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并按每日萬分之五的比例支付滯納金。8.2乙方違約若乙方違反本保密協(xié)議的約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或違反競業(yè)限制條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。8.3賠償金額和方式（1）甲方因乙方違約所遭受的損失，乙方應(yīng)按實(shí)際損失賠償，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。（2）賠償金額應(yīng)包括但不限于法律訴訟費(fèi)用、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)用等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本保密協(xié)議中，保密內(nèi)容主要包括：（1）甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。（2）甲方的客戶信息、市場信息、財(cái)務(wù)信息等。9.2保密期限本保密協(xié)議的保密期限自合同生效之日起至乙方離職之日起滿（填寫保密期限）年。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）乙方不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭、動亂等政治事件。（3）政府政策、法規(guī)的變更。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方。（2）因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）新冠病毒疫情。（2）國際油價(jià)劇烈波動。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）提交（填寫調(diào)解機(jī)構(gòu)名稱）進(jìn)行調(diào)解。（2）提交（填寫仲裁機(jī)構(gòu)名稱）進(jìn)行仲裁。（3）依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定本協(xié)議未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）甲方未履行本協(xié)議約定的保密義務(wù)。（2）甲方未按時支付保密費(fèi)用或競業(yè)限制費(fèi)用。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本保密協(xié)議的修改權(quán)、解釋權(quán)以及終止權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在乙方違反本保密協(xié)議約定時，采取法律手段維護(hù)自身權(quán)益的權(quán)利。（2）甲方保留在乙方違反競業(yè)限制條款時，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ颈Ｃ軈f(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議與本保密協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)在本保密協(xié)議履行過程中，相互協(xié)作，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)按照本保密協(xié)議的約定，及時溝通，解決履行過程中的問題。（2）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保本保密協(xié)議的順利履行。十六、其他條款16.1法律適用本保密協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本保密協(xié)議構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，對本保密協(xié)議的任何修改和補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并具有同等法律效力。16.3增減條款本保密協(xié)議的增減條款，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：（填寫簽訂日期）簽訂地點(diǎn)：（填寫簽訂地點(diǎn)）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.保密信息清單2.競業(yè)限制清單3.保密費(fèi)用和競業(yè)限制費(fèi)用計(jì)算明細(xì)4.雙方協(xié)商達(dá)成的修改和補(bǔ)充協(xié)議5.爭議解決相關(guān)文件6.不可抗力事件證明材料二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定如下：1.甲方違約：未按時支付保密費(fèi)用或競業(yè)限制費(fèi)用。未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致乙方泄露商業(yè)秘密。2.乙方違約：在保密期限內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密。在競業(yè)限制期限內(nèi)，自行或與他人共同從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。違約行為的認(rèn)定依據(jù)本保密協(xié)議的相關(guān)條款，以及雙方在爭議解決過程中提供的證據(jù)。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.競業(yè)限制：指一方在另一方離職后一定期限內(nèi)，不得在與另一方業(yè)務(wù)相競爭的領(lǐng)域內(nèi)，自行或與他人共同從事與另一方業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。4.爭議解決：指雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。5.違約責(zé)任：指一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致另一方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：保密信息的界定不明確，導(dǎo)致保密義務(wù)履行困難。解決辦法：明確保密信息的范圍，制定保密信息清單，并由雙方簽字確認(rèn)。2.問題：競業(yè)限制期限過長，對乙方造成不公平。解決辦法：根據(jù)乙方的實(shí)際能力和市場需求，合理確定競業(yè)限制期限。3.問題：保密費(fèi)用和競業(yè)限制費(fèi)用計(jì)算方式不明確。解決辦法：在合同中明確費(fèi)用構(gòu)成、支付方式和支付時間，避免爭議。4.問題：發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致協(xié)議無法履行。解決辦法：及時通知對方，協(xié)商解決，或依法解除協(xié)議。5.問題：爭議解決過程中，雙方難以達(dá)成一致。解決辦法：選擇公正、權(quán)威的爭議解決機(jī)構(gòu)，確保爭議得到公正處理。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義：在本保密協(xié)議中，第三方指在甲方或乙方之外，參與協(xié)議履行并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的自然人、法人或其他組織。2.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)遵守本保密協(xié)議的約定，對保密信息負(fù)有保密義務(wù)。第三方在履行職責(zé)過程中，若違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)本保密協(xié)議的約定，獲取和使用保密信息，以完成其職責(zé)。第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供履行協(xié)議所需的必要協(xié)助。4.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)確保其員工、代理人等知曉并遵守本保密協(xié)議的約定。第三方應(yīng)采取必要措施，防止保密信息的泄露。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付保密費(fèi)用和競業(yè)限制費(fèi)用。乙方有權(quán)在保密期限屆滿后，使用其在甲方任職期間積累的知識和經(jīng)驗(yàn)。2.乙方利益條款：甲方同意在乙方離職后，提供一定期限的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方順利適應(yīng)新的工作環(huán)境。甲方同意在乙方離職后，在一定范圍內(nèi)為乙方提供業(yè)務(wù)支持。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未按時支付保密費(fèi)用或競業(yè)限制費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付滯納金。若甲方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致乙方泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方不得限制乙方在保密期限屆滿后，使用其在甲方任職期間積累的知識和經(jīng)驗(yàn)。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可要求乙方在保密期限內(nèi)，不得泄露或使用保密信息。甲方可要求乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營活動。2.甲方的利益條款：乙方同意在保密期限內(nèi)，不得向任何第三方泄露保密信息。乙方同意在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得自行或與他人共同從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營活動。3.乙方的違約及限制條款：若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。若乙方違反競業(yè)限制條款，從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營活動，應(yīng)向甲方支付違約金。全文完。2025年度離職員工離職前保密協(xié)議及競業(yè)限制條款3本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.離職員工身份確認(rèn)2.1離職員工名單2.2離職員工確認(rèn)程序3.保密協(xié)議內(nèi)容3.1保密信息范圍3.2保密義務(wù)3.3保密期限3.4保密責(zé)任4.競業(yè)限制條款4.1競業(yè)限制范圍4.2競業(yè)限制期限4.3競業(yè)限制地域4.4競業(yè)限制對象5.違約責(zé)任5.1保密協(xié)議違約責(zé)任5.2競業(yè)限制違約責(zé)任6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則6.2知識產(chǎn)權(quán)具體內(nèi)容7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.合同生效及終止8.1合同生效條件8.2合同終止條件9.法律適用9.1適用法律9.2司法管轄10.通知與送達(dá)10.1通知方式10.2送達(dá)地址11.其他約定11.1不可抗力11.2合同修改11.3合同解除12.合同附件12.1保密信息清單12.2競業(yè)限制清單13.合同簽署13.1簽署方式13.2簽署日期14.合同解除與終止第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“保密信息”指本公司在正常經(jīng)營活動中產(chǎn)生的、屬于商業(yè)秘密的信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息、戰(zhàn)略規(guī)劃等。1.1.2“競業(yè)限制”指在本合同約定的期間內(nèi)，離職員工不得在與本公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)，擔(dān)任與本公司業(yè)務(wù)相競爭的職務(wù)或參與與本公司業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營行為。1.1.3“離職員工”指在本合同簽訂前已與本公司解除或終止勞動合同的員工。1.2解釋1.2.1本合同中使用的其他術(shù)語，除非上下文另有說明，均應(yīng)按照其通常含義進(jìn)行解釋。2.離職員工身份確認(rèn)2.1離職員工名單2.1.1本公司應(yīng)在本合同簽訂前，將所有即將離職的員工名單以書面形式通知離職員工。2.1.2離職員工名單應(yīng)包括姓名、職位、離職日期等信息。2.2離職員工確認(rèn)程序2.2.1離職員工應(yīng)在接到名單通知后的五個工作日內(nèi)，以書面形式確認(rèn)其身份。3.保密協(xié)議內(nèi)容3.1保密信息范圍3.1.1離職員工應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露、使用或允許他人使用任何保密信息。a)本公司的商業(yè)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶名單、技術(shù)資料等；b)本公司的專利、商標(biāo)、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)；c)本公司的合作伙伴、供應(yīng)商、客戶等信息；d)其他本公司在正常經(jīng)營活動中產(chǎn)生的、屬于商業(yè)秘密的信息。3.2保密義務(wù)3.2.1離職員工在離職后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露、使用或允許他人使用任何保密信息。3.2.2離職員工在離職后，不得以任何形式向第三方透露保密信息。3.3保密期限3.3.1本保密協(xié)議的保密期限自離職員工離職之日起計(jì)算，為期兩年。3.3.2在保密期限屆滿后，離職員工可自由使用或向第三方透露保密信息。3.4保密責(zé)任3.4.1離職員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.競業(yè)限制條款4.1競業(yè)限制范圍4.1.1離職員工在離職后，不得在與本公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)，擔(dān)任與本公司業(yè)務(wù)相競爭的職務(wù)或參與與本公司業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營行為。4.2競業(yè)限制期限4.2.1本競業(yè)限制期限自離職員工離職之日起計(jì)算，為期一年。4.3競業(yè)限制地域4.3.1競業(yè)限制地域范圍為中華人民共和國境內(nèi)。4.4競業(yè)限制對象4.4.1競業(yè)限制對象包括但不限于：離職員工本人、離職員工的家庭成員、離職員工控制的任何公司或機(jī)構(gòu)。5.違約責(zé)任5.1保密協(xié)議違約責(zé)任5.1.1離職員工違反保密協(xié)議，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償本公司因此遭受的損失。5.2競業(yè)限制違約責(zé)任5.2.1離職員工違反競業(yè)限制條款，導(dǎo)致本公司遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償本公司因此遭受的損失。6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則6.1.1本公司對在本合同期間產(chǎn)生的所有知識產(chǎn)權(quán)享有所有權(quán)。6.2知識產(chǎn)權(quán)具體內(nèi)容6.2.1知識產(chǎn)權(quán)包括但不限于：專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向本公司所在地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1如雙方同意通過仲裁解決爭議，應(yīng)選擇中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會（CIETAC）作為仲裁機(jī)構(gòu)，按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。9.法律適用9.1適用法律9.1.1本合同的解釋、履行、違約及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。9.2司法管轄9.2.1本合同的簽訂、履行、違約及爭議的解決，均受本公司所在地人民法院的管轄。10.通知與送達(dá)10.1通知方式10.1.1除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。10.2送達(dá)地址10.2.1本公司的送達(dá)地址為：[公司全稱]，[公司地址]。10.2.2離職員工的送達(dá)地址為：[離職員工姓名]，[離職員工地址]。11.其他約定11.1不可抗力11.1.1因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)相互理解，并可根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。11.2合同修改11.2.1本合同的任何修改，必須以書面形式經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。11.3合同解除a)雙方協(xié)商一致；b)因一方違約，另一方依法要求解除；c)出現(xiàn)不可抗力，導(dǎo)致本合同無法履行。12.合同附件12.1保密信息清單12.1.1本合同附件一為保密信息清單，詳細(xì)列明了本公司的保密信息。12.2競業(yè)限制清單12.2.1本合同附件二為競業(yè)限制清單，詳細(xì)列明了離職員工在競業(yè)限制期間不得參與的業(yè)務(wù)范圍。13.合同簽署13.1簽署方式13.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2簽署日期13.2.1本合同簽署日期為：[簽署日期]。14.合同解除與終止14.1合同解除a)一方嚴(yán)重違約；b)出現(xiàn)不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行；c)雙方協(xié)商一致。14.2合同終止14.2.1合同解除后，本合同即行終止。合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)即告終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，為協(xié)助雙方履行合同或解決爭議而介入的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、律師、仲裁機(jī)構(gòu)等。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)根據(jù)雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)助雙方履行合同或解決爭議。15.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露任何一方提供的信息。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和文件，以協(xié)助其履行職責(zé)。15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)雙方的要求，提出建議或解決方案。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為委托服務(wù)關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲方或乙方的法律責(zé)任。15.4.2第三方在執(zhí)行職責(zé)時，應(yīng)獨(dú)立于甲方和乙方，不受任何一方的直接控制。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款及說明16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備履行其職責(zé)所需的資質(zhì)和能力。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂保密協(xié)議，確保第三方遵守保密義務(wù)。16.1.3甲方應(yīng)向第三方支付合理的服務(wù)費(fèi)用。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的信息和文件。16.2.2乙方應(yīng)確保第三方在履行職責(zé)過程中，不損害乙方的合法權(quán)益。16.2.3乙方應(yīng)向第三方支付合理的服務(wù)費(fèi)用。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)任限額為人民幣[金額]元。17.2限額計(jì)算17.2.1第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式為：實(shí)際損失金額乘以第三方在履行職責(zé)過程中所占的責(zé)任比例。17.3保險(xiǎn)17.3.1第三方應(yīng)購買相應(yīng)的職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)，以保障其在履行職責(zé)過程中可能產(chǎn)生的賠償責(zé)任。17.4爭議解決17.4.1如第三方責(zé)任爭議無法通過協(xié)商解決，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。18.合同變更18.1合同變更18.1.1本合同如因第三方介入而發(fā)生變更，雙方應(yīng)書面確認(rèn)變更內(nèi)容，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.2補(bǔ)充協(xié)議18.2.1補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力，與本合同不一致之處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。18.3通知18.3.1任何一方根據(jù)本合同或補(bǔ)充協(xié)議發(fā)出的通知，應(yīng)采用書面形式，并按照本合同約定的送達(dá)地址進(jìn)行送達(dá)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細(xì)要求：列出所有屬于本公司保密信息的內(nèi)容，包括但不限于技術(shù)資料、客戶信息、商業(yè)計(jì)劃等。附件說明：本清單作為保密協(xié)議的附件，用于明確保密信息的范圍。2.競業(yè)限制清單詳細(xì)要求：明確列出離職員工在競業(yè)限制期間不得參與的業(yè)務(wù)范圍，包括行業(yè)、地域、職務(wù)等。附件說明：本清單作為競業(yè)限制條款的附件，用于明確競業(yè)限制的具體內(nèi)容。3.第三方保密協(xié)議詳細(xì)要求：與第三方簽訂的保密協(xié)議，確保第三方在參與本合同履行過程中遵守保密義務(wù)。附件說明：本協(xié)議作為合同附件，用于保障第三方在合同履行過程中的保密責(zé)任。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確第三方在本合同中的具體服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用。附件說明：本協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方在本合同中的職責(zé)和權(quán)利。5.補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：本合同履行過程中因特殊原因需要簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，用于補(bǔ)充和完善本合同的內(nèi)容。附件說明：本協(xié)議作為合同附件，用于應(yīng)對合同履行過程中可能出現(xiàn)的特殊情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為保密協(xié)議違約：離職員工泄露保密信息；離職員工違反競業(yè)限制條款；第三方泄露保密信息。合同解除違約：甲方未按約定支付離職員工補(bǔ)償金；乙方未按約定履行保密義務(wù)；第三方未按約定履行服務(wù)職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)保密協(xié)議違約責(zé)任認(rèn)定：離職員工泄露保密信息，賠償本公司因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；離職員工違反競業(yè)限制條款，賠償本公司因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；第三方泄露保密信息，賠償本公司因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。合同解除違約責(zé)任認(rèn)定：甲方未按約定支付離職員工補(bǔ)償金，支付賠償金并承擔(dān)違約責(zé)任；乙方未按約定履行保密義務(wù)，支付賠償金并承擔(dān)違約責(zé)任；第三方未按約定履行服務(wù)職責(zé)，支付賠償金并承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約行為示例說明示例一：離職員工在離職后，將本公司的商業(yè)計(jì)劃泄露給競爭對手，構(gòu)成保密協(xié)議違約。示例二：乙方在離職員工離職后，違反競業(yè)限制條款，加入與本公司業(yè)務(wù)相競爭的公司，構(gòu)成競業(yè)限制違約。示例三：第三方在參與本合同履行過程中，泄露保密信息，構(gòu)成保密協(xié)議違約。全文完。2025年度離職員工離職前保密協(xié)議及競業(yè)限制條款4合同目錄第一章合同簽訂依據(jù)及背景1.1相關(guān)法律法規(guī)1.2公司規(guī)章制度1.3離職員工基本情況第二章保密協(xié)議條款2.1保密信息的定義2.2保密信息的范圍2.3保密信息的保密義務(wù)2.4保密信息的保密期限2.5違反保密義務(wù)的責(zé)任第三章競業(yè)限制條款3.1競業(yè)限制的定義3.2競業(yè)限制的范圍3.3競業(yè)限制的期限3.4競業(yè)限制的補(bǔ)償3.5違反競業(yè)限制的責(zé)任第四章合同生效條件4.1合同生效日期4.2合同生效條件4.3合同解除條件第五章合同解除與終止5.1合同解除的情形5.2合同終止的情形5.3合同解除與終止的程序第六章合同爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機(jī)構(gòu)6.3爭議解決費(fèi)用第七章違約責(zé)任7.1違約責(zé)任的承擔(dān)7.2違約金的計(jì)算與支付7.3違約責(zé)任的追償?shù)诎苏潞贤兏c解除8.1合同變更的條件8.2合同變更的程序8.3合同解除的條件8.4合同解除的程序第九章合同履行與監(jiān)督9.1合同履行義務(wù)9.2合同履行監(jiān)督9.3合同履行報(bào)告第十章合同附件10.1附件一：保密信息清單10.2附件二：競業(yè)限制承諾書10.3附件三：保密協(xié)議履行情況報(bào)告第十一章合同解除后的保密與競業(yè)限制11.1解除合同后的保密義務(wù)11.2解除合同后的競業(yè)限制11.3解除合同后的違約責(zé)任第十二章合同解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)12.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法12.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞降谑潞贤獬蟮钠渌马?xiàng)13.1合同解除后的檔案管理13.2合同解除后的勞動關(guān)系處理13.3合同解除后的其他事項(xiàng)處理第十四章合同的生效、修改、補(bǔ)充與終止14.1合同的生效14.2合同的修改與補(bǔ)充14.3合同的終止合同編號_________第一章合同簽訂依據(jù)及背景1.1相關(guān)法律法規(guī)1.2公司規(guī)章制度1.3離職員工基本情況員工姓名員工崗位入職日期離職日期第二章保密協(xié)議條款2.1保密信息的定義本協(xié)議所稱“保密信息”是指公司在其業(yè)務(wù)活動中所擁有的，未公開的技術(shù)、商業(yè)、經(jīng)營、財(cái)務(wù)、客戶信息等。2.2保密信息的范圍包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營計(jì)劃、客戶名單、商業(yè)秘密等。2.3保密信息的保密義務(wù)離職員工在離職前、離職后以及任何時候均應(yīng)嚴(yán)格保守公司保密信息。2.4保密信息的保密期限本協(xié)議約定的保密期限為離職員工離職后三年。2.5違反保密義務(wù)的責(zé)任離職員工違反保密義務(wù)，給公司造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三章競業(yè)限制條款3.1競業(yè)限制的定義本協(xié)議所稱“競業(yè)限制”是指離職員工在離職后一定期限內(nèi)不得從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.2競業(yè)限制的范圍離職員工不得加入與公司業(yè)務(wù)直接競爭的公司，或自行開展與公司業(yè)務(wù)相競爭的業(yè)務(wù)。3.3競業(yè)限制的期限本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限為離職員工離職后一年。3.4競業(yè)限制的補(bǔ)償公司向離職員工支付競業(yè)限制補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為離職前十二個月平均工資的百分之五十。3.5違反競業(yè)限制的責(zé)任離職員工違反競業(yè)限制條款，給公司造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四章合同生效條件4.1合同生效日期本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。4.2合同生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后，即視為生效。4.3合同解除條件任何一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致公司權(quán)益受損，另一方有權(quán)解除本協(xié)議。第五章合同解除與終止5.1合同解除的情形離職員工違反保密義務(wù)或競業(yè)限制條款。公司因故解除與離職員工的勞動關(guān)系。5.2合同終止的情形離職員工完成競業(yè)限制期限。雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。5.3合同解除與終止的程序一方提出解除或終止協(xié)議，應(yīng)提前三十日書面通知另一方。第六章合同爭議解決6.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。6.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，可提交至雙方所在地人民法院訴訟解決。6.3爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第七章違約責(zé)任7.1違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.2違約金的計(jì)算與支付違約金按實(shí)際損失的一定比例計(jì)算，最高不超過實(shí)際損失的百分之五十。7.3違約責(zé)任的追償公司有權(quán)向違約方追償因違約行為造成的全部損失。第八章合同變更與解除8.1合同變更的條件因法律法規(guī)變更或公司業(yè)務(wù)調(diào)整等原因，需要變更本協(xié)議內(nèi)容的，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。8.2合同變更的程序變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式通知對方，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。8.3合同解除的條件本協(xié)議約定的解除條件發(fā)生時，任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議。8.4合同解除的程序解除本協(xié)議應(yīng)提前三十日書面通知對方，并按本協(xié)議約定支付相關(guān)費(fèi)用。第九章合同履行與監(jiān)督9.1合同履行義務(wù)雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定履行各自的義務(wù)。9.2合同履行監(jiān)督公司有權(quán)對離職員工的保密和競業(yè)限制情況進(jìn)行監(jiān)督。9.3合同履行報(bào)告離職員工應(yīng)定期向公司報(bào)告其履行保密和競業(yè)限制情況。第十章合同附件10.1附件一：保密信息清單列明所有保密信息的具體內(nèi)容。10.2附件二：競業(yè)限制承諾書離職員工簽署的競業(yè)限制承諾書。10.3附件三：保密協(xié)議履行情況報(bào)告離職員工定期提交的保密協(xié)議履行情況報(bào)告。第十一章合同解除后的保密與競業(yè)限制11.1解除合同后的保密義務(wù)離職員工在合同解除后仍應(yīng)遵守保密義務(wù)。11.2解除合同后的競業(yè)限制離職員工在合同解除后仍應(yīng)遵守競業(yè)限制。11.3解除合同后的違約責(zé)任離職員工違反保密義務(wù)或競業(yè)限制，仍應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二章合同解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償12.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按本協(xié)議約定執(zhí)行。12.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按離職前十二個月平均工資的百分之五十計(jì)算。12.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞浇?jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)一次性支付。第十三章合同解除后的其他事項(xiàng)13.1合同解除后的檔案管理雙方應(yīng)妥善保管本協(xié)議及相關(guān)附件。13.2合同解除后的勞動關(guān)系處理合同解除不影響離職員工的合法權(quán)益。13.3合同解除后的其他事項(xiàng)處理雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度處理相關(guān)事宜。第十四章合同的生效、修改、補(bǔ)充與終止14.1合同的生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同的修改與補(bǔ)充本協(xié)議的修改與補(bǔ)充應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.3合同的終止本協(xié)議在有效期內(nèi)，除本協(xié)議約定的解除和終止條件外，不得終止。合同簽署部分：甲方（公司名稱）：簽字：________________日期：________________乙方（離職員工）：簽字：________________日期：________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.1保密信息更新甲方應(yīng)定期更新保密信息清單，并及時通知乙方。乙方有義務(wù)在得知新的保密信息后，立即采取保密措施。1.2保密信息范圍擴(kuò)大如甲方業(yè)務(wù)范圍發(fā)生變化，需擴(kuò)大保密信息范圍，應(yīng)提前三十日通知乙方，并更新保密信息清單。1.3保密信息使用限制乙方在保密期限內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得使用或披露任何保密信息。1.4保密信息審查甲方有權(quán)對乙方使用保密信息的情況進(jìn)行審查，乙方應(yīng)予以配合。二、乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明2.1離職員工個人信息的保護(hù)乙方在離職后，應(yīng)妥善保管其在職期間獲取的甲方員工個人信息，不得泄露或?yàn)E用。2.2乙方個人業(yè)務(wù)開展限制乙方在離職后，如開展與甲方業(yè)務(wù)相競爭的個人業(yè)務(wù)，應(yīng)避免使用甲方保密信息。2.3乙方離職后業(yè)務(wù)交接乙方離職前，應(yīng)完成其職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)交接，確保公司業(yè)務(wù)的連續(xù)性。2.4乙方離職后職業(yè)發(fā)展乙方在離職后，如需加入與甲方業(yè)務(wù)相競爭的公司，應(yīng)提前三十日通知甲方。三、第三方中介時的附加條款及說明3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)如涉及中介機(jī)構(gòu)，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助甲方和乙方履行保密協(xié)議及競業(yè)限制條款。3.2中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)中介機(jī)構(gòu)在提供中介服務(wù)過程中，應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露任何保密信息。3.3中介機(jī)構(gòu)責(zé)任中介機(jī)構(gòu)因違反保密協(xié)議，給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用中介機(jī)構(gòu)提供中介服務(wù)產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲方和乙方協(xié)商分?jǐn)偂?.5中介機(jī)構(gòu)變更如中介機(jī)構(gòu)發(fā)生變更，應(yīng)及時通知甲方和乙方，并確保保密協(xié)議及競業(yè)限制條款的履行。3.6中介機(jī)構(gòu)糾紛解決中介機(jī)構(gòu)與甲方或乙方之間發(fā)生糾紛，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：保密信息清單2.附件二：競業(yè)限制承諾書3.附件三：保密協(xié)議履行情況報(bào)告4.附件四：乙方離職報(bào)告5.附件五：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方違反保密義務(wù)，泄露或不當(dāng)使用保密信息。乙方違反競業(yè)限制條款，加入與甲方業(yè)務(wù)相競爭的公司或自行開展相競爭的業(yè)務(wù)。乙方未按照約定完成業(yè)務(wù)交接。中介機(jī)構(gòu)違反保密義務(wù)，泄露保密信息。2.違約行為的認(rèn)定：甲方發(fā)現(xiàn)乙方有違約行為，應(yīng)立即通知乙方，并要求其改正。乙方在接到通知后，應(yīng)在合理期限內(nèi)改正違約行為。若乙方未在合理期限內(nèi)改正，甲方有權(quán)采取法律手段追究其違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.保密信息：指公司在其業(yè)務(wù)活動中所擁有的，未公開的技術(shù)、商業(yè)、經(jīng)營、財(cái)務(wù)、客戶信息等。2.競業(yè)限制：指離職員工在離職后一定期限內(nèi)不得從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.違約責(zé)任：指違約方因違反合同約定而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。4.法律法規(guī)：指國家制定的具有普遍約束力的規(guī)范性文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：保密信息界定不清。解決辦法：明確保密信息的范圍和定義，定期更新保密信息清單。2.問題：乙方違反競業(yè)限制，但證據(jù)不足。解決辦法：加強(qiáng)競業(yè)限制的監(jiān)督，收集相關(guān)證據(jù)，必要時通過法律途徑解決。3.問題：中介機(jī)構(gòu)泄露保密信息。解決辦法：與中介機(jī)構(gòu)簽訂保密協(xié)議，明確其保密義務(wù)，并加強(qiáng)對中介機(jī)構(gòu)的監(jiān)督。五、所有應(yīng)用場景：1.公司員工離職時。2.公司業(yè)務(wù)范圍發(fā)生變化，需要更新保密信息清單。3.公司與第三方中介機(jī)構(gòu)合作，涉及保密信息。4.公司發(fā)現(xiàn)離職員工違反保密協(xié)議或競業(yè)限制條款。全文完。2025年度離職員工離職前保密協(xié)議及競業(yè)限制條款5合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請?jiān)诖颂幪顚懀┒?、合同前?.1背景：鑒于乙方在甲方工作期間，接觸并掌握了甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他重要信息，為確保甲方商業(yè)秘密的安全，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本保密協(xié)議。2.2目的：本保密協(xié)議旨在明確雙方在乙方離職前及離職后的保密義務(wù)，以及競業(yè)限制條款，以保障甲方的商業(yè)秘密不受侵害。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：本協(xié)議中涉及的專業(yè)術(shù)語，其含義如下：（1）商業(yè)秘密：指甲方的非公開技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息等，包括但不限于技術(shù)資料、設(shè)計(jì)圖紙、生產(chǎn)工藝、經(jīng)營策略、客戶名單、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。（2）競業(yè)限制：指乙方在離職后一定期限內(nèi)，不得在甲方所在行業(yè)或相關(guān)行業(yè)內(nèi)，直接或間接從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方在離職前及離職后履行保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。（2）甲方有權(quán)要求乙方在離職后履行競業(yè)限制義務(wù)，不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方在離職前及離職后，應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。（2）乙方在離職后，應(yīng)遵守競業(yè)限制條款，不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時間：本保密協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至乙方離職之日起滿一年止。5.2合同履行地點(diǎn)：本保密協(xié)議的履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式：本保密協(xié)議的履行方式為乙方自覺遵守，甲方有權(quán)對乙方履行情況進(jìn)行監(jiān)督。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本保密協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。6.2終止條件：（1）本保密協(xié)議履行期滿后自動終止。（2）乙方在履行保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù)過程中，違反本協(xié)議約定的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3終止程序：（1）本保密協(xié)議履行期滿后，甲方應(yīng)及時通知乙方。（2）乙方違反本協(xié)議約定的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.4終止后果：（1）本保密協(xié)議終止后，乙方應(yīng)立即停止履行保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù)。（2）本保密協(xié)議終止后，乙方應(yīng)將掌握的甲方商業(yè)秘密全部退還甲方。（3）本保密協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，處理相關(guān)的法律事務(wù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）保密費(fèi)用：乙方在離職前及離職后，應(yīng)向甲方支付保密費(fèi)用，以補(bǔ)償甲方因保密措施所發(fā)生的合理費(fèi)用。（2）競業(yè)限制補(bǔ)償：乙方在離職后，應(yīng)向甲方支付競業(yè)限制補(bǔ)償，以補(bǔ)償甲方因競業(yè)限制所遭受的潛在損失。7.2支付方式（1）保密費(fèi)用：乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議之日起，按照約定的金額和時間，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付保密費(fèi)用。（2）競業(yè)限制補(bǔ)償：乙方應(yīng)在離職之日起，按照約定的金額和時間，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付競業(yè)限制補(bǔ)償。7.3支付時間（1）保密費(fèi)用：乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議之日起，每月支付一次保密費(fèi)用，直至保密協(xié)議終止。（2）競業(yè)限制補(bǔ)償：乙方應(yīng)在離職之日起，每月支付一次競業(yè)限制補(bǔ)償，直至競業(yè)限制期限屆滿。7.4支付條款（1）乙方應(yīng)在支付費(fèi)用時，向甲方提供相應(yīng)的支付憑證。（2）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后，向乙方出具相應(yīng)的收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約若甲方違反本保密協(xié)議及競業(yè)限制條款的約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償乙方因違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。（2）承擔(dān)乙方為實(shí)現(xiàn)權(quán)利而支出的合理費(fèi)用。8.2乙方違約若乙方違反本保密協(xié)議及競業(yè)限制條款的約定，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償甲方因違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。（2）承擔(dān)甲方為實(shí)現(xiàn)權(quán)利而支出的合理費(fèi)用。8.3賠償金額和方式違約方的賠償金額應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，由雙方協(xié)商確定。如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟，由人民法院判決。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本保密協(xié)議涉及的保密內(nèi)容包括但不限于：（1）甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息等。（2）本協(xié)議的簽訂、履行及終止情況。9.2保密期限本保密協(xié)議的保