二零二五版零售行業(yè)導(dǎo)購員勞動合同模板2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版零售行業(yè)導(dǎo)購員勞動合同模板本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時間與地點1.3合同生效條件2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位與性質(zhì)2.2工作內(nèi)容具體描述2.3工作職責(zé)詳細(xì)說明3.工作時間與休息休假3.1工作時間規(guī)定3.2休息日安排3.3休假制度4.工資待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3休假工資4.4社會保險與公積金5.工作條件與保障5.1工作場所與設(shè)施5.2安全生產(chǎn)與勞動保護5.3職業(yè)病防治6.福利待遇6.1節(jié)假日福利6.2生日福利6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等7.保密與競業(yè)限制7.1保密條款7.2競業(yè)限制條款8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止的程序10.勞動爭議處理10.1爭議解決方式10.2爭議處理機構(gòu)10.3爭議處理期限11.其他約定事項11.1合同附件11.2合同變更11.3合同解除12.合同附件12.1工作說明書12.2福利待遇明細(xì)表12.3社會保險與公積金明細(xì)表13.合同生效前事項13.1合同簽署13.2合同備案13.3合同生效14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[單位名稱]地址：[詳細(xì)地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（勞動者）：[姓名]身份證號碼：[身份證號碼]1.2合同訂立時間與地點合同訂立時間：[具體日期]合同訂立地點：[具體地點]1.3合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位與性質(zhì)乙方在甲方擔(dān)任導(dǎo)購員崗位，性質(zhì)為全職。2.2工作內(nèi)容具體描述乙方主要工作內(nèi)容包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)商品的陳列、整理和維護；（2）向顧客提供商品咨詢和服務(wù)；（3）維護店內(nèi)秩序，確保顧客安全；（4）執(zhí)行店內(nèi)各項促銷活動；（5）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。2.3工作職責(zé)詳細(xì)說明（1）認(rèn)真履行工作職責(zé)，提高服務(wù)質(zhì)量；（2）遵守勞動紀(jì)律，服從工作安排；（3）保護公司財產(chǎn)，維護公司利益；（4）保守公司商業(yè)秘密；（5）愛護店內(nèi)設(shè)施，合理使用設(shè)備。3.工作時間與休息休假3.1工作時間規(guī)定乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每周工作五天，每天工作八小時。3.2休息日安排每周休息兩天，具體休息日由甲方根據(jù)工作需要安排。3.3休假制度（1）乙方享有國家法定節(jié)假日休假；（2）乙方享有年休假，根據(jù)工作年限和公司規(guī)定享受；（3）乙方享有病假、事假等，具體規(guī)定按照國家法律法規(guī)及公司制度執(zhí)行。4.工資待遇4.1基本工資乙方基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月。4.2績效獎金乙方享有績效獎金，根據(jù)公司規(guī)定和考核結(jié)果發(fā)放。4.3休假工資乙方在休假期間，按照國家法律法規(guī)及公司制度享受相應(yīng)的休假工資。5.工作條件與保障5.1工作場所與設(shè)施甲方提供符合國家規(guī)定的工作場所和必要的工作設(shè)施。5.2安全生產(chǎn)與勞動保護甲方負(fù)責(zé)確保乙方在工作中的人身安全和健康，遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)。5.3職業(yè)病防治甲方按照國家職業(yè)病防治法規(guī)，對乙方進行職業(yè)病防治。6.福利待遇6.1節(jié)假日福利乙方享有國家法定節(jié)假日的福利待遇。6.2生日福利甲方為乙方提供生日福利，具體形式由甲方?jīng)Q定。6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等乙方享有國家規(guī)定的婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。8.違約責(zé)任8.1違約情形（1）甲方未按約定支付乙方工資；（2）甲方未按約定提供工作條件；（3）乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，給甲方造成重大損失；（4）乙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制條款；（5）乙方擅自離職，未按合同約定履行離職手續(xù)。8.2違約責(zé)任承擔(dān)方式（1）甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、補發(fā)工資等；（2）乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）乙方符合法定解除條件；（3）甲方符合法定解除條件。9.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）乙方退休、死亡或者喪失勞動能力；（3）乙方因個人原因提出辭職；（4）甲方因經(jīng)營需要或乙方不符合崗位要求解除合同。9.3解除與終止的程序（1）雙方應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方；（2）解除合同應(yīng)當(dāng)簽訂解除協(xié)議；（3）解除或終止合同后，乙方應(yīng)按照約定辦理工作交接。10.勞動爭議處理10.1爭議解決方式（1）雙方協(xié)商解決；（2）申請勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解；（3）向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；（4）向人民法院提起訴訟。10.2爭議處理機構(gòu)勞動爭議調(diào)解委員會、勞動爭議仲裁委員會和人民法院。10.3爭議處理期限勞動爭議自發(fā)生之日起[爭議處理期限]內(nèi)，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成，可依法申請調(diào)解、仲裁或訴訟。11.其他約定事項11.1合同附件本合同附件包括但不限于：工作說明書、福利待遇明細(xì)表、社會保險與公積金明細(xì)表。11.2合同變更任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。11.3合同解除任何一方要求解除本合同，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方，并按照約定辦理工作交接。12.合同生效前事項12.1合同簽署本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.2合同備案本合同自生效之日起，雙方應(yīng)向有關(guān)部門備案。12.3合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.合同份數(shù)與保管13.1合同份數(shù)本合同一式[合同份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份。13.2合同保管責(zé)任本合同由甲方和乙方各自妥善保管，確保合同的真實性和完整性。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方概念本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方以外的，在合同履行過程中可能介入合同關(guān)系或提供相關(guān)服務(wù)的主體，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問等。14.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的合法權(quán)益，或為實現(xiàn)合同目的而提供必要的服務(wù)。14.3第三方介入方式第三方介入合同關(guān)系的方式包括但不限于：（1）作為中介方促成合同的訂立或履行；（2）提供技術(shù)服務(wù)或咨詢服務(wù)；（3）協(xié)助解決合同履行中的爭議；（4）提供資金支持或擔(dān)保。14.4第三方責(zé)任限額（1）第三方因介入合同關(guān)系而產(chǎn)生的責(zé)任，應(yīng)當(dāng)由其自行承擔(dān)，除非法律法規(guī)另有規(guī)定。（2）第三方介入合同關(guān)系時，其責(zé)任限額由雙方在合同中約定，或由第三方出具的責(zé)任擔(dān)保書確定。（3）若第三方責(zé)任超過約定的限額，超出部分由介入方自行承擔(dān)。14.5第三方與其他各方的責(zé)任劃分（1）甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，不受第三方介入的影響。（2）第三方介入合同關(guān)系，不改變甲方與乙方之間的合同主體地位。（3）第三方介入合同關(guān)系，不影響甲方與乙方各自承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。15.第三方介入時的額外條款15.1甲乙方責(zé)任（1）甲方在第三方介入時，應(yīng)確保第三方的資質(zhì)和信用，并對第三方提供的信息和資料的真實性負(fù)責(zé)。（2）乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，并按照合同約定履行自己的義務(wù)。15.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或法律法規(guī)要求，獲取甲方和乙方提供的相關(guān)資料和協(xié)助。（2）第三方有權(quán)在合同履行過程中，對甲方和乙方的行為進行監(jiān)督和指導(dǎo)。15.3第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保合同目的的實現(xiàn)。（2）第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。16.第三方介入的合同變更（1）若第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（2）第三方介入不影響本合同其他條款的效力。17.第三方介入的爭議解決（1）若因第三方介入產(chǎn)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成，任何一方均可將爭議提交至本合同約定的爭議解決機構(gòu)。18.第三方介入的合同終止（1）若第三方介入導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。（2）合同解除后，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的補償或賠償。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作說明書詳細(xì)描述乙方工作內(nèi)容、職責(zé)、工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn)。2.福利待遇明細(xì)表包括乙方的工資、獎金、休假、社會保險、公積金等福利待遇的具體項目和金額。3.社會保險與公積金明細(xì)表列出乙方應(yīng)繳納的社會保險和公積金的具體項目和繳納比例。4.合同附件（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；（2）乙方身份證復(fù)印件；（3）第三方責(zé)任擔(dān)保書；（4）合同變更協(xié)議；（5）爭議解決協(xié)議。5.第三方資質(zhì)證明若第三方介入合同關(guān)系，需提供其資質(zhì)證明文件。6.其他相關(guān)文件根據(jù)合同履行過程中可能產(chǎn)生的需要，雙方可協(xié)商約定其他附件。說明要求：所有附件均為合同有效組成部分，具有同等法律效力。附件內(nèi)容應(yīng)符合國家法律法規(guī)和本合同約定。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按約定支付乙方工資：甲方應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的[違約金比例]。（2）未按約定提供工作條件：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于醫(yī)療費、誤工費等。（3）違反保密協(xié)議或競業(yè)限制條款：甲方應(yīng)支付違約金，違約金為[違約金金額]。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，給甲方造成重大損失：乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)損失情況確定。（2）違反保密協(xié)議或競業(yè)限制條款：乙方應(yīng)支付違約金，違約金為[違約金金額]。（3）擅自離職，未按合同約定履行離職手續(xù)：乙方應(yīng)支付違約金，違約金為[違約金金額]。示例說明：若甲方未按約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金比例為應(yīng)付工資的20%。若乙方違反保密協(xié)議，擅自泄露公司商業(yè)秘密，乙方應(yīng)支付違約金，違約金為5000元。全文完。二零二四版零售行業(yè)導(dǎo)購員勞動合同模板2本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時間與地點1.3合同生效條件2.勞動關(guān)系與崗位2.1勞動崗位名稱2.2工作內(nèi)容與職責(zé)2.3工作地點2.4工作時間與休息休假3.勞動報酬3.1基本工資3.2獎金與津貼3.3加班工資計算3.4工資支付方式與時間4.社會保險與福利4.1社會保險繳納4.2福利待遇4.3福利發(fā)放時間與方式5.勞動保護與職業(yè)健康5.1工作環(huán)境與條件5.2職業(yè)病防治5.3安全生產(chǎn)與勞動保護6.勞動紀(jì)律與規(guī)章制度6.1員工行為規(guī)范6.2考勤與請假制度6.3獎勵與懲罰措施7.試用期規(guī)定7.1試用期期限7.2試用期工資與待遇7.3試用期考核8.合同期限與續(xù)訂8.1合同期限8.2合同續(xù)訂條件8.3合同終止條件9.勞動合同的解除與終止9.1解除合同的條件9.2解除合同的程序9.3終止合同的條件9.4終止合同的程序10.違約責(zé)任10.1違約行為定義10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約金計算與支付11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.其他約定12.1保密條款12.2不可抗力條款12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人姓名與職務(wù)13.3簽署人簽字或蓋章14.合同附件與補充條款第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1零售企業(yè)名稱：________________________1.1.2零售企業(yè)法定代表人：_____________________1.1.3零售企業(yè)注冊地址：_______________________1.1.4零售企業(yè)聯(lián)系電話：_______________________1.1.5導(dǎo)購員姓名：___________________________1.1.6導(dǎo)購員身份證號碼：_______________________1.1.7導(dǎo)購員聯(lián)系電話：_______________________1.1.8導(dǎo)購員居住地址：_______________________1.2合同訂立時間與地點1.2.1合同訂立時間：____年____月____日1.2.2合同訂立地點：________________________1.3合同生效條件1.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.3.2合同生效前，雙方應(yīng)完成相關(guān)手續(xù)的辦理。2.勞動關(guān)系與崗位2.1勞動崗位名稱2.1.1勞動崗位名稱：導(dǎo)購員2.2工作內(nèi)容與職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)商品的陳列、整理和維護；2.2.2為顧客提供商品咨詢和售后服務(wù)；2.2.3負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)顧客秩序的維護；2.2.4協(xié)助上級進行相關(guān)工作安排。2.3工作地點2.3.1工作地點：________________________2.4工作時間與休息休假2.4.1工作時間：____小時/周2.4.2休息休假：按照國家法定節(jié)假日安排，并參照公司具體規(guī)定。3.勞動報酬3.1基本工資3.1.1基本工資：____元/月3.2獎金與津貼3.2.1績效獎金：根據(jù)公司績效考核制度執(zhí)行；3.2.2通訊津貼：____元/月3.3加班工資計算3.3.1加班工資計算標(biāo)準(zhǔn)：按照國家法定加班工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；3.3.2加班時間：____小時/月3.4工資支付方式與時間3.4.1工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬3.4.2工資支付時間：每月____日發(fā)放上個月工資4.社會保險與福利4.1社會保險繳納4.1.1社會保險繳納比例：按照國家及地方規(guī)定執(zhí)行；4.1.2社會保險繳納范圍：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。4.2福利待遇4.2.1享有國家法定節(jié)假日、年休假；4.2.2享有婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期；4.2.3享有公司規(guī)定的福利待遇。4.3福利發(fā)放時間與方式4.3.1福利發(fā)放時間：按照公司規(guī)定的時間執(zhí)行；4.3.2福利發(fā)放方式：現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬。5.勞動保護與職業(yè)健康5.1工作環(huán)境與條件5.1.1工作環(huán)境符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求；5.1.2公司提供必要的工作防護用品。5.2職業(yè)病防治5.2.1公司建立健全職業(yè)病防治制度；5.2.2導(dǎo)購員有權(quán)拒絕從事可能危害身體健康的勞動。5.3安全生產(chǎn)與勞動保護5.3.1公司定期進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)；5.3.2公司為導(dǎo)購員提供必要的安全防護措施。8.合同期限與續(xù)訂8.1合同期限8.1.1本合同期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。8.1.2合同期滿，如雙方無異議，可自動續(xù)訂。8.2合同續(xù)訂條件8.2.1雙方同意續(xù)訂合同；8.2.2導(dǎo)購員符合公司崗位要求。8.3合同終止條件8.3.1導(dǎo)購員嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；8.3.2導(dǎo)購員因個人原因提出辭職；8.3.3公司因經(jīng)營需要調(diào)整工作崗位，導(dǎo)致合同無法履行。9.勞動合同的解除與終止9.1解除合同的條件9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同；9.1.2導(dǎo)購員嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)解除合同；9.1.3公司因經(jīng)營需要調(diào)整工作崗位，導(dǎo)致合同無法履行，公司有權(quán)解除合同。9.2解除合同的程序9.2.1雙方應(yīng)當(dāng)提前____日書面通知對方；9.2.2雙方應(yīng)就解除合同的相關(guān)事宜進行協(xié)商；9.2.3解除合同后，公司應(yīng)向?qū)з弳T支付解除合同的經(jīng)濟補償。9.3終止合同的條件9.3.1合同期滿；9.3.2雙方協(xié)商一致終止合同；9.3.3導(dǎo)購員因個人原因提出辭職；9.3.4公司因經(jīng)營需要調(diào)整工作崗位，導(dǎo)致合同無法履行。9.4終止合同的程序9.4.1雙方應(yīng)當(dāng)提前____日書面通知對方；9.4.2雙方應(yīng)就終止合同的相關(guān)事宜進行協(xié)商；9.4.3終止合同后，公司應(yīng)向?qū)з弳T支付終止合同的經(jīng)濟補償。10.違約責(zé)任10.1違約行為定義10.1.1違約行為是指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此所受的損失。10.3違約金計算與支付10.3.1違約金的計算標(biāo)準(zhǔn)：按照合同約定或法律規(guī)定執(zhí)行；10.3.2違約金的支付：違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后____日內(nèi)支付違約金。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；11.1.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1雙方可自愿選擇仲裁機構(gòu)解決爭議。11.3爭議解決程序11.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____日內(nèi)向爭議解決機構(gòu)提出申請；11.3.2爭議解決機構(gòu)應(yīng)在收到申請后____日內(nèi)進行審理。12.其他約定12.1保密條款12.1.1雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)；12.1.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容。12.2不可抗力條款12.2.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況；12.2.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行時，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決。12.3合同附件與補充條款12.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力；12.3.2如有補充條款，與本合同具有同等法律效力。13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署人姓名與職務(wù)13.2.1零售企業(yè)法定代表人（或授權(quán)代表）：_____________________13.2.2導(dǎo)購員姓名：___________________________13.3簽署人簽字或蓋章13.3.1零售企業(yè)法定代表人（或授權(quán)代表）簽字（或蓋章）：13.3.2導(dǎo)購員簽字：___________________________14.合同附件與補充條款14.1附件一：勞動合同附件14.2附件二：公司規(guī)章制度14.3附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同中所稱的第三方，是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系中的其他自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1第三方的權(quán)利：15.2.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照本合同的約定履行各自的義務(wù)；15.2.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供與合同履行相關(guān)的必要信息和資料。15.2.2第三方的義務(wù)：15.2.2.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；15.2.2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或擔(dān)保符合法律規(guī)定和合同要求。15.2.3第三方的責(zé)任：15.2.3.1第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；15.2.3.2第三方違反本合同約定，給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時需增加的額外條款及說明16.1甲方的額外條款及說明16.1.1甲方同意第三方介入合同關(guān)系，應(yīng)提前____日書面通知乙方；16.1.2甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的能力和資質(zhì)；16.1.3甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。16.2乙方的額外條款及說明16.2.1乙方有權(quán)要求甲方提供第三方的相關(guān)資質(zhì)證明和信譽評價；16.2.2乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)或擔(dān)保提出異議，并可要求甲方更換第三方；16.2.3乙方有權(quán)要求甲方與第三方簽訂書面協(xié)議，并將協(xié)議副本送達(dá)乙方。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1本合同中，第三方對甲乙雙方的責(zé)任限額為____元；17.1.2若第三方因履行本合同導(dǎo)致甲乙雙方損失的，超過責(zé)任限額部分，由第三方自行承擔(dān)。17.2責(zé)任限額的調(diào)整17.2.1若甲乙雙方認(rèn)為有必要調(diào)整第三方的責(zé)任限額，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式予以確認(rèn)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂協(xié)議約定；18.1.2本合同中，甲方對第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂協(xié)議約定；