二零二四醫(yī)院與學校聯(lián)辦臨床實習基地合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四醫(yī)院與學校聯(lián)辦臨床實習基地合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合作目的與原則1.1合作目的1.2合作原則2.合作內容與范圍2.1實習基地建設2.2實習生選拔與管理2.3教學與實踐2.4研究與交流3.實習基地建設與設施3.1基地建設標準3.2設施設備配置3.3維護與管理4.實習生選拔與管理4.1選拔程序4.2實習生資格要求4.3實習生管理5.教學與實踐活動5.1教學計劃與安排5.2實習生實踐要求5.3教學質量監(jiān)控6.研究與交流6.1研究項目與合作6.2學術交流與培訓6.3研究成果共享7.合作期限與續(xù)約7.1合作期限7.2續(xù)約條件7.3終止與解除8.保密條款8.1保密內容8.2保密責任8.3違約責任9.知識產權9.1知識產權歸屬9.2使用與許可9.3侵權責任10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構11.3爭議解決程序12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他約定13.1不可抗力13.2合同解釋13.3通知與送達14.合同附件第一部分：合同如下：第一條合作目的與原則1.1合作目的本合同旨在通過醫(yī)院與學校的合作，建立臨床實習基地，為醫(yī)學專業(yè)學生提供實踐機會，提高學生臨床技能，促進醫(yī)學教育與醫(yī)療實踐相結合，共同提升醫(yī)學教育質量和醫(yī)療服務水平。1.2合作原則（1）公平、自愿原則：雙方在平等互利的基礎上進行合作，自愿達成協(xié)議。（2）資源共享原則：雙方充分利用各自資源，實現(xiàn)優(yōu)勢互補。（3）互惠互利原則：雙方在合作過程中實現(xiàn)共同發(fā)展，提高雙方社會效益和經濟效益。第二條合作內容與范圍2.1實習基地建設（1）醫(yī)院負責提供實習基地所需的場地、設施和設備。（2）學校負責提供實習指導教師和實習生。2.2實習生選拔與管理（1）學校負責選拔符合實習條件的學生。（2）醫(yī)院負責對實習生進行管理，包括實習計劃、考核和反饋。2.3教學與實踐（1）醫(yī)院提供臨床教學和實踐指導。（2）學校負責制定實習課程和教學計劃。2.4研究與交流（1）雙方共同開展醫(yī)學研究項目。（2）定期舉辦學術交流和培訓活動。第三條實習基地建設與設施3.1基地建設標準實習基地應達到國家規(guī)定的臨床實習基地建設標準，包括場地、設施和設備。3.2設施設備配置（1）實習基地應配備必要的臨床教學設備，如模擬人、解剖模型等。（2）醫(yī)院應提供實習所需的臨床設備，如醫(yī)療器械、藥品等。3.3維護與管理（1）醫(yī)院負責實習基地的日常維護與管理。（2）學校負責實習基地的監(jiān)督與評價。第四條實習生選拔與管理4.1選拔程序（1）學校根據(jù)實習要求，制定實習生選拔標準。（2）醫(yī)院根據(jù)學校提供的名單，對實習生進行面試和考核。4.2實習生資格要求（1）實習生應具備醫(yī)學專業(yè)相關學歷。（2）實習生應通過學校組織的臨床技能考核。4.3實習生管理（1）醫(yī)院負責實習生的日常管理，包括實習計劃、考核和反饋。（2）學校負責實習生的監(jiān)督與評價。第五條教學與實踐活動5.1教學計劃與安排（1）醫(yī)院根據(jù)學校提供的實習課程，制定教學計劃。（2）學校根據(jù)實習基地的實際情況，調整教學計劃。5.2實習生實踐要求（1）實習生應按照教學計劃，完成各項臨床實踐任務。（2）實習生應積極參與臨床工作，提高臨床技能。5.3教學質量監(jiān)控（1）醫(yī)院對實習生進行定期考核，評估教學質量。（2）學校對實習基地進行監(jiān)督，確保教學質量。第六條研究與交流6.1研究項目與合作（1）雙方共同開展醫(yī)學研究項目，提高醫(yī)學研究水平。（2）醫(yī)院提供研究經費和實驗條件。6.2學術交流與培訓（1）定期舉辦學術交流活動，促進醫(yī)學知識傳播。（2）醫(yī)院為學校提供臨床培訓機會，提高教師臨床技能。6.3研究成果共享（1）雙方共同發(fā)表研究成果，提高醫(yī)學學術影響力。（2）研究成果應用于臨床實踐，提高醫(yī)療服務質量。第七條合作期限與續(xù)約7.1合作期限本合同有效期為五年，自雙方簽字之日起計算。7.2續(xù)約條件（1）合作期滿前六個月，雙方可就續(xù)約事宜進行協(xié)商。（2）續(xù)約條件需符合雙方利益，經雙方同意后簽訂補充協(xié)議。7.3終止與解除（1）合作期間，如一方違反合同約定，另一方有權解除合同。（2）因不可抗力導致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。第八條保密條款8.1保密內容（1）本合同涉及的所有商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等信息均屬保密范圍。（2）雙方在合作過程中獲得的對方業(yè)務、財務、技術等相關信息，無論以何種形式存在，均應予以保密。8.2保密責任（1）雙方應采取必要措施，確保保密信息的保密性。（2）未經對方同意，任何一方不得泄露、使用或向第三方披露保密信息。8.3違約責任（1）如一方違反保密義務，導致保密信息泄露，應承擔相應的法律責任。（2）泄露保密信息造成對方損失的，違約方應賠償對方因此遭受的全部損失。第九條知識產權9.1知識產權歸屬（1）雙方在合作過程中產生的知識產權，除另有約定外，歸各自所有。（2）合作項目產生的知識產權，如無特別約定，歸雙方共有。9.2使用與許可（1）雙方有權在各自的范圍內使用合作產生的知識產權。（2）如需向第三方許可使用，應事先取得對方同意，并簽訂相應的許可協(xié)議。9.3侵權責任（1）如一方發(fā)現(xiàn)第三方侵犯合作產生的知識產權，應及時通知對方，并共同采取維權措施。（2）侵權方應承擔相應的法律責任，賠償受損方因此遭受的損失。第十條違約責任10.1違約情形（1）一方未履行合同約定的義務。（2）一方違反合同約定的保密義務。（3）一方違反合同約定的知識產權保護義務。10.2違約責任承擔（1）違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。（2）違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得超過因違約造成的實際損失。10.3違約賠償（1）違約方應賠償因違約給對方造成的直接損失和合理費用。（2）如違約行為構成重大違約，對方有權解除合同，并要求違約方承擔違約責任。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式（1）雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。（2）協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構（1）如雙方同意，可約定仲裁機構解決爭議。（2）仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。11.3爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應在收到爭議通知之日起三十日內協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成，任何一方可向約定的爭議解決機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第十二條合同生效與終止12.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章。（2）合同經雙方法定代表人或授權代表簽字后生效。12.2合同終止條件（1）合作期限屆滿。（2）合同約定的終止條件成就。（3）雙方協(xié)商一致解除合同。12.3合同終止程序（2）合同終止后，雙方應相互退還已收到的款項和財產。第十三條其他約定13.1不可抗力（1）因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。（2）不可抗力事件發(fā)生后，雙方應及時通知對方，并提供相關證明。13.2合同解釋（1）合同條款如有歧義，應以有利于保護非過錯方利益的原則進行解釋。（2）合同解釋以雙方協(xié)商一致為準。13.3通知與送達（1）雙方應以書面形式發(fā)送通知。（2）通知自送達對方之日起生效。第十四條合同附件（1）實習基地建設與設施清單。（2）實習生選拔與管理細則。（3）教學與實踐活動安排。（4）研究與交流計劃。14.2附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的獨立法人、自然人或其他組織，包括但不限于中介方、技術支持方、咨詢服務方等。15.2第三方介入方式15.2.1中介方（1）中介方是指在甲乙雙方之間提供中介服務，協(xié)助雙方達成協(xié)議的第三方。（2）中介方應具備相應的資質和信譽，且其服務內容應符合法律法規(guī)的要求。15.2.2技術支持方（1）技術支持方是指在技術方面提供支持，協(xié)助甲乙雙方完成合作項目的第三方。（2）技術支持方應具備相關技術能力和專業(yè)知識，確保提供的技術支持符合合同要求。15.2.3咨詢服務方（1）咨詢服務方是指在管理、咨詢等方面提供服務的第三方。（2）咨詢服務方應具備專業(yè)咨詢能力，為甲乙雙方提供高質量的服務。15.3第三方責任15.3.1責任范圍第三方在本合同中的責任范圍限于其提供的服務內容，包括但不限于中介服務、技術支持、咨詢服務等。15.3.2責任限額（1）第三方因提供的服務導致甲乙雙方損失的，其責任限額由雙方在合同中約定。（2）如無約定，第三方責任限額不得超過其服務費用的一倍。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1甲乙雙方與第三方之間的關系甲乙雙方與第三方之間的關系為委托與被委托、合作與被合作的關系，雙方應明確各自的權益和責任。15.4.2第三方與甲乙雙方的關系第三方應遵守本合同的約定，對甲乙雙方負責，不得損害甲乙雙方的合法權益。15.4.3第三方與其他第三方的責任劃分第三方與其他第三方之間的責任劃分由各自之間的合同約定，與本合同無關。16.第三方介入時的額外條款及說明16.1.1第三方資質審查甲乙雙方在引入第三方前，應對其資質進行審查，確保其具備提供相應服務的條件和能力。16.1.2第三方服務內容與標準甲乙雙方應明確第三方提供的服務內容、質量標準、完成期限等，并在合同中予以約定。16.1.3第三方費用支付甲乙雙方應明確第三方費用的支付方式、支付時間、支付金額等，并在合同中予以約定。16.1.4第三方違約責任如第三方在履行合同過程中出現(xiàn)違約行為，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任。16.2第三方介入時的責任限額說明16.2.1第三方責任限額在第三方介入時，甲乙雙方應根據(jù)第三方提供的服務內容、服務費用等因素，合理約定第三方的責任限額。16.2.2責任限額調整如第三方提供的服務內容、服務費用發(fā)生變化，甲乙雙方可協(xié)商調整第三方的責任限額。16.2.3責任限額的履行第三方在履行合同過程中，如發(fā)生違約行為，其責任限額的履行應按照合同約定執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習基地建設與設施清單詳細要求：列出實習基地的場地、設施和設備的種類、數(shù)量、規(guī)格等信息。說明：此清單作為實習基地建設與設施配置的依據(jù)，確保實習條件的滿足。2.實習生選拔與管理細則詳細要求：包括選拔程序、資格要求、實習生的管理職責、考核標準等。說明：此細則作為實習生選拔與管理的指導文件，確保實習生的質量。3.教學與實踐活動安排詳細要求：列出教學計劃、實踐活動的內容、時間安排、考核方式等。說明：此安排作為教學與實踐活動的指導，確保教學活動的順利進行。4.研究與交流計劃詳細要求：包括研究項目、學術交流活動、培訓計劃等的具體內容。說明：此計劃作為研究與交流的指導，促進學術交流和研究成果的共享。5.第三方合作協(xié)議詳細要求：包括第三方介入的具體內容、服務范圍、費用、責任等。說明：此協(xié)議作為第三方介入的依據(jù)，明確雙方的權利和義務。6.保密協(xié)議詳細要求：包括保密信息的范圍、保密責任、違約責任等。說明：此協(xié)議確保合作過程中的保密信息不被泄露。7.知識產權歸屬協(xié)議詳細要求：明確合作產生的知識產權的歸屬、使用許可等。說明：此協(xié)議保護雙方的知識產權，避免知識產權糾紛。8.違約責任認定協(xié)議詳細要求：明確違約行為的認定標準、責任承擔方式等。說明：此協(xié)議確保違約行為的處理公正合理。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：未按合同約定提供實習基地或設施設備。未按合同約定選拔和管理實習生。未按合同約定進行教學與實踐活動。未按合同約定進行研究與交流。未按合同約定履行保密義務。未按合同約定履行知識產權保護義務。違反合同約定的其他行為。2.責任認定標準：違約行為的性質、嚴重程度。違約行為對合同目的的影響。違約行為給對方造成的損失。3.違約責任認定示例：甲方未按合同約定提供實習基地，導致乙方無法開展實習活動，乙方因此遭受損失。甲方應承擔違約責任，賠償乙方損失。乙方未按合同約定選拔和管理實習生，導致實習生質量不達標，甲方因此遭受損失。乙方應承擔違約責任，賠償甲方損失。雙方未按合同約定進行研究與交流，導致合作項目無法按期完成，雙方均承擔違約責任，根據(jù)損失情況分擔損失。全文完。二零二四醫(yī)院與學校聯(lián)辦臨床實習基地合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合作目的與原則1.1合作目的1.2合作原則2.合作期限2.1合作起始日期2.2合作終止日期3.實習基地設置與管理3.1實習基地的設立3.2實習基地的管理3.3實習基地的維護4.實習生選拔與培訓4.1實習生選拔4.2實習生培訓4.3實習生考核5.實習內容與安排5.1實習內容5.2實習安排5.3實習計劃6.實習生權益保障6.1實習生權益6.2實習生待遇6.3實習生權益保障措施7.合作雙方責任與義務7.1醫(yī)院責任與義務7.2學校責任與義務8.合作經費與費用8.1經費來源8.2費用承擔8.3費用結算9.合作成果共享9.1成果共享原則9.2成果共享方式9.3成果共享期限10.合作爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決機構11.合作終止11.1合作終止條件11.2合作終止程序11.3合作終止后的處理12.合同生效與變更12.1合同生效12.2合同變更12.3合同解除13.合同附件13.1附件一：實習基地設置與管理細則13.2附件二：實習生選拔與培訓細則13.3附件三：實習內容與安排細則13.4附件四：實習生權益保障細則14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合作目的與原則1.1合作目的本合同旨在明確二零二四醫(yī)院與學校聯(lián)辦臨床實習基地的雙方合作目標，通過資源共享、優(yōu)勢互補，共同培養(yǎng)高素質的醫(yī)學人才，提高醫(yī)療服務質量，促進醫(yī)學教育事業(yè)的發(fā)展。1.2合作原則（1）遵循國家法律法規(guī)和政策導向；（2）堅持互利共贏、共同發(fā)展的原則；（3）注重實際效果，提高實習質量；（4）保護實習生權益，確保實習安全。2.合作期限2.1合作起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為三年。2.2合作終止日期合作期限屆滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同；如有終止意向，任何一方應在合同到期前三個月向對方提出書面終止通知。3.實習基地設置與管理3.1實習基地的設立二零二四醫(yī)院負責提供臨床實習基地，包括實習病房、實驗室、圖書館等必要設施。3.2實習基地的管理（1）醫(yī)院設立實習基地管理部門，負責實習基地的日常管理工作；（2）學校委派專人負責實習生的選拔、培訓及實習期間的指導工作；（3）雙方共同制定實習基地管理制度，確保實習基地的正常運行。3.3實習基地的維護（1）醫(yī)院負責實習基地的設施維護和更新；（2）學校負責實習生的日常行為規(guī)范和紀律教育。4.實習生選拔與培訓4.1實習生選拔（1）學校根據(jù)醫(yī)院提供的實習崗位，選拔符合條件的學生；（2）醫(yī)院對選拔的實習生進行資格審查，確保實習生具備相應的實習資格。4.2實習生培訓（1）醫(yī)院負責對實習生進行臨床技能培訓，包括基本操作、病例分析等；（2）學校負責對實習生進行醫(yī)學理論知識培訓，提高實習生的綜合素質。4.3實習生考核（1）實習期間，醫(yī)院對實習生進行定期考核，包括臨床技能、病例分析等方面；（2）學校對實習生的實習表現(xiàn)進行綜合評價，作為學生畢業(yè)考核的依據(jù)之一。5.實習內容與安排5.1實習內容實習生在實習基地進行臨床實習，包括臨床診療、病例分析、技能操作等。5.2實習安排（1）實習周期為一年，分為若干階段；（2）醫(yī)院根據(jù)實習內容，合理安排實習生的實習崗位。5.3實習計劃雙方共同制定實習計劃，明確實習時間、內容、考核標準等。6.實習生權益保障6.1實習生權益（1）實習生享有國家規(guī)定的實習待遇；（2）實習生在實習期間的人身安全由醫(yī)院負責；（3）實習生在實習期間享有合法權益，醫(yī)院不得侵犯。6.2實習生待遇（1）醫(yī)院為實習生提供實習期間的住宿、餐飲等基本生活條件；（2）醫(yī)院為實習生購買實習期間的意外傷害保險。6.3實習生權益保障措施（1）醫(yī)院設立實習生權益保障機構，負責處理實習生權益保障事宜；（2）學校定期對實習生進行權益保障教育，提高實習生自我保護意識。8.合作經費與費用8.1經費來源（1）實習基地建設及維護費用由醫(yī)院承擔；（2）實習生培訓費用由醫(yī)院和學校按比例分擔；（3）實習生實習期間的生活補貼由醫(yī)院承擔。8.2費用承擔（1）醫(yī)院承擔實習基地的日常運行費用；（2）學校承擔實習生選拔、培訓及相關管理費用；（3）實習生在實習期間的交通費用由實習生本人承擔。8.3費用結算（1）雙方應在每年第一季度末進行上一年度的費用結算；（2）費用結算以雙方認可的財務憑證為準；（3）費用結算后，醫(yī)院應向學校支付應由其承擔的費用。9.合作成果共享9.1成果共享原則（1）雙方應共同維護合作成果的知識產權；（2）合作成果的共享應遵循公平、合理、互惠的原則。9.2成果共享方式（1）雙方定期召開合作成果交流會，分享實習基地建設、實習生培養(yǎng)等方面的經驗；（2）醫(yī)院和學?？晒餐l(fā)表合作成果相關論文，提升雙方在醫(yī)學教育領域的知名度。9.3成果共享期限合作成果的共享期限為自合作終止之日起三年。10.合作爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁機構仲裁。10.2爭議解決程序（1）提交仲裁申請的一方應向對方發(fā)出書面仲裁申請；（2）另一方應在收到仲裁申請之日起十五日內提交答辯；（3）仲裁機構應在收到全部材料之日起六十日內作出仲裁裁決。10.3爭議解決機構雙方可共同選擇具有資質的仲裁機構進行仲裁。11.合作終止11.1合作終止條件（1）合作期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向；（2）一方違約，經對方書面通知后仍未糾正；（3）法律法規(guī)或政策變化，導致合作無法繼續(xù)。11.2合作終止程序（1）一方提出終止合作意向，應提前三個月向對方發(fā)出書面通知；（2）雙方應在收到終止通知之日起六十日內，就終止后的善后事宜達成一致。11.3合作終止后的處理（1）雙方應妥善處理實習生的實習安排和權益保障；（2）雙方應共同清理合作期間產生的債權債務；12.合同生效與變更12.1合同生效本合同經雙方簽字蓋章后生效。12.2合同變更（1）任何一方提出合同變更，應書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后生效；（2）合同變更不得違反國家法律法規(guī)和政策導向。12.3合同解除（1）如一方嚴重違約，另一方有權解除合同；（2）合同解除后，雙方應按合同約定處理相關事宜。13.合同附件13.1附件一：實習基地設置與管理細則13.2附件二：實習生選拔與培訓細則13.3附件三：實習內容與安排細則13.4附件四：實習生權益保障細則14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指非甲乙雙方的第三方機構或個人，包括但不限于中介機構、評估機構、監(jiān)理機構、審計機構等。15.2第三方介入的范疇a.實習基地的建設與維護；b.實習生選拔與培訓；c.實習內容與安排；d.實習生權益保障；e.合作成果的評估與認證。15.3第三方介入的程序（1）甲乙雙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項；（2）甲乙雙方共同選擇合適的第三方；（3）第三方介入前，甲乙雙方應與第三方簽訂相應的合作協(xié)議；（4）第三方介入過程中，甲乙雙方應密切配合，確保第三方工作的順利進行。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1甲方的額外責任（1）甲方應確保第三方介入的工作不違反本合同的規(guī)定；（2）甲方應提供第三方所需的相關資料和信息；（3）甲方應監(jiān)督第三方的工作，確保其符合合同要求。16.2乙方的額外責任（1）乙方應協(xié)助甲方與第三方進行溝通協(xié)調；（2）乙方應監(jiān)督第三方的工作，確保其符合合同要求；（3）乙方應配合第三方的工作，提供必要的支持和協(xié)助。17.第三方的責任與權利17.1第三方的責任（1）第三方應按照甲乙雙方的要求和本合同的規(guī)定，履行其職責；（2）第三方應保證其工作質量，不得出現(xiàn)重大失誤；（3）第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。17.2第三方的權利（1）第三方有權要求甲乙雙方提供必要的工作條件和信息；（2）第三方有權要求甲乙雙方按照合同約定支付相關費用；（3）第三方有權要求甲乙雙方解決工作中遇到的問題。18.第三方的責任限額18.1第三方的責任限額（1）第三方因工作失誤造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任；（2）第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，最高不超過其收取服務費用的兩倍。18.2責任限額的調整（1）如第三方在介入過程中出現(xiàn)新的風險，甲乙雙方可協(xié)商調整責任限額；（2）責任限額的調整需書面通知第三方，并經三方簽字確認。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分（1）第三方與甲方的關系由合作協(xié)議界定；（2）甲方應確保第三方的工作不侵犯其合法權益；（3）甲方對第三方的行為承擔連帶責任。19.2第三方與乙方的劃分（1）第三方與乙方的關系由合作協(xié)議界定；（2）乙方應確保第三方的工作不侵犯其合法權益；（3）乙方對第三方的行為承擔連帶責任。19.3第三方與其他第三方的劃分（1）第三方與其他第三方的關系由各自之間的合作協(xié)議界定；（2）第三方之間應相互尊重，不得相互干擾；（3）第三方之間應共同維護合作項目的順利進行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習基地設置與管理細則詳細要求：包括實習基地的設施標準、管理制度、人員職責等。說明：本細則旨在規(guī)范實習基地的運營管理，確保實習質量和實習生權益。2.附件二：實習生選拔與培訓細則詳細要求：包括實習生選拔標準、培訓內容、考核方式等。說明：本細則旨在明確實習生選拔和培訓的具體流程，提高實習生培養(yǎng)質量。3.附件三：實習內容與安排細則詳細要求：包括實習崗位設置、實習周期、實習內容安排等。說明：本細則旨在詳細規(guī)定實習生的實習內容，確保實習的連貫性和有效性。4.附件四：實習生權益保障細則詳細要求：包括實習生的勞動權益、安全保障、投訴處理等。說明：本細則旨在明確實習生的權益保障措施，確保實習生在實習期間的安全和權益。5.附件五：合作經費與費用結算細則詳細要求：包括經費來源、費用承擔、結算方式等。說明：本細則旨在規(guī)范合作經費的使用和結算，確保雙方權益。6.附件六：合作成果共享細則詳細要求：包括成果共享原則、方式、期限等。說明：本細則旨在明確合作成果的共享方式和期限，促進雙方共同發(fā)展。7.附件七：第三方合作協(xié)議詳細要求：包括第三方介入的范疇、責任、權利等。說明：本協(xié)議旨在明確第三方在合作中的角色和責任，確保合作順利進行。8.附件八：爭議解決規(guī)則詳細要求：包括爭議解決方式、程序、機構等。說明：本規(guī)則旨在規(guī)范爭議解決流程，保障雙方合法權益。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定履行實習基地的建設和維護責任；實習生選拔和培訓不符合合同規(guī)定；實習內容與安排不符合合同要求；實習生權益保障不到位；合作經費和費用結算不及時；合作成果共享不充分；第三方介入不符合合同規(guī)定；爭議解決過程中一方未履行合同約定的責任。2.責任認定標準：違約方應根據(jù)違約行為的嚴重程度和影響，承擔相應的違約責任；違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金、終止合同等；違約方應承擔因其違約行為給對方造成的直接經濟損失；違約方應承擔因其違約行為給對方造成的間接經濟損失；違約方應承擔因其違約行為給第三方造成的損失。3.示例說明：若甲方未按時完成實習基地的建設，導致實習生無法按時實習，甲方應賠償實習生因延期實習而遭受的損失；若乙方未按照合同規(guī)定對實習生進行培訓，導致實習生技能不合格，乙方應承擔相應的培訓費用和責任；若第三方在介入過程中出現(xiàn)重大失誤，導致合作項目無法繼續(xù)，第三方應承擔賠償責任。全文完。二零二四醫(yī)院與學校聯(lián)辦臨床實習基地合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.實習基地的設立與職責1.1實習基地的設立依據(jù)1.2實習基地的職責范圍2.實習生的選拔與選拔程序2.1實習生的選拔標準2.2實習生的選拔程序3.實習生的人事關系與待遇3.1實習生的人事關系3.2實習生的待遇4.實習教學計劃的制定與實施4.1實習教學計劃的制定4.2實習教學計劃的實施5.實習生的考核與評價5.1實習生的考核方式5.2實習生的評價標準6.實習基地的設施與資源6.1實習基地的設施6.2實習基地的資源7.實習基地的管理與監(jiān)督7.1實習基地的管理制度7.2實習基地的監(jiān)督機制8.合作雙方的權益與義務8.1醫(yī)院的權益與義務8.2學校的權益與義務9.合作期限與續(xù)約9.1合作期限9.2續(xù)約條件10.違約責任與爭議解決10.1違約責任10.2爭議解決方式11.合同的生效與解除11.1合同的生效條件11.2合同的解除條件12.合同的修改與補充12.1合同的修改程序12.2合同的補充條款13.合同的附件與補充文件13.1合同附件13.2補充文件14.合同的其他約定第一部分：合同如下：1.實習基地的設立與職責1.1實習基地的設立依據(jù)1.2實習基地的職責范圍實習基地的主要職責包括但不限于：1.2.1提供臨床實習場所及必要的教學設施；1.2.2制定并實施臨床實習教學計劃；1.2.3指導實習生在臨床實踐中的學習和工作；1.2.4對實習生進行定期考核和評價；1.2.5收集并反饋實習生的意見和建議，持續(xù)改進實習教學。2.實習生的選拔與選拔程序2.1實習生的選拔標準2.1.1符合學校規(guī)定的學歷和專業(yè)要求；2.1.3通過學校組織的臨床實習選拔考試；2.1.4具有較強的學習能力和臨床實踐能力。2.2實習生的選拔程序實習生的選拔程序如下：2.2.1學校組織實習生報名，提交相關材料；2.2.2學校對報名材料進行初步篩選；2.2.3學校組織面試和選拔考試；2.2.4學校確定最終錄取名單，并向醫(yī)院通報。3.實習生的人事關系與待遇3.1實習生的人事關系實習生在實習期間的人事關系隸屬于學校，醫(yī)院僅為實習生提供實習場所和指導。3.2實習生的待遇實習生的待遇包括：3.2.1實習期間享受學校規(guī)定的實習補貼；3.2.2醫(yī)院為實習生提供必要的生活和工作條件；3.2.3實習生在實習期間享有與醫(yī)院員工同等的安全保障。4.實習教學計劃的制定與實施4.1實習教學計劃的制定實習教學計劃由醫(yī)院和學校共同制定，包括實習內容、實習時間、實習要求等。4.2實習教學計劃的實施4.2.1實習生進入實習基地，參加實習前的培訓；4.2.2實習生按照實習教學計劃進行臨床實習；4.2.3醫(yī)院和學校定期對實習教學計劃進行評估和調整。5.實習生的考核與評價5.1實習生的考核方式實習生的考核方式包括但不限于：5.1.1定期考核：實習過程中定期對實習生進行考核；5.1.2實習結束考核：實習結束后對實習生進行綜合考核。5.2實習生的評價標準實習生的評價標準包括但不限于：5.2.1臨床技能；5.2.2專業(yè)知識；5.2.3思想品德和職業(yè)道德；5.2.4學習能力和團隊協(xié)作精神。6.實習基地的設施與資源6.1實習基地的設施6.1.1充足的實習病床和臨床實踐設備；6.1.2實習所需的醫(yī)療設備；6.1.3實習教學所需的圖書資料。6.2實習基地的資源6.2.1經驗豐富的臨床帶教老師；6.2.2實習所需的臨床教學資源；6.2.3實習生的心理健康輔導。8.合作雙方的權益與義務8.1醫(yī)院的權益與義務8.1.1醫(yī)院享有在實習基地的合法權益，包括但不限于使用教學資源、接收實習生等；8.1.2醫(yī)院有義務為實習生提供安全、衛(wèi)生的實習環(huán)境，保障實習生的合法權益；8.1.3醫(yī)院有義務對實習生進行必要的臨床技能培訓和安全教育；8.1.4醫(yī)院有義務配合學校對實習生的考核和評價。8.2學校的權益與義務8.2.1學校享有在實習基地的合法權益，包括但不限于安排實習生、使用教學資源等；8.2.2學校有義務對實習生進行系統(tǒng)的醫(yī)學教育和職業(yè)道德教育；8.2.3學校有義務對實習生的實習情況進行監(jiān)督，確保實習質量；8.2.4學校有義務對實習基地的教學設施和資源提出改進建議。9.合作期限與續(xù)約9.1合作期限本合同有效期為三年，自雙方簽字之日起計算。9.2續(xù)約條件合作期滿前三個月，如雙方均同意繼續(xù)合作，可協(xié)商續(xù)約。續(xù)約條件包括但不限于：9.2.1合作雙方應繼續(xù)履行本合同約定的各項義務；9.2.2雙方應根據(jù)實際情況調整實習基地的設施和資源；9.2.3雙方應繼續(xù)合作，共同提高實習教學質量。10.違約責任與爭議解決10.1違約責任如一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于：10.1.1支付違約金；10.1.2恢復或賠償因違約造成的損失；10.1.3承擔因違約引起的其他法律責任。10.2爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同的生效與解除11.1合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的解除條件11.2.1合同約定的解除條件成就；11.2.2經雙方協(xié)商一致解除；11.2.3因不可抗力導致合同無法履行。12.合同的修改與補充12.1合同的修改程序對本合同的修改，應經雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。12.2合同的補充條款本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同的附件與補充文件13.1合同附件本合同的附件包括但不限于實習教學計劃、實習生選拔標準、實習基地設施清單等。13.2補充文件本合同的補充文件包括但不限于實習生的實習協(xié)議、實習期間的各項規(guī)章制度等。14.合同的其他約定14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，按國家相關法律法規(guī)執(zhí)行。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的合作期限屆滿或解除條件成就時終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方的定義與范圍15.1第三方的定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，參與本合同實施過程中提供專業(yè)服務、咨詢、技術支持、中介或其他形式協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方的范圍15.2.1專業(yè)技術顧問；15.2.2實習基地設施供應商；15.2.3實習生選拔與考核機構；15.2.4法律、財務、人力資源等專業(yè)服務機構；15.2.5其他經甲乙雙方認可的第三方。16.第三方的責任與權利16.1第三方的責任第三方在本合同中的責任包括但不限于：16.1.1按照合同約定提供專業(yè)服務，確保服務質量；16.1.2對其提供的服務的后果承擔相應的法律責任；16.1.3遵守國家法律法規(guī)和本合同的約定；16.1.4對甲乙雙方提供的信息保密。16.2第三方的權利第三方的權利包括但不限于：16.2.1根據(jù)合同約定獲得相應的報酬；16.2.2要求甲乙雙方提供必要的合作條件；16.2.3在合同約定范圍內，獨立行使職責。17.第三方介入的額外條款17.1第三方介入的流程第三方介入前，甲乙雙方應協(xié)商一致，確定第三方的角色、職責和權限，并簽訂書面協(xié)議。17.2第三方介入的協(xié)議17.2.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；17.2.2第三方的職責和權限；17.2.3第三方的服務內容和標準；17