二零二五年度香港高管聘用協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度香港高管聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.1聘用雙方基本信息1.2聘用職位及職責(zé)1.3聘用期限1.4薪酬及福利1.5工作地點(diǎn)及工作時(shí)間1.6職業(yè)發(fā)展及晉升1.7培訓(xùn)與教育1.8保密條款1.9保密責(zé)任1.10競(jìng)業(yè)限制1.11違約責(zé)任1.12爭(zhēng)議解決1.13合同變更1.14合同終止1.15其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條聘用雙方基本信息1.1.1聘用方名稱：__________1.1.2聘用方注冊(cè)地址：__________1.1.3聘用方法定代表人：__________1.1.4聘用方聯(lián)系方式：__________1.2.1聘用方名稱：__________1.2.2聘用方注冊(cè)地址：__________1.2.3聘用方法定代表人：__________1.2.4聘用方聯(lián)系方式：__________第二條聘用職位及職責(zé)2.1聘用職位：__________2.2職責(zé)范圍：2.2.1負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)拓展2.2.2負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和人員培訓(xùn)2.2.3負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的監(jiān)督和執(zhí)行第三條聘用期限3.1聘用期限：自__________年__________月__________日至__________年__________月__________第四條薪酬及福利4.1基本薪酬：__________元/月4.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果，按比例發(fā)放4.3福利待遇：4.3.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照香港法律和政策，為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)4.3.2休假制度：根據(jù)香港法律和政策，享有帶薪年假、病假等休假4.3.3其他福利：根據(jù)公司規(guī)定，提供其他福利待遇第五條工作地點(diǎn)及工作時(shí)間5.1工作地點(diǎn)：__________5.2工作時(shí)間：每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)第六條職業(yè)發(fā)展及晉升6.1職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：公司將為員工提供職業(yè)發(fā)展通道，包括晉升機(jī)會(huì)和培訓(xùn)計(jì)劃6.2晉升條件：根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按公司規(guī)定進(jìn)行晉升第七條培訓(xùn)與教育7.1培訓(xùn)計(jì)劃：公司將為員工提供必要的培訓(xùn)，以提升員工的專業(yè)技能和工作能力7.2教育機(jī)會(huì)：公司鼓勵(lì)員工通過(guò)自學(xué)或參加外部培訓(xùn)，提升個(gè)人綜合素質(zhì)7.3培訓(xùn)費(fèi)用：公司承擔(dān)必要的培訓(xùn)費(fèi)用，具體費(fèi)用按公司規(guī)定執(zhí)行第八條保密條款8.1保密信息：雙方在本合同履行過(guò)程中所獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息8.2保密義務(wù)：雙方對(duì)本合同項(xiàng)下所獲得的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露8.3保密期限：本合同的保密條款自合同生效之日起至合同終止后三年內(nèi)有效第九條保密責(zé)任9.1違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任9.2保密措施：雙方應(yīng)采取合理的措施，保護(hù)對(duì)方的保密信息不被泄露9.3保密信息的處理：雙方在合同終止后，應(yīng)將所獲得的保密信息予以銷毀或保密處理第十條競(jìng)業(yè)限制10.1競(jìng)業(yè)限制范圍：在本合同有效期內(nèi)及終止后三年內(nèi)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得在相同或類似行業(yè)內(nèi)從事與公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)10.2競(jìng)業(yè)限制地域：全球范圍內(nèi)10.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償：如因競(jìng)業(yè)限制給員工造成經(jīng)濟(jì)損失，公司應(yīng)給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑粭l違約責(zé)任11.1違約情形：任何一方違反本合同約定的條款，均構(gòu)成違約11.2違約賠償：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額根據(jù)違約情形和損失程度確定11.3追償權(quán)利：守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、恢復(fù)原狀等第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交香港國(guó)際仲裁中心仲裁12.2仲裁規(guī)則：仲裁適用《聯(lián)合國(guó)國(guó)際貿(mào)易仲裁公約》及香港國(guó)際仲裁中心仲裁規(guī)則12.3仲裁地點(diǎn)：香港國(guó)際仲裁中心第十三條合同變更13.1變更程序：任何一方要求變更本合同條款，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可生效13.2變更文件：變更后的合同條款應(yīng)以書面形式作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力第十四條合同終止14.1.1本合同約定的期限屆滿14.1.2雙方協(xié)商一致解除合同14.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行14.1.4一方違約，經(jīng)對(duì)方催告后仍不履行14.2終止程序：合同終止前，雙方應(yīng)就終止后的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)后方可終止合同14.3終止后的責(zé)任：合同終止后，雙方應(yīng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于返還已支付的費(fèi)用、賠償損失等14.4終止后的保密義務(wù)：合同終止后，雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)，保護(hù)對(duì)方的保密信息不被泄露第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義15.1.1本合同中“第三方”是指在本合同履行過(guò)程中，因特定目的或服務(wù)需要，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或選擇的獨(dú)立實(shí)體、個(gè)人或其他組織。15.1.2第三方可能包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)提供商、法律顧問(wèn)等。15.2第三方介入的引入15.2.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中，如需引入第三方，應(yīng)書面通知對(duì)方，并說(shuō)明引入第三方的目的、服務(wù)內(nèi)容、預(yù)期效益及第三方的基本信息。15.2.2第三方的選擇和引入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。15.3第三方的責(zé)任和權(quán)利15.3.1第三方在合同約定的范圍內(nèi)，享有提供服務(wù)、收取報(bào)酬的權(quán)利。15.3.2第三方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的義務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。15.4第三方的責(zé)任限額15.4.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和預(yù)期風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，并在合同中明確。15.4.2第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，因其疏忽、過(guò)失或違法行為導(dǎo)致的損失，其責(zé)任限額不得超過(guò)合同約定的金額。15.4.3如第三方的責(zé)任超過(guò)合同約定的限額，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)超出部分的損失。15.5第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.5.1第三方與甲乙雙方之間，是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不對(duì)甲乙雙方的直接權(quán)利義務(wù)承擔(dān)責(zé)任。15.5.2第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，如與甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟。15.5.3第三方不得直接向甲乙雙方之外的第三方承擔(dān)或轉(zhuǎn)嫁責(zé)任。15.6第三方介入的具體條款15.6.1第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等應(yīng)在合同中明確約定。15.6.2第三方服務(wù)的費(fèi)用由甲乙雙方按約定的比例分擔(dān)。15.6.3第三方服務(wù)的期限應(yīng)與合同期限一致，或根據(jù)具體服務(wù)內(nèi)容另行約定。15.6.4第三方服務(wù)的交付和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在合同中明確。15.7第三方介入的終止15.7.1第三方服務(wù)如需終止，甲乙雙方應(yīng)書面通知對(duì)方，并說(shuō)明終止原因。15.7.2第三方服務(wù)的終止，不影響本合同其他條款的效力。15.7.3第三方服務(wù)的終止，雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)算費(fèi)用。15.8第三方介入的爭(zhēng)議解決15.8.1第三方與甲乙雙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。15.8.2協(xié)商不成的，雙方可按照本合同第十二條“爭(zhēng)議解決”的約定，提交仲裁或訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：本合同副本2.附件二：甲乙雙方的身份證明文件說(shuō)明：包括但不限于身份證、護(hù)照、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等，用于證明甲乙雙方的合法身份。3.附件三：聘用職位說(shuō)明書說(shuō)明：詳細(xì)描述聘用職位的工作內(nèi)容、職責(zé)、任職資格等。4.附件四：薪酬及福利明細(xì)表說(shuō)明：列出具體的薪酬構(gòu)成、福利項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)。5.附件五：保密協(xié)議說(shuō)明：雙方簽訂的保密協(xié)議，以明確保密信息和保密義務(wù)。6.附件六：培訓(xùn)計(jì)劃說(shuō)明：詳細(xì)列出公司為員工提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。7.附件七：第三方服務(wù)協(xié)議說(shuō)明：與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。8.附件八：爭(zhēng)議解決程序說(shuō)明：詳細(xì)列出雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)遵循的爭(zhēng)議解決程序和規(guī)則。9.附件九：合同變更記錄說(shuō)明：記錄合同簽訂后，雙方對(duì)合同條款的任何變更。10.附件十：合同終止證明說(shuō)明：證明合同終止的事實(shí)和原因。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)支付薪酬責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金按未支付薪酬的百分比計(jì)算。示例：如約定每月支付薪酬，但甲方連續(xù)三個(gè)月未支付，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付薪酬總額的10%。2.違約行為：泄露商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。示例：如乙方在合同期間泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并賠償損失。3.違約行為：未履行保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。示例：如第三方在履行服務(wù)過(guò)程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償甲方損失。4.違約行為：未履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。示例：如乙方在合同終止后違反競(jìng)業(yè)限制條款，乙方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償甲方損失。5.違約行為：未履行合同約定的其他義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。示例：如乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償甲方損失。全文完。二零二四年度香港高管聘用協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義1.2上下文解釋2.聘用條款2.1聘用起始日期2.2聘用終止條件2.3職位描述2.4工作地點(diǎn)3.薪酬與福利3.1基本工資3.2薪酬調(diào)整3.3獎(jiǎng)金與提成3.4福利政策4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間安排4.2休息時(shí)間規(guī)定4.3加班政策5.職業(yè)發(fā)展5.1職業(yè)培訓(xùn)與教育5.2職業(yè)晉升機(jī)會(huì)5.3職業(yè)規(guī)劃6.競(jìng)業(yè)限制6.1競(jìng)業(yè)限制范圍6.2競(jìng)業(yè)限制期限6.3違約責(zé)任7.保密協(xié)議7.1保密信息定義7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)10.合同變更10.1變更程序10.2變更生效時(shí)間10.3變更通知11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除通知12.法律適用與管轄12.1法律適用12.2管轄法院13.通知與通訊13.1通知方式13.2通訊地址13.3通知送達(dá)14.其他條款14.1合同生效14.2合同附件14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“本合同”指本聘用協(xié)議及所有附件。1.1.2“甲方”指香港公司名稱。1.1.3“乙方”指被聘用的高管。1.1.4“工作地點(diǎn)”指甲方指定的香港工作地點(diǎn)。1.1.5“基本工資”指乙方每月應(yīng)得的固定工資。1.1.6“薪酬調(diào)整”指根據(jù)公司政策或市場(chǎng)薪酬水平進(jìn)行的工資調(diào)整。1.1.7“獎(jiǎng)金與提成”指乙方根據(jù)公司業(yè)績(jī)或個(gè)人績(jī)效獲得的額外獎(jiǎng)勵(lì)。1.2上下文解釋1.2.1本合同中所有條款的上下文解釋以中文文本為準(zhǔn)。第二條聘用條款2.1聘用起始日期2.1.1本合同自雙方簽署之日起生效。2.1.2乙方應(yīng)于合同生效之日起正式開(kāi)始工作。2.2聘用終止條件2.2.1合同期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算。2.2.2合同期滿后，雙方均有權(quán)選擇不續(xù)簽。2.3職位描述2.3.1乙方被聘用為甲方公司的[具體職位]，負(fù)責(zé)[具體職責(zé)]。2.4工作地點(diǎn)2.4.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)。第三條薪酬與福利3.1基本工資3.1.1乙方的基本工資為每月[具體金額]港幣。3.2薪酬調(diào)整3.2.1甲方將根據(jù)市場(chǎng)薪酬水平和公司業(yè)績(jī)情況，對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行調(diào)整。3.3獎(jiǎng)金與提成3.3.1乙方根據(jù)公司業(yè)績(jī)和個(gè)人績(jī)效，可獲得的獎(jiǎng)金和提成為[具體金額或比例]。3.4福利政策3.4.1甲方將為乙方提供包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、退休金計(jì)劃等福利。第四條工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間安排4.1.1乙方的工作時(shí)間為每周[具體工作天數(shù)]天，每天[具體工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。4.2休息時(shí)間規(guī)定4.2.1乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日、年假、病假等休息時(shí)間。4.3加班政策4.3.1乙方加班需提前獲得甲方批準(zhǔn)，加班工資按法定標(biāo)準(zhǔn)支付。第五條職業(yè)發(fā)展5.1職業(yè)培訓(xùn)與教育5.1.1甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)與教育機(jī)會(huì)。5.2職業(yè)晉升機(jī)會(huì)5.2.1甲方將為乙方提供職業(yè)晉升的機(jī)會(huì)，并依據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)進(jìn)行晉升。5.3職業(yè)規(guī)劃5.3.1雙方應(yīng)共同制定乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。第六條競(jìng)業(yè)限制6.1競(jìng)業(yè)限制范圍6.1.1乙方在合同期間及合同終止后[具體期限]內(nèi)，不得在[具體行業(yè)或領(lǐng)域]內(nèi)與甲方競(jìng)爭(zhēng)。6.2競(jìng)業(yè)限制期限6.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為[具體期限]，自合同終止之日起計(jì)算。6.3違約責(zé)任6.3.1若乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]。第七條保密協(xié)議7.1保密信息定義7.1.1保密信息指甲方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中產(chǎn)生的、未公開(kāi)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。7.2保密義務(wù)7.2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的保密信息，不得向任何第三方泄露。7.3違約責(zé)任7.3.1若乙方違反保密條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]。第一部分：合同如下：第八條知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1乙方在履行本合同過(guò)程中所創(chuàng)造的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，均歸甲方所有。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用8.2.1乙方同意甲方有權(quán)在全世界范圍內(nèi)使用、許可或轉(zhuǎn)讓乙方所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.3.1乙方應(yīng)協(xié)助甲方采取一切必要措施保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于申請(qǐng)專利、注冊(cè)商標(biāo)等。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決程序9.2.1若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至香港國(guó)際仲裁中心仲裁。9.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)9.3.1仲裁地點(diǎn)為香港。第十條合同變更10.1變更程序10.1.1合同任何條款的變更需經(jīng)雙方書面同意，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。10.2變更生效時(shí)間10.2.1合同變更自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.3變更通知10.3.1任何一方對(duì)合同變更有異議，應(yīng)在收到變更通知后[具體時(shí)間]內(nèi)提出。第十一條合同解除11.1解除條件a)另一方嚴(yán)重違反本合同條款；b)另一方破產(chǎn)、清算或無(wú)力償還債務(wù)；c)合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)。11.2解除程序11.2.1解除合同需提前[具體時(shí)間]書面通知對(duì)方。11.3解除通知11.3.1解除合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的通訊地址。第十二條法律適用與管轄12.1法律適用12.1.1本合同的解釋、履行、違約及爭(zhēng)議解決均適用香港法律。12.2管轄法院12.2.1任何因本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，均應(yīng)提交至香港法院管轄。第十三條通知與通訊13.1通知方式13.1.1除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。13.2通訊地址13.2.1除非另有約定，雙方的通訊地址為：a)甲方：[甲方地址]b)乙方：[乙方地址]13.3通知送達(dá)13.3.1通知自發(fā)送之日起視為送達(dá)。第十四條其他條款14.1合同生效14.1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2合同附件14.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1“第三方”指在本合同履行過(guò)程中，為甲乙雙方提供咨詢、服務(wù)、中介或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介方、顧問(wèn)、審計(jì)師、律師、技術(shù)支持服務(wù)提供商等。第二條第三方責(zé)任2.1第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2第三方對(duì)甲乙雙方或合同項(xiàng)下財(cái)產(chǎn)造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三條第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，向甲乙雙方收取合理的費(fèi)用。3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。第四條第三方介入條件4.1甲乙雙方協(xié)商一致，同意第三方介入本合同。4.2第三方介入需符合法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定。第五條第三方介入程序5.1甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。5.2第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第六條甲乙雙方責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入不違反本合同條款，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.2甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的信息和協(xié)助，確保第三方能夠有效履行其職責(zé)。第七條第三方責(zé)任限額7.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額為[具體金額]港幣。7.2若第三方責(zé)任超出責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。第八條第三方與其他各方的劃分8.1第三方與甲乙雙方、其他第三方之間的關(guān)系應(yīng)明確劃分，避免責(zé)任混淆。8.2第三方與甲乙雙方之間的合同關(guān)系獨(dú)立于本合同，第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任不應(yīng)影響本合同的履行。第九條第三方介入后的合同履行9.1第三方介入后，本合同的履行應(yīng)按照原合同約定進(jìn)行。9.2第三方介入不影響甲乙雙方的合同權(quán)利和義務(wù)。第十條第三方介入后的爭(zhēng)議解決10.1第三方介入后，若發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至香港國(guó)際仲裁中心仲裁。第十一條第三方介入后的合同變更11.1第三方介入后，若需對(duì)本合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第十二條第三方介入后的合同解除12.1第三方介入后，若需解除本合同，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并按照本合同約定辦理。第十三條第三方介入后的通知與通訊13.1第三方介入后，甲乙雙方的通知與通訊方式應(yīng)保持不變。13.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)確保通知與通訊的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。第十四條第三方介入后的其他條款14.1本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如有與本合同其他條款不一致之處，以本條款為準(zhǔn)。14.2本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如有未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.聘用協(xié)議書詳細(xì)要求：包括但不限于甲乙雙方基本信息、合同條款、簽字蓋章等。說(shuō)明：本附件為合同的主體部分，是雙方權(quán)利義務(wù)的依據(jù)。2.職位說(shuō)明書詳細(xì)要求：包括但不限于職位名稱、職責(zé)描述、任職要求等。說(shuō)明：本附件用于明確乙方的職位和職責(zé)范圍。3.薪酬福利明細(xì)表詳細(xì)要求：