2025年度直升機飛行員聘用合同樣本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度直升機飛行員聘用合同樣本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方基本信息1.2合同乙方基本信息2.合同聘用期限2.1聘用起始日期2.2聘用終止日期3.聘用崗位及職責3.1飛行員崗位3.2飛行員職責4.薪酬及福利待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3社會保險及公積金4.4其他福利待遇5.工作時間及休息休假5.1工作時間安排5.2休息休假安排6.考核及晉升6.1考核制度6.2晉升制度7.安全生產(chǎn)責任7.1甲方安全生產(chǎn)責任7.2乙方安全生產(chǎn)責任8.航空器及設備使用8.1航空器使用規(guī)定8.2設備使用規(guī)定9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任11.解除合同11.1解除合同情形11.2解除合同程序12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項14.1附件14.2其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同甲方基本信息甲方名稱：航空公司甲方地址：省市區(qū)路號甲方法定代表人：聯(lián)系電話：138xxxx56781.2合同乙方基本信息乙方名稱：乙方地址：省市區(qū)路號乙方身份證號碼：05678聯(lián)系電話：139xxxx56782.合同聘用期限2.1聘用起始日期：2025年1月1日2.2聘用終止日期：2025年12月31日3.聘用崗位及職責3.1飛行員崗位乙方在甲方擔任直升機飛行員職務。3.2飛行員職責（1）遵守國家法律法規(guī)及民航相關規(guī)章制度；（2）嚴格按照飛行操作規(guī)程執(zhí)行飛行任務；（3）負責航空器及設備的日常維護和保養(yǎng)；（4）完成甲方安排的其他飛行任務。4.薪酬及福利待遇4.1基本工資乙方月基本工資為人民幣元。4.2績效獎金根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司績效考核結(jié)果，每月可獲得人民幣元的績效獎金。4.3社會保險及公積金甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金，具體繳費比例及標準按照國家及地方相關規(guī)定執(zhí)行。4.4其他福利待遇（1）提供工作服及航空制服；（2）提供住宿及通勤補貼；（3）享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假。5.工作時間及休息休假5.1工作時間安排乙方每日工作時間為8小時，每周工作5天，具體工作時間由甲方根據(jù)實際工作需要安排。5.2休息休假安排乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假權(quán)利。6.考核及晉升6.1考核制度甲方將對乙方的工作進行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于飛行技能、安全記錄、團隊合作等。6.2晉升制度乙方在考核合格的情況下，可根據(jù)公司發(fā)展需要和自身能力，通過晉升程序晉升至更高崗位。7.安全生產(chǎn)責任7.1甲方安全生產(chǎn)責任甲方負責提供符合安全要求的航空器及設備，確保飛行安全，并定期對乙方進行安全培訓。7.2乙方安全生產(chǎn)責任乙方應嚴格遵守飛行操作規(guī)程，確保自身及乘客安全，對飛行中的安全問題及時報告甲方。8.航空器及設備使用8.1航空器使用規(guī)定乙方在執(zhí)行飛行任務時，應按照甲方規(guī)定的操作程序和標準使用航空器。未經(jīng)甲方許可，乙方不得擅自操作航空器。8.2設備使用規(guī)定乙方應妥善使用航空器上的各種設備，并在每次飛行前檢查設備狀態(tài)，確保其處于良好工作狀態(tài)。9.保密條款9.1保密內(nèi)容乙方應保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他應保密的信息。9.2保密義務乙方不得向任何第三方泄露或披露甲方的保密信息，包括但不限于公司機密、客戶信息、財務數(shù)據(jù)等。10.違約責任10.1違約情形（1）乙方未按照合同約定履行職責，造成甲方損失；（2）乙方違反保密條款，泄露甲方保密信息；（3）乙方因故意或重大過失導致航空事故；（4）乙方擅自離職或未按合同規(guī)定提前通知甲方解除合同。10.2違約責任乙方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。11.解除合同11.1解除合同情形（1）合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽；（2）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；（3）乙方因個人原因提出解除合同，并提前一個月通知甲方；（4）甲方因業(yè)務需要或乙方身體狀況等原因，有權(quán)解除合同。11.2解除合同程序任何一方解除合同，應提前書面通知對方，并按照法定程序辦理相關手續(xù)。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁。13.合同生效及終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）其他法律規(guī)定的合同終止情形。14.其他約定事項14.1附件本合同附件包括但不限于飛行任務計劃、航空器及設備清單、保密協(xié)議等。14.2其他約定事項雙方對本合同未盡事宜，可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、保險公司、維修服務商等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提供專業(yè)服務、技術(shù)支持、保險保障或其他甲方和乙方認為必要的輔助服務。15.3第三方介入程序15.3.1甲方或乙方在需要第三方介入時，應書面通知對方，并說明介入的原因和預期目標。15.3.2雙方應共同協(xié)商確定合適的第三方，并簽訂相應的合作協(xié)議或服務合同。15.3.3第三方介入后，應遵守本合同及雙方與第三方簽訂的相關協(xié)議。16.甲乙方與第三方的關系16.1甲乙方與第三方之間的法律關系由各自簽訂的協(xié)議或合同約定。16.2甲乙方對第三方的選擇和介入負責，但第三方的行為不構(gòu)成甲乙方違約。16.3第三方的服務或產(chǎn)品不滿足合同要求時，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔責任。17.第三方的責任限額17.1第三方在履行其服務或提供產(chǎn)品時，應承擔相應的責任。17.2第三方的責任限額由雙方在合作協(xié)議或服務合同中約定，但不得低于法定責任限額。17.3若第三方在履行合同過程中造成甲乙方損失，甲乙方有權(quán)要求第三方按照約定的責任限額進行賠償。18.第三方介入時的額外條款18.1甲方在引入第三方時，應確保第三方的資質(zhì)和能力符合合同要求。18.2乙方在第三方介入期間，應配合第三方的服務，并提供必要的協(xié)助。18.3第三方介入期間，甲乙方應保持溝通，及時解決出現(xiàn)的問題。19.第三方介入的合同變更19.1第三方介入可能導致本合同的某些條款需要進行變更。19.2任何合同變更應經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由第三方簽字確認。19.3變更后的合同條款應與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入的合同解除20.1若第三方違反合同約定或未能履行合同義務，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議或服務合同。20.2第三方介入的合同解除不影響本合同的繼續(xù)履行。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應通過協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，甲乙雙方可向第三方所在地法院提起訴訟或提交第三方所在地仲裁委員會仲裁。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.飛行員聘用合同樣本詳細要求：包括合同雙方的基本信息、聘用期限、崗位職責、薪酬福利、工作時間、考核晉升、安全生產(chǎn)責任、保密條款、違約責任、解除合同、爭議解決、合同生效及終止等條款。附件說明：本合同樣本為雙方簽訂正式聘用合同的依據(jù)。2.飛行員資質(zhì)證明文件詳細要求：包括飛行員資格證書、體檢證明、飛行經(jīng)歷證明等。附件說明：證明乙方具備履行飛行員職責的資格和能力。3.飛行任務計劃詳細要求：包括飛行任務的時間、地點、航線、目的等。附件說明：用于指導飛行員執(zhí)行飛行任務。4.航空器及設備清單詳細要求：包括航空器型號、注冊號、設備清單等。附件說明：用于記錄航空器及設備的基本信息。5.安全生產(chǎn)培訓記錄詳細要求：包括培訓時間、內(nèi)容、參加人員等。附件說明：證明飛行員接受了必要的安全生產(chǎn)培訓。6.保密協(xié)議詳細要求：包括保密內(nèi)容、保密義務、違約責任等。附件說明：確保飛行員對甲方保密信息的保密。7.第三方合作協(xié)議或服務合同詳細要求：包括合作內(nèi)容、服務標準、費用、責任等。附件說明：明確第三方介入的具體事宜。8.薪酬及福利待遇明細詳細要求：包括基本工資、績效獎金、社會保險、公積金等。附件說明：詳細列出乙方的薪酬及福利待遇。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：飛行員未按照飛行操作規(guī)程執(zhí)行飛行任務。責任認定標準：根據(jù)飛行操作規(guī)程的嚴重程度，飛行員可能面臨警告、停飛、賠償損失等責任。示例說明：飛行員在飛行過程中未遵守起飛前檢查程序，導致飛行安全風險，甲方有權(quán)要求飛行員承擔相應責任。2.違約行為：飛行員泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：根據(jù)泄露信息的嚴重程度和影響，飛行員可能面臨賠償損失、解除合同等責任。示例說明：飛行員將甲方客戶信息透露給競爭對手，甲方有權(quán)要求飛行員賠償損失并解除合同。3.違約行為：飛行員因故意或重大過失導致航空事故。責任認定標準：根據(jù)事故的嚴重程度和飛行員的責任，飛行員可能面臨賠償損失、刑事責任等責任。示例說明：飛行員在飛行過程中因操作失誤導致飛機墜毀，飛行員可能面臨刑事責任和賠償損失。4.違約行為：飛行員未按合同規(guī)定提前通知甲方解除合同。責任認定標準：根據(jù)解除合同的時間提前量，飛行員可能面臨支付違約金等責任。示例說明：飛行員在合同到期前一個月未通知甲方，甲方有權(quán)要求飛行員支付一個月的違約金。全文完。2025年度直升機飛行員聘用合同樣本1甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、飛行員職責描述1.職責內(nèi)容乙方作為直升機飛行員，應遵守國家相關法律法規(guī)和飛行操作規(guī)程，承擔甲方直升機飛行任務。乙方應按時參加飛行訓練，不斷提升飛行技能和業(yè)務水平。2.飛行技能要求乙方應具備民用航空局規(guī)定的直升機飛行員資格，且持有有效飛行執(zhí)照。乙方應熟練掌握直升機各類飛行操作，包括起飛、降落、巡航、空中加油等。二、聘用期限與薪資1.聘用期限本合同聘用期限為2025年度，自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可延長聘用期限，但需在合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面協(xié)議。2.薪資待遇乙方在聘用期間，甲方將支付乙方月薪______元（具體金額）。甲方將為乙方提供食宿、交通、保險等福利待遇。三、培訓與考核1.培訓內(nèi)容甲方將根據(jù)乙方實際情況，提供直升機飛行相關培訓，包括理論知識、飛行操作、應急處置等方面。乙方應積極參加培訓，確保培訓效果。2.考核制度甲方將對乙方進行定期考核，考核內(nèi)容包括飛行技能、業(yè)務知識、職業(yè)道德等方面?？己瞬缓细裾?，甲方有權(quán)解除本合同。四、違約責任與合同解除1.違約責任任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。乙方如有違反國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定或甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除本合同。2.合同解除雙方經(jīng)協(xié)商一致，可解除本合同。如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方違反本合同約定，經(jīng)警告無效；（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方因健康原因無法履行飛行任務；（4）國家法律法規(guī)或政策調(diào)整，導致本合同無法繼續(xù)履行。五、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利：有權(quán)對乙方飛行技能和健康狀況進行定期檢查，確保其符合飛行要求。有權(quán)根據(jù)飛行任務需要調(diào)整乙方的飛行安排。義務：為乙方提供必要的飛行培訓和設備維護。確保乙方在飛行中的安全，提供必要的飛行安全保障措施。2.乙方權(quán)利與義務權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供符合規(guī)定的飛行設備和工作環(huán)境。有權(quán)在合同期內(nèi)因個人健康原因提出休假申請。義務：遵守飛行規(guī)定和操作規(guī)程，確保飛行安全。積極參加飛行訓練和考核，提高個人飛行技能。六、培訓與考核1.培訓內(nèi)容甲方將為乙方提供必要的飛行技能培訓，包括理論知識、飛行模擬訓練等。乙方應按照甲方的要求參加培訓，并達到規(guī)定的培訓標準。2.考核制度甲方將對乙方的飛行技能、理論知識、應急處理能力等進行定期考核?？己瞬缓细裾撸追接袡?quán)要求乙方接受額外的培訓或調(diào)整其飛行任務。七、薪資與福利1.薪資結(jié)構(gòu)乙方在聘用期間的薪資包括基本工資、飛行小時費、獎金等。具體薪資標準和支付方式由雙方在合同中約定。2.福利待遇甲方將為乙方提供社會保險、住房公積金等法定福利。甲方還將根據(jù)實際情況提供其他福利待遇，如帶薪休假、健康體檢等。八、合同解除與終止1.合同解除合同任何一方在合同期內(nèi)，因不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法履行時，可提前______天書面通知對方解除合同。任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自動終止。如有特殊原因需要提前終止合同，雙方應協(xié)商一致，并按照合同約定處理相關事宜。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方飛行技術(shù)、飛行計劃以及其他機密信息（包括但不限于飛行日志、飛行任務等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署地點：______2025年度直升機飛行員聘用合同樣本2合同目錄第一章合同概述1.1合同簽訂背景1.2合同目的1.3合同期限1.4合同雙方基本信息第二章飛行員基本信息2.1飛行員姓名2.2飛行員身份證號碼2.3飛行員性別2.4飛行員年齡2.5飛行員學歷2.6飛行員飛行經(jīng)歷第三章聘用條件3.1飛行員資質(zhì)要求3.2飛行員健康狀況3.3飛行員品行要求3.4飛行員保密協(xié)議第四章聘用期限4.1起止日期4.2合同續(xù)簽4.3合同解除4.4合同終止第五章工作職責5.1飛行任務執(zhí)行5.2飛行安全責任5.3飛行員培訓5.4飛行員值班5.5飛行員紀律第六章工作時間與休息6.1工作時間安排6.2休息時間規(guī)定6.3值班制度6.4休假制度第七章工資待遇7.1基本工資7.2績效工資7.3獎金制度7.4社會保險7.5住房公積金第八章職業(yè)培訓與發(fā)展8.1培訓計劃8.2培訓費用8.3培訓考核8.4職業(yè)晉升第九章違約責任9.1飛行員違約責任9.2公司違約責任9.3違約金計算9.4違約處理程序第十章合同爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決期限10.4爭議解決費用第十一章合同附件11.1附件一：飛行員資質(zhì)證明11.2附件二：飛行員健康證明11.3附件三：飛行員保密協(xié)議11.4附件四：飛行員培訓計劃第十二章合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序12.4合同終止后的處理第十三章其他約定13.1合同變更13.2合同解除13.3合同解釋13.4合同爭議第十四章合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署雙方代表14.4簽署單位蓋章合同編號202500001第一章合同概述1.1合同簽訂背景1.1.1甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔任甲方直升機飛行員的相關事宜達成一致，特訂立本合同。1.2合同目的1.2.1明確甲乙雙方的權(quán)利和義務，確保直升機飛行任務的順利完成。1.3合同期限1.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。1.4合同雙方基本信息1.4.1甲方（直升機雇主）：[甲方全稱]，地址：[甲方地址]，法定代表人：[甲方法定代表人]，聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]。1.4.2乙方（直升機飛行員）：[乙方全稱]，身份證號碼：[乙方身份證號碼]，性別：[乙方性別]，年齡：[乙方年齡]，地址：[乙方地址]，聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]。第二章飛行員基本信息2.1飛行員姓名2.1.1乙方姓名：[乙方姓名]。2.2飛行員身份證號碼2.2.1乙方身份證號碼：[乙方身份證號碼]。2.3飛行員性別2.3.1乙方性別：[乙方性別]。2.4飛行員年齡2.4.1乙方年齡：[乙方年齡]。2.5飛行員學歷2.5.1乙方學歷：[乙方學歷]。2.6飛行員飛行經(jīng)歷2.6.1乙方飛行經(jīng)歷：[乙方飛行經(jīng)歷]。第三章聘用條件3.1飛行員資質(zhì)要求3.1.1乙方須持有有效直升機飛行員執(zhí)照。3.1.2乙方須具備至少[飛行小時]小時直升機飛行經(jīng)歷。3.2飛行員健康狀況3.2.1乙方須符合國家民航局規(guī)定的飛行員健康標準。3.3飛行員品行要求3.4飛行員保密協(xié)議3.4.1乙方同意簽訂保密協(xié)議，保守甲方的商業(yè)秘密。第四章聘用期限4.1起止日期4.1.1本合同期限自2025年1月1日至2025年12月31日。4.2合同續(xù)簽4.2.1本合同期滿前，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。4.3合同解除4.3.1在合同期內(nèi)，任何一方均可因正當理由解除合同。4.4合同終止4.4.1合同因法定或約定事由終止。第五章工作職責5.1飛行任務執(zhí)行5.1.1乙方須按照甲方指令，安全、高效地完成飛行任務。5.2飛行安全責任5.2.1乙方對飛行安全負全責，確保飛行安全無事故。5.3飛行員培訓5.3.1乙方須參加甲方安排的定期培訓和考核。5.4飛行員值班5.4.1乙方須按照甲方要求執(zhí)行值班制度。5.5飛行員紀律5.5.1乙方須遵守甲方各項規(guī)章制度。第六章工作時間與休息6.1工作時間安排6.1.1乙方工作時間為每天[工作時間]，每周[工作日數(shù)]。6.2休息時間規(guī)定6.2.1乙方享有國家法定休息日和節(jié)假日。6.3值班制度6.3.1乙方值班期間，須遵守值班紀律。6.4休假制度6.4.1乙方享有年假、事假等休假待遇。第七章工資待遇7.1基本工資7.1.1乙方基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月。7.2績效工資7.2.1乙方績效工資根據(jù)完成工作任務的績效確定。7.3獎金制度7.3.1甲方設立獎金制度，獎勵表現(xiàn)優(yōu)秀的飛行員。7.4社會保險7.4.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。7.5住房公積金7.5.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。第八章職業(yè)培訓與發(fā)展8.1培訓計劃8.1.1甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓，包括但不限于飛行技能提升、航空知識更新等。8.2培訓費用8.2.1培訓費用由甲方承擔，乙方需按照甲方要求參加培訓。8.3培訓考核8.3.1乙方需通過甲方組織的培訓考核。8.4職業(yè)晉升8.4.1乙方表現(xiàn)優(yōu)秀者，甲方將提供職業(yè)晉升機會。第九章違約責任9.1飛行員違約責任9.1.1乙方如有違反合同約定，應承擔相應的違約責任。9.2公司違約責任9.2.1甲方如有違反合同約定，應承擔相應的違約責任。9.3違約金計算9.3.1違約金按照合同約定或法律規(guī)定計算。9.4違約處理程序9.4.1違約處理按照合同約定或法律規(guī)定進行。第十章合同爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1如協(xié)商不成，雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.3爭議解決期限10.3.1爭議解決期限自爭議發(fā)生之日起[時間]內(nèi)。10.4爭議解決費用10.4.1爭議解決費用由敗訴方承擔。第十一章合同附件11.1附件一：飛行員資質(zhì)證明11.1.1乙方提供的飛行員資質(zhì)證明文件。11.2附件二：飛行員健康證明11.2.1乙方提供的飛行員健康證明文件。11.3附件三：飛行員保密協(xié)議11.3.1乙方簽訂的保密協(xié)議。11.4附件四：飛行員培訓計劃11.4.1甲方制定的飛行員培訓計劃。第十二章合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字（或蓋章）后，本合同生效。12.2合同終止條件12.2.1合同期滿、雙方協(xié)商一致解除或因法定原因終止。12.3合同終止程序12.3.1合同終止時，雙方應辦理相關手續(xù)。12.4合同終止后的處理12.4.1合同終止后，雙方應妥善處理遺留問題。第十三章其他約定13.1合同變更13.1.1合同內(nèi)容變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。13.2合同解除13.2.1合同解除需符合法律規(guī)定和合同約定。13.3合同解釋13.3.1合同解釋以雙方協(xié)商一致為準。13.4合同爭議13.4.1合同爭議應通過友好協(xié)商解決。第十四章合同簽署14.1簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署地點14.2.1本合同簽署地為[簽署地點]。14.3簽署雙方代表14.3.1甲方代表：[甲方代表姓名]，職務：[甲方代表職務]。14.3.2乙方代表：[乙方代表姓名]，職務：[乙方代表職務]。14.4簽署單位蓋章[甲方單位蓋章][乙方單位蓋章][甲方代表簽字][乙方代表簽字][日期]多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.1飛行任務優(yōu)先級1.1.1在甲方的飛行任務中，如遇緊急或重要任務，甲方有權(quán)要求乙方優(yōu)先執(zhí)行。1.1.2乙方應無條件服從甲方的任務調(diào)度，確保飛行任務的順利完成。1.2資源配置權(quán)1.2.1甲方擁有對飛行所需資源的調(diào)配權(quán)，包括但不限于飛機、設備、燃料等。1.2.2乙方在使用甲方資源配置時，應遵守甲方相關規(guī)定，合理使用資源。1.3飛行記錄審查1.3.1甲方有權(quán)審查乙方的飛行記錄，確保其符合飛行安全和航空法規(guī)的要求。1.3.2乙方應積極配合甲方的審查工作，提供真實、完整的飛行記錄。1.4飛行任務調(diào)整1.4.1如遇特殊情況，甲方有權(quán)調(diào)整飛行任務，包括任務時間、航線、目的地等。1.4.2乙方應按照甲方調(diào)整后的任務執(zhí)行，不得拒絕或拖延。1.5緊急情況處理1.5.1在飛行過程中，如遇緊急情況，乙方應立即向甲方報告，并按照甲方指示采取相應措施。1.5.2甲方有權(quán)根據(jù)緊急情況，要求乙方調(diào)整飛行計劃或采取其他措施。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：2.1工作時間選擇2.1.1乙方有權(quán)在甲方規(guī)定的范圍內(nèi)，選擇適合自己的工作時間。2.1.2甲方應尊重乙方的選擇，合理安排飛行任務。2.2假期安排2.2.1乙方有權(quán)根據(jù)個人需求，向甲方申請休假。2.2.2甲方應在合理范圍內(nèi)批準乙方的休假申請。2.3工作條件保障2.3.2乙方有權(quán)要求甲方改善工作條件，甲方應在合理時間內(nèi)予以滿足。2.4飛行任務報酬2.4.1乙方有權(quán)獲得與飛行任務相符的報酬，包括基本工資、績效工資、獎金等。2.4.2甲方應按照合同約定，及時支付乙方報酬。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1中介服務費用3.1.1第三方中介提供的服務費用由甲方承擔，乙方無需支付中介費用。3.1.2中介費用包括但不限于招聘費用、培訓費用等。3.2中介保密條款3.2.1第三方中介應對乙方的個人信息進行保密，未經(jīng)乙方同意，不得向第三方泄露。3.2.2乙方有權(quán)要求第三方中介遵守保密條款。3.3中介責任3.3.1第三方中介應按照合同約定，履行中介職責，協(xié)助甲乙雙方完成合同簽訂。3.3.2如第三方中介未能履行中介職責，導致合同無法履行，應承擔相應的法律責任。3.4合同解除與中介關系3.4.1本合同解除后，第三方中介與甲乙雙方之間的中介關系終止。3.4.2合同解除后，中介費用不予退還。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：飛行員資質(zhì)證明2.附件二：飛行員健康證明3.附件三：飛行員保密協(xié)議4.附件四：飛行員培訓計劃5.附件五：第三方中介服務協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：飛行員未按照甲方指令完成飛行任務。認定：經(jīng)甲方核實，飛行員未按約定時間或方式完成飛行任務，視為違約。2.違約行為：飛行員違反飛行安全規(guī)定，導致事故發(fā)生。認定：飛行員在飛行過程中，因違反飛行安全規(guī)定，造成飛行事故，視為違約。3.違約行為：飛行員泄露甲方商業(yè)秘密。認定：飛行員未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。4.違約行為：甲方未按照合同約定支付報酬。認定：甲方超過合同約定的支付期限未支付報酬，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.平等、自愿、誠實信用：指合同雙方在簽訂合同時，應當基于平等地位，真實意愿，遵守誠實信用原則。2.合同生效：指合同經(jīng)過雙方簽字或蓋章后，法律效力開始產(chǎn)生。3.違約責任：指合同一方未履行合同義務，應當承擔的法律責任。4.爭議解決：指合同雙方在合同履行過程中，對合同條款或履行方式產(chǎn)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：飛行員對工作條件不滿意。解決辦法：甲方應與飛行員溝通，了解其不滿的原因，并采取措施改善工作條件。2.問題：飛行員對薪酬有異議。解決辦法：甲方應重新評估飛行員的工作表現(xiàn)和薪酬標準，確保薪酬與市場水平相符。3.問題：飛行員無法按時完成飛行任務。解決辦法：甲方應與飛行員協(xié)商，調(diào)整飛行任務安排，確保飛行任務順利完成。五、所有應用場景：1.直升機飛行員與直升機雇主之間的聘用關系。2.第三方中介機構(gòu)在飛行員招聘中的作用。3.飛行員職業(yè)培訓與發(fā)展。4.飛行員飛行任務的執(zhí)行與安全保障。全文完。2025年度直升機飛行員聘用合同樣本3甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（飛行員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、飛行員資質(zhì)描述1.飛行員資質(zhì)乙方應具備中國民用航空局頒發(fā)的有效直升機飛行員執(zhí)照，并符合2025年度直升機飛行員聘用要求。2.飛行員職責乙方在聘用期間應遵守國家相關法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，認真執(zhí)行飛行任務。二、聘用期限與待遇1.聘用期限本合同聘用期限為一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商延長聘用期限。2.薪酬待遇乙方在聘用期間每月基本工資為______元。乙方享有國家法定節(jié)假日、年假等休假待遇。三、工作內(nèi)容與要求1.工作內(nèi)容乙方在聘用期間負責執(zhí)行甲方安排的直升機飛行任務，包括但不限于空中巡邏、救援、運輸?shù)?。乙方應按照甲方要求進行飛行前的準備工作，確保飛行安全。2.工作要求乙方應具備獨立完成飛行任務的能力，確保飛行安全無事故。乙方應定期參加甲方組織的飛行技能培訓，提高飛行水平。四、違約責任與合同解除1.違約責任若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應違約責任。若甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔相應違約責任。2.合同解除雙方協(xié)商一致，可解除本合同。因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行，雙方可協(xié)商解除合同。五、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利：有權(quán)對乙方飛行技能和