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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版砂石場勞動合同內容本合同目錄一覽第一條:合同主體及合同標的1.1:甲方(砂石場)的基本情況1.2:乙方(勞動者)的基本情況1.3:合同標的:乙方在甲方砂石場提供勞動力的服務第二條:合同期限2.1:合同期限為2024年全年2.2:合同期滿后,如雙方同意,可以續(xù)簽第三條:工作內容3.1:乙方的工作崗位為砂石場工人3.2:乙方的工作任務是根據甲方的要求,完成砂石的開采、篩選、裝卸等工作第四條:工作時間4.1:乙方的工作時間為每天8小時,每周40小時4.2:乙方需要遵守甲方制定的作息時間規(guī)定第五條:勞動報酬5.1:乙方的工資按照每小時元計算5.2:乙方加班工資按照每小時元計算5.3:乙方工資的發(fā)放時間為每月的5號之前第六條:社會保險和福利待遇6.1:甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險6.2:乙方享受國家法定的帶薪年假6.3:乙方在工作期間發(fā)生意外傷害,甲方負責承擔相應的醫(yī)療費用第七條:勞動保護和勞動條件7.1:甲方提供符合國家安全生產標準的工作環(huán)境7.2:甲方為乙方提供必要的勞動保護用品7.3:甲方定期對乙方進行安全培訓第八條:合同的變更、解除和終止8.1:合同變更、解除和終止的條件和方法按照《中華人民共和國勞動合同法》執(zhí)行第九條:違約責任9.1:甲乙雙方違反合同規(guī)定的,應當承擔相應的違約責任第十條:爭議解決10.1:雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,通過友好協商解決10.2:協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟第十一條:其他約定11.1:本合同未盡事宜,可以另行協商補充11.2:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第十二條:合同生效時間12.1:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效第十三條:合同附件13.1:附件一:乙方身份證明復印件13.2:附件二:甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件第十四條:特殊條款14.1:如乙方在工作中因操作不當導致砂石場財產損失,乙方需要承擔相應的賠償責任14.2:乙方在合同期內不得違反國家法律法規(guī),不得從事有損甲方利益的活動第一部分:合同如下:第一條:合同主體及合同標的1.1:甲方(砂石場)的基本情況甲方全稱:砂石場,統一社會信用代碼:,地址:省市縣路號,聯系電話:X。1.2:乙方(勞動者)的基本情況乙方姓名:X,性別:,身份證號碼:,戶籍所在地:省市縣村,聯系電話:X。1.3:合同標的:乙方在甲方砂石場提供勞動力的服務乙方同意在甲方砂石場從事砂石開采、篩選、裝卸等工作,并遵守甲方的各項規(guī)章制度。第二條:合同期限2.1:合同期限為2024年全年本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止,如雙方同意續(xù)簽,可在合同期滿前30日內協商達成一致,并簽訂新的勞動合同。2.2:合同期滿后,如雙方同意,可以續(xù)簽合同期滿后,若雙方愿意繼續(xù)合作,乙方同意按照甲方提出的條件續(xù)簽勞動合同。第三條:工作內容3.1:乙方的工作崗位為砂石場工人乙方在甲方砂石場擔任工人崗位,負責砂石的開采、篩選、裝卸等工作。3.2:乙方的工作任務是根據甲方的要求,完成砂石的開采、篩選、裝卸等工作乙方需按照甲方的生產計劃和要求,完成分配的工作任務,并保證工作質量符合甲方要求。第四條:工作時間4.1:乙方的工作時間為每天8小時,每周40小時乙方的工作時間為每天8小時,每周工作5天,休息2天。具體工作時間按照甲方制定的作息時間規(guī)定執(zhí)行。4.2:乙方需要遵守甲方制定的作息時間規(guī)定乙方應遵守甲方的作息時間規(guī)定,按時上下班,不得遲到早退。如有特殊情況需要請假,應提前向甲方申請。第五條:勞動報酬5.1:乙方的工資按照每小時元計算乙方的工資標準為每小時元,并根據甲方制定的工資支付規(guī)定進行支付。5.2:乙方加班工資按照每小時元計算乙方加班工資按照每小時元計算,加班時間按照國家法律法規(guī)和甲方制定的相關規(guī)定執(zhí)行。5.3:乙方工資的發(fā)放時間為每月的5號之前甲方應在每月的5號之前將乙方工資支付到位,如遇特殊情況需要延遲支付,應提前通知乙方并說明原因。第六條:社會保險和福利待遇6.1:甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2:乙方享受國家法定的帶薪年假乙方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定享受帶薪年假,具體假期天數按照甲方制定的相關規(guī)定執(zhí)行。6.3:乙方在工作期間發(fā)生意外傷害,甲方負責承擔相應的醫(yī)療費用乙方在工作期間如發(fā)生意外傷害,甲方應負責承擔相應的醫(yī)療費用,并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付相關賠償。第八條:合同的變更、解除和終止8.1:合同變更、解除和終止的條件和方法按照《中華人民共和國勞動合同法》執(zhí)行任何合同的變更、解除和終止均應遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定。如雙方因客觀原因需要變更、解除或終止合同,應提前30日書面通知對方,并辦理相關手續(xù)。8.2:甲方解除合同的條件甲方解除合同的條件和方法如下:(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方安排的其他工作的;(3)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;(4)合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經雙方協商不能就變更合同達成協議的。8.3:乙方解除合同的條件乙方解除合同的條件和方法如下:(1)甲方未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)甲方未及時足額支付勞動報酬的;(3)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權益的;(5)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;(6)甲方違章指揮或者強令冒險作業(yè),危及乙方人身安全的;(7)法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除合同的其他情形。8.4:合同解除和終止的程序雙方解除或終止合同,應提前書面通知對方,并辦理相關手續(xù)。合同解除或終止后,乙方應按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù),甲方應在合同解除或終止后5日內一次性支付乙方工資及經濟補償(如有)。第九條:違約責任9.1:甲乙雙方違反合同規(guī)定的,應當承擔相應的違約責任甲乙雙方應嚴格履行合同約定的義務,如一方違反合同規(guī)定,應承擔相應的違約責任,給對方造成損失的,還應賠償對方因此所遭受的損失。第十條:爭議解決10.1:雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,通過友好協商解決甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協商解決。協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.2:協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟如雙方在爭議發(fā)生后90日內未能通過協商解決,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟,請求依法判決。第十一條:其他約定11.1:本合同未盡事宜,可以另行協商補充如本合同在履行過程中出現未盡事宜,甲乙雙方可以另行協商,并簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。11.2:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字(或蓋章)后生效。兩份合同具有同等法律效力。第十二條:合同生效時間12.1:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至2024年12月31日止。第十三條:合同附件13.1:附件一:乙方身份證明復印件13.2:附件二:甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件13.3:附件三:甲方繳納社會保險的證明復印件13.4:附件四:乙方健康證明復印件第十四條:特殊條款14.1:如乙方在工作中因操作不當導致砂石場財產損失,乙方需要承擔相應的賠償責任乙方在工作中因操作不當導致砂石場財產損失的,乙方應承擔相應的賠償責任,賠償金額由甲方根據實際損失確定。14.2:乙方在合同期內不得違反國家法律法規(guī),不得從事有損甲方利益的活動乙方在合同期內應遵守國家法律法規(guī),不得從事有損甲方利益的活動。如乙方違反上述規(guī)定,甲方有權解除本合同,并追究乙方的法律責任。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:乙方身份證明復印件附件要求:乙方需提供有效身份證件的復印件,包括身份證、戶口簿、護照等。附件說明:乙方身份證明用于確認乙方的法律身份,以便在合同履行過程中進行身份驗證。附件二:甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件附件要求:甲方需提供營業(yè)執(zhí)照的副本復印件。附件說明:甲方營業(yè)執(zhí)照副本用于證明甲方的合法經營地位,確保甲方有能力履行合同義務。附件三:甲方繳納社會保險的證明復印件附件要求:甲方需提供已繳納社會保險的證明復印件。附件說明:甲方繳納社會保險的證明用于證明甲方依法為乙方繳納社會保險,保障乙方的合法權益。附件四:乙方健康證明復印件附件要求:乙方需提供健康證明的復印件。附件說明:乙方健康證明用于證明乙方具備從事工作所需的身體健康條件。說明二:違約行為及責任認定:違約行為:乙方未按照合同約定提供勞動力服務,包括但不限于遲到、早退、擅自離開工作崗位等。違約責任認定:乙方每次違約行為將被視為嚴重違反合同,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的賠償責任。示例說明:乙方連續(xù)三天無故遲到,甲方有權解除合同,并要求乙方賠償因此造成的經濟損失。違約行為:甲方未按照合同約定支付乙方工資。違約責任認定:甲方每次未按時支付工資將被視為違約,乙方有權要求甲方支付工資及違約金。示例說明:甲方連續(xù)兩個月未按時支付乙方工資,乙方有權要求甲方支付工資及違約金。違約行為:甲方未依法為乙方繳納社會保險費。違約責任認定:甲方未依法繳納社會保險費將被視為嚴重違約,乙方有權解除合同,并要求甲方承擔相應的賠償責任。示例說明:甲方連續(xù)一年未為乙方繳納社會保險費,乙方有權解除合同,并要求甲方賠償因此造成的社會保險損失。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動合同:指甲乙雙方簽訂的,約定乙方在甲方提供勞動,甲方支付勞動報酬的法律文件。2.甲方:指砂石場

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