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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度退休人員返聘文化推廣合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景2.2協(xié)議目的3.退休人員返聘條件3.1返聘對象3.2返聘資格3.3返聘程序4.文化推廣活動內(nèi)容4.1活動主題4.2活動形式4.3活動時間4.4活動地點5.返聘人員職責(zé)與義務(wù)5.1職責(zé)5.2義務(wù)6.文化推廣活動實施6.1活動策劃6.2活動組織6.3活動宣傳7.返聘人員待遇7.1工資待遇7.2社會保險7.3休假待遇8.合同期限及終止條件8.1合同期限8.2終止條件9.違約責(zé)任及處理9.1違約責(zé)任9.2處理方式10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同生效與變更11.1合同生效11.2合同變更12.合同附件12.1附件一:返聘人員名單12.2附件二:文化推廣活動方案12.3附件三:其他相關(guān)文件13.合同簽訂及簽署13.1簽訂時間13.2簽署人員14.其他約定事項14.1保密條款14.2通知方式14.3合同份數(shù)第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1甲方:X公司1.1.2乙方:X退休人員1.2雙方地址1.2.1甲方地址:省市區(qū)路號1.2.2乙方地址:省市區(qū)路號1.3雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景2.1.1甲方為推廣公司文化,提高員工凝聚力,決定返聘部分退休人員。2.1.2乙方因退休后仍有豐富的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識,愿意參與甲方組織的文化推廣活動。2.2協(xié)議目的2.2.1通過返聘退休人員,發(fā)揮其專業(yè)特長,豐富公司文化內(nèi)涵。2.2.2增強公司員工之間的交流與合作,提升團隊凝聚力。3.退休人員返聘條件3.1返聘對象3.1.2具有豐富的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。3.1.3身體健康,能夠勝任返聘工作。3.2返聘資格3.2.1乙方需提供退休證明及相關(guān)資格證書。3.2.2甲方對乙方進行面試,評估其工作能力和適應(yīng)能力。3.3返聘程序3.3.1乙方向甲方提交返聘申請。3.3.2甲方對乙方進行資格審查和面試。3.3.3雙方達(dá)成一致后,簽訂本合同。4.文化推廣活動內(nèi)容4.1活動主題4.1.1以“傳承文化,共筑夢想”為主題。4.1.2通過開展豐富多彩的文化活動,弘揚公司文化,提升員工歸屬感。4.2活動形式4.2.1舉辦講座、研討會、培訓(xùn)班等形式。4.2.2組織參觀、考察、交流活動。4.2.3創(chuàng)作文藝作品,舉辦文藝演出。4.3活動時間4.3.12024年全年。4.3.2具體活動時間由雙方協(xié)商確定。4.4活動地點4.4.1甲方公司內(nèi)部場地。4.4.2根據(jù)活動需要,選擇合適的場地。5.返聘人員職責(zé)與義務(wù)5.1職責(zé)5.1.1參與制定文化推廣活動方案。5.1.2承擔(dān)活動組織、實施和宣傳等工作。5.1.3指導(dǎo)和協(xié)助公司員工開展文化活動。5.2義務(wù)5.2.1遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。5.2.2維護公司形象,保守公司秘密。5.2.3積極參與公司組織的各項活動。6.文化推廣活動實施6.1活動策劃6.1.1乙方根據(jù)甲方要求,制定詳細(xì)的文化推廣活動方案。6.1.2方案包括活動主題、形式、時間、地點、預(yù)算等內(nèi)容。6.2活動組織6.2.1乙方負(fù)責(zé)組織實施活動,確?;顒禹樌M行。6.2.2乙方需協(xié)調(diào)相關(guān)部門,確?;顒淤Y源得到充分利用。6.3活動宣傳6.3.1乙方負(fù)責(zé)活動宣傳,提高活動知名度和影響力。6.3.2通過公司內(nèi)部網(wǎng)站、公眾號、宣傳欄等渠道進行宣傳。8.合同期限及終止條件8.1合同期限8.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。8.1.2合同期滿前一個月,雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。8.2終止條件8.2.1乙方因健康原因無法繼續(xù)履行本合同,經(jīng)甲方同意后可提前終止合同。8.2.2乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除合同。8.2.3甲方因經(jīng)營需要或不可抗力因素,經(jīng)乙方同意后可提前終止合同。9.違約責(zé)任及處理9.1違約責(zé)任9.1.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。9.2處理方式9.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。9.2.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1本合同爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.1.2如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1合同簽訂地為省市區(qū)。10.2.2爭議解決機構(gòu)為省市區(qū)人民法院。11.合同生效與變更11.1合同生效11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.1.2甲方在收到乙方簽字蓋章的合同后三個工作日內(nèi),將合同文本發(fā)送至乙方。11.2合同變更11.2.1合同任何內(nèi)容的變更,均需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽署補充協(xié)議。11.2.2未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。12.合同附件12.1附件一:返聘人員名單12.1.1附件一列明所有返聘人員的姓名、職務(wù)、返聘期限等信息。12.2附件二:文化推廣活動方案12.2.1附件二詳細(xì)說明文化推廣活動的具體方案,包括活動目標(biāo)、內(nèi)容、時間、地點、預(yù)算等。12.3附件三:其他相關(guān)文件12.3.1附件三包括與本合同相關(guān)的所有文件,如返聘人員簡歷、活動預(yù)算明細(xì)等。13.合同簽訂及簽署13.1簽訂時間13.1.1本合同于2024年X月X日簽訂。13.2簽署人員13.2.1甲方代表:X(簽字)13.2.2乙方代表:X(簽字)14.其他約定事項14.1保密條款14.1.1雙方對本合同內(nèi)容及執(zhí)行過程中的信息負(fù)有保密義務(wù)。14.1.2未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。14.2通知方式14.2.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進行,通過信函、電報、傳真、電子郵件等方式發(fā)送。14.2.2通知送達(dá)時間為發(fā)送后的第二天。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義15.1.1本合同所稱第三方,是指除甲乙雙方以外的,為履行本合同目的而介入合同關(guān)系的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方可以是中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2介入目的15.2.1第三方的介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù),提高合同履行的效率和效果。16.第三方介入的批準(zhǔn)16.1介入申請16.1.1甲乙雙方任何一方有意引入第三方時,應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?,說明第三方的身份、介入目的、預(yù)期效果等。16.2批準(zhǔn)程序16.2.1對方收到介入申請后,應(yīng)在七個工作日內(nèi)給予書面答復(fù),同意或拒絕第三方介入。16.2.2如一方拒絕,應(yīng)說明理由,雙方可協(xié)商解決。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額17.1.1第三方因履行本合同而產(chǎn)生的責(zé)任,其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。17.1.2若無約定,第三方的責(zé)任限額按法律規(guī)定執(zhí)行。17.2責(zé)任劃分17.2.1第三方在介入過程中,其行為產(chǎn)生的后果由其自行承擔(dān)。17.2.2若第三方行為導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.第三方權(quán)利義務(wù)18.1第三方權(quán)利18.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合,以完成其介入任務(wù)。18.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和實際情況,提出合理化建議。18.2第三方義務(wù)18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定和介入目的,履行其職責(zé)。18.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容。18.2.3第三方應(yīng)確保其工作不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方介入?yún)f(xié)議19.1協(xié)議簽訂19.1.1甲乙雙方與第三方達(dá)成一致后,應(yīng)簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。19.1.2協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括但不限于:介入目的、工作范圍、責(zé)任限額、費用支付、保密條款等。19.2協(xié)議生效19.2.1第三方介入?yún)f(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。19.2.2第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。20.第三方變更與退出20.1變更20.1.1第三方介入期間,如需變更介入?yún)f(xié)議內(nèi)容,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并以書面形式修改協(xié)議。20.2退出20.2.1第三方因故退出介入,應(yīng)提前通知甲乙雙方,并書面說明退出原因。20.2.2第三方退出后,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同,確保合同目標(biāo)的實現(xiàn)。21.第三方責(zé)任追究21.1追究條件21.1.1第三方違反本合同或第三方介入?yún)f(xié)議的約定,造成甲乙雙方損失的,甲乙雙方有權(quán)追究其責(zé)任。21.2追究方式21.2.1追究方式包括但不限于:要求賠償損失、解除合同、承擔(dān)違約責(zé)任等。21.2.2追究程序按本合同第10條“爭議解決”的規(guī)定執(zhí)行。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:返聘人員名單要求:列明返聘人員的姓名、性別、年齡、原工作單位、退休時間、專業(yè)特長、返聘職務(wù)等基本信息。列明返聘人員的合同期限、工作內(nèi)容、待遇標(biāo)準(zhǔn)等。說明:返聘人員名單是合同履行的重要依據(jù),需確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.附件二:文化推廣活動方案要求:詳細(xì)說明活動主題、目標(biāo)、形式、時間、地點、預(yù)算等。明確活動組織機構(gòu)、負(fù)責(zé)人員及各自職責(zé)。列出活動所需物資、場地、人員等資源配置。說明:活動方案是指導(dǎo)文化推廣活動開展的重要文件,需確保方案的可行性和有效性。3.附件三:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方的身份、介入目的、工作范圍、責(zé)任限額等。列明甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。約定第三方介入期間的保密條款、費用支付方式等。說明:第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方責(zé)任和權(quán)利的重要文件,需確保協(xié)議的合法性和約束力。4.附件四:違約行為記錄表要求:列明可能出現(xiàn)的違約行為類型。記錄違約行為的日期、當(dāng)事人、違約事實、處理結(jié)果等。說明:違約行為記錄表是跟蹤違約行為、評估違約責(zé)任的重要工具。5.附件五:爭議解決文件要求:記錄爭議雙方、爭議內(nèi)容、爭議解決過程、最終解決方案等。說明:爭議解決文件是解決合同爭議的重要依據(jù)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:未按時支付乙方工資或報酬。未按約定提供乙方所需工作條件。未經(jīng)乙方同意擅自變更乙方工作內(nèi)容。未能履行合同約定的保密義務(wù)。乙方違約行為:未按約定完成文化推廣活動。未按約定履行保密義務(wù)。未按時提交活動方案或相關(guān)材料。違反合同約定的其他行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任:按照合同約定支付違約金。承擔(dān)乙方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。采取補救措施,恢復(fù)或賠償乙方權(quán)益。乙方違約責(zé)任:按照合同約定支付違約金。承擔(dān)甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。采取補救措施,恢復(fù)或賠償甲方權(quán)益。3.示例說明:示例一:甲方未按時支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并賠償因此遭受的利息損失。示例二:乙方未按約定完成文化推廣活動,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并承擔(dān)因此造成的經(jīng)濟損失。全文完。2024年度退休人員返聘文化推廣合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同簽訂背景及目的1.1退休人員返聘的背景1.2文化推廣合作協(xié)議的目的2.合作雙方基本信息2.1合作方甲2.1.1單位名稱2.1.2法定代表人2.1.3注冊地址2.1.4聯(lián)系方式2.2合作方乙2.2.1單位名稱2.2.2法定代表人2.2.3注冊地址2.2.4聯(lián)系方式3.合作內(nèi)容3.1文化推廣活動類型3.2文化推廣活動時間3.3文化推廣活動地點3.4文化推廣活動內(nèi)容4.返聘人員信息4.1返聘人員名單4.2返聘人員崗位4.3返聘人員職責(zé)4.4返聘人員待遇5.合作期限5.1合作期限起止時間5.2合作期限續(xù)簽條件6.合作費用及支付方式6.1合作費用總額6.2合作費用構(gòu)成6.3合作費用支付方式6.4合作費用支付時間7.合作成果及權(quán)益7.1合作成果形式7.2合作成果權(quán)益分配8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違反保密條款的責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他約定13.1通知送達(dá)方式13.2合同附件13.3合同份數(shù)13.4合同修訂14.合同簽署及生效日期第一部分:合同如下:1.合同簽訂背景及目的1.1退休人員返聘的背景本合同簽訂背景系鑒于合作方甲擁有一支經(jīng)驗豐富的退休人員團隊,為充分發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢,提升合作方甲在文化推廣領(lǐng)域的競爭力,經(jīng)雙方友好協(xié)商,決定返聘部分退休人員參與文化推廣工作。1.2文化推廣合作協(xié)議的目的本合作協(xié)議旨在明確合作雙方在2024年度退休人員返聘及文化推廣活動中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保合作順利進行,實現(xiàn)共同發(fā)展。2.合作雙方基本信息2.1合作方甲2.1.1單位名稱:某某文化傳播有限公司2.1.2法定代表人:2.1.3注冊地址:省市區(qū)路號2.2合作方乙2.2.1單位名稱:某某退休人員服務(wù)中心2.2.2法定代表人:2.2.3注冊地址:省市區(qū)路號3.合作內(nèi)容3.1文化推廣活動類型本合作協(xié)議涉及的文化推廣活動包括但不限于文化活動策劃、組織、實施及宣傳。3.2文化推廣活動時間本合作協(xié)議期限為2024年1月1日至2024年12月31日。3.3文化推廣活動地點文化推廣活動地點為合作方甲指定的場地,具體地點由雙方協(xié)商確定。3.4文化推廣活動內(nèi)容具體文化推廣活動內(nèi)容詳見附件一《文化推廣活動方案》。4.返聘人員信息4.1返聘人員名單返聘人員名單詳見附件二《返聘人員名單》。4.2返聘人員崗位返聘人員崗位詳見附件二《返聘人員名單》。4.3返聘人員職責(zé)返聘人員職責(zé)詳見附件二《返聘人員名單》。4.4返聘人員待遇(1)基本工資:每月人民幣元;(2)加班費:按照國家規(guī)定支付;(3)社會保險:按照國家規(guī)定繳納;(4)其他福利:按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.合作期限5.1合作期限起止時間本合作協(xié)議期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2合作期限續(xù)簽條件如雙方有意繼續(xù)合作,應(yīng)在合作期限屆滿前一個月內(nèi)協(xié)商續(xù)簽事宜,經(jīng)雙方同意后,簽訂續(xù)簽協(xié)議。6.合作費用及支付方式6.1合作費用總額本合作協(xié)議合作費用總額為人民幣元。6.2合作費用構(gòu)成(1)返聘人員工資及福利;(2)文化活動策劃、組織、實施及宣傳費用;(3)其他相關(guān)費用。6.3合作費用支付方式合作費用支付方式為按月支付,每月支付人民幣元。6.4合作費用支付時間每月支付時間為每月5日前,支付至合作方乙指定的賬戶。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1合作方甲未按約定支付返聘人員工資及福利;8.1.2合作方乙未按約定提供返聘人員;8.1.3合作方甲未按約定執(zhí)行文化推廣活動方案;8.1.4合作方乙泄露合作方甲的商業(yè)秘密;8.1.5雙方違反保密條款;8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1對于8.1.1情形,合作方甲應(yīng)立即支付所欠工資及福利,并按每日萬分之五支付違約金;8.2.2對于8.1.2情形,合作方乙應(yīng)立即提供所承諾的返聘人員,并賠償因此給合作方甲造成的損失;8.2.3對于8.1.3情形,合作方甲應(yīng)立即糾正錯誤,并賠償因此給合作方乙造成的損失;8.2.4對于8.1.4和8.1.5情形,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償因此給對方造成的損失。9.保密條款9.1保密內(nèi)容本合同簽訂后,雙方應(yīng)妥善保管合同內(nèi)容,不得向任何第三方泄露,保密內(nèi)容包含但不限于合作方甲的商業(yè)秘密、合作方乙的個人信息及合作細(xì)節(jié)。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合作期限屆滿后三年。9.3違反保密條款的責(zé)任違反保密條款的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償因此給對方造成的損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。10.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循我國相關(guān)法律法規(guī),包括但不限于《中華人民共和國民事訴訟法》等。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1合作期限屆滿;11.1.2一方違約,另一方在合理期限內(nèi)未采取補救措施;11.1.3發(fā)生不可抗力,導(dǎo)致合同無法履行;11.2合同解除程序(1)提出解除合同的一方應(yīng)以書面形式通知對方;(2)雙方應(yīng)在接到通知之日起十五日內(nèi)確認(rèn)解除;(3)雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的善后事宜。12.合同生效及終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。12.2合同終止條件12.2.1合作期限屆滿;12.2.2合同解除;12.2.3雙方協(xié)商一致終止合同。12.3合同終止程序(1)提出終止合同的一方應(yīng)以書面形式通知對方;(2)雙方應(yīng)在接到通知之日起十五日內(nèi)確認(rèn)終止;(3)雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的善后事宜。13.其他約定13.1通知送達(dá)方式(1)書面形式:郵寄或直接送達(dá)至對方指定地址;(2)電子形式:通過電子郵件或即時通訊工具發(fā)送至對方指定電子郵箱或賬號。13.2合同附件本合同附件包括但不限于《文化推廣活動方案》和《返聘人員名單》。13.3合同份數(shù)本合同一式肆份,合作雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力。13.4合同修訂本合同如有修訂,應(yīng)以書面形式進行,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。未經(jīng)雙方同意,任何一方不得擅自修改本合同內(nèi)容。第二部分:第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方定義14.1.1本合同中的“第三方”是指除合作方甲、合作方乙以外的,參與本合同執(zhí)行過程中的任何個人或單位,包括但不限于中介方、咨詢方、服務(wù)提供方等。14.2第三方介入方式14.2.1第三方介入方式包括但不限于提供中介服務(wù)、專業(yè)咨詢、技術(shù)支持、物流配送、宣傳推廣等。14.3第三方責(zé)任與權(quán)利14.3.1第三方責(zé)任(1)第三方應(yīng)按照合同約定和本協(xié)議的規(guī)定,履行其職責(zé),保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合合同要求。(2)第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)或產(chǎn)品不符合約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(3)第三方在執(zhí)行過程中應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,不得損害合作方甲、合作方乙的合法權(quán)益。14.3.2第三方權(quán)利(1)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和本協(xié)議的規(guī)定,收取相應(yīng)的服務(wù)費用或報酬。(2)第三方有權(quán)要求合作方甲、合作方乙提供必要的支持與配合。14.4第三方與其他各方的劃分說明14.4.1第三方與合作方甲、合作方乙之間的關(guān)系由合同約定,第三方應(yīng)獨立承擔(dān)其合同責(zé)任。14.4.2第三方在執(zhí)行過程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù),應(yīng)由第三方自行承擔(dān),與合作方甲、合作方乙無關(guān)。14.4.3第三方不得以合作方甲、合作方乙的名義對外簽訂合同或進行交易。15.第三方責(zé)任限額15.1第三方責(zé)任限額(1)第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)或產(chǎn)品不符合約定,其責(zé)任限額不得超過合同約定或法律規(guī)定的賠償范圍。(2)合作方甲、合作方乙可要求第三方提供相應(yīng)的擔(dān)保,以保障其合法權(quán)益。15.2第三方責(zé)任賠償15.2.1第三方在履行合同過程中,如因自身原因造成合作方甲、合作方乙損失的,應(yīng)立即停止違約行為,并賠償因此造成的損失。15.2.2第三方賠償金額應(yīng)包括但不限于直接損失和間接損失,如經(jīng)濟損失、名譽損失等。15.3第三方責(zé)任保險15.3.1第三方應(yīng)為其提供的服務(wù)或產(chǎn)品購買相應(yīng)的責(zé)任保險,以保障其可能產(chǎn)生的賠償責(zé)任。15.3.2合作方甲、合作方乙可要求第三方提供責(zé)任保險證明,并有權(quán)在必要時要求第三方增加保險額度。16.第三方變更與替換16.1第三方變更如需更換第三方,合作方甲、合作方乙應(yīng)協(xié)商一致,并書面通知對方。16.2第三方替換在第三方無法履行合同或違約時,合作方甲、合作方乙可協(xié)商替換第三方,并書面通知對方。16.3第三方替換后的責(zé)任承擔(dān)替換后的第三方應(yīng)繼續(xù)履行原合同約定的義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.本合同與第三方協(xié)議的沖突如本合同與第三方協(xié)議之間存在沖突,以本合同為準(zhǔn)。第三方協(xié)議的修改或補充,需經(jīng)合作方甲、合作方乙同意。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:《文化推廣活動方案》詳細(xì)要求:包括活動主題、目標(biāo)、時間、地點、內(nèi)容、預(yù)算、人員安排、宣傳推廣計劃等。說明:本附件為文化推廣活動執(zhí)行的詳細(xì)指南,雙方應(yīng)共同遵守。2.附件二:《返聘人員名單》詳細(xì)要求:包括返聘人員姓名、崗位、職責(zé)、待遇、工作時間等。說明:本附件為返聘人員的基本信息,雙方應(yīng)確保人員信息準(zhǔn)確無誤。3.附件三:《第三方服務(wù)協(xié)議》詳細(xì)要求:包括第三方服務(wù)內(nèi)容、費用、期限、責(zé)任、保密條款等。說明:本附件為第三方服務(wù)的詳細(xì)約定,雙方應(yīng)與第三方簽訂。4.附件四:《責(zé)任保險證明》詳細(xì)要求:包括保險類型、保險金額、保險期限、保險公司信息等。說明:本附件為第三方責(zé)任保險的證明文件,合作方甲、合作方乙有權(quán)要求第三方提供。5.附件五:《擔(dān)保合同》詳細(xì)要求:包括擔(dān)保金額、擔(dān)保期限、擔(dān)保范圍、違約責(zé)任等。說明:本附件為第三方提供的擔(dān)保合同,合作方甲、合作方乙有權(quán)要求第三方提供。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:返聘人員未按時到崗或未履行崗位職責(zé)。文化推廣活動未按計劃執(zhí)行或質(zhì)量不符合要求。第三方服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)或存在重大失誤。合作費用未按約定時間支付。保密信息泄露。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):返聘人員未按時到崗或未履行崗位職責(zé),合作方甲有權(quán)要求返聘人員承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。文化推廣活動未按計劃執(zhí)行或質(zhì)量不符合要求,合作方乙有權(quán)要求責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)或存在重大失誤,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。合作費用未按約定時間支付,違約方應(yīng)支付違約金。保密信息泄露,泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明:返聘人員未按時到崗,造成活動延誤,合作方甲有權(quán)要求返聘人員賠償因延誤造成的直接經(jīng)濟損失。文化推廣活動宣傳物料制作錯誤,導(dǎo)致活動效果不佳,合作方乙有權(quán)要求制作方賠償因錯誤造成的經(jīng)濟損失。第三方服務(wù)提供的技術(shù)支持未及時響應(yīng),導(dǎo)致系統(tǒng)故障,第三方應(yīng)賠償因故障造成的業(yè)務(wù)損失。合作方甲未按約定支付合作費用,合作方乙有權(quán)要求支付違約金,并有權(quán)暫停合作。全文完。2024年度退休人員返聘文化推廣合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景2.2協(xié)議目的3.返聘人員資格及條件3.1返聘人員資格3.2返聘人員條件4.返聘人員工作內(nèi)容及職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2職責(zé)5.工作時間及地點5.1工作時間5.2工作地點6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2福利待遇7.文化推廣活動內(nèi)容7.1活動類型7.2活動時間7.3活動地點8.活動宣傳及推廣8.1宣傳渠道8.2推廣方式9.活動組織及實施9.1組織架構(gòu)9.2實施步驟10.協(xié)議期限及終止條件10.1協(xié)議期限10.2終止條件11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密責(zé)任13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)14.其他約定14.1不可抗力14.2協(xié)議附件第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方:公司乙方:退休人員協(xié)會1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人:乙方法定代表人:1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景隨著我國老齡化社會的到來,退休人員的需求日益增長,為豐富退休人員的精神文化生活,提高其社會參與度,甲方擬聘請乙方退休人員參與文化推廣活動。2.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在2024年度退休人員返聘文化推廣活動中的權(quán)利、義務(wù)及合作事宜,確?;顒禹樌M行。3.返聘人員資格及條件3.1返聘人員資格(1)持有我國有效身份證件;(2)身體健康,能夠適應(yīng)工作要求;3.2返聘人員條件(1)具有相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗或?qū)I(yè)知識;(2)熱愛文化事業(yè),有意愿參與文化推廣活動;4.返聘人員工作內(nèi)容及職責(zé)4.1工作內(nèi)容(1)協(xié)助甲方策劃、組織、實施文化推廣活動;(2)擔(dān)任文化推廣活動的講解員、主持人等;(3)參與文化推廣活動的宣傳和推廣工作。4.2職責(zé)(1)嚴(yán)格遵守甲方的工作安排,按時參加活動;(2)確?;顒禹樌M行,維護甲方形象;(3)積極與甲方溝通,反饋活動情況。5.工作時間及地點5.1工作時間乙方退休人員工作時間為每周一至周五,上午9:00至下午5:00。5.2工作地點乙方退休人員工作地點為甲方指定的活動場所。6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方退休人員工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣X元,按月支付。6.2福利待遇(1)國家法定節(jié)假日及休息日享受休息;(2)提供工作期間必要的交通補貼;(3)參與甲方組織的培訓(xùn)及交流活動。7.文化推廣活動內(nèi)容7.1活動類型(1)傳統(tǒng)文化講座;(2)藝術(shù)展覽;(3)體育比賽;(4)健康養(yǎng)生講座。7.2活動時間甲方將根據(jù)實際情況確定活動時間,并及時通知乙方退休人員。7.3活動地點甲方將根據(jù)活動類型確定活動地點,并及時通知乙方退休人員。8.活動宣傳及推廣8.1宣傳渠道(1)利用甲方官方網(wǎng)站、公眾號等平臺發(fā)布活動信息;(2)在社區(qū)、公園等公共場所張貼海報;(3)通過媒體進行新聞報道;(4)與相關(guān)機構(gòu)合作,共同推廣活動。8.2推廣方式(1)組織志愿者團隊,進行現(xiàn)場宣傳;(2)制作宣傳冊、紀(jì)念品等,免費發(fā)放給參與人員;(3)舉辦預(yù)熱活動,提高公眾對活動的關(guān)注度。9.活動組織及實施9.1組織架構(gòu)甲方將成立活動組織委員會,負(fù)責(zé)活動的整體策劃、組織及實施。委員會成員由甲方指定,乙方退休人員將作為委員會成員參與活動。9.2實施步驟活動實施步驟如下:(1)制定活動方案;(2)招募志愿者及返聘人員;(3)進行活動宣傳及推廣;(4)組織活動實施;10.協(xié)議期限及終止條件10.1協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為一年。10.2終止條件(1)協(xié)議期滿;(2)任何一方違約;(3)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行;(4)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。11.違約責(zé)任11.1違約情形(1)任何一方未按約定履行協(xié)議義務(wù);(2)任何一方泄露協(xié)議內(nèi)容或商業(yè)秘密;(3)任何一方未按約定支付工資及福利待遇。11.2違約責(zé)任(1)賠償守約方因此遭受的損失;(2)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;(3)雙方協(xié)商一致的其他違約責(zé)任。12.保密條款12.1保密內(nèi)容本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、業(yè)務(wù)信息等均屬保密內(nèi)容。12.2保密責(zé)任雙方對本協(xié)議涉及的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。13.爭議解決13.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交仲裁委員會仲裁。13.2爭議解決機構(gòu)仲裁委員會為雙方爭議解決機構(gòu),仲裁地點為甲方所在地。14.其他約定14.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.2協(xié)議附件(1)活動方案;(2)返聘人員名單;(3)工資及福利待遇明細(xì)表。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義本合同所稱第三方,是指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、顧問、服務(wù)商、技術(shù)支持方等。15.2范圍(1)協(xié)助甲方進行文化推廣活動的策劃、組織、實施;(2)提供專業(yè)咨詢、技術(shù)支持或服務(wù);(3)參與活動宣傳及推廣;(4)協(xié)助處理與活動相關(guān)的其他事宜。16.第三方介入的審批程序16.1甲方介入甲方在引入第三方前,應(yīng)向乙方通報第三方的基本信息,包括但不限于第三方名稱、法定代表人、業(yè)務(wù)范圍等,并征求乙方的意見。乙方應(yīng)在收到通知之日起五個工作日內(nèi)給予答復(fù)。16.2乙方介入乙方如需引入第三方,應(yīng)按照甲方同樣的程序進行,并確保第三方符合甲方的要求。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額第三方在本合同項下的責(zé)任限額如下:(1)因第三方自身原因?qū)е禄顒訜o法按期進行或造成損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;(2)第三方在履行職責(zé)過程中違反法律法規(guī),導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;(3)第三方違反保密條款,泄露商業(yè)秘密的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2除外責(zé)任(1)因不可抗力導(dǎo)致的活動無法進行或造成損失;(2)因甲乙雙方未履行本合同約定的義務(wù)導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé);(3)第三方在履行職責(zé)過程中,因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或存在誤導(dǎo)導(dǎo)致的損失。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1甲乙雙方責(zé)任甲乙
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