2024版公司員工用勞動(dòng)合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版公司員工用勞動(dòng)合同范本本合同目錄一覽第一條：勞動(dòng)合同主體及合同類(lèi)型1.1：甲方（用人單位）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（員工）姓名、性別、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3：合同期限第二條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1：乙方的工作崗位、職責(zé)及工作內(nèi)容2.2：甲方的工作地點(diǎn)第三條：工作時(shí)間和休息休假3.1：工作時(shí)間和休息制度3.2：法定節(jié)假日及加班工資第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2：績(jī)效考核及獎(jiǎng)金制度第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的種類(lèi)和比例5.2：福利待遇及相關(guān)補(bǔ)貼第六條：勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康6.1：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施6.2：職業(yè)健康檢查及相關(guān)事項(xiàng)第七條：保密協(xié)議7.1：保密內(nèi)容7.2：違約責(zé)任第八條：勞動(dòng)合同的變更和解除8.1：合同變更的條件和程序8.2：合同解除的條件和程序第九條：勞動(dòng)合同的終止9.1：合同終止的條件和程序第十條：違約責(zé)任10.1：甲方違約責(zé)任10.2：乙方違約責(zé)任第十一條：爭(zhēng)議解決11.1：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的方式和程序第十二條：其他約定12.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十三條：合同的生效、修改和解除13.1：合同的生效條件13.2：合同的修改和解除條件第十四條：雙方簽字蓋章14.1：甲方簽字（蓋章）14.2：乙方簽字（蓋章）第一部分：合同如下：第一條：勞動(dòng)合同主體及合同類(lèi)型1.1：甲方（用人單位）名稱：×××公司，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：×××，地址：×××，聯(lián)系電話：×××。1.2：乙方（員工）姓名：×××，性別：×，身份證號(hào)碼：×××，聯(lián)系電話：×××。1.3：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自××年××月××日起至××年××月××日止，共計(jì)×年×個(gè)月。第二條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1：乙方的工作崗位為×××，主要職責(zé)為×××。2.2：甲方的工作地點(diǎn)為×××。第三條：工作時(shí)間和休息休假3.1：乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時(shí)間為上午9:00至12:00，下午13:00至18:00。法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。3.2：乙方加班按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)，平時(shí)加班為工資的150%，休息日加班為工資的200%，法定節(jié)假日加班為工資的300%。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的月工資為×××元，甲方每月×日按時(shí)支付工資。4.2：甲方根據(jù)乙方的績(jī)效考核結(jié)果，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金。第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的個(gè)人部分由乙方承擔(dān)。5.2：甲方提供帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢等福利待遇。第六條：勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康6.1：甲方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。6.2：甲方定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方的工作環(huán)境符合職業(yè)健康要求。第七條：保密協(xié)議7.1：乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后×年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。7.2：乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八條：勞動(dòng)合同的變更和解除8.1：合同變更8.1.1：甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以變更乙方的工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前×天通知乙方。8.1.2：乙方因個(gè)人原因需要變更勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前×天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。8.2：合同解除8.2.1：甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前×天書(shū)面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2.2：乙方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前×天書(shū)面通知甲方，并按照甲方規(guī)定的程序辦理手續(xù)。第九條：勞動(dòng)合同的終止9.1：合同終止的情形9.1.1：合同期滿，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的。9.1.2：乙方達(dá)到法定退休年齡的。9.1.3：乙方因勞動(dòng)合同約定的原因不能繼續(xù)工作的。9.2：合同終止后的手續(xù)9.2.1：合同終止后，甲方應(yīng)在×天內(nèi)為乙方辦理離職手續(xù)，包括出具解除或終止勞動(dòng)合同證明、辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。第十條：違約責(zé)任10.1：甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的損失。10.2：乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1：雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定12.1：雙方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，維護(hù)社會(huì)公共利益。12.2：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。第十三條：合同的生效、修改和解除13.1：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2：本合同的修改和解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第十四條：雙方簽字蓋章14.1：甲方簽字（蓋章）：14.2：乙方簽字（蓋章）：第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：《甲方（用人單位）營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本》附件二：《乙方（員工）身份證復(fù)印件》附件三：《勞動(dòng)合同期限協(xié)議書(shū)》附件四：《工作崗位及職責(zé)描述》附件五：《工資支付證明》附件六：《社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明》附件七：《保密協(xié)議》附件八：《勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康檢查報(bào)告》附件九：《勞動(dòng)合同解除或終止證明》附件的詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件一：應(yīng)提供最新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，需加蓋公章。附件二：應(yīng)提供乙方的身份證復(fù)印件，需清晰可辨。附件三：應(yīng)明確勞動(dòng)合同的期限，包括起始日期和終止日期。附件四：應(yīng)詳細(xì)描述乙方的工作崗位及職責(zé)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作目標(biāo)等。附件五：應(yīng)提供甲方支付乙方工資的證明，包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。附件六：應(yīng)提供甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的證明，包括繳費(fèi)記錄、社?？ǖ?。附件七：保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件八：應(yīng)提供甲方為乙方進(jìn)行的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康檢查的報(bào)告，包括檢查日期、檢查項(xiàng)目等。附件九：應(yīng)提供勞動(dòng)合同解除或終止的證明，包括解除或終止日期、解除或終止原因等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.甲方未提供乙方勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或工作環(huán)境不符合職業(yè)健康要求。4.乙方未保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資的，應(yīng)支付乙方逾期付款的賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并支付乙方因此造成的損失。3.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或工作環(huán)境不符合職業(yè)健康要求的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付乙方因此造成的人身?yè)p害賠償。4.乙方未保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。示例說(shuō)明：1.甲方未按時(shí)支付工資的示例：甲方應(yīng)于每月×日之前支付乙方工資，如未按時(shí)支付，則構(gòu)成違約。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的示例：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，如未繳納，則構(gòu)成違約。3.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或工作環(huán)境不符合職業(yè)健康要求的示例：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，如未提供，則構(gòu)成違約。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指甲方作為用人單位與乙方作為員工之間建立的勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)合同雙方約定了明確的起始日期和終止日期的勞動(dòng)合同。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，由用人單位為員工繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)費(fèi)。4.加班費(fèi)：指員工在法定工作時(shí)間之外工作