2025年度幼兒園園長聘用合同范本標(biāo)準(zhǔn)版

2025年度幼兒園園長聘用合同范本標(biāo)準(zhǔn)版甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、園長聘用描述1.聘用信息園長姓名：______聘用期限：______聘用崗位：幼兒園園長2.工作職責(zé)乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)幼兒園的行政、教育教學(xué)、財(cái)務(wù)、安全等工作，確保幼兒園各項(xiàng)工作正常開展。乙方應(yīng)按照國家教育方針和幼兒園工作要求，制定幼兒園發(fā)展規(guī)劃，并組織實(shí)施。乙方應(yīng)加強(qiáng)對教職工的管理和培訓(xùn)，提高教職工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。二、園長待遇與薪酬1.薪酬待遇乙方月薪酬為______元，根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定及幼兒園實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。乙方享有國家法定節(jié)假日、寒暑假等休假待遇。乙方享有社會保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。2.其他待遇乙方在任職期間，享有幼兒園提供的住房、交通等必要的生活設(shè)施和服務(wù)。三、聘用合同期限及終止1.合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園發(fā)展需要和乙方工作表現(xiàn)，提前終止合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。乙方如有嚴(yán)重違反合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)立即終止合同。四、違約責(zé)任及爭議解決1.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方如有違反合同的行為，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。2.爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方履行園長職責(zé)。有權(quán)根據(jù)幼兒園發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或崗位。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障乙方的工作權(quán)益。保障乙方的合法權(quán)益，不得無故解聘乙方。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得與崗位相應(yīng)的工資待遇和福利。有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定和幼兒園實(shí)際情況提出工作建議和意見。義務(wù)：嚴(yán)格遵守國家教育法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度。認(rèn)真履行園長職責(zé)，提高幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量。六、園長考核與評價1.考核方式甲方將對乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于教育教學(xué)管理、教職工管理、財(cái)務(wù)管理等方面。乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，如實(shí)提供相關(guān)資料。2.評價標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)以國家教育部門的相關(guān)規(guī)定和幼兒園的實(shí)際情況為準(zhǔn)。評價結(jié)果將作為乙方工作績效的重要依據(jù)。七、薪酬調(diào)整與福利1.薪酬調(diào)整根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，甲方有權(quán)對乙方的薪酬進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。調(diào)整幅度和頻率由雙方另行書面約定。2.福利乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假等休假待遇。乙方享有社會保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。乙方因個人原因提出辭職，應(yīng)提前______個月向甲方提出書面申請。2.合同終止合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。甲方因幼兒園發(fā)展需要，可以提前______個月通知乙方解除合同。3.違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反合同約定的行為，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、教育理念、管理方法以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工資待遇、工作計(jì)劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成園長職責(zé)或合同解除之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期