戲曲節(jié)場(chǎng)記招聘合同

戲曲節(jié)場(chǎng)記招聘合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（求職者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方舉辦戲曲節(jié)活動(dòng)，需招聘場(chǎng)記一名，乙方自愿應(yīng)聘該職位，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方戲曲節(jié)場(chǎng)記，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)演出過(guò)程中的場(chǎng)次、道具、服裝、燈光、音響等各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)與控制。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方提供的演出方案和導(dǎo)演要求，保證演出順利進(jìn)行。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成戲曲節(jié)期間的各項(xiàng)籌備工作，確?；顒?dòng)圓滿(mǎn)成功。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間自合同簽訂之日起至戲曲節(jié)結(jié)束之日止。2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間和工作地點(diǎn)履行職責(zé)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體金額為人民幣_(tái)_________元。3.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，工資照發(fā)。3.3乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定支付。第四條甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保乙方的工作質(zhì)量。4.2甲方應(yīng)提供乙方的工作條件和必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。4.3乙方有權(quán)拒絕違反法律法規(guī)、違反職業(yè)道德的工作要求。4.4乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。4.5乙方應(yīng)保持職業(yè)操守，保守甲方商業(yè)秘密。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。5.3乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。5.4合同期滿(mǎn)，本合同自行終止。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（求職者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.甲方戲曲節(jié)活動(dòng)方案5.甲方規(guī)章制度6.乙方工作表現(xiàn)評(píng)估表7.合同解除或終止證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前解除合同，未經(jīng)甲方同意。2.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，嚴(yán)重影響到戲曲節(jié)進(jìn)展。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資，未按約定提供工作條件。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，影響乙方職業(yè)發(fā)展。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：指依法成立，具有合法經(jīng)營(yíng)范圍，雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的公司、企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等。2.求職者：指具有勞動(dòng)能力，尋求合適工作職位的自然人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.違約金：指違反合同約定一方應(yīng)支付給守約方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)到崗：與乙方進(jìn)行溝通，了解原因，若乙方無(wú)合理解釋?zhuān)鶕?jù)合同約定追究違約責(zé)任。2.乙方工作質(zhì)量不符合要求：及時(shí)給予指導(dǎo)和建議，若乙方仍無(wú)法改進(jìn)，考慮調(diào)整工作崗位或解除合同。3.甲方未按時(shí)支付工資：向甲方提出催促，若甲方無(wú)合理理由，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。4.甲方未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：與甲方溝通，爭(zhēng)取乙方享有培訓(xùn)機(jī)會(huì)，若甲方仍不同意，可以考慮解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方舉辦各類(lèi)戲曲節(jié)活動(dòng)，需要招聘場(chǎng)記時(shí)。2.乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，尋求戲曲節(jié)場(chǎng)記職位時(shí)。3.