家具行業(yè)試用期合同簽訂指南

家具行業(yè)試用期合同簽訂指南合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________通信地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供勞動力的事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，試用期為____個月。1.2試用期滿，甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)決定是否正式錄用乙方。第二條甲方權利和義務2.1甲方應按照合同約定向乙方支付勞動報酬。2.2甲方應依法為乙方繳納社會保險費。2.3甲方應提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件。2.4甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得侵犯乙方的人身權利。第三條乙方權利和義務3.1乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責。3.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。3.3乙方應保持工作場所的整潔，愛護公司財物。3.4乙方在試用期內(nèi)應積極參加甲方組織的培訓和學習。第四條勞動報酬4.1甲方應按照乙方的實際工作時間支付勞動報酬，試用期工資為每月人民幣____元。4.2甲方應在每月的____日前將工資支付給乙方。第五條社會保險5.1甲方應依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第六條合同的變更和解除6.1合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意，可以書面形式變更或解除本合同。6.2乙方在試用期內(nèi)提前解除勞動合同的，應提前____天通知甲方。6.3甲方提前解除試用期的，應提前____天通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第七條違約責任7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。7.2甲方違反國家勞動法律法規(guī)的規(guī)定，乙方有權要求甲方承擔相應的法律責任。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方稅務登記證副本復印件6.甲方社會保險登記證復印件7.勞動者的勞動合同備案登記表8.勞動者的人事檔案資料9.勞動者的入職培訓記錄10.勞動者的績效考核記錄二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付勞動報酬：甲方未按時足額支付乙方工資、獎金、津貼等勞動報酬的行為。2.甲方未依法為乙方繳納社會保險費：甲方未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的行為。3.甲方未提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件：甲方未提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動場所、設備、工具、防護用品等。4.甲方侵犯乙方的人格尊嚴：甲方對乙方進行侮辱、誹謗、惡意對待等損害乙方人格尊嚴的行為。5.乙方未按照甲方要求履行工作職責：乙方未按照甲方的要求，嚴重違反工作紀律，玩忽職守，造成甲方損失的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi)，為了相互了解，確定是否正式錄用而約定的期限。3.勞動報酬：勞動者按照約定提供勞動所應得的報酬，包括工資、獎金、津貼等。4.社會保險：國家通過法律強制實施，為勞動者提供一定的生活保障和社會幫助的一種制度。5.違約行為：合同當事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞動者提供虛假個人信息：核實勞動者提供的信息，對于虛假信息，有權解除勞動合同，并要求勞動者承擔相應的責任。2.勞動者在試用期內(nèi)提前解除勞動合同：按照合同約定，提前通知甲方，辦理離職手續(xù)，無需支付違約金。3.甲方未按照合同約定支付勞動報酬：甲方應立即支付乙方應得的工資報酬，并承擔相應的法律責任。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險費：甲方應補繳未繳納的社會保險費，并承擔相應的法律責任。五、所有應用場景：1.用人單位招聘新員工時，與勞動者簽訂試用期合同。2.用人單位對勞動者進行試用期的考核。3.勞動者在試用期內(nèi)提前解除