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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專(zhuān)業(yè)技術(shù)化工設(shè)計(jì)人員勞動(dòng)協(xié)議樣稿版B版本合同目錄一覽第一條勞動(dòng)合同的訂立1.1雙方約定1.2合同期限1.3試用期第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)3.2獎(jiǎng)金制度3.3社會(huì)保險(xiǎn)3.4福利待遇第四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1技術(shù)創(chuàng)新4.2保密協(xié)議4.3成果分配第五條培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)5.2職業(yè)規(guī)劃5.3晉升機(jī)制第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤制度6.2行為規(guī)范6.3違紀(jì)處理第七條合同解除與終止7.1雙方解除合同的情形7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.3合同終止第八條爭(zhēng)議解決8.1和解途徑8.2調(diào)解機(jī)構(gòu)8.3訴訟管轄第九條法律適用與爭(zhēng)議解決9.1適用法律9.2爭(zhēng)議解決方式第十條其他條款10.1補(bǔ)充協(xié)議10.2修改權(quán)10.3解除權(quán)第十一條雙方聲明11.1真實(shí)性11.2合法性11.3權(quán)利義務(wù)明確第十二條附件12.1相關(guān)證明材料12.2崗位職責(zé)描述12.3薪資結(jié)構(gòu)表第十三條合同生效與終止日期13.1簽署日期13.2終止日期第十四條簽署頁(yè)14.1甲方(用人單位)簽署14.2乙方(勞動(dòng)者)簽署14.3見(jiàn)證人簽署第一部分:合同如下:第一條勞動(dòng)合同的訂立1.1雙方約定甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,同意建立勞動(dòng)關(guān)系,并訂立本勞動(dòng)合同。1.2合同期限本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿(mǎn)前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。1.3試用期本合同試用期為_(kāi)___個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。試用期內(nèi),甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作能力進(jìn)行考察。第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)乙方在本合同期內(nèi)擔(dān)任____(職位名稱(chēng))職務(wù),主要工作職責(zé)為:(詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé),如:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的研發(fā)、實(shí)驗(yàn)、改進(jìn);完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。)2.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)___(具體地址),如需調(diào)整工作地點(diǎn),甲方應(yīng)提前通知乙方。2.3工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周____天,每天____小時(shí),國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位工資和補(bǔ)貼組成。具體薪資結(jié)構(gòu)如下:(詳細(xì)列舉乙方薪資結(jié)構(gòu)的各項(xiàng)內(nèi)容,如:基本工資為每月____元,績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)按季度發(fā)放,崗位工資為每月____元,交通補(bǔ)貼為每月____元等。)3.2獎(jiǎng)金制度乙方根據(jù)甲方制定的獎(jiǎng)金制度,完成年度工作任務(wù)后,可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.4福利待遇(列舉乙方享有的福利待遇,如:帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。)第四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1技術(shù)創(chuàng)新乙方在甲方任職期間所從事的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造,屬于職務(wù)作品,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。4.2保密協(xié)議乙方同意簽訂保密協(xié)議,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等進(jìn)行保密,未經(jīng)甲方允許,不得向第三方泄露。4.3成果分配乙方在合同期內(nèi)所取得的成果,按照甲乙雙方的約定和公司的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行分配。第五條培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),以提高乙方的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。5.2職業(yè)規(guī)劃甲方為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。5.3晉升機(jī)制甲方設(shè)立公平、公正的晉升機(jī)制,乙方可通過(guò)業(yè)績(jī)、能力等方面競(jìng)爭(zhēng)晉升機(jī)會(huì)。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤制度乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時(shí)上下班,有事提前請(qǐng)假。6.2行為規(guī)范6.3違紀(jì)處理乙方如有違紀(jì)行為,甲方將根據(jù)公司規(guī)定和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。第七條合同解除與終止7.1雙方解除合同的情形(詳細(xì)列舉雙方解除合同的情形,如:乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、乙方因病或非因工負(fù)傷不能從事原工作等。)7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(詳細(xì)說(shuō)明乙方解除合同時(shí),甲方應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),如:按乙方在本公司工作年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。?.3合同終止本合同期滿(mǎn)或者雙方解除合同后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù),甲方支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取:贤K止后,雙方不再享有權(quán)利和義務(wù)。第八條爭(zhēng)議解決8.1和解途徑雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。8.2調(diào)解機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.3訴訟管轄如調(diào)解不成,雙方同意提交甲方所在地的人民法院訴訟解決。第九條法律適用與爭(zhēng)議解決9.1適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2爭(zhēng)議解決方式本合同爭(zhēng)議的解決方式為:先協(xié)商,協(xié)商不成時(shí),提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁,仲裁裁決為終局裁決。第十條其他條款10.1補(bǔ)充協(xié)議本合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2修改權(quán)本合同的任何修改、補(bǔ)充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致并書(shū)面確認(rèn)。10.3解除權(quán)除本合同約定的解除情形外,任何一方不得單方面解除合同。第十一條雙方聲明11.1真實(shí)性雙方聲明所提供的全部資料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并無(wú)任何虛假、誤導(dǎo)之處。11.2合法性雙方聲明簽訂本合同是基于真實(shí)意愿,且不存在任何法律上的瑕疵或違法行為。11.3權(quán)利義務(wù)明確雙方已充分理解本合同所約定的權(quán)利義務(wù),并對(duì)合同內(nèi)容無(wú)任何異議。第十二條附件12.1相關(guān)證明材料(詳細(xì)列舉乙方應(yīng)提供的證明材料,如:身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件、資格證書(shū)復(fù)印件等。)12.2崗位職責(zé)描述本合同附件中包含乙方的崗位職責(zé)描述,乙方應(yīng)按照崗位職責(zé)要求履行工作職責(zé)。12.3薪資結(jié)構(gòu)表本合同附件中包含乙方的薪資結(jié)構(gòu)表,詳細(xì)列舉乙方的薪資構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)。第十三條合同生效與終止日期13.1簽署日期本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2終止日期本合同期滿(mǎn)或者雙方解除合同后,合同即終止。第十四條簽署頁(yè)14.1甲方(用人單位)簽署(甲方蓋章)14.2乙方(勞動(dòng)者)簽署(乙方簽名)14.3見(jiàn)證人簽署(見(jiàn)證人簽名)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:身份證復(fù)印件乙方應(yīng)提供身份證正反面復(fù)印件,以驗(yàn)證其身份信息。附件二:學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件乙方應(yīng)提供學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件,以證明其教育背景。附件三:資格證書(shū)復(fù)印件乙方應(yīng)提供相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件,以證明其專(zhuān)業(yè)能力。附件四:崗位職責(zé)描述詳細(xì)列舉乙方的崗位職責(zé),包括工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作權(quán)限等。附件五:薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)列舉乙方的薪資構(gòu)成,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位工資、補(bǔ)貼等。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未按合同約定提供身份證明、學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)等證明材料。2.乙方未按合同約定履行崗位職責(zé),工作態(tài)度消極,嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。3.乙方未經(jīng)甲方允許,泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。4.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.乙方未按合同約定提供證明材料,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償因此造成的損失。2.乙方未按合同約定履行崗位職責(zé),甲方有權(quán)解除合同,并扣除乙方當(dāng)月工資。3.乙方泄露甲方秘密,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償因此造成的損失。4.甲方未按合同約定支付乙方待遇,甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、福利等,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明:若乙方在入職時(shí)未提供身份證復(fù)印件,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償因此造成的損失,如招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。說(shuō)明三:法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:指甲方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。2.甲方:指用人單位,與乙方建立勞動(dòng)合同的企事業(yè)單位或其他組織。3.乙方:指勞動(dòng)者,與甲方建立勞動(dòng)合同的個(gè)體。4.合同期限:指勞動(dòng)合同的有效期限,自合同生效之日起至合同終止日止。5.試用期:指乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi),為考察乙方的工作能力而設(shè)立的一定期限。6.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方按

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