2025年度人才培訓(xùn)與就業(yè)服務(wù)框架協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)框架協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方法定代表人1.3協(xié)議雙方注冊地址1.4協(xié)議雙方聯(lián)系電話1.5協(xié)議雙方電子郵箱2.協(xié)議背景與目的2.1人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)背景2.2人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)目的3.協(xié)議期限3.1協(xié)議起始日期3.2協(xié)議終止日期4.服務(wù)內(nèi)容4.1人才培訓(xùn)服務(wù)4.1.1培訓(xùn)課程設(shè)置4.1.2培訓(xùn)師資配備4.1.3培訓(xùn)場地及設(shè)施4.1.4培訓(xùn)考核與評價4.2就業(yè)推薦服務(wù)4.2.1推薦崗位信息4.2.2推薦流程與標(biāo)準(zhǔn)4.2.3就業(yè)跟蹤與反饋5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用支付時間6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量保證6.2就業(yè)推薦服務(wù)質(zhì)量保證7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同附件12.1附件一：人才培訓(xùn)課程明細(xì)12.2附件二：就業(yè)推薦崗位明細(xì)13.其他約定事項(xiàng)13.1通知方式13.2合同變更13.3合同解除14.協(xié)議簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方：科技有限公司乙方：職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校1.2協(xié)議雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3協(xié)議雙方注冊地址甲方注冊地址：省市區(qū)路號乙方注冊地址：省市區(qū)路號1.4協(xié)議雙方聯(lián)系電話甲方聯(lián)系電話：0215678乙方聯(lián)系電話：021876543211.5協(xié)議雙方電子郵箱2.協(xié)議背景與目的2.1人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)背景隨著我國經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，企業(yè)對高素質(zhì)人才的需求日益增長。為滿足甲方對專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)需求，提高乙方在校學(xué)生的就業(yè)競爭力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，決定開展人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)。2.2人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)目的甲方通過乙方提供的專業(yè)培訓(xùn)，提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，滿足企業(yè)人才需求；乙方通過甲方提供的就業(yè)推薦服務(wù)，為學(xué)生提供更多的就業(yè)機(jī)會，提高學(xué)生的就業(yè)率。3.協(xié)議期限3.1協(xié)議起始日期2025年1月1日3.2協(xié)議終止日期2025年12月31日4.服務(wù)內(nèi)容4.1人才培訓(xùn)服務(wù)4.1.1培訓(xùn)課程設(shè)置甲方根據(jù)自身需求，向乙方提出培訓(xùn)課程要求，乙方根據(jù)甲方需求制定培訓(xùn)課程計(jì)劃。4.1.2培訓(xùn)師資配備乙方負(fù)責(zé)為甲方提供具備豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐能力的師資力量。4.1.3培訓(xùn)場地及設(shè)施乙方負(fù)責(zé)提供滿足培訓(xùn)需求的場地及設(shè)施，包括教室、實(shí)驗(yàn)室、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等。4.1.4培訓(xùn)考核與評價培訓(xùn)結(jié)束后，乙方對學(xué)員進(jìn)行考核，考核合格者頒發(fā)培訓(xùn)證書。4.2就業(yè)推薦服務(wù)4.2.1推薦崗位信息乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，為學(xué)生推薦合適的就業(yè)崗位。4.2.2推薦流程與標(biāo)準(zhǔn)乙方為學(xué)生提供就業(yè)推薦服務(wù)，包括簡歷修改、面試指導(dǎo)等，確保學(xué)生順利就業(yè)。4.2.3就業(yè)跟蹤與反饋乙方對推薦的學(xué)生進(jìn)行就業(yè)跟蹤，收集學(xué)生就業(yè)情況，并向甲方反饋。5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用總額人才培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：人民幣萬元就業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)用：人民幣萬元5.2費(fèi)用支付方式雙方約定，服務(wù)費(fèi)用采用分期支付方式，具體支付時間及金額如下：（1）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：甲方在培訓(xùn)開始前支付50%，培訓(xùn)結(jié)束后支付剩余50%。（2）就業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)用：甲方在簽訂本協(xié)議后支付50%，推薦學(xué)生就業(yè)后支付剩余50%。5.3費(fèi)用支付時間雙方應(yīng)按照約定的支付時間，及時履行支付義務(wù)。6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量保證乙方保證提供的培訓(xùn)服務(wù)符合甲方要求，確保培訓(xùn)效果。6.2就業(yè)推薦服務(wù)質(zhì)量保證乙方保證提供的就業(yè)推薦服務(wù)真實(shí)有效，確保學(xué)生順利就業(yè)。7.保密條款7.1保密信息范圍本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密信息。7.2保密義務(wù)雙方對本協(xié)議涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。7.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失。8.1.2乙方未按協(xié)議約定提供就業(yè)推薦服務(wù)，導(dǎo)致學(xué)生就業(yè)率未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。8.1.3甲方未按協(xié)議約定支付費(fèi)用。8.1.4雙方未按協(xié)議約定履行保密義務(wù)，泄露對方保密信息。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1乙方未按協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。8.2.2乙方未按協(xié)議約定提供就業(yè)推薦服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。8.2.3甲方未按協(xié)議約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期款項(xiàng)，并支付相應(yīng)的滯納金。8.2.4雙方違反保密義務(wù)，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)行為、賠償損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，爭議提交至省市仲裁委員會仲裁。10.合同生效與終止10.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件10.2.1協(xié)議期限屆滿；10.2.2雙方協(xié)商一致終止；10.2.3因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；10.2.4一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1協(xié)議約定的解除條件成就；11.1.2不可抗力事件發(fā)生；11.1.3一方嚴(yán)重違約；11.2合同解除程序11.2.1提出解除方應(yīng)書面通知對方；11.2.2解除通知送達(dá)對方后，協(xié)議自通知送達(dá)之日起解除。12.合同附件12.1附件一：人才培訓(xùn)課程明細(xì)12.2附件二：就業(yè)推薦崗位明細(xì)13.其他約定事項(xiàng)13.1通知方式雙方間的通知、函件等文件，以書面形式發(fā)送至對方注冊地址或電子郵箱。13.2合同變更任何對本協(xié)議的變更，必須以書面形式經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.3合同解除任何一方解除本協(xié)議，必須提前天書面通知對方。14.協(xié)議簽署及生效日期本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本協(xié)議中，“第三方”是指除甲乙雙方外的任何個人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等，其在本協(xié)議中提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。15.2第三方介入目的第三方介入旨在提高本協(xié)議項(xiàng)下服務(wù)的質(zhì)量和效率，確保雙方利益的最大化。16.第三方介入程序16.1第三方選擇甲乙雙方有權(quán)自行選擇第三方，并確保第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資質(zhì)和能力。16.2第三方介入方式1.提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成協(xié)議；2.承擔(dān)部分服務(wù)內(nèi)容，如培訓(xùn)課程開發(fā)、就業(yè)崗位搜集等；3.提供技術(shù)支持，如課程資源、就業(yè)信息平臺等。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1第三方責(zé)任1.按照協(xié)議約定提供高質(zhì)量的服務(wù)；2.保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和客戶信息；3.在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，對因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2第三方權(quán)利1.收取合理的服務(wù)費(fèi)用；2.在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，使用甲乙雙方提供的資源；3.對甲乙雙方違反協(xié)議的行為提出異議。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額確定1.第三方服務(wù)的性質(zhì)和范圍；2.第三方提供的服務(wù)的市場價值；3.雙方協(xié)商確定。18.2責(zé)任限額條款本協(xié)議中，第三方對甲乙雙方的責(zé)任限額為人民幣萬元。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方的關(guān)系，甲方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為合作伙伴關(guān)系，乙方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估，并有權(quán)要求第三方按照協(xié)議約定提供服務(wù)。19.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與其他各方的關(guān)系為獨(dú)立第三方關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的其他協(xié)議或業(yè)務(wù)，其僅在本協(xié)議項(xiàng)下提供服務(wù)。20.第三方變更與退出20.1第三方變更甲乙雙方有權(quán)在協(xié)議期限內(nèi)變更第三方，但應(yīng)提前天通知對方。20.2第三方退出1.第三方因自身原因退出，應(yīng)提前天通知甲乙雙方；2.第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定，繼續(xù)履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)。21.特別條款21.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，共同監(jiān)督和評估第三方提供的服務(wù)。21.3第三方介入后，若發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人才培訓(xùn)課程明細(xì)詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)課程名稱、課程內(nèi)容、課程時長、授課教師等信息。附件說明：本附件為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)的具體內(nèi)容，是甲乙雙方履行培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議的依據(jù)。2.附件二：就業(yè)推薦崗位明細(xì)詳細(xì)要求：列出推薦崗位的名稱、崗位要求、薪資待遇、工作地點(diǎn)等信息。附件說明：本附件為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù)的具體內(nèi)容，是甲乙雙方履行就業(yè)推薦服務(wù)協(xié)議的依據(jù)。3.附件三：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：列出第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等信息。附件說明：本附件為第三方介入本協(xié)議時的服務(wù)協(xié)議，是明確第三方責(zé)任和權(quán)利的依據(jù)。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：列出保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。附件說明：本附件為甲乙雙方和第三方之間的保密協(xié)議，是保護(hù)商業(yè)秘密和客戶信息的依據(jù)。5.附件五：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：列出爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等內(nèi)容。附件說明：本附件為甲乙雙方在發(fā)生爭議時的解決協(xié)議，是確保爭議得到公正處理的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按協(xié)議約定支付費(fèi)用。乙方未按協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)或就業(yè)推薦服務(wù)。第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)或違反保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按協(xié)議約定支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付逾期款項(xiàng)，并支付相應(yīng)的滯納金。乙方未按協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)或就業(yè)推薦服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)或違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)行為、賠償損失。3.示例說明：示例一：甲方未按協(xié)議約定支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期款項(xiàng)，并支付每日萬分之五的滯納金。示例二：乙方未按協(xié)議約定提供就業(yè)推薦服務(wù)，導(dǎo)致學(xué)生就業(yè)率未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金人民幣萬元。示例三：第三方在提供服務(wù)過程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，停止侵權(quán)行為，并賠償甲方損失人民幣萬元。全文完。2025年度人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)框架協(xié)議1合同目錄第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議編號1.3協(xié)議雙方1.4協(xié)議簽訂日期1.5協(xié)議有效期1.6協(xié)議目的第二章定義和解釋2.1術(shù)語定義2.2專用名詞解釋2.3通用名詞解釋第三章服務(wù)內(nèi)容3.1人才培訓(xùn)服務(wù)3.1.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.1.2培訓(xùn)師資3.1.3培訓(xùn)方式3.1.4培訓(xùn)時間安排3.2就業(yè)推薦服務(wù)3.2.1就業(yè)信息提供3.2.2職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)3.2.3就業(yè)推薦渠道3.2.4就業(yè)推薦效果評估第四章服務(wù)流程4.1人才培訓(xùn)流程4.1.1培訓(xùn)報(bào)名4.1.2培訓(xùn)選拔4.1.3培訓(xùn)實(shí)施4.1.4培訓(xùn)評估4.2就業(yè)推薦流程4.2.1就業(yè)信息發(fā)布4.2.2應(yīng)聘者推薦4.2.3就業(yè)跟蹤4.2.4就業(yè)反饋第五章服務(wù)費(fèi)用5.1培訓(xùn)費(fèi)用5.1.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成5.1.2費(fèi)用支付方式5.1.3費(fèi)用結(jié)算時間5.2就業(yè)推薦費(fèi)用5.2.1費(fèi)用構(gòu)成5.2.2費(fèi)用支付方式5.2.3費(fèi)用結(jié)算時間第六章服務(wù)質(zhì)量保證6.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量保證6.1.1培訓(xùn)課程質(zhì)量6.1.2培訓(xùn)師資水平6.1.3培訓(xùn)效果評估6.2就業(yè)推薦服務(wù)質(zhì)量保證6.2.1就業(yè)信息真實(shí)性6.2.2就業(yè)推薦成功率6.2.3就業(yè)跟蹤效果第七章違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償?shù)诎苏卤Ｃ軛l款8.1保密信息8.2保密義務(wù)8.3保密期限第九章爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序第十章協(xié)議變更與解除10.1協(xié)議變更10.2協(xié)議解除10.3協(xié)議解除條件第十一章其他11.1協(xié)議附件11.2協(xié)議生效條件11.3協(xié)議終止條件第十二章法律適用與管轄12.1法律適用12.2管轄法院第十三章協(xié)議份數(shù)13.1協(xié)議份數(shù)13.2協(xié)議效力第十四章簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3協(xié)議生效日期合同編號_________第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為“2025年度人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)框架協(xié)議”。1.2協(xié)議編號本協(xié)議編號為______。1.3協(xié)議雙方甲方：___________乙方：___________1.4協(xié)議簽訂日期本協(xié)議簽訂日期為____年____月____日。1.5協(xié)議有效期本協(xié)議有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.6協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在2025年度內(nèi)的人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)內(nèi)容、雙方權(quán)利義務(wù)及合作方式。第二章定義和解釋2.1術(shù)語定義“人才培訓(xùn)”指乙方為甲方提供的人才培訓(xùn)課程及相關(guān)服務(wù)。“就業(yè)推薦”指乙方為甲方提供的人才就業(yè)信息及推薦服務(wù)?！胺?wù)內(nèi)容”指本協(xié)議中約定的甲方與乙方之間的所有服務(wù)項(xiàng)目。2.2專用名詞解釋“甲方”指在本協(xié)議中提出人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)需求的單位?！耙曳健敝冈诒緟f(xié)議中提供人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)的機(jī)構(gòu)。2.3通用名詞解釋“費(fèi)用”指本協(xié)議中涉及的所有服務(wù)費(fèi)用。“日期”指公歷日期。第三章服務(wù)內(nèi)容3.1人才培訓(xùn)服務(wù)3.1.1培訓(xùn)課程設(shè)置乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，提供包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等課程。3.1.2培訓(xùn)師資乙方應(yīng)保證培訓(xùn)師資具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。3.1.3培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括但不限于集中授課、在線學(xué)習(xí)、實(shí)操演練等。3.1.4培訓(xùn)時間安排培訓(xùn)時間安排應(yīng)根據(jù)甲方需求及乙方資源情況進(jìn)行協(xié)商確定。3.2就業(yè)推薦服務(wù)3.2.1就業(yè)信息提供乙方應(yīng)定期向甲方提供符合甲方需求的就業(yè)信息。3.2.2職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)乙方應(yīng)提供職業(yè)規(guī)劃咨詢服務(wù)，幫助甲方員工進(jìn)行職業(yè)發(fā)展。3.2.3就業(yè)推薦渠道乙方應(yīng)通過多種渠道為甲方員工提供就業(yè)推薦服務(wù)。3.2.4就業(yè)推薦效果評估乙方應(yīng)定期對就業(yè)推薦效果進(jìn)行評估，并向甲方報(bào)告。第四章服務(wù)流程4.1人才培訓(xùn)流程4.1.1培訓(xùn)報(bào)名甲方員工可通過乙方提供的報(bào)名渠道進(jìn)行培訓(xùn)報(bào)名。4.1.2培訓(xùn)選拔乙方根據(jù)報(bào)名情況，對甲方員工進(jìn)行選拔。4.1.3培訓(xùn)實(shí)施乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施工作。4.1.4培訓(xùn)評估培訓(xùn)結(jié)束后，乙方對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。4.2就業(yè)推薦流程4.2.1就業(yè)信息發(fā)布乙方通過郵件、短信等方式向甲方員工發(fā)布就業(yè)信息。4.2.2應(yīng)聘者推薦甲方員工根據(jù)就業(yè)信息自行選擇應(yīng)聘，乙方提供必要的協(xié)助。4.2.3就業(yè)跟蹤乙方對甲方員工的就業(yè)情況進(jìn)行跟蹤。4.2.4就業(yè)反饋甲方員工對就業(yè)推薦服務(wù)的反饋意見，乙方應(yīng)及時處理。第五章服務(wù)費(fèi)用5.1培訓(xùn)費(fèi)用5.1.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于課程費(fèi)用、師資費(fèi)用、場地費(fèi)用等。5.1.2費(fèi)用支付方式培訓(xùn)費(fèi)用可采用銀行轉(zhuǎn)賬、支票等方式支付。5.1.3費(fèi)用結(jié)算時間培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后____個工作日內(nèi)結(jié)算。5.2就業(yè)推薦費(fèi)用5.2.1費(fèi)用構(gòu)成就業(yè)推薦費(fèi)用包括但不限于信息發(fā)布費(fèi)用、推薦服務(wù)費(fèi)用等。5.2.2費(fèi)用支付方式就業(yè)推薦費(fèi)用可采用銀行轉(zhuǎn)賬、支票等方式支付。5.2.3費(fèi)用結(jié)算時間就業(yè)推薦費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)結(jié)束后____個工作日內(nèi)結(jié)算。第六章服務(wù)質(zhì)量保證6.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量保證6.1.1培訓(xùn)課程質(zhì)量乙方保證培訓(xùn)課程質(zhì)量符合甲方需求。6.1.2培訓(xùn)師資水平乙方保證培訓(xùn)師資具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。6.1.3培訓(xùn)效果評估乙方對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并向甲方報(bào)告。6.2就業(yè)推薦服務(wù)質(zhì)量保證6.2.1就業(yè)信息真實(shí)性乙方保證提供的就業(yè)信息真實(shí)可靠。6.2.2就業(yè)推薦成功率乙方努力提高就業(yè)推薦成功率，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行約定。6.2.3就業(yè)跟蹤效果乙方對就業(yè)跟蹤效果進(jìn)行評估，并向甲方報(bào)告。第七章違約責(zé)任7.1違約行為乙方未按約定提供培訓(xùn)或就業(yè)推薦服務(wù)；甲方未按約定支付費(fèi)用；雙方未履行保密義務(wù)；其他違反本協(xié)議約定的行為。7.2違約責(zé)任承擔(dān)向守約方支付違約金；按照實(shí)際損失賠償；采取補(bǔ)救措施；其他法律規(guī)定的責(zé)任。第八章保密條款8.1保密信息雙方的商業(yè)秘密；本協(xié)議內(nèi)容；雙方在履行本協(xié)議過程中知悉的對方信息。8.2保密義務(wù)雙方對本協(xié)議中的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。8.3保密期限本協(xié)議中的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后____年止。第九章爭議解決9.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至____仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)為____仲裁委員會。9.3爭議解決程序爭議提交仲裁后，仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行審理。第十章協(xié)議變更與解除10.1協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽署。10.2協(xié)議解除10.2.1協(xié)議解除條件協(xié)議一方嚴(yán)重違約；不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；雙方協(xié)商一致解除。10.2.2協(xié)議解除程序協(xié)議解除前，雙方應(yīng)書面通知對方，并就解除后的善后事宜進(jìn)行協(xié)商。第十一章其他11.1協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。11.2協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3協(xié)議終止條件協(xié)議有效期屆滿；雙方協(xié)商一致終止；法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的其他終止情形。第十二章法律適用與管轄12.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。12.2管轄法院本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法院管轄。第十三章協(xié)議份數(shù)13.1協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第十四章簽署與生效14.1簽署日期本協(xié)議自____年____月____日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本協(xié)議簽署地點(diǎn)為____。14.3簽署甲方（蓋章）：___________代表人（簽字）：___________乙方（蓋章）：___________代表人（簽字）：___________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方需求主導(dǎo)1.1.1甲方有權(quán)根據(jù)自身需求，提出培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)的具體要求，乙方應(yīng)予以優(yōu)先考慮和滿足。1.1.2甲方提出的培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)要求，乙方應(yīng)在____個工作日內(nèi)給予書面回復(fù)，如需調(diào)整，應(yīng)經(jīng)甲方同意。1.2甲方資源整合1.2.1甲方應(yīng)負(fù)責(zé)整合內(nèi)部資源，為乙方提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施及輔助人員。1.2.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方在內(nèi)部推廣培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)，提高參與度和滿意度。1.3甲方監(jiān)督與評估1.3.1甲方有權(quán)對乙方的培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，乙方應(yīng)積極配合。1.3.2甲方應(yīng)定期對乙方的服務(wù)進(jìn)行評估，并將評估結(jié)果反饋給乙方，以便乙方改進(jìn)服務(wù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方服務(wù)主導(dǎo)2.1.1乙方根據(jù)自身專業(yè)能力和市場情況，制定培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)的具體方案，甲方應(yīng)予以認(rèn)可。2.1.2乙方有權(quán)對培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)的實(shí)施進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前____個工作日通知甲方。2.2乙方資源投入2.2.1乙方應(yīng)投入必要的資源，包括師資、場地、設(shè)備等，以保證培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)的質(zhì)量。2.2.2乙方應(yīng)定期對服務(wù)效果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并向甲方提供相關(guān)報(bào)告。2.3乙方責(zé)任承擔(dān)2.3.1乙方對提供的培訓(xùn)課程和就業(yè)推薦服務(wù)承擔(dān)全部責(zé)任，如因乙方原因?qū)е路?wù)不到位，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1中介職責(zé)3.1.1第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方、乙方之間的溝通與聯(lián)系，確保雙方權(quán)益。3.1.2第三方中介應(yīng)客觀公正地處理雙方爭議，維護(hù)雙方合法權(quán)益。3.2中介費(fèi)用3.2.1第三方中介服務(wù)費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確。3.2.2第三方中介服務(wù)費(fèi)用支付方式及時間由雙方約定。3.3中介保密3.3.1第三方中介對本協(xié)議內(nèi)容及雙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。3.3.2第三方中介未經(jīng)雙方同意，不得向任何第三方泄露協(xié)議內(nèi)容及商業(yè)秘密。3.4中介責(zé)任3.4.1第三方中介在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.4.2第三方中介在履行職責(zé)過程中，如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.甲方內(nèi)部資源清單2.乙方服務(wù)方案及師資介紹3.第三方中介服務(wù)協(xié)議4.培訓(xùn)課程大綱及時間表5.就業(yè)推薦服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程6.費(fèi)用支付明細(xì)及結(jié)算方式7.服務(wù)質(zhì)量評估標(biāo)準(zhǔn)及反饋表8.爭議解決機(jī)制及仲裁規(guī)則二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按約定提供培訓(xùn)或就業(yè)推薦服務(wù)。甲方未按約定支付費(fèi)用。雙方未履行保密義務(wù)。協(xié)議一方嚴(yán)重違約。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)協(xié)議條款及雙方約定。違約行為的認(rèn)定需由爭議解決機(jī)構(gòu)根據(jù)事實(shí)和證據(jù)進(jìn)行。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.仲裁：指爭議雙方根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行審理并作出裁決的一種爭議解決方式。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.管轄法院：指對某一案件具有審判權(quán)的法院。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方需求與乙方服務(wù)不匹配。解決辦法：雙方應(yīng)通過溝通協(xié)商，尋找合適的解決方案，確保服務(wù)符合甲方需求。2.問題：培訓(xùn)或就業(yè)推薦服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改進(jìn)服務(wù)，乙方應(yīng)采取措施提高服務(wù)質(zhì)量。3.問題：費(fèi)用支付出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應(yīng)按照協(xié)議約定進(jìn)行費(fèi)用支付，如出現(xiàn)爭議，可通過協(xié)商或仲裁解決。4.問題：保密信息泄露。解決辦法：雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識，嚴(yán)格遵守保密條款，防止保密信息泄露。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)內(nèi)部員工培訓(xùn)與就業(yè)推薦。2.院校與企業(yè)合作，為學(xué)生提供實(shí)習(xí)和就業(yè)機(jī)會。3.人力資源服務(wù)公司與企業(yè)合作，提供人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)。4.第三方中介機(jī)構(gòu)為甲方和乙方提供橋梁和協(xié)調(diào)服務(wù)。全文完。2025年度人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)框架協(xié)議2合同編號_________一、合同主體1.甲方：_______（單位名稱）地址：_______（詳細(xì)地址）聯(lián)系人：_______（姓名）聯(lián)系電話：_______2.乙方：_______（單位名稱）地址：_______（詳細(xì)地址）聯(lián)系人：_______（姓名）聯(lián)系電話：_______3.其他相關(guān)方：（如有，請?jiān)诖颂幪顚懴嚓P(guān)方的名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：隨著我國經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，人才資源成為推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。為滿足企業(yè)對高素質(zhì)人才的需求，甲方?jīng)Q定開展人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)。乙方作為專業(yè)的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源優(yōu)勢，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦工作的順利開展，實(shí)現(xiàn)甲方人才需求與乙方服務(wù)優(yōu)勢的有機(jī)結(jié)合，共同促進(jìn)我國人才市場的繁榮發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：1.人才培訓(xùn)：指乙方根據(jù)甲方需求，為企業(yè)提供各類專業(yè)知識和技能培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)的過程。2.就業(yè)推薦：指乙方根據(jù)甲方需求，為企業(yè)推薦符合崗位要求的人才，協(xié)助甲方實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.甲方：指本協(xié)議中提出人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)需求的一方。2.乙方：指本協(xié)議中提供人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)的一方。3.培訓(xùn)課程：指乙方根據(jù)甲方需求，設(shè)計(jì)的各類專業(yè)知識和技能培訓(xùn)課程。4.崗位需求：指甲方對所需人才的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)等方面的要求。5.推薦人才：指乙方根據(jù)甲方崗位需求，推薦給甲方的符合條件的人才。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.享有乙方提供的人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)。2.對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。3.按時支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.協(xié)助乙方完成人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦工作。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.根據(jù)甲方需求，提供優(yōu)質(zhì)的人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)。2.對甲方提供的崗位需求進(jìn)行充分了解，確保推薦人才的質(zhì)量。3.保守甲方商業(yè)秘密。4.按時完成甲方委托的人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦工作。五、履行條款5.1合同履行時間：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至_______年_______月_______日止。5.2合同履行地點(diǎn)：本協(xié)議履行地點(diǎn)為甲乙雙方約定的地點(diǎn)。5.3合同履行方式：1.甲方需提前向乙方提供培訓(xùn)課程需求、崗位需求等相關(guān)信息。2.乙方根據(jù)甲方需求，提供相應(yīng)的人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)。3.甲乙雙方應(yīng)就人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦工作的進(jìn)展進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1.本協(xié)議約定的期限屆滿；2.甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3.一方違約，另一方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3終止程序：1.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議，明確解除日期及雙方的權(quán)利義務(wù)。2.因違約解除本協(xié)議的，違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.4終止后果：1.本協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并按照本協(xié)議約定處理未了事項(xiàng)。2.本協(xié)議終止后，雙方不得就本協(xié)議約定的權(quán)利義務(wù)再行主張。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：1.人才培訓(xùn)費(fèi)用：包括但不限于課程設(shè)計(jì)費(fèi)、講師費(fèi)、場地費(fèi)、資料費(fèi)等。2.就業(yè)推薦費(fèi)用：包括但不限于推薦服務(wù)費(fèi)、人才測評費(fèi)、背景調(diào)查費(fèi)等。3.其他費(fèi)用：根據(jù)雙方協(xié)商一致的其他服務(wù)項(xiàng)目產(chǎn)生的費(fèi)用。7.2支付方式：1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的支付方式向乙方支付費(fèi)用。2.支付方式可以是銀行轉(zhuǎn)賬、支票或其他雙方認(rèn)可的支付方式。7.3支付時間：1.人才培訓(xùn)費(fèi)用：在培訓(xùn)課程開始前，甲方應(yīng)支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。2.就業(yè)推薦費(fèi)用：在推薦人才成功入職后，甲方應(yīng)支付全部就業(yè)推薦費(fèi)用。3.其他費(fèi)用：在相關(guān)服務(wù)項(xiàng)目完成后，甲方應(yīng)按照雙方約定的支付時間支付費(fèi)用。7.4支付條款：1.甲方應(yīng)在支付款項(xiàng)時附上付款通知，注明付款金額、付款日期及款項(xiàng)用途。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付款項(xiàng)后，向甲方開具相應(yīng)的發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：1.若甲方未按時支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。2.若甲方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：1.若乙方未按時提供培訓(xùn)或推薦服務(wù)，應(yīng)向甲方支付_____%的違約金。2.若乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：1.若任何一方違約，違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.賠償金額根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，并可依法訴訟解決。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：1.雙方在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。2.任何一方不得泄露或向第三方透露上述保密內(nèi)容。9.2保密期限：本協(xié)議約定的保密期限自協(xié)議簽訂之日起______年。9.3保密履行方式：1.雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性。2.雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得違反保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件：1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風(fēng)等。2.政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3.社會異常事件：如罷工、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)：1.發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明。2.雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力事件引起的合同履行問題。3.若因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等。2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3.社會異常事件：罷工、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。2.協(xié)商期限為自爭議發(fā)生之日起______個工作日。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.若協(xié)商不成，雙方可向相關(guān)調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解。2.若調(diào)解不成，雙方可選擇仲裁或訴訟解決爭議。3.仲裁或訴訟地點(diǎn)為_______。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。2.經(jīng)雙方書面同意，本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)可以轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.甲方作為培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)的需求方，不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。2.乙方作為服務(wù)提供方，不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給與甲方存在競爭關(guān)系的第三方。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.乙方保留對本協(xié)議內(nèi)容的解釋權(quán)。2.甲方保留對本協(xié)議條款的修改權(quán)，但應(yīng)提前______個工作日通知乙方。13.2特殊權(quán)力保留：1.乙方保留在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，對推薦人才的基本信息進(jìn)行保密的權(quán)利。2.甲方保留在未經(jīng)乙方書面同意的情況下，對培訓(xùn)課程的調(diào)整權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.雙方對本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行。2.修改和補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充與本協(xié)議具有同等法律效力。2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面修改或補(bǔ)充本協(xié)議。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)相互提供必要的信息和數(shù)據(jù)，確保本協(xié)議的履行。2.雙方應(yīng)就本協(xié)議的履行情況進(jìn)行定期溝通，及時解決問題。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應(yīng)以電話、電子郵件、書面函件等方式進(jìn)行溝通。2.雙方應(yīng)按照約定的時間和地點(diǎn)進(jìn)行會議和交流。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于人才培訓(xùn)與就業(yè)推薦服務(wù)的完整協(xié)議，并取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：1.本協(xié)議的任何增減條款，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得對本協(xié)議進(jìn)行增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表（簽字）：代表（簽字）：日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.人才培訓(xùn)課程大綱2.崗位需求分析報(bào)告3.人才推薦名單及簡歷4.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表5.就業(yè)推薦費(fèi)用明細(xì)表6.保密協(xié)議7.不可抗力事件證明文件8.協(xié)議修改和補(bǔ)充文件9.溝通記錄10.其他與本協(xié)議相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時支付費(fèi)用：甲方應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的_____%。違反保密條款：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時提供培訓(xùn)或推薦服務(wù)：乙方應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的_____%。違反保密條款：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免