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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版雇傭司機(jī)協(xié)議書(shū)本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1雇主信息1.2司機(jī)信息1.3雇傭期限第二條:工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作時(shí)間2.3工作地點(diǎn)第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇3.2獎(jiǎng)金及福利3.3支付方式及時(shí)間第四條:試用期4.1試用期期限4.2試用期內(nèi)的工作要求4.3試用期的工資待遇第五條:勞動(dòng)合同的解除和終止5.1雙方解除合同的條件5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.3合同終止后的權(quán)益處理第六條:保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違反保密協(xié)議的后果第七條:知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1司機(jī)的創(chuàng)作權(quán)益7.2雇主的權(quán)益第八條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇8.1雇主應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)8.2司機(jī)應(yīng)享有的福利待遇第九條:勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)9.1勞動(dòng)保護(hù)措施9.2安全生產(chǎn)培訓(xùn)9.3安全事故的處理第十條:合同變更和補(bǔ)充10.1合同變更的條件10.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂第十一條:爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3訴訟解決第十二條:法律適用及爭(zhēng)議管轄12.1適用法律12.2爭(zhēng)議管轄第十三條:其他約定13.1司機(jī)的培訓(xùn)和晉升13.2司機(jī)的考核和評(píng)價(jià)13.3司機(jī)的獎(jiǎng)懲制度第十四條:合同的生效、修改和解除14.1合同的生效條件14.2合同的修改14.3合同的解除第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1雇主信息雇主名稱為:___________,注冊(cè)地址為:___________,聯(lián)系電話為:___________,法定代表人為:___________。1.2司機(jī)信息司機(jī)名稱為:___________,身份證號(hào)碼為:___________,聯(lián)系電話為:___________,家庭住址為:___________。1.3雇傭期限本合同自雙方簽字之日起生效,雇傭期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條:工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)司機(jī)的主要工作職責(zé)為:___________。2.2工作時(shí)間司機(jī)的工作時(shí)間為:___________。2.3工作地點(diǎn)司機(jī)的工作地點(diǎn)為:___________。第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇司機(jī)的月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。3.2獎(jiǎng)金及福利司機(jī)的表現(xiàn)優(yōu)秀,可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利。3.3支付方式及時(shí)間工資及獎(jiǎng)金的支付方式為_(kāi)__________,支付時(shí)間為_(kāi)__________。第四條:試用期4.1試用期期限司機(jī)的試用期為_(kāi)___個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。4.2試用期內(nèi)的工作要求4.3試用期的工資待遇司機(jī)在試用期的工資待遇為:___________。第五條:勞動(dòng)合同的解除和終止5.1雙方解除合同的條件雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償合同解除或者終止的,雇主應(yīng)支付司機(jī)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,具體金額雙方協(xié)商確定。5.3合同終止后的權(quán)益處理合同終止后,司機(jī)應(yīng)歸還雇主提供的所有物品,并辦理相關(guān)手續(xù)。第六條:保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容司機(jī)應(yīng)對(duì)其在工作中接觸到的雇主商業(yè)秘密予以保密,包括但不限于:___________。6.2保密期限保密期限為:___________。6.3違反保密協(xié)議的后果司機(jī)違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償雇主因此遭受的損失。第八條:知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1司機(jī)的創(chuàng)作權(quán)益司機(jī)在工作中創(chuàng)作的屬于個(gè)人性質(zhì)的作品,歸司機(jī)所有。8.2雇主的權(quán)益司機(jī)在工作中創(chuàng)作的作品,如屬于雇主業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的,雇主享有使用、修改、發(fā)表等權(quán)利。第九條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇8.1雇主應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)雇主應(yīng)按照我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)為司機(jī)繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.2司機(jī)應(yīng)享有的福利待遇司機(jī)在合同期間享有法定的節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。第十條:勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)8.1勞動(dòng)保護(hù)措施雇主應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品,確保司機(jī)的人身安全。8.2安全生產(chǎn)培訓(xùn)雇主應(yīng)定期對(duì)司機(jī)進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),提高司機(jī)的安全意識(shí)。8.3安全事故的處理如發(fā)生安全事故,雇主應(yīng)立即采取措施救治受傷司機(jī),并依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十一條:合同變更和補(bǔ)充8.1合同變更的條件合同的變更需雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。8.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂如合同中未涉及的事項(xiàng),雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十二條:爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,可以申請(qǐng)第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。8.3訴訟解決如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十三條:法律適用及爭(zhēng)議管轄8.1適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2爭(zhēng)議管轄本合同引起的爭(zhēng)議由合同簽訂地人民法院管轄。第十四條:合同的生效、修改和解除8.1合同的生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.2合同的修改合同的修改需雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面修改協(xié)議。8.3合同的解除合同解除的條件和程序按照本合同第五條的約定執(zhí)行。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:司機(jī)身份證明文件附件二:雇主營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本附件三:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件四:工資支付證明附件五:保密協(xié)議附件六:安全生產(chǎn)培訓(xùn)證明附件七:司機(jī)業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)附件八:獎(jiǎng)懲制度細(xì)則附件一:司機(jī)身份證明文件的詳細(xì)要求和說(shuō)明司機(jī)應(yīng)提供有效的身份證件,包括身份證、戶口本、護(hù)照等。司機(jī)應(yīng)保證提供的身份信息真實(shí)、完整、有效。附件二:雇主營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本的詳細(xì)要求和說(shuō)明雇主應(yīng)提供最新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本,以證明其合法經(jīng)營(yíng)資格。雇主應(yīng)保證提供的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本真實(shí)、完整、有效。附件三:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明的詳細(xì)要求和說(shuō)明雇主應(yīng)提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明,以證明已按照我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)為司機(jī)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。證明應(yīng)包括各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)記錄。附件四:工資支付證明的詳細(xì)要求和說(shuō)明雇主應(yīng)提供工資支付證明,以證明已按照約定時(shí)間和方式支付司機(jī)工資。證明應(yīng)包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。附件五:保密協(xié)議的詳細(xì)要求和說(shuō)明保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。雙方應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)保密協(xié)議的有效性。附件六:安全生產(chǎn)培訓(xùn)證明的詳細(xì)要求和說(shuō)明雇主應(yīng)提供司機(jī)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)證明,以證明司機(jī)已接受過(guò)相關(guān)培訓(xùn)。證明應(yīng)包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)合格證書(shū)等。附件七:司機(jī)業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)的詳細(xì)要求和說(shuō)明業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括工作質(zhì)量、工作量、工作效率等方面的評(píng)價(jià)指標(biāo)。雙方應(yīng)共同制定并簽字或蓋章確認(rèn)業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)。附件八:獎(jiǎng)懲制度細(xì)則的詳細(xì)要求和說(shuō)明獎(jiǎng)懲制度細(xì)則應(yīng)明確獎(jiǎng)懲的條件、獎(jiǎng)懲方式、獎(jiǎng)懲程序等。雙方應(yīng)簽字或蓋章確認(rèn)獎(jiǎng)懲制度細(xì)則的有效性。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.司機(jī)未按照約定履行工作職責(zé)。2.雇主未按照約定支付司機(jī)工資及獎(jiǎng)金。3.司機(jī)違反保密協(xié)議,泄露雇主商業(yè)秘密。4.雇主未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)措施。5.雙方未按照約定履行合同變更或解除程序。責(zé)任認(rèn)定:1.司機(jī)未按照約定履行工作職責(zé)的,雇主有權(quán)解除合同,并要求司機(jī)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。2.雇主未按照約定支付工資及獎(jiǎng)金的,司機(jī)有權(quán)要求雇主支付工資及獎(jiǎng)金,并有權(quán)要求賠償。3.司機(jī)違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償雇主因此遭受的損失。4.雇主未提供勞動(dòng)保護(hù)措施的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償司機(jī)因此遭受的損失。5.雙方未按照約定履行合同變更或解除程序的,應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例說(shuō)明:2.如雇主未按照約定支付工資及獎(jiǎng)金,司機(jī)可以要求雇主在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付,并有權(quán)要求賠償。3.如司機(jī)泄露了雇主的商業(yè)秘密,雇主可以要求司機(jī)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此遭受的損失。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指雇主與司機(jī)之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.勞動(dòng)保護(hù):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者安全和健康,采取的措施和設(shè)施,包括勞動(dòng)安全、勞動(dòng)衛(wèi)生、職業(yè)病防治等。4.違約責(zé)任:指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。5.經(jīng)濟(jì)賠償:指因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受經(jīng)濟(jì)損失,違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。1.勞動(dòng)合同是本合同的主體,雙

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