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銀行前臺(tái)聘用合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方應(yīng)聘至甲方銀行前臺(tái)崗位,負(fù)責(zé)客戶接待、業(yè)務(wù)辦理、信息登記等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。第二條聘用期限2.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工資待遇3.1乙方工資為每月人民幣_(tái)___元(稅前),按月發(fā)放。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方按時(shí)為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第四條勞動(dòng)紀(jì)律4.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和銀行行業(yè)規(guī)范。4.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露客戶信息。4.3乙方嚴(yán)禁利用職務(wù)之便從事違法亂紀(jì)活動(dòng)。第五條合同解除和終止5.1在合同期內(nèi),甲乙雙方解除或終止合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。5.2乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同。5.3甲方因客觀原因需解除或終止合同的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定給予乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方工作崗位職責(zé)說(shuō)明7.甲方商業(yè)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時(shí)間到崗,或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方違反甲方規(guī)章制度,嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù),或未保障乙方合法權(quán)益。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指依法成立,招聘員工提供勞動(dòng)條件并支付工資的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。2.員工:指與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,提供勞動(dòng)并獲取報(bào)酬的自然人。3.勞動(dòng)合同:指用人單位與員工確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.法定節(jié)假日:指國(guó)家規(guī)定的休息日,包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等。5.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方到崗時(shí)間延遲:提前溝通,明確雙方職責(zé),遲到一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.乙方擅自離職:嚴(yán)格按照合同約定,要求乙方提前通知并支付違約金。3.商業(yè)秘密泄露:簽訂保密協(xié)議,加強(qiáng)內(nèi)部管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。4.工資支付問(wèn)題:依法按時(shí)足額支付工資,如有疑問(wèn),可協(xié)商解決或?qū)で蠓赏緩健?.勞動(dòng)保護(hù)問(wèn)題:提供必要的勞動(dòng)保護(hù),保障員工合法權(quán)益,如有問(wèn)題,可通過(guò)協(xié)商或法律途徑解決。五
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