2024版零售業(yè)服務(wù)員勞動(dòng)協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版零售業(yè)服務(wù)員勞動(dòng)協(xié)議版B版本合同目錄一覽第一條：協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議范圍1.2服務(wù)員定義第二條：工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2職責(zé)與任務(wù)第三條：工作時(shí)間與休息3.1工作時(shí)間3.2休息與休假第四條：工資與福利4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與提成4.3社會保險(xiǎn)4.4福利待遇第五條：培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會5.2職業(yè)技能提升第六條：勞動(dòng)關(guān)系與合同期限6.1勞動(dòng)關(guān)系確立6.2合同期限第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八條：競業(yè)限制8.1限制范圍8.2限制期限第九條：違約責(zé)任9.1服務(wù)員違約9.2零售商違約第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解程序10.3法律途徑第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更11.2合同解除第十二條：合同終止12.1合同終止條件12.2終止后義務(wù)第十三條：其他約定13.1通知與送達(dá)13.2法律適用13.3合同的生效第十四條：附件與附錄14.1附件列表14.2附錄內(nèi)容第一部分：合同如下：第一條：協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議范圍1.2服務(wù)員定義服務(wù)員指在本協(xié)議有效期內(nèi)，乙方按照甲方的要求，在甲方經(jīng)營場所提供服務(wù)的工作人員。第二條：工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任服務(wù)員工作，包括但不限于接待顧客、商品陳列、清潔衛(wèi)生等。2.2職責(zé)與任務(wù)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，保持工作場所的整潔和安全，維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)。第三條：工作時(shí)間與休息3.1工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。3.2休息與休假乙方享有國家法定的休息日和節(jié)假日。乙方可根據(jù)工作年限和工作表現(xiàn)，享受年假、事假、病假等休假待遇。第四條：工資與福利4.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣【】元。4.2獎(jiǎng)金與提成乙方根據(jù)工作業(yè)績，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定，并與乙方協(xié)商確定。4.3社會保險(xiǎn)甲方按照國家和地方規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.4福利待遇乙方享有國家法定的節(jié)假日待遇、帶薪年假、生日福利等。甲方還為乙方提供工作服、工作鞋等勞動(dòng)保護(hù)用品。第五條：培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會甲方為乙方提供崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)等，以提高乙方的業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平。5.2職業(yè)技能提升甲方鼓勵(lì)乙方參加各類職業(yè)技能培訓(xùn)和考試，提升個(gè)人素質(zhì)。乙方在取得相關(guān)證書后，甲方給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升機(jī)會。第六條：勞動(dòng)關(guān)系與合同期限6.1勞動(dòng)關(guān)系確立本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，確立甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系。6.2合同期限本協(xié)議期限為【】年，自【】年【】月【】日起至【】年【】月【】日止。合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂新的勞動(dòng)協(xié)議。第八條：保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容乙方同意對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。保密信息包括但不限于經(jīng)營數(shù)據(jù)、客戶列表、貨源渠道、價(jià)格策略等。8.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至合同期滿后【】年內(nèi)繼續(xù)有效。第九條：競業(yè)限制9.1限制范圍乙方在合同期滿后【】年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營相同的業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)，以任何形式直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的工作。9.2限制期限乙方的競業(yè)限制義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至合同期滿后【】年內(nèi)繼續(xù)有效。第十條：違約責(zé)任10.1服務(wù)員違約乙方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。10.2零售商違約甲方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的損失。第十一條：爭議解決11.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解程序協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3法律途徑調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條：合同的變更與解除12.1合同變更雙方同意變更本協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。12.2合同解除除非雙方另有約定，本協(xié)議不得單方面解除。如一方違反本協(xié)議，對方有權(quán)解除本協(xié)議。第十三條：合同終止13.1合同終止條件本協(xié)議期滿后，雙方未續(xù)簽新的勞動(dòng)協(xié)議的，本協(xié)議自動(dòng)終止。13.2終止后義務(wù)本協(xié)議終止后，乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù)。第十四條：附件與附錄14.1附件列表附件一：服務(wù)員崗位職責(zé)說明附件二：工資獎(jiǎng)金制度附件三：培訓(xùn)計(jì)劃14.2附錄內(nèi)容附錄一：乙方身份證復(fù)印件附錄二：甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件附錄三：雙方簽字蓋章的勞動(dòng)協(xié)議副本第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)員崗位職責(zé)說明詳細(xì)說明了服務(wù)員的工作職責(zé)、崗位要求、工作內(nèi)容等，以便乙方明確自己的工作職責(zé)和期望。附件二：工資獎(jiǎng)金制度詳細(xì)列出了工資計(jì)算方式、獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、提成政策等，以便乙方了解自己的薪酬待遇。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)說明了培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等，以便乙方了解培訓(xùn)安排和提升自身能力的機(jī)會。附件四：保密協(xié)議詳細(xì)闡述了保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)等，以明確乙方的保密責(zé)任。附件五：競業(yè)限制詳細(xì)說明了競業(yè)限制的范圍、期限、義務(wù)等，以明確乙方的競業(yè)限制責(zé)任。附件六：崗位職責(zé)說明書具體描述了服務(wù)員的工作職責(zé)、崗位要求、工作內(nèi)容等，以便乙方明確自己的工作職責(zé)和期望。附件七：勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度詳細(xì)列出了甲方公司的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度、行為規(guī)范等，以便乙方了解并遵守相關(guān)規(guī)定。附件八：勞動(dòng)合同續(xù)簽申請表用于雙方在合同期滿后，如需續(xù)簽時(shí)填寫并提交。附件九：勞動(dòng)合同終止協(xié)議書用于雙方在合同提前終止時(shí)填寫并提交。附件十：損失賠償計(jì)算方法詳細(xì)說明了損失賠償?shù)挠?jì)算方式、標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)，以明確違約責(zé)任的具體執(zhí)行。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.服務(wù)員違約行為：違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密；違反競業(yè)限制，從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的工作；違反工作規(guī)定，導(dǎo)致甲方損失；未經(jīng)甲方同意，提前解除勞動(dòng)合同。2.零售商違約行為：未按照約定支付工資、獎(jiǎng)金；未提供約定的培訓(xùn)機(jī)會；未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)措施；未按照約定履行合同義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：服務(wù)員違約，應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和造成的損失大小，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；零售商違約，應(yīng)按照合同約定或依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失、解除勞動(dòng)合同等；如果甲方未按照約定支付乙方工資獎(jiǎng)金，乙方可以要求甲方支付欠付的工資獎(jiǎng)金，并按照法律規(guī)定加收滯納金。說明三：法律名詞及解釋：1.服務(wù)員：指在甲方經(jīng)營場所提供服務(wù)的工作人員。2.保密信息：指在乙方任職期間獲得的商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等。3.競業(yè)限制：指乙方在合同期滿后一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營相同的業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)，以任何形式直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的工