2025年度甲方公司銷售主管乙方試用期合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度甲方公司銷售主管乙方試用期合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂雙方1.2合同期限1.3合同目的1.4合同生效條件2.乙方基本資料2.1個(gè)人信息2.2教育背景2.3工作經(jīng)歷3.乙方崗位職責(zé)3.1銷售目標(biāo)3.2客戶關(guān)系維護(hù)3.3銷售策略制定3.4團(tuán)隊(duì)管理3.5市場分析4.乙方試用期考核標(biāo)準(zhǔn)4.1考核內(nèi)容4.2考核方式4.3考核結(jié)果4.4考核周期5.乙方試用期工資及待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金制度5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.4其他福利待遇6.乙方試用期考核不合格處理6.1考核不合格情形6.2處理措施6.3補(bǔ)充說明7.試用期轉(zhuǎn)正條件7.1考核合格7.2工作表現(xiàn)7.3其他條件8.試用期轉(zhuǎn)正程序8.1乙方提出申請8.2甲方審核8.3轉(zhuǎn)正決定8.4轉(zhuǎn)正日期9.試用期合同解除9.1雙方協(xié)商解除9.2甲方單方面解除9.3乙方單方面解除9.4解除合同后的處理10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.法律適用及爭議解決11.1適用法律11.2爭議解決方式12.合同附件12.1附件一：乙方考核標(biāo)準(zhǔn)12.2附件二：乙方試用期滿考核表12.3附件三：乙方轉(zhuǎn)正申請表13.合同修訂13.1修訂程序13.2修訂內(nèi)容14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同簽訂雙方甲方：[甲方公司全稱]乙方：[乙方姓名]1.2合同期限本合同自2024年[起始月份]日起至2024年[結(jié)束月份]日止，共計(jì)[試用期月數(shù)]個(gè)月。1.3合同目的1.4合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，甲方應(yīng)在合同生效后[指定日期]內(nèi)向乙方支付首月工資。2.乙方基本資料2.1個(gè)人信息姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]出生日期：[乙方出生日期]身份證號碼：[乙方身份證號碼]2.2教育背景最高學(xué)歷：[乙方最高學(xué)歷]畢業(yè)院校：[乙方畢業(yè)院校]專業(yè)：[乙方專業(yè)]2.3工作經(jīng)歷[乙方工作經(jīng)歷詳細(xì)描述，包括但不限于公司名稱、職位、工作時(shí)間等]3.乙方崗位職責(zé)3.1銷售目標(biāo)乙方應(yīng)在試用期內(nèi)達(dá)成甲方公司設(shè)定的銷售目標(biāo)，具體目標(biāo)包括但不限于銷售額、客戶數(shù)量等。3.2客戶關(guān)系維護(hù)乙方負(fù)責(zé)與現(xiàn)有客戶保持良好關(guān)系，并積極拓展新客戶。3.3銷售策略制定乙方需根據(jù)市場情況制定銷售策略，并定期向甲方匯報(bào)執(zhí)行情況。3.4團(tuán)隊(duì)管理乙方需負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，包括人員培訓(xùn)、績效考核等。3.5市場分析乙方需定期進(jìn)行市場分析，為公司的銷售決策提供數(shù)據(jù)支持。4.乙方試用期考核標(biāo)準(zhǔn)4.1考核內(nèi)容考核內(nèi)容主要包括銷售業(yè)績、客戶滿意度、團(tuán)隊(duì)管理能力、市場分析能力等方面。4.2考核方式甲方將設(shè)立專門的考核小組，對乙方的日常工作進(jìn)行定期和不定期的考核。4.3考核結(jié)果考核結(jié)果分為合格與不合格兩種，考核不合格者將不再繼續(xù)試用。4.4考核周期考核周期為[考核周期月數(shù)]個(gè)月，每個(gè)考核周期結(jié)束后，甲方將向乙方反饋考核結(jié)果。5.乙方試用期工資及待遇5.1基本工資乙方試用期基本工資為人民幣[基本工資數(shù)額]元/月。5.2獎(jiǎng)金制度乙方將根據(jù)銷售業(yè)績獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金，具體獎(jiǎng)金數(shù)額及發(fā)放條件由甲方另行規(guī)定。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體繳納比例按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。5.4其他福利待遇乙方享有甲方公司規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)日福利等。6.乙方試用期考核不合格處理6.1考核不合格情形若乙方在試用期內(nèi)考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。6.2處理措施甲方將在考核不合格后[指定通知日期]內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知，并說明解除合同的原因。6.3補(bǔ)充說明若乙方對考核結(jié)果有異議，可在收到通知后[指定異議處理期限]內(nèi)向甲方提出申訴。7.試用期轉(zhuǎn)正條件7.1考核合格乙方在試用期內(nèi)考核合格，且無重大違紀(jì)行為。7.2工作表現(xiàn)7.3其他條件滿足甲方公司規(guī)定的其他轉(zhuǎn)正條件。第一部分：合同如下：8.試用期轉(zhuǎn)正程序8.1乙方提出申請乙方在試用期滿前[指定日期]內(nèi)向甲方提出轉(zhuǎn)正申請，并提供相關(guān)證明材料。8.2甲方審核甲方在收到乙方轉(zhuǎn)正申請后[指定審核期限]內(nèi)進(jìn)行審核，并決定是否批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。8.3轉(zhuǎn)正決定甲方將在審核結(jié)束后[指定通知日期]內(nèi)向乙方告知轉(zhuǎn)正結(jié)果。8.4轉(zhuǎn)正日期若乙方轉(zhuǎn)正成功，轉(zhuǎn)正日期為[指定轉(zhuǎn)正日期]。9.試用期合同解除9.1雙方協(xié)商解除雙方可協(xié)商一致解除本合同，并簽訂書面協(xié)議，明確解除原因和后續(xù)事宜。9.2甲方單方面解除（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；（2）乙方在試用期內(nèi)不能達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)；（3）乙方出現(xiàn)重大違紀(jì)行為；（4）甲方因經(jīng)營需要調(diào)整組織架構(gòu)，導(dǎo)致乙方崗位被取消。9.3乙方單方面解除（1）甲方未按時(shí)足額支付工資；（2）甲方未履行合同約定的其他義務(wù)；（3）乙方因個(gè)人原因需解除勞動(dòng)合同。9.4解除合同后的處理解除合同后，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。10.保密條款10.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后均應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容進(jìn)行保密。10.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后[指定保密期限]年。10.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。11.法律適用及爭議解決11.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。11.2爭議解決方式雙方因本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。12.合同附件12.1附件一：乙方考核標(biāo)準(zhǔn)12.2附件二：乙方試用期滿考核表12.3附件三：乙方轉(zhuǎn)正申請表13.合同修訂13.1修訂程序本合同如有修訂，雙方應(yīng)簽訂書面修訂協(xié)議，并注明修訂日期。13.2修訂內(nèi)容修訂內(nèi)容應(yīng)包括但不限于合同條款的修改、補(bǔ)充或刪除。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同中提及的第三方，是指除甲方、乙方以外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在協(xié)助甲方或乙方實(shí)現(xiàn)合同目標(biāo)，提供專業(yè)服務(wù)，或解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。15.3第三方介入方式（1）提供咨詢服務(wù)；（2）執(zhí)行技術(shù)服務(wù)；（3）協(xié)助雙方進(jìn)行合同談判；（4）提供資金或其他資源支持。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任定義第三方的責(zé)任是指因其違反合同約定或因疏忽、過失等原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。16.2責(zé)任限額（1）第三方應(yīng)在本合同約定的責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)責(zé)任，該限額為本合同總金額的[指定百分比]%。（2）若第三方因違約行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失超過責(zé)任限額，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。17.第三方責(zé)權(quán)利劃分17.1責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行其提供的專業(yè)服務(wù)或執(zhí)行技術(shù)服務(wù)。（2）第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)或執(zhí)行的技術(shù)服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得違反合同約定。17.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的工作條件和支持。（3）第三方有權(quán)獲得甲方或乙方提供的與其履行合同義務(wù)相關(guān)的資料和信息。17.3利益（1）第三方有權(quán)獲得合同約定的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)因履行合同義務(wù)而獲得的合法利益。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方的關(guān)系，甲方作為接受方，有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。18.2與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方的關(guān)系，乙方作為接受方，有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。18.3與合同其他各方的關(guān)系第三方與合同其他各方的關(guān)系為獨(dú)立第三方，不參與合同其他各方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.第三方介入合同的簽訂19.1第三方介入合同若第三方介入，雙方應(yīng)與第三方簽訂專門的合同，明確第三方的權(quán)利義務(wù)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用支付等事項(xiàng)。19.2合同整合第三方介入合同應(yīng)與本合同整合，構(gòu)成一個(gè)完整的合同體系。20.第三方介入合同的生效第三方介入合同自雙方及第三方簽字蓋章之日起生效。21.第三方介入合同的終止第三方介入合同的終止條件、終止程序及后續(xù)事宜，應(yīng)按照第三方介入合同的相關(guān)約定執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方考核標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列出乙方在試用期內(nèi)的考核指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)、考核周期等。說明：本附件作為乙方試用期考核的依據(jù)，應(yīng)包含定量和定性的考核指標(biāo)。2.附件二：乙方試用期滿考核表要求：設(shè)計(jì)格式化的表格，用于記錄乙方在試用期內(nèi)的各項(xiàng)考核結(jié)果。說明：本表格用于記錄和評估乙方在試用期內(nèi)的表現(xiàn)，作為轉(zhuǎn)正與否的依據(jù)。3.附件三：乙方轉(zhuǎn)正申請表說明：本表格用于乙方在試用期滿時(shí)向甲方申請轉(zhuǎn)正，甲方將根據(jù)此表進(jìn)行審核。4.附件四：第三方介入合同要求：詳細(xì)列出第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：本合同應(yīng)明確第三方介入的細(xì)節(jié)，確保所有參與方對服務(wù)內(nèi)容有清晰的認(rèn)識。5.附件五：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本協(xié)議用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密，確保信息不被泄露。6.附件六：爭議解決流程要求：詳細(xì)列出爭議解決的步驟、時(shí)間限制、仲裁機(jī)構(gòu)等。說明：本流程用于指導(dǎo)雙方在發(fā)生爭議時(shí)的解決方式，確保爭議得到公正處理。7.附件七：合同修訂記錄要求：記錄每次合同修訂的內(nèi)容、日期、雙方簽字等。說明：本記錄用于跟蹤合同修訂的歷史，確保所有修訂都有據(jù)可查。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）乙方未按時(shí)完成銷售目標(biāo)。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密。（3）甲方未按時(shí)支付乙方工資。（4）第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）乙方未按時(shí)完成銷售目標(biāo)，每逾期一天，乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于日銷售目標(biāo)1%的違約金。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。（3）甲方未按時(shí)支付乙方工資，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于逾期金額的1%的違約金。（4）第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量，第三方應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.違約責(zé)任示例（1）若乙方因個(gè)人原因?qū)е落N售目標(biāo)逾期完成，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[金額]元。（2）若乙方在試用期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)賠償甲方人民幣[金額]元。（3）若甲方在支付工資時(shí)出現(xiàn)逾期，甲方應(yīng)向乙方支付違約金人民幣[金額]元。（4）若第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定，第三方應(yīng)賠償甲方人民幣[金額]元。全文完。2024年度甲方公司銷售主管乙方試用期合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方公司基本信息1.2乙方個(gè)人信息2.合同期限2.1試用期限2.2合同期限起始日與終止日3.乙方崗位職責(zé)3.1銷售主管崗位職責(zé)3.2乙方工作目標(biāo)4.工作地點(diǎn)與工作環(huán)境4.1工作地點(diǎn)4.2工作環(huán)境要求5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息休假規(guī)定6.工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及提成6.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金7.薪資調(diào)整7.1薪資調(diào)整原則7.2薪資調(diào)整時(shí)機(jī)8.乙方培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)內(nèi)容與方式8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.甲方公司義務(wù)9.1提供工作條件9.2維護(hù)乙方權(quán)益10.乙方義務(wù)10.1履行崗位職責(zé)10.2維護(hù)公司形象11.保密條款11.1保密范圍11.2保密期限12.知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則12.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬具體內(nèi)容13.違約責(zé)任13.1乙方違約責(zé)任13.2甲方違約責(zé)任14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件14.3合同解除或終止后的處理第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方公司基本信息甲方公司名稱：___________法定代表人：___________注冊地址：___________1.2乙方個(gè)人信息乙方姓名：___________身份證號碼：___________聯(lián)系電話：___________電子郵箱：___________2.合同期限2.1試用期限乙方試用期自____年____月____日至____年____月____日，共計(jì)____個(gè)月。2.2合同期限起始日與終止日本合同試用期結(jié)束后，如雙方無異議，自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式勞動(dòng)合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.乙方崗位職責(zé)3.1銷售主管崗位職責(zé)乙方作為銷售主管，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，具體職責(zé)包括但不限于：（1）制定銷售策略和計(jì)劃；（2）組織銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品推廣；（3）監(jiān)控銷售進(jìn)度，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；（4）協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)與其他部門的溝通合作；（5）對銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)；（6）收集市場信息，分析競爭對手；3.2乙方工作目標(biāo)（1）完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；（2）提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績；（3）提高客戶滿意度；（4）建立健全銷售管理體系。4.工作地點(diǎn)與工作環(huán)境4.1工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為：___________4.2工作環(huán)境要求甲方公司為乙方提供符合國家相關(guān)法律法規(guī)的工作環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全和身體健康。5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。5.2休息休假規(guī)定（1）乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休假；（2）乙方每月享有____天帶薪休假；（3）乙方在加班時(shí)，甲方應(yīng)支付不低于工資的____倍加班費(fèi)。6.工資待遇6.1基本工資乙方試用期基本工資為人民幣____元/月。6.2獎(jiǎng)金及提成（1）乙方根據(jù)公司業(yè)績及個(gè)人貢獻(xiàn)，可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金；（2）乙方銷售提成按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；6.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金（1）甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；（2）甲方依法為乙方繳納住房公積金。8.乙方培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)內(nèi)容與方式（1）崗前培訓(xùn)：包括公司文化、產(chǎn)品知識、銷售技巧等；（2）在職培訓(xùn)：根據(jù)工作需要，定期組織專業(yè)知識和技能培訓(xùn)；（3）個(gè)人發(fā)展培訓(xùn)：鼓勵(lì)乙方參加外部培訓(xùn)，提升個(gè)人能力。培訓(xùn)方式包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、自學(xué)等形式。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將協(xié)助乙方制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括短期和長期目標(biāo)，并提供必要的支持和資源。9.甲方公司義務(wù)9.1提供工作條件（1）提供必要的辦公設(shè)備和工作環(huán)境；（2）保障乙方的人身安全和健康；（3）維護(hù)乙方的工作權(quán)益。9.2維護(hù)乙方權(quán)益甲方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)乙方在勞動(dòng)過程中的合法權(quán)益。10.乙方義務(wù)10.1履行崗位職責(zé)乙方應(yīng)嚴(yán)格按照公司規(guī)定，認(rèn)真履行銷售主管崗位職責(zé)。10.2維護(hù)公司形象乙方在工作中應(yīng)積極維護(hù)公司形象，不得做出有損公司利益的行為。11.保密條款11.1保密范圍乙方應(yīng)對甲方公司的商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)秘密等保密信息進(jìn)行保密。11.2保密期限本保密條款自合同簽訂之日起生效，直至乙方離職后____年內(nèi)。12.知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則乙方在試用期內(nèi)及合同期內(nèi)所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，歸甲方所有。12.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬具體內(nèi)容（1）乙方在工作中所創(chuàng)作的文字、圖表、軟件等成果；（2）乙方在甲方公司工作期間，為公司帶來的商業(yè)機(jī)會(huì)；（3）乙方在甲方公司工作期間，對公司的技術(shù)改進(jìn)和創(chuàng)新。13.違約責(zé)任13.1乙方違約責(zé)任乙方如有下列違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；（2）泄露公司商業(yè)秘密；（3）嚴(yán)重違反保密協(xié)議。13.2甲方違約責(zé)任甲方如有下列違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：（1）未按合同約定支付工資；（2）未按合同約定提供工作條件；（3）違反保密協(xié)議。14.合同解除與終止14.1合同解除條件（1）乙方試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不適合擔(dān)任銷售主管職務(wù)；（2）乙方違反合同約定，經(jīng)警告后仍不改正；（3）甲方因公司經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。14.2合同終止條件本合同期滿，如雙方無異議，自動(dòng)終止。合同終止后，雙方應(yīng)按合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指與甲方或乙方有業(yè)務(wù)往來、提供專業(yè)服務(wù)或中介服務(wù)的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持供應(yīng)商等。15.2第三方介入范圍（1）甲方或乙方在履行合同過程中，需要借助第三方提供的專業(yè)服務(wù)或中介服務(wù)；（2）第三方作為合同履行的協(xié)助方，對合同執(zhí)行有直接或間接影響；（3）第三方因合同履行需要，介入合同關(guān)系。16.第三方介入的同意與責(zé)任16.1第三方介入的同意甲方或乙方在引入第三方介入時(shí)，應(yīng)事先獲得對方書面同意，并明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.2第三方責(zé)任第三方在合同關(guān)系中的責(zé)任如下：（1）第三方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定，履行其職責(zé)，不得違反合同目的；（2）第三方在履行職責(zé)過程中造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議，對甲方或乙方的商業(yè)秘密和保密信息進(jìn)行保密。17.第三方責(zé)任的限額17.1責(zé)任限額為明確第三方責(zé)任，本合同特約定第三方責(zé)任限額如下：（1）在合同履行過程中，第三方因自身原因造成甲方或乙方損失，其賠償責(zé)任不超過合同總金額的_____%；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，因不可抗力原因造成甲方或乙方損失，免于承擔(dān)賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分（1）甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由本合同約定，不受第三方介入的影響；（2）第三方介入的范圍內(nèi)，第三方對甲方或乙方的責(zé)任由本合同第16.2條約定；（3）第三方介入范圍外，甲方或乙方的責(zé)任由本合同其他條款約定。18.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲方或乙方收取合理的服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的工作條件和支持；（3）第三方有權(quán)要求甲方或乙方在合同履行過程中，提供必要的信息和協(xié)助。19.第三方變更與替換19.1第三方變更如需變更第三方，甲方或乙方應(yīng)提前____天通知對方，并取得對方的書面同意。19.2第三方替換如第三方無法繼續(xù)履行職責(zé)，甲方或乙方有權(quán)選擇替換第三方，并按照本合同第15.2條約定處理。20.第三方介入的合同附件20.1附件形式第三方介入的相關(guān)內(nèi)容，應(yīng)以合同附件形式納入本合同。20.2附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、保密條款、違約責(zé)任等。說明：本附件為第三方提供服務(wù)的具體協(xié)議，與主合同具有同等法律效力。2.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本附件用于保護(hù)甲方或乙方的商業(yè)秘密和保密信息。3.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)效果評估等。說明：本附件用于規(guī)范乙方的培訓(xùn)與發(fā)展。4.薪資調(diào)整方案詳細(xì)要求：明確薪資調(diào)整原則、調(diào)整時(shí)機(jī)、調(diào)整幅度等。說明：本附件用于規(guī)范乙方薪資調(diào)整。5.第三方變更協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方變更的條件、程序、責(zé)任等。說明：本附件用于規(guī)范第三方變更的相關(guān)事宜。6.第三方替換協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方替換的條件、程序、責(zé)任等。說明：本附件用于規(guī)范第三方替換的相關(guān)事宜。7.違約責(zé)任認(rèn)定協(xié)議詳細(xì)要求：明確違約行為的類型、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任承擔(dān)方式等。說明：本附件用于規(guī)范違約責(zé)任的認(rèn)定和承擔(dān)。8.合同解除與終止協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同解除或終止的條件、程序、責(zé)任等。說明：本附件用于規(guī)范合同解除或終止的相關(guān)事宜。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)；（2）乙方泄露公司商業(yè)秘密；（3）乙方違反保密協(xié)議；（4）甲方未按合同約定支付工資；（5）甲方未按合同約定提供工作條件；（6）第三方未按合同約定履行服務(wù)；（7）任何一方違反合同約定的其他行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）違約行為發(fā)生時(shí)，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（2）違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等；（3）違約責(zé)任的具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)違約行為類型和嚴(yán)重程度確定。3.違約責(zé)任示例說明：（1）若乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)，導(dǎo)致公司損失人民幣____元，乙方應(yīng)賠償該損失；（2）若乙方泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金人民幣____元；（3）若甲方未按合同約定支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付工資及相應(yīng)的違約金。全文完。2024年度甲方公司銷售主管乙方試用期合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同有效期2.乙方職位與職責(zé)2.1乙方職位2.2乙方工作職責(zé)2.3乙方工作目標(biāo)3.試用期期限與考核3.1試用期期限3.2試用期考核標(biāo)準(zhǔn)3.3試用期考核流程4.乙方待遇與薪酬4.1薪酬構(gòu)成4.2薪酬支付方式4.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金5.乙方工作條件與設(shè)施5.1辦公場所5.2工作設(shè)備與工具5.3工作時(shí)間與休息6.保密條款6.1保密范圍6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制范圍7.2競業(yè)限制期限7.3違約責(zé)任8.甲方權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利8.2甲方義務(wù)9.乙方權(quán)利與義務(wù)9.1乙方權(quán)利9.2乙方義務(wù)10.違約責(zé)任10.1乙方違約責(zé)任10.2甲方違約責(zé)任10.3違約責(zé)任承擔(dān)方式11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止程序12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決費(fèi)用13.合同生效與附件13.1合同生效條件13.2合同附件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同雙方基本信息甲方：[甲方公司全稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]乙方：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號碼]地址：[乙方地址]1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)簽訂時(shí)間：2024年[具體日期]簽訂地點(diǎn)：[具體地點(diǎn)]1.3合同有效期本合同自簽訂之日起生效，試用期期限為[具體試用期期限]，自[具體開始日期]至[具體結(jié)束日期]。2.乙方職位與職責(zé)2.1乙方職位銷售主管2.2乙方工作職責(zé)（1）負(fù)責(zé)制定銷售策略和計(jì)劃；（2）管理銷售團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)下屬完成銷售任務(wù)；（3）拓展新客戶，維護(hù)老客戶關(guān)系；（4）參與市場調(diào)研，收集市場信息；（5）完成公司交辦的其他相關(guān)工作。2.3乙方工作目標(biāo)（1）完成年度銷售目標(biāo)；（2）提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績；（3）提高客戶滿意度。3.試用期期限與考核3.1試用期期限本合同試用期期限為[具體試用期期限]個(gè)月。3.2試用期考核標(biāo)準(zhǔn)（1）完成銷售目標(biāo)；（2）團(tuán)隊(duì)管理能力；（3）客戶滿意度；（4）工作態(tài)度與職業(yè)道德。3.3試用期考核流程（1）試用期結(jié)束時(shí)，由甲方對乙方進(jìn)行綜合考核；（2）考核結(jié)果分為合格與不合格；（3）不合格者，甲方有權(quán)解除合同。4.乙方待遇與薪酬4.1薪酬構(gòu)成基本工資：[基本工資數(shù)額]提成比例：[提成比例]4.2薪酬支付方式每月[具體日期]前支付上月工資。4.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金乙方入職后，甲方將按照國家規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.乙方工作條件與設(shè)施5.1辦公場所乙方在甲方提供的辦公場所內(nèi)工作，辦公地點(diǎn)為：[具體辦公地點(diǎn)]。5.2工作設(shè)備與工具甲方為乙方提供完成工作所需的設(shè)備與工具，包括但不限于電腦、手機(jī)、辦公用品等。5.3工作時(shí)間與休息（1）工作時(shí)間：每周工作[具體工作天數(shù)]天，每天[具體工作時(shí)間]小時(shí)；（2）休息時(shí)間：按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.保密條款6.1保密范圍乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容進(jìn)行保密。6.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至[具體保密期限]年。6.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.競業(yè)限制7.1競業(yè)限制范圍乙方離職后[具體競業(yè)限制期限]年內(nèi)，不得在甲方的競爭對手處擔(dān)任任何職務(wù)或從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)營活動(dòng)。7.2競業(yè)限制期限競業(yè)限制期限為[具體競業(yè)限制期限]年。7.3違約責(zé)任乙方違反競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為[具體違約金數(shù)額]。8.甲方權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利（1）對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；（2）根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)；（3）對乙方的工作績效進(jìn)行考核；（4）在乙方違反合同約定時(shí)，有權(quán)解除合同。8.2甲方義務(wù)（1）按照合同約定支付乙方的薪酬；（2）為乙方提供符合工作要求的工作條件和設(shè)施；（3）保障乙方的合法權(quán)益；（4）按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。9.乙方權(quán)利與義務(wù)9.1乙方權(quán)利（1）獲得與工作職責(zé)相符的薪酬和福利；（2）獲得必要的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)；（3）享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利；（4）在合法權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)提出申訴。9.2乙方義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（2）認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)；（3）保護(hù)公司商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；（4）服從甲方的管理和安排。10.違約責(zé)任10.1乙方違約責(zé)任（2）泄露公司秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.2甲方違約責(zé)任（1）未按時(shí)支付乙方薪酬，甲方應(yīng)支付違約金，違約金數(shù)額為應(yīng)支付薪酬的[具體比例]；（2）未按照合同約定提供工作條件和設(shè)施，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。11.合同解除與終止11.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（2）甲方因經(jīng)營需要調(diào)整組織結(jié)構(gòu)，導(dǎo)致乙方崗位被撤銷；（3）乙方因個(gè)人原因無法履行合同。11.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。11.3合同解除與終止程序（1）任何一方解除合同，應(yīng)提前[具體提前通知天數(shù)]天以書面形式通知對方；（2）合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向[具體爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]申請仲裁。12.3爭議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。13.合同生效與附件13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同附件本合同附件包括但不限于：（1）乙方工作職責(zé)說明書；（2）乙方績效考核標(biāo)準(zhǔn)；（3）乙方薪酬福利明細(xì)。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3本合同自簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同或?qū)崿F(xiàn)合同目的而介入合同關(guān)系中的個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)、融資服務(wù)、物流服務(wù)、法律服務(wù)等。16.第三方介入程序16.1介入申請甲乙雙方任何一方有意引入第三方介入時(shí)，應(yīng)提前[具體提前通知天數(shù)]天以書面形式通知對方，并說明介入的目的、范圍和預(yù)期效果。16.2介入審批雙方應(yīng)就第三方介入事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后，由甲方或乙方代表簽署第三方介入?yún)f(xié)議。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本條款所指的責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的最高賠償額。17.2責(zé)任限額設(shè)定（1）第三方介入?yún)f(xié)議中應(yīng)明確約定責(zé)任限額；（3）責(zé)任限額不得低于[具體數(shù)額]元。18.第三方責(zé)權(quán)利18.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)介入?yún)f(xié)議，享有相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）在履行合同過程中，享有合法的知情權(quán)、使用權(quán)、支配權(quán)等；（3）在合同履行過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助。18.2第