二零二五年度海外勞務(wù)派遣與技能培訓(xùn)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度海外勞務(wù)派遣與技能培訓(xùn)合同范本本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同適用范圍2.合同主體2.1派遣方信息2.2培訓(xùn)方信息2.3勞務(wù)人員信息3.勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣崗位及工種3.2派遣地區(qū)及國家3.3派遣時(shí)間及期限4.技能培訓(xùn)內(nèi)容4.1培訓(xùn)課程及內(nèi)容4.2培訓(xùn)時(shí)間及安排4.3培訓(xùn)師資及教材5.勞務(wù)派遣費(fèi)用5.1派遣費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成及支付方式5.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制6.技能培訓(xùn)費(fèi)用6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用構(gòu)成及支付方式6.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制7.勞務(wù)人員派遣手續(xù)7.1勞務(wù)人員派遣前手續(xù)7.2勞務(wù)人員派遣中手續(xù)7.3勞務(wù)人員派遣后手續(xù)8.勞務(wù)人員培訓(xùn)手續(xù)8.1勞務(wù)人員培訓(xùn)前手續(xù)8.2勞務(wù)人員培訓(xùn)中手續(xù)8.3勞務(wù)人員培訓(xùn)后手續(xù)9.勞務(wù)人員權(quán)益保障9.1勞務(wù)人員工資待遇9.2勞務(wù)人員社會保險(xiǎn)9.3勞務(wù)人員勞動保護(hù)10.勞務(wù)人員管理及考核10.1勞務(wù)人員管理職責(zé)10.2勞務(wù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)10.3勞務(wù)人員考核結(jié)果處理11.技能培訓(xùn)效果評估11.1評估方法及標(biāo)準(zhǔn)11.2評估時(shí)間及頻率11.3評估結(jié)果處理12.合同履行及違約責(zé)任12.1合同履行義務(wù)12.2違約責(zé)任及處理13.合同解除及終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件13.3合同解除及終止程序14.合同爭議解決14.1爭議解決方式14.2爭議解決機(jī)構(gòu)14.3爭議解決費(fèi)用第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂的法律依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國出境入境管理法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同。1.2合同適用范圍本合同適用于二零二四年度海外勞務(wù)派遣與技能培訓(xùn)項(xiàng)目，包括但不限于派遣方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)及培訓(xùn)方提供的技能培訓(xùn)服務(wù)。2.合同主體2.1派遣方信息名稱：________地址：________法定代表人：________聯(lián)系方式：________2.2培訓(xùn)方信息名稱：________地址：________法定代表人：________聯(lián)系方式：________2.3勞務(wù)人員信息勞務(wù)人員姓名、性別、年齡、身份證號碼、專業(yè)、技能等級等詳細(xì)信息將在附件中列出。3.勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣崗位及工種勞務(wù)派遣崗位為________，工種為________。3.2派遣地區(qū)及國家勞務(wù)派遣地區(qū)為________，國家為________。3.3派遣時(shí)間及期限勞務(wù)派遣時(shí)間為自________起至________止，共計(jì)________個(gè)月。4.技能培訓(xùn)內(nèi)容4.1培訓(xùn)課程及內(nèi)容培訓(xùn)課程為________，具體內(nèi)容包括________、________等。4.2培訓(xùn)時(shí)間及安排培訓(xùn)時(shí)間為自________起至________止，共計(jì)________天。4.3培訓(xùn)師資及教材培訓(xùn)師資為________，教材為________。5.勞務(wù)派遣費(fèi)用5.1派遣費(fèi)用總額勞務(wù)派遣費(fèi)用總額為人民幣________元。5.2費(fèi)用構(gòu)成及支付方式費(fèi)用構(gòu)成包括派遣費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、簽證費(fèi)等。支付方式為________。5.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制如遇匯率變動、稅費(fèi)調(diào)整等客觀因素導(dǎo)致費(fèi)用變動，雙方應(yīng)協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。6.技能培訓(xùn)費(fèi)用6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額技能培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣________元。6.2費(fèi)用構(gòu)成及支付方式費(fèi)用構(gòu)成包括培訓(xùn)費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等。支付方式為________。6.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制如遇培訓(xùn)內(nèi)容、師資調(diào)整等主觀因素導(dǎo)致費(fèi)用變動，雙方應(yīng)協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。7.勞務(wù)人員派遣手續(xù)7.1勞務(wù)人員派遣前手續(xù)派遣方負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員的出國手續(xù)，包括但不限于護(hù)照、簽證、健康證明等。7.2勞務(wù)人員派遣中手續(xù)在派遣期間，派遣方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的居留許可、工作許可等手續(xù)。7.3勞務(wù)人員派遣后手續(xù)勞務(wù)人員派遣結(jié)束后，派遣方負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員的回國手續(xù)。8.勞務(wù)人員培訓(xùn)手續(xù)8.1勞務(wù)人員培訓(xùn)前手續(xù)培訓(xùn)方應(yīng)在培訓(xùn)開始前完成勞務(wù)人員的培訓(xùn)資質(zhì)審核，確保其符合培訓(xùn)要求。培訓(xùn)方需提供培訓(xùn)場所、設(shè)備、教材等相關(guān)材料，并確保培訓(xùn)環(huán)境安全、衛(wèi)生。8.2勞務(wù)人員培訓(xùn)中手續(xù)培訓(xùn)過程中，勞務(wù)人員應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，完成培訓(xùn)課程。培訓(xùn)方應(yīng)負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的培訓(xùn)記錄和考核工作，確保培訓(xùn)質(zhì)量。8.3勞務(wù)人員培訓(xùn)后手續(xù)培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)方應(yīng)提供培訓(xùn)合格證書，并對勞務(wù)人員的培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤評估。如有需要，培訓(xùn)方應(yīng)協(xié)助勞務(wù)人員申請相關(guān)職業(yè)技能認(rèn)證。9.勞務(wù)人員權(quán)益保障9.1勞務(wù)人員工資待遇勞務(wù)人員的工資按照派遣方所在國家或地區(qū)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每月支付一次，支付日為每月____日。9.2勞務(wù)人員社會保險(xiǎn)派遣方負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員購買所在國家或地區(qū)的社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等。9.3勞務(wù)人員勞動保護(hù)派遣方和培訓(xùn)方應(yīng)確保勞務(wù)人員的勞動條件符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)，提供必要的勞動保護(hù)措施。10.勞務(wù)人員管理及考核10.1勞務(wù)人員管理職責(zé)派遣方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的工作管理，包括但不限于工作安排、紀(jì)律管理、考核評估等。10.2勞務(wù)人員考核標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)人員的考核標(biāo)準(zhǔn)包括工作表現(xiàn)、技能水平、遵守紀(jì)律等方面，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見附件。10.3勞務(wù)人員考核結(jié)果處理考核結(jié)果作為勞務(wù)人員薪酬調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)，派遣方應(yīng)定期向勞務(wù)人員反饋考核結(jié)果。11.技能培訓(xùn)效果評估11.1評估方法及標(biāo)準(zhǔn)評估方法包括理論考核、實(shí)操考核、工作表現(xiàn)評估等。評估標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)和行業(yè)規(guī)范制定。11.2評估時(shí)間及頻率評估時(shí)間為培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)，評估頻率為每年一次。11.3評估結(jié)果處理評估結(jié)果用于改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和教學(xué)方法，提高培訓(xùn)質(zhì)量。12.合同履行及違約責(zé)任12.1合同履行義務(wù)雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)，確保合同順利實(shí)施。12.2違約責(zé)任及處理任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。13.合同解除及終止13.1合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違反合同約定；（2）不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。13.2合同終止條件合同期滿或雙方約定的其他終止條件成就時(shí)，合同終止。13.3合同解除及終止程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面解除或終止協(xié)議。14.合同爭議解決14.1爭議解決方式發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交________仲裁委員會仲裁。14.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)為________仲裁委員會。14.3爭議解決費(fèi)用仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或雙方協(xié)商分擔(dān)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除派遣方、培訓(xùn)方和勞務(wù)人員以外的，為履行本合同而提供中介、咨詢、服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2第三方介入范圍（1）提供勞務(wù)派遣中介服務(wù)；（2）提供技能培訓(xùn)中介服務(wù)；（3）提供財(cái)務(wù)、法律、人力資源等咨詢服務(wù)；（4）提供其他與本合同相關(guān)的輔助服務(wù)。16.第三方介入的審批程序16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并簽署書面合作協(xié)議。選擇第三方前，雙方應(yīng)充分協(xié)商，確保第三方的資質(zhì)、信譽(yù)和服務(wù)能力符合本合同要求。16.2第三方介入審批第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在本合同中明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1第三方責(zé)任第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，履行約定的義務(wù)，對因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取合理的服務(wù)費(fèi)用，并享有甲乙雙方提供的必要配合和便利。17.3第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照合作協(xié)議和本合同的要求，提供高質(zhì)量的服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到甲乙雙方的要求。18.第三方介入時(shí)的額外條款18.1第三方責(zé)任限額甲乙雙方應(yīng)在合作協(xié)議中明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等。責(zé)任限額應(yīng)合理、公平，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。18.2第三方服務(wù)費(fèi)用第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容、工作量和服務(wù)質(zhì)量等因素確定，并在合作協(xié)議中明確費(fèi)用支付方式和時(shí)間。18.3第三方變更與替換如第三方無法繼續(xù)履行協(xié)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，選擇合適的第三方進(jìn)行替換，并重新簽署合作協(xié)議。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與派遣方第三方作為派遣方的合作伙伴，應(yīng)協(xié)助派遣方完成勞務(wù)派遣工作，并對派遣方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。19.2第三方與培訓(xùn)方第三方作為培訓(xùn)方的合作伙伴，應(yīng)協(xié)助培訓(xùn)方完成技能培訓(xùn)工作，并對培訓(xùn)方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。19.3第三方與勞務(wù)人員第三方應(yīng)尊重勞務(wù)人員的合法權(quán)益，保障其合法權(quán)益不受侵害，并對勞務(wù)人員提供必要的服務(wù)和幫助。19.4第三方與甲乙雙方20.第三方介入后的合同履行20.1合同履行變更第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)確保合同履行不受影響，并根據(jù)實(shí)際情況對合同內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，以適應(yīng)第三方介入的需求。20.2合同變更通知任何合同變更均需以書面形式通知對方，并經(jīng)甲乙雙方和第三方共同確認(rèn)。未經(jīng)通知和確認(rèn)的變更無效。21.第三方介入后的爭議解決21.1爭議解決方式第三方介入后，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交合同中約定的爭議解決機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁或訴訟。21.2爭議解決費(fèi)用第三方介入后的爭議解決費(fèi)用，應(yīng)根據(jù)爭議的性質(zhì)和嚴(yán)重程度，由責(zé)任方承擔(dān)或由甲乙雙方和第三方協(xié)商分擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)派遣人員名單及詳細(xì)信息要求：包含勞務(wù)人員姓名、性別、年齡、身份證號碼、專業(yè)、技能等級、派遣崗位、派遣時(shí)間等詳細(xì)信息。2.附件二：技能培訓(xùn)課程大綱及教材清單要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、課程內(nèi)容、教材名稱、師資情況等。3.附件三：勞務(wù)派遣費(fèi)用明細(xì)表要求：列出派遣費(fèi)用構(gòu)成、金額、支付方式、支付時(shí)間等。4.附件四：技能培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表要求：列出培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成、金額、支付方式、支付時(shí)間等。5.附件五：勞務(wù)派遣人員派遣手續(xù)清單要求：列出辦理勞務(wù)派遣所需的手續(xù)、文件、證明等。6.附件六：勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)手續(xù)清單要求：列出辦理勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)所需的手續(xù)、文件、證明等。7.附件七：勞務(wù)派遣人員權(quán)益保障措施要求：詳細(xì)列出勞務(wù)人員的工資待遇、社會保險(xiǎn)、勞動保護(hù)等權(quán)益保障措施。8.附件八：勞務(wù)派遣人員管理及考核標(biāo)準(zhǔn)要求：列出勞務(wù)人員的管理職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果處理等。9.附件九：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任等。10.附件十：爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁規(guī)則要求：詳細(xì)列出爭議解決機(jī)構(gòu)的仲裁規(guī)則、程序、費(fèi)用等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）派遣方未按合同約定派遣勞務(wù)人員；（2）培訓(xùn)方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)；（3）第三方未按合作協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量；（4）勞務(wù)人員未按合同約定履行工作職責(zé)；（5）甲乙雙方未按合同約定履行支付義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）派遣方違約：派遣方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償勞務(wù)人員及培訓(xùn)方的損失。（2）培訓(xùn)方違約：培訓(xùn)方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償勞務(wù)人員及派遣方的損失。（3）第三方違約：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方的損失。（4）勞務(wù)人員違約：勞務(wù)人員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償派遣方及培訓(xùn)方的損失。（5）甲乙雙方違約：甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方損失。3.示例說明：（1）派遣方未按合同約定派遣勞務(wù)人員，導(dǎo)致勞務(wù)人員無法按時(shí)上崗，派遣方應(yīng)賠償勞務(wù)人員及培訓(xùn)方的損失。（2）培訓(xùn)方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致勞務(wù)人員無法按時(shí)完成培訓(xùn)，培訓(xùn)方應(yīng)賠償勞務(wù)人員及派遣方的損失。（3）第三方未按合作協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致勞務(wù)派遣或培訓(xùn)服務(wù)受到影響，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方的損失。（4）勞務(wù)人員未按合同約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致工作進(jìn)度延誤，勞務(wù)人員應(yīng)賠償派遣方及培訓(xùn)方的損失。（5）甲乙雙方未按合同約定履行支付義務(wù)，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)各自承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方損失。全文完。二零二四年度海外勞務(wù)派遣與技能培訓(xùn)合同范本1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同目的與原則1.3合同期限與生效條件2.派遣勞務(wù)人員2.1勞務(wù)人員選拔與培訓(xùn)2.2勞務(wù)人員派遣安排2.3勞務(wù)人員待遇與保障3.技能培訓(xùn)3.1培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容3.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.3培訓(xùn)師資與設(shè)施4.合同費(fèi)用4.1派遣費(fèi)用構(gòu)成4.2培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成4.3付款方式與期限5.合同履行5.1派遣與培訓(xùn)實(shí)施5.2質(zhì)量控制與監(jiān)督5.3合同變更與解除6.合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3合同解除與終止的程序7.違約責(zé)任7.1違約行為界定7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償計(jì)算方式8.保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施9.法律適用與爭議解決9.1適用法律9.2爭議解決方式9.3爭議解決程序10.合同附件10.1附件一：勞務(wù)人員派遣名單10.2附件二：技能培訓(xùn)計(jì)劃10.3附件三：合同履行記錄11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除與終止12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止的程序13.其他約定13.1違約金13.2不可抗力13.3通知與送達(dá)14.合同簽署與附件清單第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同雙方基本信息甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.2合同目的與原則本合同旨在明確甲方將乙方派遣至海外從事勞務(wù)工作，并接受乙方提供的技能培訓(xùn)，雙方應(yīng)遵循平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，共同履行合同義務(wù)。1.3合同期限與生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[合同期限]，自合同生效之日起至[合同到期日]止。第二條派遣勞務(wù)人員2.1勞務(wù)人員選拔與培訓(xùn)甲方負(fù)責(zé)選拔符合乙方要求的勞務(wù)人員，乙方對選拔的勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)。2.2勞務(wù)人員派遣安排乙方根據(jù)甲方需求，安排勞務(wù)人員赴海外工作，派遣前應(yīng)向甲方提供勞務(wù)人員的詳細(xì)資料。2.3勞務(wù)人員待遇與保障乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員在海外工作期間享有合法的勞動權(quán)益，包括但不限于工資、福利、社會保險(xiǎn)等。第三條技能培訓(xùn)3.1培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容乙方根據(jù)甲方要求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。3.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)培訓(xùn)時(shí)間：[培訓(xùn)開始時(shí)間]至[培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間]培訓(xùn)地點(diǎn)：[培訓(xùn)地點(diǎn)]3.3培訓(xùn)師資與設(shè)施乙方提供具備相關(guān)資質(zhì)的師資，并確保培訓(xùn)設(shè)施齊全、安全。第四條合同費(fèi)用4.1派遣費(fèi)用構(gòu)成派遣費(fèi)用包括但不限于：人員選拔費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、簽證費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、交通費(fèi)等。4.2培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于：培訓(xùn)師資費(fèi)、培訓(xùn)場地費(fèi)、培訓(xùn)資料費(fèi)等。4.3付款方式與期限甲方應(yīng)在合同簽訂后[付款期限]內(nèi)支付全部派遣費(fèi)用，乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后[付款期限]內(nèi)支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。第五條合同履行5.1派遣與培訓(xùn)實(shí)施乙方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)、按質(zhì)完成勞務(wù)人員的派遣和技能培訓(xùn)工作。5.2質(zhì)量控制與監(jiān)督甲方有權(quán)對乙方派遣的勞務(wù)人員和提供的培訓(xùn)進(jìn)行質(zhì)量控制與監(jiān)督。5.3合同變更與解除任何一方需變更或解除合同，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第六條合同解除與終止6.1合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約，另一方給予[違約方]合理期限仍未糾正；（2）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致。6.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同因其他原因依法終止。6.3合同解除與終止的程序（1）書面通知對方；（2）辦理相關(guān)手續(xù)；（3）結(jié)算雙方債權(quán)債務(wù)。第八條保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)雙方對本合同內(nèi)容以及涉及的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬甲方在海外工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方在培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，雙方應(yīng)尊重對方的知識產(chǎn)權(quán)。8.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施雙方應(yīng)采取必要措施保護(hù)對方的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于：不侵犯對方的知識產(chǎn)權(quán)、不擅自復(fù)制、傳播對方的知識產(chǎn)權(quán)等。第九條法律適用與爭議解決9.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律。9.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決程序爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案，不得采取可能損害對方利益的行為。第十條合同附件10.1附件一：勞務(wù)人員派遣名單附件一應(yīng)包括勞務(wù)人員的姓名、性別、年齡、工種、派遣時(shí)間、派遣地點(diǎn)等信息。10.2附件二：技能培訓(xùn)計(jì)劃附件二應(yīng)詳細(xì)列出培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師資等信息。10.3附件三：合同履行記錄附件三應(yīng)記錄合同履行過程中的重要事項(xiàng)，包括但不限于：費(fèi)用支付、人員派遣、培訓(xùn)實(shí)施等。第十一條合同生效與變更11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.3合同解除與終止合同解除或終止，應(yīng)按照本合同第六條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條合同解除與終止12.1合同解除條件參照第六條合同解除條件執(zhí)行。12.2合同終止條件參照第六條合同終止條件執(zhí)行。12.3合同解除與終止的程序參照第六條合同解除與終止的程序執(zhí)行。第十三條其他約定13.1違約金任何一方違反本合同約定，應(yīng)向守約方支付違約金，違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。13.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。13.3通知與送達(dá)雙方通訊地址變更應(yīng)及時(shí)通知對方，以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。第十四條合同簽署與附件清單14.1合同簽署本合同一式[份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.2附件清單本合同附件清單如下：附件一：勞務(wù)人員派遣名單附件二：技能培訓(xùn)計(jì)劃附件三：合同履行記錄第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、咨詢方、擔(dān)保方、保險(xiǎn)方等。1.2第三方的介入應(yīng)當(dāng)是基于甲乙雙方的共同同意，且介入的內(nèi)容和方式應(yīng)在合同中明確約定。第二條第三方介入的額外條款及說明2.1第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同，提高工作效率，降低風(fēng)險(xiǎn)。2.2第三方介入方式第三方可以通過提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)調(diào)溝通、資金支持、擔(dān)保保險(xiǎn)等方式介入。2.3第三方介入程序甲乙雙方應(yīng)在合同中約定第三方介入的具體程序，包括介入的申請、審批、實(shí)施和監(jiān)督。第三條第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限額定義本合同中，第三方責(zé)任限額是指第三方因違反合同約定或因自身原因造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。3.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，可根據(jù)第三方的服務(wù)性質(zhì)、服務(wù)范圍和預(yù)期風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。3.3責(zé)任限額條款（1）第三方因自身原因造成損失，其賠償責(zé)任不超過合同總金額的[百分比]%；（2）第三方因違反合同約定造成損失，其賠償責(zé)任由雙方另行協(xié)商確定；（3）第三方在履行合同過程中因不可抗力導(dǎo)致?lián)p失，甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。第四條第三方責(zé)權(quán)利界定4.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。4.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的服務(wù)職責(zé)；（2）第三方應(yīng)遵守合同約定，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合合同要求，并對服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供者與被服務(wù)者的關(guān)系，甲方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。5.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供者與被服務(wù)者的關(guān)系，乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。5.3第三方與勞務(wù)人員的關(guān)系第三方與勞務(wù)人員的關(guān)系為服務(wù)提供者與被服務(wù)者的關(guān)系，第三方應(yīng)確保勞務(wù)人員的合法權(quán)益。第六條第三方介入后的合同履行6.1合同履行變更第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和第三方提供的具體服務(wù)內(nèi)容，調(diào)整合同履行方式。6.2合同履行監(jiān)督第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。6.3合同履行責(zé)任第三方介入期間，甲乙雙方仍應(yīng)承擔(dān)各自在合同中的責(zé)任，第三方不承擔(dān)甲乙雙方在合同中的責(zé)任。第七條第三方介入后的爭議解決7.1爭議解決原則第三方介入后的爭議解決，仍應(yīng)遵循本合同約定的爭議解決原則和程序。7.2爭議解決方式第三方介入后的爭議解決，仍可通過友好協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行。7.3爭議解決責(zé)任第三方介入后的爭議解決責(zé)任，由甲乙雙方根據(jù)爭議的性質(zhì)和原因，分別承擔(dān)。第三方不承擔(dān)爭議解決責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)人員派遣名單詳細(xì)要求：包括勞務(wù)人員的姓名、性別、年齡、工種、派遣時(shí)間、派遣地點(diǎn)、合同編號、乙方簽字等。說明：此名單用于記錄被派遣至海外工作的勞務(wù)人員信息，確保派遣過程的透明和可追溯。2.附件二：技能培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)評估標(biāo)準(zhǔn)等。說明：此計(jì)劃用于指導(dǎo)培訓(xùn)活動的實(shí)施，確保培訓(xùn)效果符合預(yù)期。3.附件三：合同履行記錄詳細(xì)要求：記錄合同履行過程中的重要事項(xiàng)，包括但不限于費(fèi)用支付、人員派遣、培訓(xùn)實(shí)施、爭議解決等。說明：此記錄用于跟蹤合同履行情況，便于雙方進(jìn)行監(jiān)督和評估。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、方式、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為，確保其介入的有效性和合法性。5.附件五：不可抗力事件證明詳細(xì)要求：包括不可抗力事件的類型、發(fā)生時(shí)間、影響范圍、證明材料等。說明：此證明用于證明不可抗力事件的發(fā)生，以便雙方根據(jù)合同約定免除或減輕責(zé)任。6.附件六：違約金計(jì)算表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出違約行為的類型、違約金計(jì)算公式、計(jì)算結(jié)果等。說明：此表格用于計(jì)算違約金，確保違約金的計(jì)算準(zhǔn)確無誤。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為類型未按合同約定時(shí)間派遣勞務(wù)人員未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)未按合同約定支付費(fèi)用提供的勞務(wù)人員或培訓(xùn)服務(wù)不符合合同要求未按合同約定履行保密義務(wù)未經(jīng)對方同意擅自變更合同內(nèi)容2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為發(fā)生后，守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于：賠償損失、支付違約金、恢復(fù)原狀、采取補(bǔ)救措施等。違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的性質(zhì)、程度和損失情況，由雙方協(xié)商確定。3.違約責(zé)任示例說明示例一：乙方未按合同約定時(shí)間派遣勞務(wù)人員，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。示例二：乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同要求，甲方有權(quán)要求乙方重新提供培訓(xùn)，或根據(jù)實(shí)際情況減少培訓(xùn)費(fèi)用。示例三：甲方未按合同約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的利息。全文完。二零二四年度海外勞務(wù)派遣與技能培訓(xùn)合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的2.1派遣勞務(wù)人員信息2.2技能培訓(xùn)項(xiàng)目及內(nèi)容3.派遣勞務(wù)人員工作內(nèi)容3.1工作地點(diǎn)3.2工作崗位3.3工作時(shí)間3.4工作職責(zé)4.技能培訓(xùn)安排4.1培訓(xùn)時(shí)間4.2培訓(xùn)地點(diǎn)4.3培訓(xùn)內(nèi)容4.4培訓(xùn)師資5.派遣勞務(wù)人員待遇5.1工資待遇5.2社會保險(xiǎn)5.3住房安排5.4休假制度6.技能培訓(xùn)費(fèi)用6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用支付方式6.3費(fèi)用支付時(shí)間7.合同期限7.1合同生效時(shí)間7.2合同終止時(shí)間8.違約責(zé)任8.1派遣方違約責(zé)任8.2接收方違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時(shí)間13.合同附件13.1附件一：派遣勞務(wù)人員名單13.2附件二：技能培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系人姓名及聯(lián)系方式]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系人姓名及聯(lián)系方式]2.合同標(biāo)的2.1派遣勞務(wù)人員信息姓名：[人員1姓名]性別：[人員1性別]年齡：[人員1年齡]國籍：[人員1國籍]技能證書：[人員1技能證書]2.2技能培訓(xùn)項(xiàng)目及內(nèi)容培訓(xùn)項(xiàng)目名稱：[培訓(xùn)項(xiàng)目名稱]培訓(xùn)內(nèi)容：[培訓(xùn)具體內(nèi)容]培訓(xùn)目標(biāo)：[培訓(xùn)預(yù)期達(dá)到的目標(biāo)]3.派遣勞務(wù)人員工作內(nèi)容3.1工作地點(diǎn)[具體工作地點(diǎn)]3.2工作崗位[具體工作崗位]3.3工作時(shí)間工作時(shí)間：[具體工作時(shí)間]休息時(shí)間：[具體休息時(shí)間]3.4工作職責(zé)[工作職責(zé)1][工作職責(zé)2][工作職責(zé)3]4.技能培訓(xùn)安排4.1培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)開始時(shí)間：[培訓(xùn)開始日期]培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間：[培訓(xùn)結(jié)束日期]4.2培訓(xùn)地點(diǎn)[具體培訓(xùn)地點(diǎn)]4.3培訓(xùn)內(nèi)容[培訓(xùn)內(nèi)容1][培訓(xùn)內(nèi)容2][培訓(xùn)內(nèi)容3]4.4培訓(xùn)師資[培訓(xùn)師資1姓名][培訓(xùn)師資2姓名][培訓(xùn)師資3姓名]5.派遣勞務(wù)人員待遇5.1工資待遇基本工資：[基本工資數(shù)額]獎(jiǎng)金：[獎(jiǎng)金數(shù)額及計(jì)算方式]5.2社會保險(xiǎn)[社會保險(xiǎn)1][社會保險(xiǎn)2][社會保險(xiǎn)3]5.3住房安排[住房類型][住房地點(diǎn)]5.4休假制度甲方遵守國家法定節(jié)假日及休息日制度，并根據(jù)乙方實(shí)際情況安排休假。6.技能培訓(xùn)費(fèi)用6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額[培訓(xùn)費(fèi)用總額]6.2費(fèi)用支付方式[支付方式1][支付方式2]6.3費(fèi)用支付時(shí)間[支付時(shí)間1][支付時(shí)間2]8.違約責(zé)任8.1派遣方違約責(zé)任8.1.1若甲方未按約定派遣勞務(wù)人員，應(yīng)向乙方支付違約金，金額為[違約金數(shù)額]。8.1.2若甲方派遣的勞務(wù)人員不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.1.3若甲方未按時(shí)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用，每逾期一日應(yīng)向乙方支付[逾期支付違約金比例]的違約金。8.2接收方違約責(zé)任8.2.1若乙方未按約定接受派遣的勞務(wù)人員，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為[違約金數(shù)額]。8.2.2若乙方未按約定提供培訓(xùn)條件或培訓(xùn)內(nèi)容，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。8.2.3若乙方未按時(shí)支付甲方派遣勞務(wù)人員的工資，每逾期一日應(yīng)向甲方支付[逾期支付違約金比例]的違約金。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行。10.1.3一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。10.2合同解除程序10.2.1解除合同前，雙方應(yīng)書面通知對方。10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按合同約定處理剩余事項(xiàng)。11.合同變更11.1合同變更條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。11.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行成本明顯增加。11.2合同變更程序11.2.1變更合同前，雙方應(yīng)書面通知對方。11.2.2變更后的合同自雙方簽字之日起生效。12.合同生效12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后，合同即生效。12.1.2合同需報(bào)送相關(guān)部門審批的，自審批通過之日起生效。12.2合同生效時(shí)間[合同生效日期]13.合同附件13.1附件一：派遣勞務(wù)人員名單[派遣勞務(wù)人員名單及詳細(xì)信息]13.2附件二：技能培訓(xùn)計(jì)劃[技能培訓(xùn)計(jì)劃及詳細(xì)安排]13.3附件三：其他相關(guān)文件[其他相關(guān)文件及詳細(xì)信息]14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱的“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本合同執(zhí)行或提供相關(guān)服務(wù)的個(gè)人、企業(yè)或其他組織。中介方：在本合同執(zhí)行過程中，為甲乙雙方提供信息、協(xié)調(diào)、推薦等服務(wù)的第三方。技術(shù)支持方：為甲乙雙方提供技術(shù)支持、培訓(xùn)等服務(wù)的第三方。保險(xiǎn)方：為甲乙雙方提供保險(xiǎn)保障服務(wù)的第三方。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及本合同的相關(guān)約定。15.2.2第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)類型及合同約定進(jìn)行確定。15.3.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在提供服務(wù)的協(xié)議中予以確認(rèn)。15.4第三方介入程序15.4.1第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并在合同中明確其介入的具體事項(xiàng)和責(zé)任。15.4.2第三方的介入應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。16.甲乙雙方額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的能力和資質(zhì)。16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同，確保其符合合同約定。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方履行合同，并提供必要的協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其符合合同約定。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方