2024食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室員工保密條款合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室員工保密條款合同范本本合同目錄一覽1.合同目的及適用范圍1.1合同目的1.2適用范圍2.保密信息的定義2.1保密信息的范圍2.2保密信息的類型3.保密義務(wù)3.1保密義務(wù)的承擔(dān)3.2保密期限3.3保密信息的處理和使用4.保密信息的披露4.1未經(jīng)授權(quán)的披露4.2法律要求或授權(quán)的披露5.保密措施的采取5.1物理保護(hù)措施5.2電子保護(hù)措施5.3管理措施6.違約責(zé)任6.1違約行為6.2違約責(zé)任的承擔(dān)6.3違約賠償?shù)挠?jì)算7.合同的生效、變更及解除7.1合同生效7.2合同變更7.3合同解除8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序9.法律適用10.合同份數(shù)11.合同附件11.1附件一：保密信息清單11.2附件二：保密協(xié)議書12.合同簽署12.1簽署主體12.2簽署日期13.合同生效條件14.其他約定第一部分：合同如下：1.合同目的及適用范圍1.1合同目的本合同旨在明確食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室員工的保密義務(wù)，保護(hù)公司的商業(yè)秘密，確保公司在食品配料研發(fā)領(lǐng)域的競爭優(yōu)勢(shì)。1.2適用范圍本合同適用于所有在食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室工作或曾經(jīng)工作過的員工，以及公司委托或授權(quán)與食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)的業(yè)務(wù)合作方。2.保密信息的定義2.1保密信息的范圍（1）公司的研究成果、技術(shù)方案、配方、工藝流程、生產(chǎn)方法、產(chǎn)品規(guī)格、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試數(shù)據(jù)等；（2）公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、成本信息、價(jià)格策略、銷售渠道、客戶信息、市場分析報(bào)告等；（3）公司的經(jīng)營計(jì)劃、發(fā)展戰(zhàn)略、組織架構(gòu)、管理制度等；（4）公司與其他單位、個(gè)人的合作意向、談判內(nèi)容、合同條款等；（5）其他公司認(rèn)為屬于保密信息的資料。2.2保密信息的類型（1）技術(shù)秘密；（2）經(jīng)營秘密；（3）管理秘密；（4）其他秘密。3.保密義務(wù)3.1保密義務(wù)的承擔(dān)員工在任職期間及離職后，均應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。3.2保密期限保密期限自員工離職之日起計(jì)算，不少于三年。3.3保密信息的處理和使用（1）僅限于履行職務(wù)的需要；（2）不得泄露給任何未授權(quán)的人員；（3）不得以任何形式披露、復(fù)制、傳播或利用保密信息；（4）不得將保密信息用于與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的活動(dòng)。4.保密信息的披露4.1未經(jīng)授權(quán)的披露員工未經(jīng)公司授權(quán)，不得披露保密信息。4.2法律要求或授權(quán)的披露在法律、法規(guī)或政府有關(guān)部門的要求下，或經(jīng)公司書面授權(quán)的情況下，員工可以披露保密信息。5.保密措施的采取5.1物理保護(hù)措施公司應(yīng)采取必要的物理保護(hù)措施，確保保密信息的存儲(chǔ)、傳輸和使用安全。5.2電子保護(hù)措施公司應(yīng)采取必要的電子保護(hù)措施，確保保密信息的電子存儲(chǔ)、傳輸和使用安全。5.3管理措施公司應(yīng)建立健全保密管理制度，對(duì)保密信息進(jìn)行分類、分級(jí)管理，并定期對(duì)員工進(jìn)行保密教育。6.違約責(zé)任6.1違約行為（1）泄露保密信息；（2）未經(jīng)授權(quán)復(fù)制、傳播保密信息；（3）將保密信息用于與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的活動(dòng)；（4）離職后違反保密期限，繼續(xù)泄露或使用保密信息。6.2違約責(zé)任的承擔(dān)（1）賠償公司因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）支付違約金，違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定；（3）公司有權(quán)依法追究員工的法律責(zé)任。7.合同的生效、變更及解除7.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2合同變更本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更。7.3合同解除（1）合同期滿，自動(dòng)解除；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）法律法規(guī)或政策調(diào)整，導(dǎo)致合同無法履行，合同自動(dòng)解除。8.爭議解決8.1爭議解決方式本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。8.2爭議解決程序提交法院訴訟的爭議，應(yīng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行。9.法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行、修改和終止，以及雙方因本合同發(fā)生的爭議，均適用中華人民共和國法律。10.合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.合同附件11.1附件一：保密信息清單附件一詳細(xì)列明了本合同所指的保密信息，包括但不限于技術(shù)資料、商業(yè)計(jì)劃、客戶名單等。11.2附件二：保密協(xié)議書附件二為員工與公司簽訂的保密協(xié)議書，明確了員工的保密義務(wù)和責(zé)任。12.合同簽署12.1簽署主體本合同由甲方（食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室）和乙方（員工）共同簽署。12.2簽署日期本合同自雙方代表簽字之日起生效。13.合同生效條件（1）雙方代表簽字并蓋章；（2）合同附件齊全且合法有效。14.其他約定14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同自雙方簽署之日起，任何一方不得擅自變更或解除合同。14.3本合同如有修改，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方代表簽字并蓋章后生效。14.4本合同自簽署之日起至合同期滿或解除之日止，對(duì)雙方均有約束力。14.5本合同如與國家法律法規(guī)相抵觸，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。14.6本合同自雙方簽署之日起，任何一方不得泄露合同內(nèi)容，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念和界定1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，為甲乙雙方提供咨詢、評(píng)估、中介、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、股東、關(guān)聯(lián)公司或與甲乙雙方有直接利益關(guān)系的個(gè)人。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責(zé)，并對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，并有權(quán)獲得甲乙雙方提供的必要信息。2.3義務(wù)：第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。3.第三方的介入程序3.1介入申請(qǐng)：甲乙雙方協(xié)商一致后，可向第三方提出介入申請(qǐng)。3.2第三方審查：第三方在接到申請(qǐng)后，應(yīng)對(duì)甲乙雙方的合同、業(yè)務(wù)背景、保密要求等進(jìn)行審查。3.3第三方接受：經(jīng)審查同意后，第三方與甲乙雙方簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。4.甲乙雙方的額外條款及說明4.1介入?yún)f(xié)議的簽訂：甲乙雙方與第三方簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》時(shí)，應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任限額。4.2第三方責(zé)任的劃分：4.2.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，因甲乙雙方提供的信息不真實(shí)、不完整或存在誤導(dǎo)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，由甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.2.3第三方在履行職責(zé)過程中，因不可抗力導(dǎo)致甲乙雙方損失的，甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。5.第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定，但不得低于50萬元人民幣。5.2若第三方責(zé)任限額不足以賠償甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出責(zé)任限額的部分。6.第三方的保密義務(wù)6.1第三方在介入過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲乙雙方的保密要求，不得泄露任何保密信息。6.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.第三方的獨(dú)立性7.1第三方在介入過程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得受甲乙雙方任何一方的影響。7.2第三方在介入過程中，應(yīng)公平、公正地履行職責(zé)，不得偏袒任何一方。8.第三方的更換8.1若第三方在介入過程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)要求更換第三方。8.2更換第三方時(shí)，甲乙雙方應(yīng)與原第三方協(xié)商一致，并重新簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。9.第三方的退出9.1第三方在介入過程中，如因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并協(xié)商解決后續(xù)事宜。9.2第三方退出介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。10.第三方的其他事項(xiàng)10.1本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定，適用于所有介入甲乙雙方合同的第三方。10.2本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定，如有與國家法律法規(guī)相抵觸之處，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保密信息清單詳細(xì)要求和說明：列明所有屬于保密信息的具體內(nèi)容，包括但不限于技術(shù)資料、商業(yè)計(jì)劃、客戶名單等。對(duì)保密信息進(jìn)行分類和分級(jí)，明確不同級(jí)別的保密信息處理和使用的要求。2.附件二：保密協(xié)議書詳細(xì)要求和說明：詳細(xì)規(guī)定員工的保密義務(wù)，包括保密期限、保密信息的處理和使用原則等。明確員工違反保密協(xié)議的責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任限額。規(guī)定第三方的保密義務(wù)和獨(dú)立性要求。約定第三方更換和退出的程序。4.附件四：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：約定爭議解決的途徑，包括友好協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。明確爭議解決的程序和期限。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：列明各種違約行為的具體表現(xiàn)。規(guī)定違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和賠償方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為員工泄露保密信息：未經(jīng)授權(quán)披露、復(fù)制、傳播或利用保密信息。員工違反保密期限：離職后繼續(xù)泄露或使用保密信息。第三方泄露保密信息：未經(jīng)授權(quán)披露保密信息。第三方未履行保密義務(wù)：未遵守保密要求，導(dǎo)致保密信息泄露。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)員工違約：根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度和造成的損失，確定賠償金額。第三方違約：根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度和造成的損失，確定賠償金額，并可能承擔(dān)法律責(zé)任。3.示例說明員工A在離職后，將公司的技術(shù)資料泄露給競爭對(duì)手，造成公司損失100萬元。根據(jù)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，員工A應(yīng)賠償公司100萬元。第三方B在介入過程中，未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致公司商業(yè)計(jì)劃泄露。根據(jù)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，第三方B應(yīng)賠償公司因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，并可能承擔(dān)法律責(zé)任。全文完。2024食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室員工保密條款合同范本1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.保密信息范圍2.1保密信息的內(nèi)容2.2保密信息的分類3.保密義務(wù)3.1員工的保密責(zé)任3.2員工的保密行為4.保密期限4.1保密期限的起止時(shí)間4.2保密期限的延長條件5.保密信息的保護(hù)措施5.1物理保護(hù)措施5.2技術(shù)保護(hù)措施6.保密信息的披露限制6.1內(nèi)部披露的限制6.2外部披露的限制7.違約責(zé)任7.1違約行為定義7.2違約責(zé)任承擔(dān)方式8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1原創(chuàng)性成果的歸屬8.2共同研發(fā)成果的歸屬9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制的范圍9.2競業(yè)限制的期限10.保密信息的處理10.1信息的使用10.2信息的存儲(chǔ)11.保密信息的銷毀11.1銷毀程序11.2銷毀證明12.合同的變更與解除12.1變更程序12.2解除條件13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決地點(diǎn)14.其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“保密信息”指所有與公司業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、技術(shù)、研發(fā)、財(cái)務(wù)、客戶信息等相關(guān)，且在合同簽訂之日尚未對(duì)外公開的信息。1.1.2“員工”指與公司簽訂勞動(dòng)合同的所有員工，包括但不限于全職員工、兼職員工、實(shí)習(xí)員工等。1.2解釋1.2.1本合同中所涉及的保密信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶名單、商業(yè)計(jì)劃等。1.2.2員工在履行職務(wù)過程中獲取的任何保密信息，不論其以何種形式存在，均受本合同約束。2.保密信息范圍2.1保密信息的內(nèi)容2.1.1公司的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝、技術(shù)方案、技術(shù)參數(shù)、技術(shù)秘密等。2.1.2公司的商業(yè)計(jì)劃、經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場分析報(bào)告等。2.1.3公司的客戶名單、客戶信息、合作意向等。2.2保密信息的分類2.2.1一級(jí)保密信息：對(duì)公司的利益影響極大，一旦泄露可能給公司造成重大損失的信息。2.2.2二級(jí)保密信息：對(duì)公司的利益有一定影響，一旦泄露可能給公司造成損失的信息。3.保密義務(wù)3.1員工的保密責(zé)任3.1.1員工在知曉或接觸保密信息后，有義務(wù)對(duì)保密信息進(jìn)行保密，不得向任何第三方泄露。3.1.2員工應(yīng)采取一切合理措施，防止保密信息的泄露，包括但不限于限制訪問、控制信息流通等。3.2員工的保密行為3.2.1員工不得在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下，向任何第三方泄露保密信息。3.2.2員工不得利用保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭，損害公司利益。4.保密期限4.1保密期限的起止時(shí)間4.1.1本合同約定的保密期限自合同生效之日起計(jì)算，至離職后三年止。4.1.2如員工在離職后繼續(xù)為公司提供服務(wù)，保密期限應(yīng)相應(yīng)延長。4.2保密期限的延長條件4.2.1在保密期限屆滿前，如公司因特殊原因需要延長保密期限，應(yīng)提前一個(gè)月通知員工。5.保密信息的保護(hù)措施5.1物理保護(hù)措施5.1.1員工應(yīng)將保密信息存儲(chǔ)在符合保密要求的設(shè)備或介質(zhì)上。5.1.2員工不得將保密信息帶離公司工作場所，如需攜帶，應(yīng)采取加密或脫密措施。5.2技術(shù)保護(hù)措施5.2.1員工應(yīng)使用公司提供的加密軟件、訪問控制等技術(shù)手段，保護(hù)保密信息不被非法訪問或泄露。5.2.2員工不得使用個(gè)人設(shè)備存儲(chǔ)或處理公司保密信息。6.保密信息的披露限制6.1內(nèi)部披露的限制6.1.1員工不得在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下，將保密信息告知公司內(nèi)部非相關(guān)人員。6.1.2員工在內(nèi)部交流保密信息時(shí)，應(yīng)采取保密措施，防止信息泄露。6.2外部披露的限制6.2.1員工未經(jīng)公司授權(quán)，不得將保密信息告知任何外部人員或機(jī)構(gòu)。6.2.2如確需對(duì)外披露保密信息，需事先取得公司書面同意，并簽訂保密協(xié)議。7.違約責(zé)任7.1違約行為定義7.1.1員工違反本合同約定的保密義務(wù)，泄露、使用或允許他人使用保密信息的行為。7.1.2員工違反本合同約定的保密義務(wù)，損害公司利益的行為。7.2違約責(zé)任承擔(dān)方式7.2.1員工違反保密義務(wù)，造成公司損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.2.2員工違反保密義務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p害的，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求賠償損失。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1原創(chuàng)性成果的歸屬8.1.1員工在履行職務(wù)過程中所創(chuàng)造的原創(chuàng)性成果，包括但不限于技術(shù)發(fā)明、軟件作品、設(shè)計(jì)圖紙等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。8.1.2員工在履行職務(wù)過程中，對(duì)現(xiàn)有技術(shù)進(jìn)行改進(jìn)或創(chuàng)新所取得的成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)亦歸公司所有。8.2共同研發(fā)成果的歸屬8.2.1由公司出資，員工參與研發(fā)的項(xiàng)目，其成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。8.2.2由員工自籌資金，但使用公司設(shè)施、設(shè)備或資料進(jìn)行研發(fā)的項(xiàng)目，其成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制的范圍9.1.1員工離職后，在競業(yè)限制期內(nèi)，不得在與公司業(yè)務(wù)直接競爭的公司或機(jī)構(gòu)中任職或參與經(jīng)營活動(dòng)。9.1.2競業(yè)限制的范圍包括但不限于公司的直接競爭產(chǎn)品、技術(shù)領(lǐng)域和市場。9.2競業(yè)限制的期限9.2.1競業(yè)限制期限自員工離職之日起計(jì)算，一般為離職后一年。9.2.2如員工對(duì)公司有重大貢獻(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商，競業(yè)限制期限可適當(dāng)延長。10.保密信息的處理10.1信息的使用10.1.1員工僅限于履行職務(wù)范圍內(nèi)使用保密信息。10.1.2員工在使用保密信息時(shí)，應(yīng)確保其符合公司利益，不得損害公司權(quán)益。10.2信息的存儲(chǔ)10.2.1員工應(yīng)將保密信息存儲(chǔ)在符合保密要求的設(shè)施中。10.2.2員工不得將保密信息以任何形式存儲(chǔ)于個(gè)人設(shè)備或非公司指定的地方。11.保密信息的銷毀11.1銷毀程序11.1.1員工離職時(shí)，應(yīng)將所有與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的保密信息銷毀或歸還公司。11.1.2銷毀保密信息時(shí)，應(yīng)采取符合保密要求的方式進(jìn)行，確保信息無法恢復(fù)。11.2銷毀證明11.2.1員工應(yīng)在銷毀保密信息后，向公司提供銷毀證明。12.合同的變更與解除12.1變更程序12.1.1合同的任何變更，均需雙方書面同意并簽署變更協(xié)議。12.1.2變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容、生效日期等。12.2解除條件12.2.1如一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除合同。12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自義務(wù)。13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。13.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.2爭議解決地點(diǎn)13.2.1爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。14.其他14.1合同生效條件14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于保密信息清單、變更協(xié)議等。14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同由公司擁有最終解釋權(quán)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，為了實(shí)現(xiàn)合同目的或協(xié)助合同履行而介入的任何個(gè)人、公司或其他組織。15.1.2第三方不包括合同簽訂的甲乙雙方及其直接或間接控股公司、關(guān)聯(lián)公司。15.2范圍15.2.1第三方可能包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供者、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。16.第三方介入的條件16.1甲乙雙方同意16.1.1甲乙雙方均需同意引入第三方，并明確第三方的角色和職責(zé)。16.1.2雙方應(yīng)就第三方的介入形式、費(fèi)用和期限達(dá)成一致。16.2第三方資質(zhì)16.2.1第三方應(yīng)具備履行其職責(zé)所需的資質(zhì)和能力。16.2.2甲乙雙方應(yīng)要求第三方提供相應(yīng)的資質(zhì)證明文件。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求和合同約定履行其職責(zé)。17.1.2第三方因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。17.2.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。18.第三方的責(zé)任限額18.1限額設(shè)定18.1.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，通常以貨幣形式表示。18.1.2限額設(shè)定應(yīng)考慮第三方的資質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力。18.2限額執(zhí)行18.2.1第三方在履行合同過程中，若造成甲乙雙方損失，應(yīng)在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。18.2.2超出責(zé)任限額的部分，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分19.1.1第三方在合同履行過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方承擔(dān)。19.1.2若第三方無法承擔(dān)全部責(zé)任，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)各自在合同中的責(zé)任進(jìn)行分擔(dān)。19.2爭議解決19.2.1第三方與其他各方之間的爭議，由第三方自行解決。19.2.2若第三方與其他各方無法達(dá)成一致，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.第三方介入的合同條款20.1第三方合同20.1.1甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂單獨(dú)的合同，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。20.1.2第三方合同應(yīng)與本合同相一致，確保各方權(quán)益得到保護(hù)。20.2合同整合20.2.1第三方合同與本合同共同構(gòu)成完整的合同體系，任何一方不得以任何理由拒絕履行合同。21.第三方介入的監(jiān)督與評(píng)估21.1監(jiān)督機(jī)制21.1.1甲乙雙方應(yīng)建立監(jiān)督機(jī)制，對(duì)第三方的工作進(jìn)行定期監(jiān)督和評(píng)估。21.1.2監(jiān)督內(nèi)容包括但不限于第三方的履約情況、服務(wù)質(zhì)量、保密措施等。21.2評(píng)估報(bào)告21.2.1第三方應(yīng)定期向甲乙雙方提交工作評(píng)估報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括工作進(jìn)度、質(zhì)量、存在的問題等。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細(xì)要求：列出所有需要保密的信息內(nèi)容，包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等。附件說明：保密信息清單是確定保密范圍的重要依據(jù)，應(yīng)確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.第三方合同詳細(xì)要求：第三方合同應(yīng)包含第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、保密條款等。附件說明：第三方合同是明確第三方權(quán)利義務(wù)的法律文件，應(yīng)確保合同內(nèi)容的合法性和有效性。3.工作評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括第三方工作進(jìn)度、質(zhì)量、存在的問題、改進(jìn)措施等。附件說明：工作評(píng)估報(bào)告是監(jiān)督第三方工作的重要手段，應(yīng)確保報(bào)告的真實(shí)性和客觀性。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)包括保密信息的定義、保密期限、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。附件說明：保密協(xié)議是員工與公司之間就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，應(yīng)確保協(xié)議內(nèi)容的明確性和可執(zhí)行性。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明詳細(xì)要求：證明原創(chuàng)性成果或共同研發(fā)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬，包括但不限于專利證書、著作權(quán)登記證書等。附件說明：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明是確定知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬的法律文件，應(yīng)確保證明文件的合法性和有效性。6.競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括競業(yè)限制的范圍、期限、違約責(zé)任等。附件說明：競業(yè)限制協(xié)議是保護(hù)公司利益的重要手段，應(yīng)確保協(xié)議內(nèi)容的合法性和可執(zhí)行性。7.違約責(zé)任認(rèn)定報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括違約行為的具體情況、違約責(zé)任認(rèn)定依據(jù)、賠償金額等。附件說明：違約責(zé)任認(rèn)定報(bào)告是處理違約行為的重要依據(jù)，應(yīng)確保報(bào)告的客觀性和公正性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為未經(jīng)授權(quán)泄露保密信息違反競業(yè)限制義務(wù)未履行合同約定的保密義務(wù)未按照合同約定提供或使用保密信息未能按時(shí)完成工作或提供服務(wù)質(zhì)量不符合要求2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為的嚴(yán)重程度對(duì)甲乙雙方造成的損失違約方的主觀故意或過失合同中的約定3.示例說明示例1：員工A未經(jīng)授權(quán)泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成100萬元損失，根據(jù)合同約定，員工A應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。示例2：第三方B在履行合同過程中，未能按時(shí)完成工作，導(dǎo)致甲乙雙方項(xiàng)目延期，根據(jù)合同約定，第三方B應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償由此產(chǎn)生的損失。全文完。2024食品配料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室員工保密條款合同范本2本合同目錄一覽1.合同概述1.1定義和解釋1.2合同目的1.3合同期限2.保密信息2.1保密信息定義2.2保密信息范圍2.3保密信息分類3.保密義務(wù)3.1保密承諾3.2保密措施3.3保密期限4.保密信息的處理4.1保密信息的獲取和使用4.2保密信息的存儲(chǔ)和傳輸4.3保密信息的銷毀5.違約責(zé)任5.1違約情形5.2違約責(zé)任5.3違約賠償6.保密信息的披露6.1法定披露6.2非法定披露6.3披露程序7.合同解除7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3合同解除后果8.合同變更8.1合同變更條件8.2合同變更程序8.3合同變更后果9.合同終止9.1合同終止條件9.2合同終止程序9.3合同終止后果10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決地點(diǎn)11.合同附件11.1附件一：保密信息清單11.2附件二：保密措施說明12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時(shí)間12.3合同生效地點(diǎn)13.其他條款13.1合同語言13.2合同法律適用13.3合同解釋14.合同簽署14.1簽署主體14.2簽署時(shí)間14.3簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：1.合同概述1.1定義和解釋1.1.1“保密信息”是指乙方在甲方任職期間，從甲方或者通過甲方合法獲取的，涉及甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等方面的信息。1.1.2“商業(yè)秘密”是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。1.1.3“技術(shù)秘密”是指涉及甲方產(chǎn)品、工藝、技術(shù)方案等方面的秘密信息。1.1.4“經(jīng)營秘密”是指涉及甲方客戶信息、市場信息、財(cái)務(wù)信息等方面的秘密信息。1.2合同目的本合同旨在明確乙方在甲方任職期間及離職后對(duì)甲方保密信息的保密義務(wù)，保護(hù)甲方的合法權(quán)益。1.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方離職后兩年止。2.保密信息2.1保密信息定義2.1.1甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、技術(shù)流程等；2.1.2甲方的客戶名單、銷售渠道、市場策略等；2.1.3甲方的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營狀況、商業(yè)計(jì)劃等；2.1.4甲方的研發(fā)項(xiàng)目、技術(shù)成果、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等。2.2保密信息范圍保密信息包括乙方在甲方任職期間獲取的所有信息，無論其形式如何，包括但不限于書面、口頭、電子等。2.3保密信息分類2.3.1一級(jí)保密信息：對(duì)甲方影響極大，可能導(dǎo)致嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損害的信息；2.3.2二級(jí)保密信息：對(duì)甲方有一定影響，可能導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損害的信息；2.3.3三級(jí)保密信息：對(duì)甲方有一定影響，可能導(dǎo)致輕微經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損害的信息。3.保密義務(wù)3.1保密承諾乙方承諾，在合同有效期內(nèi)及離職后兩年內(nèi)，對(duì)甲方保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露、披露、使用或允許他人使用。3.2保密措施3.2.1對(duì)保密信息采取物理、技術(shù)和管理措施，防止泄露；3.2.2對(duì)接觸保密信息的人員進(jìn)行保密教育，提高其保密意識(shí)；3.2.3對(duì)保密信息的存儲(chǔ)、傳輸和使用進(jìn)行嚴(yán)格控制。3.3保密期限本合同約定的保密期限為乙方離職后兩年，自乙方離職之日起計(jì)算。4.保密信息的處理4.1保密信息的獲取和使用4.1.1僅在履行職責(zé)和完成任務(wù)的需要范圍內(nèi)使用保密信息；4.1.2不得將保密信息用于與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的其他活動(dòng)；4.1.3不得將保密信息泄露給無關(guān)第三方。4.2保密信息的存儲(chǔ)和傳輸4.2.1使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的加密技術(shù)對(duì)保密信息進(jìn)行加密；4.2.2對(duì)存儲(chǔ)和傳輸保密信息的設(shè)備進(jìn)行安全檢查和定期維護(hù)；4.2.3不得將保密信息存儲(chǔ)在非授權(quán)的設(shè)備或介質(zhì)上。4.3保密信息的銷毀乙方在合同終止或離職后，應(yīng)按照甲方的要求銷毀所有保密信息，包括紙質(zhì)文件、電子文檔等。5.違約責(zé)任5.1違約情形5.1.1未經(jīng)甲方同意，泄露、披露、使用或允許他人使用保密信息；5.1.2故意或過失導(dǎo)致保密信息泄露、丟失或損壞；5.1.3違反本合同約定的保密義務(wù)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損害。5.2違約責(zé)任5.2.1賠償甲方因違約所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；5.2.2支付甲方為實(shí)現(xiàn)權(quán)利而支出的合理費(fèi)用；5.2.3承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.3違約賠償乙方違約的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為本合同標(biāo)的額的10%。6.保密信息的披露6.1法定披露6.1.1法律、法規(guī)或政策要求披露；6.1.2人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)依法要求披露；6.1.3為維護(hù)自身合法權(quán)益而必須披露。6.2非法定披露未經(jīng)甲方同意，乙方不得以任何形式披露保密信息。6.3披露程序乙方在披露保密信息前，應(yīng)事先通知甲方，并取得甲方的書面同意。8.合同解除8.1合同解除條件8.1.1乙方違反保密義務(wù)，經(jīng)甲方書面警告后仍不改正；8.1.2乙方因故意或重大過失導(dǎo)致保密信息泄露，給甲方造成重大損失；8.1.3乙方違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害甲方利益；8.1.4雙方協(xié)商一致解除合同；8.1.5其他依法或依合同約定可以解除合同的情形。8.2合同解除程序8.2.1甲方書面通知乙方解除合同；8.2.2乙方收到解除合同通知后，應(yīng)立即停止使用保密信息；8.2.3雙方協(xié)商確定合同解除后的后續(xù)事宜。8.3合同解除后果8.3.1合同解除后，乙方應(yīng)立即銷毀所有保密信息；8.3.2乙方應(yīng)向甲方支付已發(fā)生的合理費(fèi)用；8.3.3雙方應(yīng)相互返還因合同履行所獲得的利益。9.合同變更9.1合同變更條件9.1.1雙方協(xié)商一致；9.1.2依據(jù)法律規(guī)定或合同約定需要變更；9.1.3變更內(nèi)容不違反法律法規(guī)和社會(huì)公共利益。9.2合同變更程序9.2.1雙方簽訂書面變更協(xié)議；9.2.2變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；9.2.3變更內(nèi)容應(yīng)作為合同附件。9.3合同變更后果9.3.1變更后的合同條款具有同等法律效力；9.3.2變更后的合同條款對(duì)雙方均有約束力。10.合同終止10.1合同終止條件10.1.1合同期限屆滿；10.1.2合同解除；10.1.3雙方協(xié)商一致終止合同；10.1.4其他依法或依合同約定可以終止合同的情形。10.2合同終止程序10.2.1雙方簽訂書面終止協(xié)議；10.2.2終止協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；10.2.3雙方應(yīng)相互返還因合同履行所獲得的利益。10.3合同終止后果10.3.1合同終止后，乙方應(yīng)立即銷毀所有保密信息；10.3.2雙方應(yīng)按照終止協(xié)議處理剩余事宜。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1通過友好協(xié)商解決；11.1.2協(xié)商不成的，提交所在地人民法院訴訟解決。11.2爭議解決程序11.2.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)盡快協(xié)商；11.2.2協(xié)商期限為自爭議發(fā)生后30日內(nèi)；11.2.3協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.3爭議解決地點(diǎn)11.3.1爭議解決地點(diǎn)為甲方所在地。12.合同附件12.1附件一：保密信息清單12.1.1列出合同中涉及的保密信息；12.1.2明確保密信息的分類；12.1.3規(guī)定保密信息的保密措施。12.2附件二：保密措施說明12.2.1詳細(xì)說明甲方采取的保密措施；12.2.2明確乙方應(yīng)遵守的保密義務(wù)。13.合同生效13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章；13.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)；13.1.3合同形式符合法律規(guī)定。13.2合同生效時(shí)間13.2.1自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同生效地點(diǎn)13.3.1合同生效地點(diǎn)為甲方所在地。14.其他條款14.1合同語言本合同以中文書寫，具有同等法律效力。14.2合同法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同解釋本合同由雙方共同解釋，如有爭議，由爭議解決機(jī)構(gòu)解釋。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與介入目的1.1定義1.1.1“第三方”是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或選定的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、評(píng)估或其他輔助作用的個(gè)人、機(jī)構(gòu)或組織。1.1.2第三方不包括合同當(dāng)事人及其關(guān)聯(lián)方。1.2介入目的1.2.1提高合同履行的效率和效果；1.2.2保證保密信息的保密性和安全性；1.2.3解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。2.第三方選擇與授權(quán)2.1選擇2.1.1第三方的選擇由甲乙雙方共同決定；2.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)能力和信譽(yù)。2.2授權(quán)2.2.1甲乙雙方應(yīng)書面授權(quán)第三方在合同范圍內(nèi)的具體職責(zé)和權(quán)限；2.2.2第三方應(yīng)遵守甲乙雙方授權(quán)的范圍，不得超出。3.第三方責(zé)任限額3.1限額設(shè)定3.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險(xiǎn)程度確定；3.1.2責(zé)任限額應(yīng)以書面形式在合同中明確約定。3.2限額計(jì)算3.2.1責(zé)任限額的計(jì)算方式應(yīng)包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、預(yù)期利益損失等；3.2.2責(zé)任限額應(yīng)包括第三方因違約行為導(dǎo)致的甲乙雙方損失。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1權(quán)利4.1.1第三方有權(quán)在授權(quán)范圍內(nèi)，獲取必要的保密信息；4.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。4.2義務(wù)4.2.1第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，對(duì)獲取的保密信息保密；4.2.2第三方應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，確保合同履行順利進(jìn)行。5.第三方與其他各方的責(zé)任劃分5.1甲乙雙方責(zé)任5.1.1甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)因其違約行為導(dǎo)致的對(duì)方損失；5.1.2甲乙雙方應(yīng)共同對(duì)第三方在授權(quán)范圍內(nèi)的行為承擔(dān)責(zé)任。5.2第三方責(zé)任5.2.1第三方在授權(quán)范圍內(nèi)的行為，若導(dǎo)致甲乙雙方