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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度物流運輸安全培訓合作協(xié)議范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權代表1.3合同雙方聯(lián)系方式1.4合同雙方地址2.培訓目的與意義2.1培訓目的2.2培訓意義3.培訓內容與安排3.1培訓內容3.2培訓時間3.3培訓地點3.4培訓師資4.培訓對象與要求4.1培訓對象4.2培訓要求5.培訓費用與支付5.1培訓費用5.2支付方式5.3付款時間5.4付款憑證6.培訓組織與管理6.1培訓組織6.2培訓管理6.3培訓紀律7.培訓效果評估7.1評估方式7.2評估內容7.3評估時間8.保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約責任9.合同解除與終止9.1解除條件9.2解除程序9.3終止條件9.4終止程序10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構11.3爭議解決程序12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同解除程序13.其他約定事項13.1其他約定事項13.2其他約定事項13.3其他約定事項14.合同附件14.1附件一:培訓計劃14.2附件二:培訓師資介紹14.3附件三:培訓場地及設施清單14.4附件四:其他相關文件第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(1)甲方:物流有限公司(2)乙方:安全培訓中心1.2合同雙方法定代表人或授權代表(1)甲方法定代表人:(2)乙方法定代表人:1.3合同雙方聯(lián)系方式1.4合同雙方地址(1)甲方地址:省市區(qū)路號(2)乙方地址:省市區(qū)路號2.培訓目的與意義2.1培訓目的(1)提高物流運輸安全意識(2)增強物流從業(yè)人員的安全操作技能(3)降低物流運輸事故發(fā)生率2.2培訓意義(1)保障物流運輸安全,維護企業(yè)利益(2)提升企業(yè)形象,增強市場競爭力(3)促進物流行業(yè)健康發(fā)展3.培訓內容與安排3.1培訓內容(1)物流運輸安全法律法規(guī)(2)物流運輸安全操作規(guī)程(3)物流運輸安全應急處理(4)物流運輸安全案例分析3.2培訓時間(1)培訓時間:2024年3月1日至2024年3月10日(2)每天培訓時間:9:0012:00,14:0018:003.3培訓地點(1)培訓地點:市區(qū)路號3.4培訓師資(1)甲方指派:,具有豐富物流運輸安全經驗(2)乙方指派:趙六,具有專業(yè)安全培訓資質4.培訓對象與要求4.1培訓對象(1)甲方物流從業(yè)人員(2)乙方物流從業(yè)人員4.2培訓要求(1)參加培訓人員需具備基本的物流運輸安全知識(2)參加培訓人員需遵守培訓紀律,認真聽講,積極參與討論5.培訓費用與支付5.1培訓費用(1)甲方承擔培訓費用:人民幣叁萬元整(2)乙方承擔培訓費用:人民幣貳萬元整5.2支付方式(1)甲方支付方式:銀行轉賬(2)乙方支付方式:銀行轉賬5.3付款時間(1)甲方付款時間:合同簽訂后5個工作日內(2)乙方付款時間:培訓結束后5個工作日內5.4付款憑證(1)甲方付款憑證:銀行轉賬回單(2)乙方付款憑證:銀行轉賬回單6.培訓組織與管理6.1培訓組織(1)甲方負責培訓的組織與協(xié)調工作(2)乙方負責培訓的具體實施工作6.2培訓管理(1)甲方負責培訓現(xiàn)場的秩序維護(2)乙方負責培訓資料的管理與分發(fā)6.3培訓紀律(1)參加培訓人員需按時參加培訓,不得遲到、早退(2)參加培訓人員需保持會場安靜,不得隨意走動、喧嘩8.保密條款8.1保密內容(1)培訓課程內容及相關資料(2)培訓過程中涉及的企業(yè)商業(yè)秘密(3)培訓雙方在合作中獲取的對方非公開信息8.2保密期限(1)自合同簽訂之日起至合同終止后的三年內8.3違約責任(1)任何一方違反保密條款,泄露保密信息,應承擔相應的法律責任(2)泄露保密信息導致對方遭受損失的,應承擔相應的賠償責任9.合同解除與終止9.1解除條件(1)一方違反合同約定,嚴重影響合同目的實現(xiàn)(2)發(fā)生不可抗力事件,致使合同無法履行9.2解除程序(1)一方提出解除合同,需書面通知對方(2)收到通知后,另一方應在七個工作日內回復是否同意解除9.3終止條件(1)合同期限屆滿,且雙方無續(xù)約意愿(2)雙方協(xié)商一致決定終止合同9.4終止程序(1)合同終止前,雙方應就尚未履行的事項進行協(xié)商(2)合同終止后,雙方應相互提供相應的文件和資料10.違約責任10.1違約情形(1)一方未按約定支付培訓費用(2)一方未按約定提供培訓內容或師資(3)一方未按約定履行保密義務10.2違約責任(1)違約方應承擔相應的違約責任(2)違約方應賠償守約方因此遭受的損失10.3違約賠償(1)違約賠償金額根據(jù)實際情況確定(2)雙方協(xié)商不成時,可提交仲裁或訴訟解決11.爭議解決11.1爭議解決方式(1)雙方應友好協(xié)商解決爭議(2)協(xié)商不成時,可提交市仲裁委員會仲裁11.2爭議解決機構(1)市仲裁委員會11.3爭議解決程序(1)按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行(2)仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力12.合同生效與解除12.1合同生效條件(1)雙方簽署合同并加蓋公章(2)合同簽訂后五個工作日內支付首期培訓費用12.2合同解除條件(1)發(fā)生合同約定的解除條件(2)雙方協(xié)商一致決定解除合同12.3合同解除程序(1)按照合同約定的解除條件或雙方協(xié)商的程序進行13.其他約定事項13.1其他約定事項(1)本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決(2)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同附件14.1附件一:培訓計劃14.2附件二:培訓師資介紹14.3附件三:培訓場地及設施清單14.4附件四:其他相關文件第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義(1)第三方是指在合同履行過程中,經甲乙雙方同意,參與合同相關活動或提供服務的任何個人或機構,包括但不限于中介方、咨詢方、技術服務方等。(2)第三方不包括合同雙方及其關聯(lián)企業(yè)。15.2第三方介入條件(1)第三方介入需經甲乙雙方書面同意,并簽訂相應的合作協(xié)議。(2)第三方介入的協(xié)議內容應與本合同相關條款保持一致。15.3第三方介入程序(1)甲乙雙方應就第三方介入事宜進行充分協(xié)商,達成一致意見。(2)協(xié)商一致后,甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議,明確各方的權利義務。16.第三方責任16.1第三方責任限額(1)第三方在履行協(xié)議過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的,應承擔相應的賠償責任。(2)第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定,但不得超過合同總金額的20%。16.2第三方責任范圍(1)第三方責任范圍限于其提供的具體服務或活動,不包括因甲乙雙方自身原因導致的損失。(2)第三方責任范圍不包括因不可抗力因素導致的損失。17.第三方權利17.1第三方權利(1)第三方有權按照合作協(xié)議約定,向甲乙雙方收取相應的服務費用。(2)第三方有權根據(jù)合作協(xié)議約定,獲取甲乙雙方提供的相關資料和信息。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關系(1)第三方與甲方的關系為合作關系,甲方對第三方的行為不承擔責任。(2)甲方有權對第三方的服務質量進行監(jiān)督,并提出改進意見。18.2第三方與乙方的關系(1)第三方與乙方的關系為合作關系,乙方對第三方的行為不承擔責任。(2)乙方有權對第三方的服務質量進行監(jiān)督,并提出改進意見。18.3第三方與甲乙雙方的關系(1)第三方與甲乙雙方的關系為共同履行合同關系,甲乙雙方對第三方的行為有共同監(jiān)督責任。(2)甲乙雙方應共同確保第三方按照合作協(xié)議約定履行義務,并承擔相應的責任。19.第三方變更與退出19.1第三方變更(1)經甲乙雙方同意,第三方可以變更合作協(xié)議中的相關條款。(2)第三方變更需書面通知甲乙雙方,并經雙方確認。19.2第三方退出(1)第三方在履行協(xié)議過程中,如需退出,應提前三十日書面通知甲乙雙方。(2)第三方退出后,甲乙雙方應就尚未履行的事項進行協(xié)商,并妥善處理。20.本條款的適用范圍(1)本條款適用于合同履行過程中,甲乙雙方同意引入的任何第三方。(2)本條款未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:培訓計劃詳細要求和說明:包含培訓課程大綱、時間安排、師資介紹、考核方式等。培訓計劃應與合同中約定的培訓內容一致。培訓計劃應提前一個月提交給雙方審核。2.附件二:培訓師資介紹詳細要求和說明:包含師資的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課經驗等。師資介紹應確保其具備相應的資質和教學能力。師資介紹應提前一個月提交給雙方審核。3.附件三:培訓場地及設施清單詳細要求和說明:包含培訓場地的位置、面積、設施設備等信息。場地及設施清單應確保滿足培訓需求。場地及設施清單應提前一個月提交給雙方審核。4.附件四:其他相關文件詳細要求和說明:包含合同雙方認為需要作為合同附件的其他文件,如財務報表、資質證明等。相關文件應與合同內容相關,并經雙方確認。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:未按約定支付培訓費用。未按約定提供培訓內容或師資。未按約定履行保密義務。未按約定參加培訓或違反培訓紀律。未按約定提供培訓場地及設施。未按約定提供相關文件。2.責任認定標準:違約方應承擔違約責任,賠償守約方因此遭受的損失。違約賠償金額根據(jù)實際情況確定,包括直接損失和間接損失。若違約行為導致合同無法履行,違約方應承擔合同解除責任。3.違約責任示例說明:甲方未按約定支付培訓費用,導致乙方無法正常開展培訓活動。違約責任:甲方應向乙方支付逾期付款的違約金,并賠償因此造成的損失。乙方未按約定提供合格的培訓師資。違約責任:乙方應重新安排合格的師資,并承擔因此造成的損失。雙方均違反保密義務,泄露了對方的商業(yè)秘密。違約責任:雙方均應承擔相應的法律責任,賠償對方因此遭受的損失。全文完。二零二四年度物流運輸安全培訓合作協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.培訓目的與內容2.1培訓目的2.2培訓內容2.3培訓目標3.培訓時間與地點3.1培訓時間3.2培訓地點3.3培訓方式4.培訓費用與支付方式4.1培訓費用4.2支付方式4.3付款時間5.培訓師資與教材5.1培訓師資5.2培訓教材5.3師資與教材的提供方式6.培訓組織與實施6.1培訓組織6.2培訓實施6.3培訓效果評估7.合同雙方權利與義務7.1合同雙方權利7.2合同雙方義務8.違約責任與爭議解決8.1違約責任8.2爭議解決9.合同生效、變更與解除9.1合同生效9.2合同變更9.3合同解除10.合同解除后的處理10.1合同解除前的培訓費用10.2合同解除后的培訓費用10.3合同解除后的其他事項11.合同附件11.1培訓計劃11.2培訓師資介紹11.3培訓教材清單12.合同簽署12.1合同簽署日期12.2合同簽署地點12.3合同簽署人13.合同份數(shù)13.1合同正本份數(shù)13.2合同副本份數(shù)14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱物流公司培訓機構1.2合同雙方法定代表人或授權代表物流公司法定代表人:培訓機構法定代表人:1.3合同雙方聯(lián)系方式物流公司聯(lián)系電話:0105678培訓機構聯(lián)系電話:010876543212.培訓目的與內容2.1培訓目的提高物流運輸安全意識增強物流從業(yè)人員安全操作技能2.2培訓內容物流運輸安全管理法規(guī)安全操作規(guī)程應急處理與事故預防2.3培訓目標參訓人員達到國家規(guī)定的安全操作標準降低物流運輸安全事故發(fā)生率3.培訓時間與地點3.1培訓時間2024年5月20日至2024年5月24日3.2培訓地點培訓機構指定的培訓場地3.3培訓方式理論講解案例分析實操演練4.培訓費用與支付方式4.1培訓費用每人2000元人民幣4.2支付方式物流公司在培訓前一個月內向培訓機構支付培訓費用4.3付款時間2024年4月20日前5.培訓師資與教材5.1培訓師資5.2培訓教材《物流運輸安全管理教程》《物流運輸安全事故案例分析》5.3師資與教材的提供方式培訓機構負責師資和教材的提供6.培訓組織與實施6.1培訓組織物流公司負責組織參訓人員培訓機構負責培訓場地安排、師資配備和培訓實施6.2培訓實施按照培訓計劃進行6.3培訓效果評估培訓結束后進行考核,考核合格者頒發(fā)培訓證書7.合同雙方權利與義務7.1合同雙方權利物流公司有權要求培訓機構按照合同約定提供培訓服務培訓機構有權要求物流公司按時支付培訓費用7.2合同雙方義務物流公司應按時參加培訓,遵守培訓紀律培訓機構應保證培訓質量,提供合格的培訓服務8.違約責任與爭議解決8.1違約責任若培訓機構未按時提供培訓服務,應向物流公司支付違約金,金額為培訓費用總額的10%。若物流公司未按時支付培訓費用,應向培訓機構支付違約金,金額為培訓費用總額的10%。8.2爭議解決雙方應友好協(xié)商解決爭議。若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.合同生效、變更與解除9.1合同生效本合同自雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章之日起生效。9.2合同變更合同的任何變更需經雙方書面同意,并簽訂書面協(xié)議。9.3合同解除雙方協(xié)商一致,可以解除合同。因一方違約導致合同無法履行時,非違約方有權解除合同。10.合同解除后的處理10.1合同解除前的培訓費用已支付的培訓費用不予退還。10.2合同解除后的培訓費用未支付的培訓費用按比例退還。10.3合同解除后的其他事項雙方應妥善處理培訓資料、設備等物品。11.合同附件11.1培訓計劃詳細列出培訓日程、課程安排、師資安排等。11.2培訓師資介紹列出每位師資的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課經驗等。11.3培訓教材清單列出所有培訓教材的名稱、作者、出版社等信息。12.合同簽署12.1合同簽署日期2024年4月10日12.2合同簽署地點物流公司總部12.3合同簽署人物流公司法定代表人:培訓機構法定代表人:13.合同份數(shù)13.1合同正本份數(shù)各自保留兩份正本13.2合同副本份數(shù)各自保留兩份副本14.其他約定事項14.1保密條款雙方對本合同內容負有保密義務,未經對方同意,不得向任何第三方泄露。14.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同份數(shù)及效力本合同一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方概念本合同所指的第三方,包括但不限于中介方、技術服務提供方、安全保障機構、法律顧問等。15.2第三方介入范圍第三方介入本合同,旨在協(xié)助合同雙方履行合同義務,提高合同履行的效率和質量。16.第三方介入的程序與條件16.1第三方介入程序雙方同意第三方介入時,應提前書面通知對方,并經對方同意。第三方介入前,需與合同雙方簽訂書面協(xié)議,明確各方的權利和義務。16.2第三方介入條件第三方具備相應的資質和能力,能夠勝任介入工作。第三方介入不違反法律法規(guī)和本合同約定。17.第三方介入后的權利與義務17.1第三方權利第三方有權根據(jù)合同約定,獲取合同履行的相關信息。第三方有權對合同履行的過程進行監(jiān)督和指導。17.2第三方義務第三方應保守合同秘密,不得泄露合同內容。第三方應按照合同約定,履行相應的職責和義務。18.第三方介入時的責任劃分18.1責任劃分原則第三方介入不改變合同雙方原有的權利義務關系。第三方因自身原因導致合同履行出現(xiàn)問題的,由第三方承擔相應責任。18.2責任劃分具體規(guī)定第三方在介入過程中,因故意或重大過失導致合同履行出現(xiàn)問題的,由第三方承擔全部責任。第三方在介入過程中,因一般過失導致合同履行出現(xiàn)問題的,由第三方承擔部分責任。19.第三方責任限額19.1責任限額原則第三方責任限額應根據(jù)第三方的資質、能力及介入工作的性質等因素確定。19.2責任限額具體規(guī)定第三方責任限額最高不超過合同總金額的10%。第三方責任限額由合同雙方在第三方介入協(xié)議中約定。20.第三方介入的終止20.1終止條件合同履行完畢或合同解除。第三方完成介入工作,經合同雙方同意。20.2終止程序第三方介入終止時,應向合同雙方提交書面報告。合同雙方應在收到報告后15日內,確認第三方介入工作完成情況。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決原則第三方介入爭議,應遵循公平、公正、公開的原則。21.2爭議解決方式第三方介入爭議,應通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.培訓計劃詳細列出培訓日程、課程安排、師資安排等。要求:培訓計劃應包括每天的課程內容、時間安排、師資介紹等。2.培訓師資介紹列出每位師資的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課經驗等。要求:師資介紹應真實、準確,并附上相關證明材料。3.培訓教材清單列出所有培訓教材的名稱、作者、出版社等信息。要求:教材清單應與實際使用的教材一致。4.第三方介入協(xié)議明確第三方介入的目的、范圍、權利和義務等。要求:協(xié)議內容應詳細、明確,并經合同雙方簽字蓋章。5.付款憑證包括銀行轉賬記錄、匯款憑證等。要求:付款憑證應真實、完整,以便核對。6.培訓效果評估報告包括考核結果、參訓人員反饋等。要求:報告應客觀、公正,反映培訓的真實效果。7.合同變更協(xié)議記錄合同變更的內容、原因和雙方簽字蓋章。要求:協(xié)議內容應與變更事項一致。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為物流公司未按時支付培訓費用。培訓機構未按時提供培訓服務。第三方未按協(xié)議履行職責。參訓人員違反培訓紀律。2.責任認定標準違約行為發(fā)生時,由違約方承擔相應責任。違約行為造成損失的,違約方應承擔賠償責任。3.違約責任示例物流公司未按時支付培訓費用,應向培訓機構支付違約金,金額為培訓費用總額的10%。培訓機構未按時提供培訓服務,應向物流公司支付違約金,金額為培訓費用總額的10%。第三方未按協(xié)議履行職責,應向合同雙方支付違約金,金額為協(xié)議約定金額的10%。參訓人員違反培訓紀律,由培訓機構對參訓人員進行處理,并通知物流公司。全文完。二零二四年度物流運輸安全培訓合作協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合作雙方信息2.1合作方A信息2.1.1名稱2.1.2地址2.1.3聯(lián)系人2.1.4聯(lián)系方式2.2合作方B信息2.2.1名稱2.2.2地址2.2.3聯(lián)系人2.2.4聯(lián)系方式3.培訓目標與內容3.1培訓目標3.2培訓內容3.2.1安全操作規(guī)程3.2.2應急處理程序3.2.3物流設備操作規(guī)范3.2.4物流運輸法律法規(guī)4.培訓時間與地點4.1培訓時間4.2培訓地點5.培訓費用及支付方式5.1培訓費用5.2支付方式5.3付款期限6.培訓人員安排6.1培訓人員名單6.2培訓人員資質7.培訓教材與資料7.1教材7.2資料清單8.培訓實施與監(jiān)督8.1培訓實施計劃8.2培訓監(jiān)督機制9.考核與評估9.1考核方式9.2評估標準10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.合同生效與期限12.1合同生效條件12.2合同期限13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他14.1合同附件14.2其他約定事項第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1定義1.1.1本合同中,“物流運輸安全培訓”是指為提高物流運輸從業(yè)人員的安全意識、操作技能和應急處理能力而進行的培訓活動。1.1.2本合同中,“合作方”是指簽訂本合同的雙方,分別為合作方A和合作方B。1.1.3本合同中,“培訓教材”是指用于培訓的書面材料、視頻資料、操作手冊等。1.1.4本合同中,“培訓人員”是指參加培訓的從業(yè)人員。1.2解釋1.2.1本合同中的解釋以本合同為準,如有歧義,以合作雙方協(xié)商一致的解釋為準。2.合作雙方信息2.1合作方A信息2.1.1名稱:物流有限公司2.1.2地址:省市區(qū)路號2.1.3聯(lián)系人:2.2合作方B信息2.2.1名稱:安全培訓中心2.2.2地址:省市區(qū)路號2.2.3聯(lián)系人:3.培訓目標與內容3.1培訓目標3.1.1提高物流運輸從業(yè)人員的安全意識,預防安全事故的發(fā)生。3.1.2培養(yǎng)從業(yè)人員正確的操作技能,確保物流運輸過程安全、高效。3.1.3提升從業(yè)人員應對突發(fā)事件的能力,降低事故損失。3.2培訓內容3.2.1安全操作規(guī)程3.2.1.1物流運輸設備的操作規(guī)范3.2.1.2物流運輸過程中的安全注意事項3.2.2應急處理程序3.2.2.1突發(fā)事件的應急處理流程3.2.2.2事故現(xiàn)場急救知識3.2.3物流設備操作規(guī)范3.2.3.1機械設備的使用與維護3.2.3.2車輛的駕駛與保養(yǎng)3.2.4物流運輸法律法規(guī)3.2.4.1物流運輸相關法律法規(guī)概述3.2.4.2物流運輸安全責任追究制度4.培訓時間與地點4.1培訓時間4.1.1培訓時間:2024年3月1日至2024年3月31日4.1.2培訓周期:每周一至周五,每天8:0012:00,14:0018:004.2培訓地點4.2.1培訓地點:市區(qū)路號安全培訓中心5.培訓費用及支付方式5.1培訓費用5.1.1培訓費用:人民幣叁萬元整(¥30,000.00)5.1.2費用構成:培訓教材費、講師費、場地費、其他雜費5.2支付方式5.2.1支付方式:合作方A于合同簽訂之日起5個工作日內,將培訓費用一次性支付給合作方B。5.2.2付款賬戶:合作方B開戶銀行:銀行,賬戶名稱:安全培訓中心,賬號:0566.培訓人員安排6.1培訓人員名單6.1.1培訓人員名單詳見附件一。6.2培訓人員資質6.2.1培訓人員應具備相關專業(yè)的培訓資質,并持有相應資格證書。7.培訓教材與資料7.1教材7.1.1培訓教材詳見附件二。7.2資料清單7.2.1培訓資料清單詳見附件三。8.培訓實施與監(jiān)督8.1培訓實施計劃8.1.1培訓計劃應包括培訓目標、培訓內容、培訓時間、培訓地點、培訓師資、培訓形式等。8.1.2培訓計劃應于培訓開始前10個工作日提交給合作方A審核。8.1.3培訓計劃如有變更,應及時通知合作方A并獲得其書面同意。8.2培訓監(jiān)督機制8.2.1合作方B應指定專人負責培訓過程的監(jiān)督工作。8.2.2監(jiān)督內容包括培訓師資質、培訓內容、培訓效果等。8.2.3監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的問題,應及時向合作方A報告并采取措施予以解決。9.考核與評估9.1考核方式9.1.1培訓結束后,對培訓人員進行考核,考核方式包括理論考試和實踐操作。9.1.2考核成績分為合格與不合格,合格分數(shù)線由合作方B制定。9.2評估標準9.2.1評估內容包括培訓內容的實用性、培訓師的授課質量、培訓效果等。9.2.2評估結果作為本合同履行情況的依據(jù)之一。10.違約責任10.1違約情形10.1.1合作方A未按時支付培訓費用的。10.1.2合作方B未按約定時間、地點、內容進行培訓的。10.1.3合作方B培訓質量不符合約定的。10.1.4合作方A或合作方B未履行保密義務的。10.2違約責任10.2.1違約方應承擔違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2.2違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定,最高不超過合同總金額的10%。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭議時,應通過友好協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構11.2.1爭議解決機構為合同簽訂地人民法院。12.合同生效與期限12.1合同生效條件12.1.1雙方簽訂本合同,并加蓋公章或合同專用章。12.1.2雙方完成培訓費用的支付。12.2合同期限12.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.1.1合同期滿,雙方協(xié)商一致解除合同的。13.1.2發(fā)生不可抗力,致使合同無法繼續(xù)履行的。13.1.3一方違約,經另一方書面通知后30日內未采取補救措施的。13.2合同終止條件13.2.1合同期滿,合同自然終止。13.2.2合同解除后,合同終止。14.其他14.1合同附件14.1.1附件一:培訓人員名單14.1.2附件二:培訓教材14.1.3附件三:培訓資料清單14.2其他約定事項14.2.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。14.2.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”是指合作方A、合作方B以外的獨立法人或其他組織,包括但不限于培訓機構、咨詢機構、認證機構、檢測機構、保險代理等。15.1.2第三方介入是指在本合同履行過程中,合作方A或合作方B為達到特定目的,引入第三方提供相關服務或承擔特定責任。15.2第三方責任15.2.1第三方應按照本合同約定或其提供的服務的具體條款,承擔相應的責任和義務。15.2.2第三方的責任包括但不限于:15.2.1.1提供符合合同要求的培訓服務;15.2.1.2對其提供的服務質量負責;15.2.1.3按照約定時間完成服務并提供相關證明材料。15.3第三方權利15.3.1第三方享有按照合同約定或服務條款收取合理費用的權利。15.3.2第三方有權要求合作方A或合作方B提供必要的協(xié)助和便利條件。16.第三方介入的具體條款及說明16.1合作方A或合作方B在引入第三方時,應提前書面通知對方,并提供第三方的相關資質證明和合同草案。16.2合作方A或合作方B應與第三方簽訂獨立的合同或協(xié)議,明確雙方的權利、義務和責任。16.3第三方介入的合同或協(xié)議應與本合同具有同等法律效力。17.第三方責任限額17.1.1第三方提供的服務類型;17.1.2第三方提供的服務的性質;17.1.3第三方承擔的責任范圍;17.1.4市場行情和行業(yè)標準。17.2第三方的責任限額應在本合同或第三方介入的合同中明確約定,并經合作方A或

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