二零二五年度衛(wèi)生院醫(yī)生臨時(shí)聘用合同（鄉(xiāng)村振興健康工程）

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度衛(wèi)生院醫(yī)生臨時(shí)聘用合同（鄉(xiāng)村振興健康工程）甲方（采購方）：甲方名稱：衛(wèi)生院甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、醫(yī)生描述1.醫(yī)生資質(zhì)與職責(zé)乙方派遣的醫(yī)生應(yīng)具備相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格，負(fù)責(zé)衛(wèi)生院的日常醫(yī)療服務(wù)工作。醫(yī)生的職責(zé)包括但不限于門診接診、病例管理、健康咨詢、疾病預(yù)防與治療等。2.醫(yī)生工作要求乙方保證派遣的醫(yī)生在服務(wù)期間，能夠遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和衛(wèi)生院規(guī)章制度。乙方保證所派遣醫(yī)生在正常工作條件下，自合同簽訂之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）不出現(xiàn)因醫(yī)生個(gè)人原因?qū)е碌尼t(yī)療事故或服務(wù)質(zhì)量問題。二、聘用期限與工作地點(diǎn)1.聘用期限本合同聘用期限為______個(gè)月（具體時(shí)長(zhǎng)），自______年______月______日起至______年______月______日止。2.工作地點(diǎn)醫(yī)生應(yīng)在甲方衛(wèi)生院指定的工作地點(diǎn)提供服務(wù)，具體地點(diǎn)為______（詳細(xì)地址）。三、薪酬待遇1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)生的月薪為______元，按月支付，具體支付日期為每月______日。2.社會(huì)保險(xiǎn)乙方負(fù)責(zé)為醫(yī)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除2.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方派遣的醫(yī)生進(jìn)行工作考核，如發(fā)現(xiàn)醫(yī)生不符合聘用要求，有權(quán)解除合同。有權(quán)根據(jù)衛(wèi)生院工作需要調(diào)整醫(yī)生的工作崗位或職責(zé)，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為醫(yī)生提供必要的工作條件和保障，包括但不限于工作場(chǎng)所、醫(yī)療設(shè)備等。按照合同約定支付醫(yī)生的薪酬和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定支付醫(yī)生的薪酬和福利。如因甲方原因?qū)е箩t(yī)生無法正常工作，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：派遣符合資質(zhì)要求的醫(yī)生到甲方衛(wèi)生院工作。六、醫(yī)生考核與解除1.考核方式甲方定期對(duì)醫(yī)生的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量等。醫(yī)生應(yīng)積極配合考核，如實(shí)反映工作情況。2.解除合同如醫(yī)生在考核中連續(xù)兩次不合格，或存在嚴(yán)重違反衛(wèi)生院規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除合同。如甲方解除合同，應(yīng)提前通知乙方，并按照合同約定支付解除合同的補(bǔ)償金。七、薪酬支付與福利1.薪酬支付醫(yī)生的薪酬按月支付，具體支付日期為每月______日。2.福利待遇醫(yī)生享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等福利待遇。乙方應(yīng)按照合同約定，為醫(yī)生購買社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)。八、爭(zhēng)議解決與合同終止1.爭(zhēng)議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。2.合同終止合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于結(jié)清薪酬、歸還物品等。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方個(gè)人隱私、工作計(jì)劃以及其他機(jī)密信息（包括但不限于醫(yī)生的工作安排、患者信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至醫(yī)生工作期限屆滿之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：