食品留樣考核內(nèi)容_第1頁
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文檔簡介

食品留樣考核內(nèi)容食品留樣考核內(nèi)容一、考核目的為確保食品安全,預(yù)防食物中毒事件的發(fā)生,特制定本食品留樣考核內(nèi)容。通過對食品留樣工作的全面考核,提高食品安全管理水平,保障廣大師生身體健康。二、考核范圍1.適用于我校食堂、學(xué)生餐廳、教職工餐廳等食品經(jīng)營單位。2.適用于食品制作、儲存、分發(fā)等各個環(huán)節(jié)的留樣工作。三、考核內(nèi)容1.留樣制度及執(zhí)行情況(1)是否制定并實施食品留樣制度,包括留樣時間、留樣量、留樣方法等。(2)留樣制度是否得到有效執(zhí)行,留樣人員是否熟悉并掌握相關(guān)要求。2.留樣操作規(guī)范(1)留樣容器是否清潔、干燥、無污染。(2)留樣食品是否符合食品安全標(biāo)準(zhǔn),是否為當(dāng)日供應(yīng)食品。(3)留樣食品在儲存、分發(fā)過程中是否保持原包裝、原狀態(tài)。(4)留樣食品儲存時間是否充足,儲存條件是否適宜。3.留樣記錄(1)是否建立留樣記錄臺賬,記錄內(nèi)容完整、真實、準(zhǔn)確。(2)記錄內(nèi)容是否包括留樣時間、留樣量、留樣食品名稱、留樣人員等信息。(3)留樣記錄是否及時更新,保持記錄連續(xù)性。4.留樣檢查(1)是否定期對留樣食品進(jìn)行感官檢查,檢查內(nèi)容包括色澤、氣味、口感等。(2)是否定期對留樣食品進(jìn)行微生物檢測,檢測項目包括菌落總數(shù)、大腸菌群、金黃色葡萄球菌等。(3)是否對檢查結(jié)果進(jìn)行分析、評估,針對存在的問題及時采取措施。四、考核方法1.實地檢查:對食品留樣工作的實施情況進(jìn)行實地檢查,了解留樣制度的執(zhí)行情況、留樣操作規(guī)范等。2.文件審查:審查留樣記錄臺賬、操作規(guī)范等相關(guān)文件,檢查記錄內(nèi)容是否完整、真實、準(zhǔn)確。3.問卷調(diào)查:通過問卷調(diào)查了解留樣人員對食品留樣制度的了解程度和執(zhí)行情況。4.考核評分:根據(jù)考核內(nèi)容,對食品留樣工作進(jìn)行評分,評分標(biāo)準(zhǔn)如下:(1)留樣制度及執(zhí)行情況(20分)(2)留樣操作規(guī)范(30分)(3)留樣記錄(30分)(4)留樣檢查(20分)五、考核結(jié)果處理1.對考核結(jié)果進(jìn)行匯總、分析,對存在的問題進(jìn)行整改。2.對考核成績優(yōu)秀者給予表彰和獎勵。3.對考核成績不合格者,責(zé)令其進(jìn)行整改,并加強(qiáng)食品安全培訓(xùn)。4.對整改不到位、問題嚴(yán)重者,依法依規(guī)追究責(zé)任。六、考核時間

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