民族學(xué)教師聘用合同樣稿

民族學(xué)教師聘用合同樣稿合同編號(hào)：__________民族學(xué)教師聘用合同樣稿甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（受聘人員）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)教師法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意乙方擔(dān)任甲方民族學(xué)教師，現(xiàn)甲乙雙方就聘用事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方民族學(xué)教師，負(fù)責(zé)民族學(xué)課程的教學(xué)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)要求，認(rèn)真?zhèn)湔n、上課，保證教學(xué)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)積極參與甲方的教學(xué)改革和科研活動(dòng)，提高自身的教育教學(xué)水平。4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，履行教師職責(zé)，尊重學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)。二、聘用期限1.本合同期限為_(kāi)_________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿(mǎn)后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的聘用合同。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資和補(bǔ)貼組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的工資制度執(zhí)行。2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的福利待遇，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.乙方享受帶薪年休假、寒暑假等休假待遇，具體按照甲方的休假制度執(zhí)行。四、保密協(xié)議1.乙方在甲方任職期間和離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽署保密協(xié)議，并履行保密義務(wù)。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此造成的損失。2.乙方如未經(jīng)甲方同意，提前解除合同或違反保密協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止以及爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方教師資格證書(shū)4.甲方教學(xué)計(jì)劃5.甲方規(guī)章制度6.保密協(xié)議7.工資制度說(shuō)明8.休假制度說(shuō)明9.社會(huì)保險(xiǎn)制度說(shuō)明10.合同續(xù)簽申請(qǐng)表二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同或違反保密協(xié)議。3.甲方未按約定支付乙方工資、福利或未提供合同約定的工作條件。4.甲方未按約定提供休假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。5.甲乙雙方未履行友好協(xié)商解決爭(zhēng)議的義務(wù)，徑自提起訴訟。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.教師法：《中華人民共和國(guó)教師法》3.違約金：一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.教學(xué)計(jì)劃調(diào)整：遇特殊情況，甲方如需調(diào)整教學(xué)計(jì)劃，應(yīng)與乙方充分溝通，協(xié)商解決。2.工資福利調(diào)整：甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方政策，及時(shí)調(diào)整乙方工資福利，確保乙方權(quán)益。3.保密義務(wù)履行：乙方應(yīng)自覺(jué)遵守保密協(xié)議，如發(fā)現(xiàn)泄密行為，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.合同續(xù)簽：合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽事宜，確保教學(xué)工作的連續(xù)性。5.爭(zhēng)議解決：甲乙雙方應(yīng)積極通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為高校、職業(yè)教育機(jī)構(gòu)等需要聘用教師的教育機(jī)構(gòu)。2.乙方為具