二零二五年度幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同3篇_第1頁
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文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方信息2.1合同雙方基本信息2.2聯(lián)系方式3.服務(wù)內(nèi)容3.1教師培訓(xùn)與發(fā)展3.1.1培訓(xùn)計劃3.1.2培訓(xùn)實(shí)施3.1.3培訓(xùn)效果評估3.2教師職業(yè)規(guī)劃3.2.1職業(yè)發(fā)展路徑3.2.2職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)3.2.3職業(yè)發(fā)展評估4.服務(wù)期限4.1合同起止日期4.2服務(wù)期限說明5.服務(wù)費(fèi)用5.1費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成5.3支付方式6.服務(wù)質(zhì)量6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2質(zhì)量監(jiān)督6.3質(zhì)量改進(jìn)7.教師權(quán)益保障7.1教師權(quán)益內(nèi)容7.2權(quán)益保障措施7.3權(quán)益爭議解決8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任10.解除與終止10.1解除條件10.2終止條件10.3解除與終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.法律適用12.1適用法律12.2司法管轄13.其他約定13.1其他約定事項13.2其他約定效力14.合同生效與附件14.1合同生效條件14.2合同附件第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1定義1.1.1“本合同”指雙方簽訂的《二零二四年度幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同》。1.1.2“服務(wù)提供方”指提供幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)的乙方。1.1.3“服務(wù)接受方”指接受幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)的甲方。1.1.4“服務(wù)內(nèi)容”指本合同中約定的教師培訓(xùn)與發(fā)展、教師職業(yè)規(guī)劃、教師權(quán)益保障等相關(guān)服務(wù)。1.1.5“服務(wù)期限”指本合同約定的服務(wù)提供方提供服務(wù)的起止日期。1.1.6“服務(wù)費(fèi)用”指本合同約定的服務(wù)提供方提供服務(wù)所需支付的費(fèi)用。1.1.7“違約責(zé)任”指本合同約定的因一方違約而產(chǎn)生的責(zé)任。1.2解釋1.2.1本合同中的術(shù)語和定義如有不一致之處,以本合同中的定義為準(zhǔn)。1.2.2本合同中的約定如有歧義,由雙方協(xié)商解決。2.雙方信息2.1合同雙方基本信息2.1.1甲方:幼兒園名稱2.1.2乙方:服務(wù)提供方名稱2.2聯(lián)系方式2.2.1甲方聯(lián)系人:姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話、電子郵箱2.2.2乙方聯(lián)系人:姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話、電子郵箱3.服務(wù)內(nèi)容3.1教師培訓(xùn)與發(fā)展3.1.1培訓(xùn)計劃3.1.1.1培訓(xùn)目標(biāo):提升教師專業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)教育教學(xué)能力。3.1.1.2培訓(xùn)內(nèi)容:包括教育教學(xué)理論、教學(xué)方法、課程設(shè)計、教育技術(shù)等。3.1.1.3培訓(xùn)方式:線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)、工作坊、研討會等。3.1.2培訓(xùn)實(shí)施3.1.2.1培訓(xùn)時間:每月至少組織一次培訓(xùn)活動。3.1.2.2培訓(xùn)師資:邀請業(yè)內(nèi)專家、優(yōu)秀教師擔(dān)任培訓(xùn)講師。3.1.2.3培訓(xùn)記錄:對培訓(xùn)活動進(jìn)行記錄,包括培訓(xùn)時間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參與人員等。3.1.3培訓(xùn)效果評估3.1.3.1評估方式:通過教師滿意度調(diào)查、培訓(xùn)效果測試、教學(xué)成果展示等方式進(jìn)行評估。3.2教師職業(yè)規(guī)劃3.2.1職業(yè)發(fā)展路徑3.2.1.1提供個性化職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,包括晉升通道、專業(yè)發(fā)展等。3.2.1.2定期組織職業(yè)發(fā)展講座,分享成功案例。3.2.2職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)3.2.2.1為教師提供職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),包括職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定等。3.2.2.2協(xié)助教師實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo),提供必要的支持和幫助。3.2.3職業(yè)發(fā)展評估3.2.3.1定期評估教師職業(yè)發(fā)展情況,包括晉升、專業(yè)成長等。3.2.3.2根據(jù)評估結(jié)果,調(diào)整職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和指導(dǎo)策略。4.服務(wù)期限4.1合同起止日期4.1.1合同起始日期:2024年1月1日4.1.2合同終止日期:2024年12月31日4.2服務(wù)期限說明4.2.1本合同服務(wù)期限為一年,自合同簽訂之日起生效。4.2.2雙方可協(xié)商一致,對本合同服務(wù)期限進(jìn)行延長或縮短。5.服務(wù)費(fèi)用5.1費(fèi)用總額5.1.1本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣元。5.2費(fèi)用構(gòu)成5.2.1培訓(xùn)費(fèi)用:人民幣元。5.2.2職業(yè)規(guī)劃費(fèi)用:人民幣元。5.2.3權(quán)益保障費(fèi)用:人民幣元。5.3支付方式5.3.1甲方應(yīng)在本合同簽訂后X日內(nèi)支付首期費(fèi)用人民幣元。5.3.2剩余費(fèi)用在服務(wù)期間分X期支付,每期支付人民幣元。6.服務(wù)質(zhì)量6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.1.1培訓(xùn)質(zhì)量:培訓(xùn)內(nèi)容符合國家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)師資具備相應(yīng)資質(zhì)。6.1.2職業(yè)規(guī)劃質(zhì)量:提供個性化職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助教師實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。6.1.3權(quán)益保障質(zhì)量:保障教師合法權(quán)益,提供必要的支持與幫助。6.2質(zhì)量監(jiān)督6.2.1甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。6.2.2乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督。6.3質(zhì)量改進(jìn)6.3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提出的質(zhì)量意見,及時進(jìn)行改進(jìn)。6.3.2雙方應(yīng)定期召開質(zhì)量會議,共同探討服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)措施。7.教師權(quán)益保障7.1教師權(quán)益內(nèi)容7.1.1教師享有接受培訓(xùn)、參與職業(yè)規(guī)劃的權(quán)利。7.1.2教師享有獲得合法權(quán)益保障的權(quán)利,包括工資待遇、工作環(huán)境、晉升機(jī)會等。7.1.3教師享有參與幼兒園管理、提出意見和建議的權(quán)利。7.2權(quán)益保障措施7.2.1乙方應(yīng)確保教師接受培訓(xùn)的時間和質(zhì)量。7.2.2乙方應(yīng)定期檢查教師的工作環(huán)境,確保符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。7.2.3乙方應(yīng)建立教師權(quán)益保障機(jī)制,及時處理教師提出的意見和建議。7.2.4乙方應(yīng)保障教師的工資待遇,按照國家規(guī)定和幼兒園實(shí)際情況執(zhí)行。7.3權(quán)益爭議解決7.3.1教師與幼兒園發(fā)生權(quán)益爭議時,應(yīng)通過協(xié)商解決。7.3.2協(xié)商不成的,教師可以向幼兒園上級主管部門投訴或申請仲裁。7.3.3爭議解決過程中,雙方應(yīng)保持溝通,不得采取影響正常教育教學(xué)秩序的行為。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按照合同約定提供服務(wù)的;8.1.2乙方服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定的;8.1.3甲方未按照合同約定支付費(fèi)用的;8.1.4雙方協(xié)商一致解除合同,但一方未履行解除通知義務(wù)的。8.2違約責(zé)任8.2.1乙方違約的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為合同服務(wù)費(fèi)用的%。8.2.2甲方違約的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為合同服務(wù)費(fèi)用的%。8.2.3因違約給對方造成損失的,還應(yīng)賠償損失。8.3違約賠償8.3.1違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定。8.3.2如協(xié)商不成,可依法向人民法院提起訴訟。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。9.1.2雙方在本合同履行過程中產(chǎn)生的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、財務(wù)信息等。9.2保密義務(wù)9.2.1雙方對本合同約定的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),不得向任何第三方泄露。9.2.2保密義務(wù)在本合同終止后仍有效。9.3違約責(zé)任9.3.1違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.解除與終止10.1解除條件10.1.1合同約定的解除條件成就;10.1.2雙方協(xié)商一致解除合同;10.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.2終止條件10.2.1合同約定的終止條件成就;10.2.2雙方協(xié)商一致終止合同;10.2.3合同履行完畢。10.3解除與終止程序10.3.1雙方應(yīng)提前X日書面通知對方解除或終止合同;10.3.2雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的遺留問題。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議;11.1.2協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1雙方可自愿選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。11.3爭議解決程序11.3.1雙方應(yīng)按照選擇的爭議解決方式,依法進(jìn)行爭議解決。12.法律適用12.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律。12.2司法管轄本合同爭議解決地為合同簽訂地,雙方均接受該地人民法院的管轄。13.其他約定13.1其他約定事項本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.2其他約定效力本合同的其他約定事項與本合同具有同等法律效力。14.合同生效與附件14.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2合同附件14.2.1雙方簽訂的《二零二四年度幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同》;14.2.2雙方確認(rèn)的《服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表》;14.2.3雙方確認(rèn)的《教師培訓(xùn)與發(fā)展計劃》;14.2.4雙方確認(rèn)的《教師權(quán)益保障方案》。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中,為協(xié)助合同履行或提供專業(yè)服務(wù)而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個人,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),以及《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定。15.2.2第三方在履行職責(zé)過程中,因自身原因造成的損失,由第三方自行承擔(dān)。15.2.3第三方在履行職責(zé)過程中,因甲方或乙方原因造成的損失,由相應(yīng)的責(zé)任方承擔(dān)。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定,獲取必要的工作條件和信息。15.3.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照約定支付相關(guān)費(fèi)用。15.3.3第三方有權(quán)在《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的范圍內(nèi),獨(dú)立開展工作。15.4第三方與其他各方的關(guān)系15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系,僅限于《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的范圍內(nèi)。15.4.2第三方不得直接與甲方或乙方之外的任何第三方發(fā)生業(yè)務(wù)往來。15.4.3第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)保持中立,不得偏袒任何一方。16.第三方介入時的額外條款16.1.1第三方的具體職責(zé)和任務(wù);16.1.2第三方的資質(zhì)要求;16.1.3第三方的權(quán)利和義務(wù);16.1.4第三方的保密義務(wù);16.1.5第三方的責(zé)任限額。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定確定。16.2.2責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于第三方在履行職責(zé)過程中因疏忽、過失等原因造成的損失。16.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整16.3.1如有特殊情況,甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整第三方責(zé)任限額。16.3.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)書面通知第三方,并經(jīng)三方簽字(或蓋章)確認(rèn)。17.第三方介入的流程17.1甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的具體流程。17.2第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)確保已簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。17.3第三方介入期間,甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方開展工作。17.4第三方介入結(jié)束后,甲乙雙方應(yīng)共同對第三方的工作進(jìn)行評估。18.第三方介入的終止18.1如有下列情形之一,甲乙雙方可終止第三方介入:18.1.1第三方無法履行《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的職責(zé);18.1.2第三方違反《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定;18.1.3第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)。18.2第三方介入終止后,甲乙雙方應(yīng)共同處理相關(guān)事宜,包括但不限于:18.2.2對第三方的工作成果進(jìn)行評估;18.2.3對第三方的工作費(fèi)用進(jìn)行結(jié)算。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.《二零二四年度幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同》2.《服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表》詳細(xì)要求和說明:包括服務(wù)項目、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)時間、服務(wù)地點(diǎn)等。3.《教師培訓(xùn)與發(fā)展計劃》詳細(xì)要求和說明:包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)效果評估等。4.《教師權(quán)益保障方案》詳細(xì)要求和說明:包括教師權(quán)益內(nèi)容、權(quán)益保障措施、權(quán)益爭議解決機(jī)制等。5.《第三方介入?yún)f(xié)議》詳細(xì)要求和說明:包括第三方定義、第三方責(zé)任、第三方權(quán)利、第三方與其他各方的關(guān)系等。6.《教師滿意度調(diào)查問卷》詳細(xì)要求和說明:包括調(diào)查目的、調(diào)查內(nèi)容、調(diào)查方式、調(diào)查結(jié)果分析等。7.《培訓(xùn)效果評估報告》詳細(xì)要求和說明:包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)效果、改進(jìn)措施等。8.《教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃》詳細(xì)要求和說明:包括職業(yè)發(fā)展路徑、職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)、職業(yè)發(fā)展評估等。9.《教師工資待遇明細(xì)表》詳細(xì)要求和說明:包括工資構(gòu)成、支付方式、支付時間等。10.《教師工作環(huán)境檢查報告》詳細(xì)要求和說明:包括工作環(huán)境檢查內(nèi)容、檢查結(jié)果、改進(jìn)措施等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為乙方未按照合同約定提供服務(wù)的;甲方未按照合同約定支付費(fèi)用的;第三方違反《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定;雙方未按照合同約定履行保密義務(wù);雙方未按照合同約定解決爭議;雙方未按照合同約定解除或終止合同。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為的認(rèn)定:根據(jù)合同約定和事實(shí)情況,由雙方協(xié)商確定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為對合同履行造成的影響程度,以及法律法規(guī)的規(guī)定。3.違約責(zé)任示例說明乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),導(dǎo)致甲方教師無法按時接受培訓(xùn),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償因此造成的損失。甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)暫停服務(wù),并要求甲方支付滯納金和逾期利息。第三方未按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定履行職責(zé),導(dǎo)致合同無法履行,甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。雙方未按照合同約定履行保密義務(wù),泄露對方商業(yè)秘密,泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二四年度幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時間及地點(diǎn)1.3合同生效條件1.4合同期限1.5合同變更與解除1.6合同爭議解決方式第二章教師發(fā)展目標(biāo)2.1教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃2.2教師培訓(xùn)與進(jìn)修2.3教師職稱評定2.4教師業(yè)務(wù)能力提升2.5教師專業(yè)成長評價第三章保障服務(wù)內(nèi)容3.1工資待遇與福利3.2社會保險與公積金3.3假期安排與調(diào)休3.4工作環(huán)境與條件3.5教師健康保障3.6教師子女入學(xué)優(yōu)惠第四章教師考核與評價4.1教師考核制度4.2教師評價標(biāo)準(zhǔn)4.3教師獎懲制度4.4教師晉升與調(diào)崗4.5教師考核結(jié)果應(yīng)用第五章教師培訓(xùn)與進(jìn)修5.1培訓(xùn)計劃與實(shí)施5.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式5.3培訓(xùn)費(fèi)用與報銷5.4培訓(xùn)考核與評價5.5培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用第六章教師職稱評定6.1職稱評定條件6.2職稱評定程序6.3職稱評定結(jié)果6.4職稱晉升與待遇6.5職稱評定爭議處理第七章教師權(quán)益保障7.1教師合法權(quán)益7.2教師權(quán)益維護(hù)機(jī)制7.3教師投訴與舉報7.4教師維權(quán)途徑7.5教師權(quán)益保障措施第八章教師管理與監(jiān)督8.1教師管理職責(zé)8.2教師考核與監(jiān)督8.3教師獎懲與問責(zé)8.4教師行為規(guī)范8.5教師管理創(chuàng)新第九章合同履行與變更9.1合同履行要求9.2合同變更條件9.3合同變更程序9.4合同履行監(jiān)督9.5合同履行違約責(zé)任第十章合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除程序10.4合同終止程序10.5合同解除與終止后的處理第十一章違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約責(zé)任追究11.4違約賠償與補(bǔ)償11.5違約責(zé)任爭議處理第十二章合同附件12.1附件一:教師發(fā)展計劃12.2附件二:教師培訓(xùn)計劃12.3附件三:教師考核評價標(biāo)準(zhǔn)12.4附件四:教師權(quán)益保障措施12.5附件五:其他相關(guān)文件第十三章合同簽署與生效13.1合同簽署13.2合同生效13.3合同備案13.4合同存檔13.5合同解除與終止備案第十四章合同其他事項14.1合同解釋14.2合同修改14.3合同補(bǔ)充14.4合同生效日期14.5合同附件效力合同編號_________第一章合同概述1.1合同雙方基本信息1.1.1發(fā)包方(幼兒園)名稱:____________________1.1.2發(fā)包方地址:____________________1.1.3發(fā)包方聯(lián)系人:____________________1.1.4承包方(教師)姓名:____________________1.1.5承包方地址:____________________1.1.6承包方聯(lián)系人:____________________1.2合同簽訂時間及地點(diǎn)1.2.1簽訂時間:____________________1.2.2簽訂地點(diǎn):____________________1.3合同生效條件1.3.1雙方簽字蓋章1.3.2經(jīng)雙方確認(rèn)無誤1.3.3按照國家相關(guān)法律法規(guī)1.4合同期限1.4.1合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止1.5合同變更與解除1.5.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議1.5.2合同解除需滿足法定或約定條件,并提前通知對方1.6合同爭議解決方式1.6.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議1.6.2協(xié)商不成,提交仲裁委員會仲裁1.6.3仲裁委員會:____________________第二章教師發(fā)展目標(biāo)2.1教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃2.1.1教師應(yīng)制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并與幼兒園共同實(shí)施2.1.2幼兒園應(yīng)提供必要的資源和支持2.2教師培訓(xùn)與進(jìn)修2.2.1幼兒園每年組織至少兩次教師培訓(xùn)2.3教師職稱評定2.3.1教師符合職稱評定條件的,幼兒園應(yīng)予以支持2.3.2幼兒園協(xié)助教師完成職稱評定手續(xù)2.4教師業(yè)務(wù)能力提升2.4.1幼兒園應(yīng)定期對教師進(jìn)行業(yè)務(wù)能力評估2.4.2教師應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果制定提升計劃2.5教師專業(yè)成長評價2.5.1幼兒園應(yīng)建立教師專業(yè)成長評價體系2.5.2教師應(yīng)積極參與評價,并根據(jù)評價結(jié)果進(jìn)行自我提升第三章保障服務(wù)內(nèi)容3.1工資待遇與福利3.1.1教師工資按國家規(guī)定及幼兒園薪酬制度執(zhí)行3.1.2幼兒園為教師提供法定福利待遇3.2社會保險與公積金3.2.1幼兒園按規(guī)定為教師繳納社會保險和住房公積金3.3假期安排與調(diào)休3.3.1教師享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假3.3.2幼兒園根據(jù)工作需要合理安排教師調(diào)休3.4工作環(huán)境與條件3.4.1幼兒園為教師提供安全、舒適的工作環(huán)境3.4.2幼兒園定期檢查和維護(hù)工作設(shè)施設(shè)備3.5教師健康保障3.5.1幼兒園關(guān)注教師身心健康,提供健康咨詢和體檢服務(wù)3.6教師子女入學(xué)優(yōu)惠3.6.1教師子女在幼兒園就讀享受優(yōu)惠政策第四章教師考核與評價4.1教師考核制度4.1.1幼兒園建立教師考核制度,定期對教師進(jìn)行考核4.2教師評價標(biāo)準(zhǔn)4.2.1教師評價標(biāo)準(zhǔn)包括教育教學(xué)能力、師德師風(fēng)、工作態(tài)度等4.3教師獎懲制度4.3.1教師表現(xiàn)優(yōu)秀者給予獎勵,表現(xiàn)不佳者進(jìn)行懲處4.4教師晉升與調(diào)崗4.4.1教師符合晉升條件,幼兒園應(yīng)予以晉升4.4.2教師根據(jù)工作需要和自身意愿進(jìn)行調(diào)崗4.5教師考核結(jié)果應(yīng)用4.5.1教師考核結(jié)果應(yīng)用于教師培訓(xùn)、晉升、獎懲等方面第五章教師培訓(xùn)與進(jìn)修5.1培訓(xùn)計劃與實(shí)施5.1.1幼兒園制定年度培訓(xùn)計劃,并組織實(shí)施5.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式5.2.1培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋教育教學(xué)、師德師風(fēng)、心理健康等方面5.3培訓(xùn)費(fèi)用與報銷5.3.1幼兒園承擔(dān)教師培訓(xùn)費(fèi)用,并按規(guī)定予以報銷5.4培訓(xùn)考核與評價5.4.1教師培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核,考核合格者予以結(jié)業(yè)5.5培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用5.5.1教師將培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用于實(shí)際工作中,提高教育教學(xué)質(zhì)量第六章教師職稱評定6.1職稱評定條件6.1.1教師符合國家規(guī)定的職稱評定條件6.2職稱評定程序6.2.1教師按照規(guī)定程序申請職稱評定6.3職稱評定結(jié)果6.3.1幼兒園根據(jù)職稱評定結(jié)果,調(diào)整教師待遇6.4職稱晉升與待遇6.4.1教師晉升職稱后,幼兒園調(diào)整相應(yīng)待遇6.5職稱評定爭議處理6.5.1教師對職稱評定結(jié)果有異議,可向幼兒園提出申訴第七章教師權(quán)益保障7.1教師合法權(quán)益7.1.1教師享有法律、法規(guī)規(guī)定的各項合法權(quán)益7.2教師權(quán)益維護(hù)機(jī)制7.2.1幼兒園建立健全教師權(quán)益維護(hù)機(jī)制7.3教師投訴與舉報7.3.1教師有權(quán)對幼兒園的違法行為進(jìn)行投訴和舉報7.4教師維權(quán)途徑7.4.1教師可通過法律途徑維護(hù)自身權(quán)益7.5教師權(quán)益保障措施7.5.1幼兒園采取有效措施,保障教師合法權(quán)益第八章合同履行與變更8.1合同履行要求8.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)8.1.2合同履行過程中,如遇特殊情況,雙方應(yīng)協(xié)商解決8.2合同變更條件8.2.1合同變更需滿足國家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的條件8.3合同變更程序8.3.1合同變更需以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)8.4合同履行監(jiān)督8.4.1幼兒園對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督,確保合同順利實(shí)施8.5合同履行違約責(zé)任8.5.1如一方違反合同約定,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1合同解除需滿足國家法律法規(guī)及合同約定的條件9.2合同終止條件9.2.1合同終止需滿足國家法律法規(guī)及合同約定的條件9.3合同解除程序9.3.1合同解除需以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)9.4合同終止程序9.4.1合同終止需以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)9.5合同解除與終止后的處理9.5.1合同解除或終止后,雙方應(yīng)妥善處理合同項下未了事宜第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1違約情形包括但不限于:違反合同約定、未按時履行義務(wù)等10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于:賠償損失、支付違約金等10.3違約責(zé)任追究10.3.1違約責(zé)任追究需按照國家法律法規(guī)及合同約定進(jìn)行10.4違約賠償與補(bǔ)償10.4.1違約賠償與補(bǔ)償金額由雙方協(xié)商確定10.5違約責(zé)任爭議處理10.5.1違約責(zé)任爭議處理方式同第一章第六條第十一章合同附件11.1附件一:教師發(fā)展計劃11.2附件二:教師培訓(xùn)計劃11.3附件三:教師考核評價標(biāo)準(zhǔn)11.4附件四:教師權(quán)益保障措施11.5附件五:其他相關(guān)文件第十二章合同簽署與生效12.1合同簽署12.1.1雙方代表在合同上簽字蓋章12.2合同生效12.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.3合同備案12.3.1合同需在規(guī)定時間內(nèi)向相關(guān)部門備案12.4合同存檔12.4.1雙方應(yīng)妥善保管合同原件12.5合同解除與終止備案12.5.1合同解除或終止后,雙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)向相關(guān)部門備案第十三章合同其他事項13.1合同解釋13.1.1合同解釋以本合同為準(zhǔn),如有歧義,由雙方協(xié)商解決13.2合同修改13.2.1合同修改需以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)13.3合同補(bǔ)充13.3.1合同補(bǔ)充需以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)13.4合同生效日期13.4.1合同生效日期為雙方簽字蓋章之日起13.5合同附件效力13.5.1合同附件與本合同具有同等法律效力第十四章合同簽署14.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份14.2本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效發(fā)包方(幼兒園)代表簽字:____________________日期:____________________承包方(教師)簽字:____________________日期:____________________多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明:1.1甲方主導(dǎo)下的培訓(xùn)計劃與實(shí)施1.1.1幼兒園作為甲方,負(fù)責(zé)制定和實(shí)施教師的年度培訓(xùn)計劃。1.1.2培訓(xùn)計劃應(yīng)包括專業(yè)發(fā)展、教學(xué)方法、教育技術(shù)等方面的內(nèi)容。1.1.3幼兒園應(yīng)確保每位教師至少參加一次專業(yè)培訓(xùn),并提供相應(yīng)的培訓(xùn)證書。1.2甲方主導(dǎo)下的教師考核與評價1.2.1幼兒園作為甲方,負(fù)責(zé)建立和實(shí)施教師考核與評價體系。1.2.2考核評價應(yīng)包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生進(jìn)步、團(tuán)隊合作等方面。1.2.3幼兒園應(yīng)定期對教師進(jìn)行考核,并將考核結(jié)果與教師薪酬和晉升掛鉤。1.3甲方主導(dǎo)下的教師權(quán)益保障1.3.1幼兒園作為甲方,負(fù)責(zé)保障教師的合法權(quán)益,包括工資、福利、社會保險等。1.3.2幼兒園應(yīng)定期檢查和更新教師的勞動合同,確保合同內(nèi)容符合國家法律法規(guī)。1.4甲方主導(dǎo)下的合同履行監(jiān)督1.4.1幼兒園作為甲方,負(fù)責(zé)監(jiān)督合同的履行情況,確保雙方義務(wù)得到履行。1.4.2幼兒園應(yīng)定期向教師通報合同履行情況,并對教師的意見和建議給予反饋。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明:2.1乙方主導(dǎo)下的教師培訓(xùn)與進(jìn)修2.1.1教師作為乙方,有權(quán)根據(jù)自身需求提出培訓(xùn)與進(jìn)修計劃。2.1.2乙方應(yīng)與甲方協(xié)商確定培訓(xùn)內(nèi)容、時間和費(fèi)用。2.1.3乙方完成培訓(xùn)后,有權(quán)要求甲方認(rèn)可其培訓(xùn)成果。2.2乙方主導(dǎo)下的教師職稱評定2.2.1教師作為乙方,有權(quán)根據(jù)自身條件申請職稱評定。2.2.2乙方應(yīng)配合甲方提供必要的評定材料,并協(xié)助完成評定程序。2.3乙方主導(dǎo)下的教師權(quán)益維護(hù)2.3.1教師作為乙方,有權(quán)維護(hù)自身合法權(quán)益,包括對甲方的不當(dāng)行為提出異議。2.3.2乙方可通過法律途徑維護(hù)自身權(quán)益,包括但不限于申請仲裁或提起訴訟。2.4乙方主導(dǎo)下的合同履行參與2.4.1教師作為乙方,有權(quán)參與合同的履行過程,并提出合理化建議。2.4.2乙方應(yīng)積極配合甲方,確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。三、當(dāng)有第三方中介時,增加的多項條款及說明:3.1第三方中介的引入與職責(zé)3.1.1合同中可引入第三方中介機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)合同的監(jiān)督和評估。3.1.2第三方中介應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗,確保其職責(zé)的履行。3.2第三方中介的監(jiān)督與評估3.2.1第三方中介負(fù)責(zé)監(jiān)督合同的履行情況,包括教師培訓(xùn)、考核評價等。3.2.2第三方中介應(yīng)定期向雙方提交評估報告,并提出改進(jìn)建議。3.3第三方中介的費(fèi)用與支付3.3.1第三方中介的費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定,并由雙方共同承擔(dān)。3.3.2第三方中介的費(fèi)用支付方式應(yīng)在合同中明確,確保及時支付。3.4第三方中介的爭議解決3.4.1第三方中介在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。3.4.2如協(xié)商不成,可提交仲裁或訴訟解決。3.5第三方中介的退出機(jī)制3.5.1第三方中介在合同履行過程中,如出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,可被解除合同。3.5.2第三方中介的退出機(jī)制應(yīng)在合同中明確,確保合同的順利履行。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.教師發(fā)展計劃2.教師培訓(xùn)計劃3.教師考核評價標(biāo)準(zhǔn)4.教師權(quán)益保障措施5.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:甲方未按時支付教師工資或福利待遇。甲方未按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。甲方未提供安全、舒適的工作環(huán)境。乙方未按合同約定履行教學(xué)職責(zé)。乙方未按時參加幼兒園組織的培訓(xùn)或進(jìn)修。任何一方未按合同約定履行合同義務(wù)。2.違約行為的認(rèn)定:違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款及國家相關(guān)法律法規(guī)。違約行為的認(rèn)定需雙方協(xié)商一致,或由第三方中介機(jī)構(gòu)評估。三、法律名詞及解釋:1.合同:指雙方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約:指合同當(dāng)事人未履行合同約定的義務(wù),或者履行合同義務(wù)不符合約定。3.仲裁:指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議,自愿將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的一種爭議解決方式。4.訴訟:指當(dāng)事人依法向人民法院提起訴訟,請求法院依法解決爭議的一種法律程序。5.仲裁委員會:指依法設(shè)立的,由仲裁員組成的,專門負(fù)責(zé)仲裁業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:教師對培訓(xùn)內(nèi)容不滿意。解決辦法:與教師溝通,了解具體需求,調(diào)整培訓(xùn)計劃。2.問題:教師考核結(jié)果不公。解決辦法:建立透明的考核評價體系,確保考核過程的公正性。3.問題:教師工作環(huán)境不佳。解決辦法:定期檢查和維護(hù)工作設(shè)施設(shè)備,確保工作環(huán)境安全舒適。4.問題:合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法:雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成可提交仲裁或訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.幼兒園與教師簽訂職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同。2.幼兒園與第三方中介機(jī)構(gòu)合作,共同實(shí)施教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)。3.教師個人與幼兒園簽訂職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同,獨(dú)立開展教學(xué)工作。全文完。二零二四年度幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方:名稱:(甲方名稱)地址:(甲方地址)聯(lián)系人:(甲方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(甲方聯(lián)系電話)2.乙方:名稱:(乙方名稱)地址:(乙方地址)聯(lián)系人:(乙方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(乙方聯(lián)系電話)3.其他相關(guān)方:名稱:(其他相關(guān)方名稱)地址:(其他相關(guān)方地址)聯(lián)系人:(其他相關(guān)方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(其他相關(guān)方聯(lián)系電話)二、合同前言2.1背景為提高我國幼兒園教師職業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)教師專業(yè)成長,加強(qiáng)幼兒園師資隊伍建設(shè),根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,甲方?jīng)Q定開展幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)工作。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)工作的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)教師個人與幼兒園的共同發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方提供的教育教學(xué)、培訓(xùn)、指導(dǎo)、咨詢等服務(wù)屬于幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)的范疇。3.2關(guān)鍵詞解釋1.教師職業(yè)發(fā)展:指教師在教育教學(xué)、學(xué)術(shù)研究、技能提升等方面取得進(jìn)步和成長的過程。2.保障服務(wù):指為教師提供的生活保障、福利待遇、心理健康、職業(yè)規(guī)劃等方面的支持和服務(wù)。3.教師培訓(xùn):指為教師提供專業(yè)知識和技能的培訓(xùn),提高教師教育教學(xué)能力。4.指導(dǎo)服務(wù):指為教師提供教育教學(xué)、學(xué)術(shù)研究等方面的指導(dǎo),幫助教師解決實(shí)際工作中遇到的問題。5.咨詢服務(wù):指為教師提供職業(yè)規(guī)劃、心理健康等方面的咨詢服務(wù),幫助教師更好地發(fā)展。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)。2.甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評價。3.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的條件和支持,確保乙方能夠順利開展服務(wù)工作。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方有義務(wù)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)。3.乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī),確保服務(wù)工作的合法合規(guī)。4.乙方有義務(wù)保護(hù)教師個人隱私,不得泄露教師個人信息。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為一年,自合同生效之日起至____年____月____日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地,乙方應(yīng)在合同履行期間按照約定的時間和地點(diǎn)提供服務(wù)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照合同約定,通過教育教學(xué)、培訓(xùn)、指導(dǎo)、咨詢等方式為甲方提供幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件1.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽合同。2.出現(xiàn)合同約定的解除條件,雙方協(xié)商一致解除合同。3.一方違約,另一方有權(quán)解除合同。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除合同的,應(yīng)當(dāng)書面通知對方,并簽訂解除合同協(xié)議。2.一方違約,另一方要求解除合同的,應(yīng)當(dāng)書面通知對方,并按照法律規(guī)定或者合同約定辦理解除手續(xù)。6.4終止后果1.合同終止后,雙方應(yīng)當(dāng)按照合同約定結(jié)算服務(wù)費(fèi)用。2.合同終止后,雙方應(yīng)妥善處理未了事宜,并按照法律規(guī)定或合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.培訓(xùn)費(fèi)用:包括教師專業(yè)培訓(xùn)、教育教學(xué)技能培訓(xùn)等費(fèi)用。2.指導(dǎo)費(fèi)用:包括教育教學(xué)指導(dǎo)、學(xué)術(shù)研究指導(dǎo)等費(fèi)用。3.咨詢費(fèi)用:包括職業(yè)規(guī)劃咨詢、心理健康咨詢等費(fèi)用。4.其他費(fèi)用:包括資料費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。7.2支付方式1.預(yù)付款:合同簽訂后____個工作日內(nèi),甲方應(yīng)向乙方支付合同總金額的____%作為預(yù)付款。2.付款節(jié)點(diǎn):乙方完成約定服務(wù)后,甲方應(yīng)在____個工作日內(nèi)支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。3.結(jié)算:合同期滿后,乙方應(yīng)向甲方提交詳細(xì)的服務(wù)費(fèi)用結(jié)算報告,甲方應(yīng)在____個工作日內(nèi)進(jìn)行結(jié)算。7.3支付時間1.預(yù)付款:合同簽訂后____個工作日內(nèi)。2.付款節(jié)點(diǎn):乙方完成約定服務(wù)后____個工作日內(nèi)。3.結(jié)算:合同期滿后____個工作日內(nèi)。7.4支付條款1.甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用時,應(yīng)將款項匯入乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付款項后,向甲方開具合法有效的發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按時支付乙方服務(wù)費(fèi)用的,應(yīng)向乙方支付____%的違約金。2.甲方未履行合同約定的其他義務(wù),導(dǎo)致合同無法履行的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按時完成約定服務(wù)的,應(yīng)向甲方支付____%的違約金。2.乙方提供的服務(wù)不符合合同約定,造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照實(shí)際損失金額支付賠償金,賠償方式包括但不限于現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同涉及的保密內(nèi)容包括但不限于:1.雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密。2.教師個人信息和隱私。9.2保密期限本合同約定的保密期限自合同簽訂之日起____年。9.3保密履行方式1.雙方應(yīng)采取合理措施,確保保密內(nèi)容的保密性。2.雙方不得泄露或擅自使用保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件1.地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害。2.戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等社會異常事件。3.其他導(dǎo)致合同無法履行的不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時,雙方應(yīng)及時通知對方,并提供相關(guān)證明。2.不可抗力事件發(fā)生期間,合同履行期限相應(yīng)順延。3.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例1.地震導(dǎo)致乙方培訓(xùn)場地?zé)o法使用。2.政府政策變動導(dǎo)致甲方無法繼續(xù)開展幼兒園工作。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟,或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.合同約定的保密內(nèi)容。2.合同約定的特定服務(wù)內(nèi)容。3.法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)內(nèi)容的最終決定權(quán)。2.乙方保留對服務(wù)過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出建議和改進(jìn)措施的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在合同履行期間對乙方服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查的權(quán)利。2.乙方保留在合同履行期間對甲方提供的信息和資料進(jìn)行保密的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對本合同的修改和補(bǔ)充,必須以書面形式進(jìn)行,并由雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力本合同的修改和補(bǔ)充作為合同的一部分,具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)就幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)相關(guān)事項進(jìn)行相互協(xié)作,包括但不限于信息共享、資源整合、問題解決等。15.2協(xié)作與配合方式雙方應(yīng)通過定期會議、書面溝通、電話聯(lián)系等方式進(jìn)行協(xié)作與配合。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī),并由合同簽訂地人民法院管轄。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于幼兒園教師職業(yè)發(fā)展與保障服務(wù)事項的完整協(xié)議,任何增減條款均需書面形式,并經(jīng)雙方簽字

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